西安集团招商总监
集团招商总监是负责制定和执行公司的招商战略,以增加公司业务机会和收入的高级职位。招商总监负责与潜在合作伙伴和客户进行谈判,寻找新的业务机会和拓展市场。他们需要深入了解行业趋势和竞争对手的情况,以制定相应的招商计划和策略。此外,招商总监还需要领导和指导招商团队,确保团队成员达成招商目标并提高业绩。招商总监需要具备出色的沟通、谈判和领导能力,以及对市场和商业机会的敏锐洞察力。他们还需要能够与内部团队合作,以确保公司的招商战略与整体业务发展目标一致。
薪酬概览
平均月薪
¥16200
中位数 ¥15000 | 区间 ¥12200 - ¥20200
数据来源:谈职全网17份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
47.1% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
17
对比上月:岗位减少14
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 14.3% |
| 1-3年 | 5 | 35.7% |
| 5-10年 | 5 | 35.7% |
| 不限经验 | 2 | 14.3% |
热招职位
招商经理面议
1、 遵守公司的各项规章制度,恪守职业道德2、 熟练地掌握商品的有关知识3、 负责领导,组织、开展招商工作4、 负责制定并完善招商管理制度5、 了解招商政策,做好市场调研、分析及时反映市场动态信息6、 了解并领悟公司的经营理念和服务理念,指导、规范自己的工作7、 负责招商运营部的整体工作计划和部署8、 拓宽自己的知识面,通过学习不继提高招商能力9、 拟定年度销售计划及回款目标,呈给相关负责报批及实施10、 参与重大招商的谈判与合同签订11、 独立规划业务工作内容,及时分析市场动态,发现问题并解决问题12、 负责招商人员的业务培训,指导招商人员完成任务工作,提高他们的综合水平13、 负责本部门的业绩考核,激发和调动员工的工作热情14、 负责安排招商人员参加各类商品的招商会15、 负责指导本部门成员对招商合同管理、建档、查询
1、负责城市团购客户开发与维护;
2、管理城市日常工作开展及业务指导;
3、分析行政区域销售机会、业务类型,挖掘潜力客户;
4、参与城市政府采购指定供应商竞标,协助市场拓展投标业务;
5、制定投标计划及目标,分解至个人;
6、跟进重大节假日每日投标情况,及时采取措施;
7、定期与市场/商品规划及支持模块进行问题反馈跟进解决。
1.根据公司销售策略及计划,提出所在区域销售策略及计划建议,针对所在区域存在的问题,提出针对性的解决措施及方案,并推动落实
2.指导并支持经销商的经营活动,从而提升经销商的运营能力
3.根据公司下达的销售目标,分解到月目标并确保实现
4.指导经销商制定年度销售计划,管理经销商团队,规范经销商市场行为,确保经销商运营环境的有序性
5.定期收集并分析区域内竞品信息,提出本区域内销售策略
6. 区域/本部下达的其它任务
【2027】西北(区域)公司销售岗实习生(西安)(J23297)面议
1.负责公司项目的销售与推广;
2.根据营销计划,完成销售指标;
3.主动开拓客户渠道,维护现有客户,开拓挖掘新客户,积极参与市场和推广项目计划;
4.负责管辖区域市场信息的收集与分析等。
5.新媒体推广:通过微信视频号、抖音、小红书等工具,积极推广项目信息,促成宣传、达成销售指标。
1、转接公司与客户的桥梁和纽带,要认真做好公司的窗口服务工作,接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客,做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作;
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁;
3、发布与销售店里车型;
4、负责客户休息区相关设备的维护。
2026年度服务管理部客户服务中心西安地区95530外语客户服务代表招聘
一、招聘岗位:
外语客户服务(劳务派遣制)
二、招聘人数:
若干
三、岗位职责:
通过电话为旅客提供国内国际客票销售;东方航空公司会员服务;东方航空公司网站支持服务及相关航空产品服务支持。
四、工作时间和地点:
1、工作时间:实行综合计算工时工作制。
2、工作地点:西安市高新区锦业一路1号
五、招聘条件:
1、年龄:33周岁(含)以下;
2、具有普通高等大学专科(含)以上学历;
3、普通话及外语会话流利、口齿清晰,英语、德语、俄语、法语、意大利语、西班牙语等可作为工作语言无障碍听说读写,具有较强的倾听、沟通表达能力和具备较强的团队协作能力;
4、有呼叫中心话务岗位从业经验者优先;
5、具有良好的服务意识,作风正派、能吃苦耐劳,适应翻班工作,能服从现场调配;
6、身体健康、体检合格(以三级以上医院体检为准)。
六、相关待遇:
1.录用人员的人事关系隶属工作当地劳务公司,由当地劳务公司与录用人员签订《劳动合同》;
2.根据公司规定享受各类福利待遇。
3.实行计件制薪酬待遇。
4.成熟的培养体系,提供完善的岗前带薪培训及在职培训,规范的晋升通道和良好的职业发展规划,团队年轻有活力,氛围好。
5.办公环境好,地处西安高新CBD,交通便利,近地铁6号线口,步行400米。
七、特别声明:
1、东航从未委托或授权任何个人、学校、机构以东航名义进行相关岗位的招聘,应聘者无需交纳任何形式的推荐费、中介费、介绍费、保证金。请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。
2、东航一直致力于通过招聘流程优化,信息技术改造升级等各种方式方法,尽全力为广大应聘者营造一个公平、公正、公开的面试环境。
销售助理面议
1、大专以上学历,文秘或中文专业,形象气质佳;
2、有文职类工作经验,懂礼仪、礼节,举止端庄大方;
3、工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通能力、协调能力,熟练使用办公软件。 薪酬:3400以上+提成+五险一金+年底红包 联系电话:
85279112、85350031 15398081077(午休时间:12;00—13:30) 面试地址:文艺路十字东北角(家春秋东边)天伦盛世23楼。
(14、401、教育专线、700等车)。 面试时间:若符合以上条件,可于每周一至周六上午09;30—12:00带上简历前来面试。
销售总经理面议
1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略;
2、负责公司的业务拓展、销售运作,能强有力的将计划转变成结果;
3、设置销售目标、销售战略、销售预算;
4、建立和管理销售团队,培养优秀的销售人员,规范销售流程,完成销售目标;
5、关注于维护和提高公司市场竞争力。
任职资格:
1、具有市场营销类相关专业,大专或本科以上学历;
2、三年以上销售行业经历,一年以上销售团队管理经验;
3、优秀的团队建设经验,具备良好的大客户谈判技巧,具有较强的团队影响力和号召力;
4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力,学习能力强;逻辑性强和良好的语言表达能力;
5、具有强烈的进取心,精力充沛,身体健康,乐观豁达,富有开拓精神。待 遇:基本工资2800+绩效工资1200+提成+福利+工龄工资+直接管理团队全年40%分红+直接培养的销售总监团队30%培养分红+直接培养的销售总经理团队1年内5%的分红,具体面议。工作时间:周一至周五9:00——18:00;周六、日双休;享受国家法定假期。有意者请发送个人简历至公司邮箱:xalyzb@163.com,或在工作时间带个人简历来公司面试。公司地址:西安市高新区高新路25号糜家桥小区世纪公寓0101室,乘坐700、206、502、29、212、207、308、604、608、503、512、322、402、707、721路公交车至“光华路”站下车。联系电话:029-88232810转13 宋小姐
销售助理面议
岗位描述: 1 具备良好的学习能力。 2 对网络有深入的了解。 3 具备网站建设知识和网络营销知识。 4 良好的业务洽谈能力和沟通技巧,有丰富的客户开拓经验和成功案例。 5 一人跟单到底,把合同执行到最后。职位要求:1 20-26岁,形象好气质佳。1年以上销售经验;
2.大专及以上学历;
3.良好的口头表达能力和沟通技巧;
4.拥有良好的客户关系和渠道;
5.富有协作和团队精神,积极、自信、敬业;
6.了解IT行业基本产品及网络服务行业状况;
7.须有优秀的敬业精神、团队合作精神;吃苦耐劳;学习能力强,可接受出差。
8.:投简历时请附带生活照一张。
手持设备订单处理+双休+不加班+无销售5000-7000元
任职要求:
大专及以上
1.沟通能力好,灵活。
2、有售后客服经验者优先。
薪资待遇:5K-6K+ 年终奖
工作时间:9:00-21:00(八小时排班) 上五休二,月休八天
岗位福利:节日福利、生日福利、带薪年假、员工团建、员工旅游等;
舒适的办公环境,各种零食、下午茶无限供应;



