薪酬数据技术西安Data Scientist
数据处理需求量小

西安Data Scientist

Data Scientist是负责通过运用统计分析、机器学习和大数据技术来解决复杂问题的专业人士。他们利用大数据和算法技术来挖掘数据中的模式和趋势,并利用这些信息来支持业务决策和创新。Data Scientist需要具备扎实的统计学和编程技能,能够理解各种数据类型和处理方法,并能够将结果以清晰易懂的方式呈现给非技术背景的人员。他们通常在跨学科团队中工作,与业务部门合作,致力于利用数据驱动的方法来提升业务绩效和竞争优势。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 天津
  • 湖南省
  • 陕西省

平均月薪

¥28200

中位数 ¥0 | 区间 ¥21400 - ¥35000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

60% 人群薪酬落在 15-30k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年
5-10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

本科
硕士
博士
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
18¥35100¥6800
90
41¥51800¥3800
90
12¥36700¥1800
70
8¥62100¥5700
53
5¥42500¥2400
40
6¥36100¥3900
25
6¥30000¥2600
25
5¥28200¥2000
23
5¥27500¥2200
19
6¥33200¥3200
13

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 天津
  • 湖南省
  • 陕西省

7月新增岗位

5

对比上月:岗位新增4

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年2
40%
3-5年1
20%
5-10年2
40%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

Data Scientist岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地Data Scientist的招聘、薪资和就业数据。

#5 北京
5.4%7 个岗位
#6 广州
4.7%6 个岗位
#7 成都
4.7%6 个岗位
#8 南京
4.7%6 个岗位
#9 东莞
3.9%5 个岗位
#10 苏州
3.9%5 个岗位
#11 西安
3.9%5 个岗位
#12 珠海
3.9%5 个岗位
#13 天津
3.9%5 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
TANZHI AI

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热招职位

BIOS开发工程师

西安学历不限1年以下

无线技术工程师

西安学历不限1年以下

主要职责:

Android开发工程师

西安学历不限1年以下

1、负责根据产品需求进行Android客户端开发以及基于Flutter技术开发iOS应用;

2、和产品经理配合,深度参与行为分析产品需求讨论,功能定义等;

3、与服务端工程师一起研讨技术实现方案,进行应用及系统整合;

4、研究探索前沿技术、持续对代码进行改进与优化,通过技术提升产品性能、用户体验和可用性。

自持电站运营组运维工程师(054280)

西安大专及以上1年以下

1负责公司存量电站电量指标的达成;
2负责电站备品备件、消耗性材料的采购,出入库登记,使用及反馈;
3)负责电费回款的跟催;
4)开展季度安全检查、隐患排查,负责安全生产措施落实;
5)负责电站停送电申请及执行
6)完成领导交办的其他工作。

1、负责技术体系建设
(1)负责电池技术管理体系建设,推进相关的制度、流程建设;
(2)负责牵头组织开展技术标准化建设工作;
(3)负责技术管理体系及标准化建设符合性情况的监督检查、并推进改善。

2、负责知识产权管理
(1)负责统筹电池中心专利挖掘、布局、资产评估工作;
(2)负责策划、推进专利指标的达成;
(3)负责专利相关费用的缴纳和专利系统的维护。

3、负责部门组织绩效管理;
(1)负责部门部门组织绩效的日常监控和达成统计;
(2)负责跟进组织绩效达成风险预警及未达成项分析和改善。

4、负责部门运营工作:保密、内控、费用等管理等工作。

5、其他工作:
保密要求:履行保密义务,遵守公司保密规范要求,做好所接触涉密信息的保密工作,并协助或监督他人做好日常工作保密管理,积极参与各项教育培训,配合保密检查工作开展。

射频开发工程师(未来领军)

西安硕士及以上1年以下

射频开发工程师(未来领军)覆盖射频及天线、AI大模型共两个岗位方向,请您详细阅读各方向的描述,并在简历申请中准确选择匹配的技术方向,我们将会优先将您的简历转至相应部门进行评估。
射频及天线
工作职责

1、负责6G射频关键技术(太赫兹、微波光子)的预研和样机开发,设计NTN场景下的射频链路,完成建模、测试与验证;

2、负责基站天线及NTN天线设计,探索新形态天线技术,参与行业标准预研;

3、研究功放创新架构(Doherty、Outphasing等),推动功放与芯片一体化设计,提升能效;

4、研究NTN大规模天线阵列生产测试技术,设计测试系统方案及测试装备。

任职要求

1、通信工程、电子科学与技术、电磁场与微波、信号处理等相关专业,硕士及以上学历;

2、具有扎实的射频电路、微波技术基础,熟悉无线通信系统架构;

3、熟练使用ADS、HFSS、CST等射频仿真工具;

4、了解NTN场景下的射频挑战,或对太赫兹、微波光子技术有研究兴趣;

5、熟练使用网络分析仪、频谱仪、信号源等,具备较强的科研能力和创新意识,有天线或功放项目经验者优先。

AI大模型
工作职责

1、从事功放 AI 设计方向探索;

2、负责功放 AI 设计底层算法开发和研究。

任职要求

1、射频相关专业硕士及以上学历;​

2、具备 AI 算法开发经验及基础;具备射频理论基础;有功放设计经验者优先。
射频开发工程师(未来领军)覆盖射频及天线、AI大模型共两个岗位方向,请您详细阅读各方向的描述,并在简历申请中准确选择匹配的技术方向,我们将会优先将您的简历转至相应部门进行评估。

射频及天线
工作职责

1、负责6G射频关键技术(太赫兹、微波光子)的预研和样机开发,设计NTN场景下的射频链路,完成建模、测试与验证;

2、负责基站天线及NTN天线设计,探索新形态天线技术,参与行业标准预研;

3、研究功放创新架构(Doherty、Outphasing等),推动功放与芯片一体化设计,提升能效;

4、研究NTN大规模天线阵列生产测试技术,设计测试系统方案及测试装备。

任职要求

1、通信工程、电子科学与技术、电磁场与微波、信号处理等相关专业,硕士及以上学历;

2、具有扎实的射频电路、微波技术基础,熟悉无线通信系统架构;

3、熟练使用ADS、HFSS、CST等射频仿真工具;

4、了解NTN场景下的射频挑战,或对太赫兹、微波光子技术有研究兴趣;

5、熟练使用网络分析仪、频谱仪、信号源等,具备较强的科研能力和创新意识,有天线或功放项目经验者优先。

AI大模型
工作职责

1、从事功放 AI 设计方向探索;

2、负责功放 AI 设计底层算法开发和研究。

任职要求

1、射频相关专业硕士及以上学历;​

2、具备 AI 算法开发经验及基础;具备射频理论基础;有功放设计经验者优先。

产品需求工程师(实习生)

西安本科及以上1年以下

用户体验研究
工作职责

1、负责终端软件系统核心应用体验设计;

2、构思新型交互系统的交互流程和应用场景,通过用户访谈、观察、焦点小组等方法,输出persona、user journey map、empathy map、故事板、概念视频等;

3、配合工程师实现交互体验原型,并设计用户实验进行验证和迭代。

任职要求

1、工业设计、交互设计、HCI、用户体验、心理学、社会学、人类学等专业用户体验研究方向,或计算机科学、自动化、机器人、人工智能、情感计算、交互设计、HCI等人机交互交叉背景/技术方向,硕士及以上学历;

2、熟悉案头研究、文献阅读、用户研究或技术研究方法和流程,有相关实践经验者优先;

3、在人因研究方法任一领域有了解或经验者优先考虑,包括焦点小组/用户访谈/cognitive/walkthrough/出声思维等定性方法、NASA TLX/SUS量表/控制变量实验/方差分析等定量方法。

用户体验研究
工作职责

1、负责终端软件系统核心应用体验设计;

2、构思新型交互系统的交互流程和应用场景,通过用户访谈、观察、焦点小组等方法,输出persona、user journey map、empathy map、故事板、概念视频等;

3、配合工程师实现交互体验原型,并设计用户实验进行验证和迭代。

任职要求

1、工业设计、交互设计、HCI、用户体验、心理学、社会学、人类学等专业用户体验研究方向,或计算机科学、自动化、机器人、人工智能、情感计算、交互设计、HCI等人机交互交叉背景/技术方向,硕士及以上学历;

2、熟悉案头研究、文献阅读、用户研究或技术研究方法和流程,有相关实践经验者优先;

3、在人因研究方法任一领域有了解或经验者优先考虑,包括焦点小组/用户访谈/cognitive/walkthrough/出声思维等定性方法、NASA TLX/SUS量表/控制变量实验/方差分析等定量方法。

AI应用软件开发工程师

西安本科及以上1年以下

1、负责AI应用软件总体架构设计与核心功能开发,围绕智能助理、内容创作、搜索推荐、效率工具等场景,完成多模态模型、Agent、RAG、工具调用等能力在终端/云端产品中的工程化落地,构建高性能、高稳定、可持续演进的应用架构;

2、主导AI应用的人机交互体验优化,重点围绕UX交互、动效反馈、响应节奏、信息密度、认知负荷、可解释性与用户信任等主观人因维度,设计并实现高质量交互方案与动态反馈机制,将模型能力转化为自然、顺滑、可控、可信的用户体验;

3、负责AI应用关键链路的性能与质量治理,建立Prompt/Agent编排、上下文管理、评测集、主观体验评估、A/B实验、灰度发布和线上监控闭环,持续优化首帧时延、交互流畅度、任务成功率、结果一致性与用户满意度;

4、与算法、产品、设计、测试及平台团队深度协作,推动复杂AI场景从0到1孵化和规模化落地,沉淀可复用的工程框架、交互规范、动效语言和体验评估方法,持续跟踪前沿AI交互范式与新型应用形态并完成创新验证。

销售技术支持工程师

西安学历不限1年以下

1、负责销售过程中客户端的产品匹配调试、技术及品质问题处理等工作

2、负责拉通研发、品质部门,解决客户产品相关问题;

3、售前培训体系搭建,以及客户培训的策划、组织、实施。