厦门移民咨询顾问
移民咨询顾问是一种专业咨询职位，通常在国际移民机构、律师事务所或移民服务中心等机构工作。移民咨询顾问的主要职责包括为客户提供关于移民政策、签证申请程序、移民法律、文化适应等方面的咨询与建议。他们需要了解不同国家的移民政策、程序及相关法律，为客户解答疑问，并帮助客户准备签证申请材料，指导他们通过移民流程。此外，移民咨询顾问还可能协助客户解决与移民相关的问题，如转移工作许可、定居安排等。要成为一名成功的移民咨询顾问，需要具备良好的沟通能力、跨文化理解能力、法律知识以及对移民政策和程序的深入了解。
薪酬概览
平均月薪
¥16800
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥12100 - ¥21500
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
5月新增岗位
5
对比上月：岗位新增3
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 1 | 20% |
| 3-5年 | 2 | 40% |
| 5-10年 | 2 | 40% |
热招职位
1.承接执行公司销售策略及政策，负责区域内新商户的拓展、老商户的维护，与商户建立长期稳定的商务合作关系，达成业绩目标；
2.通过深入了解商户需求，结合区域消费市场特征制定个性化营销和运营方案并促成更多元的合作，帮助商家提升经营水平；
3.通过与公司各部门有效配合，快速解决商户经营中遇到的问题及突发事件，及时处理来自商家和消费者的投诉、反馈、建议等，提高消费者和商家的满意度；
4.通过及时收集区域内商户和消费者意见，了解当地市场信息等对业务提出发展参考意见，持续帮助树立企业优良品牌。
PMO主任工程师a30-40K/月
PMO秘书组组长：
岗位职责：
1、负责研发战略管理、目标拆解等；
2、负责研发、工程、IT，S/A/B/C级项目考核等；
3、负责集团层面的流程制定；
4、项目组成员赋能；
5、决策平台事宜，与管理层对话；
6、研发形象建立与维护。
PMO运营组组长：
1、负责项目监管与协调（PMO-BP非直接交付）；
2、非集团层面的战略管理、流程指定与制度优化；
3、项目系统搭建；
任职要求：
1. 本科及以上学历，项目管理、工程管理、理工科等相关专业优先；
2. 10年以上工作经历，3年以上项目开发项目管理经验；
3. 有储能行业电芯开发 + PMO 运营复合经验者优先，具备 “电芯项目实操→PMO 监管” 职业路径者最佳（确保懂项目、能监管）。
4、具备PMP证书，精通IPD、APQP流程体系，熟悉汽车、电池、储能制造业产品开发管理体系及质量管理体系，熟悉project、PLM等工具及项目管理系统。
PMO秘书组组长：
岗位职责：
1、负责研发战略管理、目标拆解等；
2、负责研发、工程、IT，S/A/B/C级项目考核等；
3、负责集团层面的流程制定；
4、项目组成员赋能；
5、决策平台事宜，与管理层对话；
6、研发形象建立与维护。
PMO运营组组长：
1、负责项目监管与协调（PMO-BP非直接交付）；
2、非集团层面的战略管理、流程指定与制度优化；
3、项目系统搭建；
任职要求：
1. 本科及以上学历，项目管理、工程管理、理工科等相关专业优先；
2. 10年以上工作经历，3年以上项目开发项目管理经验；
3. 有储能行业电芯开发 + PMO 运营复合经验者优先，具备 “电芯项目实操→PMO 监管” 职业路径者最佳（确保懂项目、能监管）。
4、具备PMP证书，精通IPD、APQP流程体系，熟悉汽车、电池、储能制造业产品开发管理体系及质量管理体系，熟悉project、PLM等工具及项目管理系统。
SAP项目经理19-25K/月
岗位职责：
1.收集和分析综办公应用相关需求,结合司内流程、数字化系统统现状,识别可改进领域,相应设计解决方案并相应输出用例、流程图、和原型设计;
2.协同团队落实解决方案;跟进用户使用情况,收集反馈,设计优化项并执行;
3.撰写文档和支持材料,做好用户培训,保障相关流程和系统的顺利,应用;
4.及时了解企业内办公应用的行业趋势和最佳实践,并提出持续卖改进的建议。
任职资格:
1.信息技术或相关领域的学士及以上学位;
2.5年或以上软件产品经理或相关工作经验;有协同办公类产品管理经验更佳;
3.逻辑性强,具备优秀的分析能力;
4.对用户体验敏感,对交互设计有较深理解;
5.具备出色的沟通和人际交往能力,能够与不同团队和层级的人员有效协作;
6.具备英语沟通能力更佳。
岗位职责：
1.收集和分析综办公应用相关需求,结合司内流程、数字化系统统现状,识别可改进领域,相应设计解决方案并相应输出用例、流程图、和原型设计;
2.协同团队落实解决方案;跟进用户使用情况,收集反馈,设计优化项并执行;
3.撰写文档和支持材料,做好用户培训,保障相关流程和系统的顺利,应用;
4.及时了解企业内办公应用的行业趋势和最佳实践,并提出持续卖改进的建议。
任职资格:
1.信息技术或相关领域的学士及以上学位;
2.5年或以上软件产品经理或相关工作经验;有协同办公类产品管理经验更佳;
3.逻辑性强,具备优秀的分析能力;
4.对用户体验敏感,对交互设计有较深理解;
5.具备出色的沟通和人际交往能力,能够与不同团队和层级的人员有效协作;
6.具备英语沟通能力更佳。
测试设备开发工程师（叠片、化成、分容、OCV等）20-35K/月
岗位职责：
1、负责测试段电芯设备具体开发工作，按时完成各项技术资料的输出，包括技术协议、方案对比表，KT list等；
2、组织对供应商设备开发方案的评审，给出方案建议；
3、按照项目时间节点，督促供应商根据设备方案完成设备制造、调试（软硬件）、交付工作；
4、配合分解公司/部门的降成本/标准化任务，完成自己负责模块设备的降成本/标准化工作 ；
5、主导/参与新技术研发工作，根据需求完成样机设计开发，并根据项目进展完成量产设备开发 ；
6、根据业务需求，完成公司现有产线设备设计缺陷改善工作 ；
7、开发行业内具有竞争力的供应商，对供应商技术水平进行审核；
8、负责设备LOP问题点的收集及改善，完成优率和效率指标，直至完成设备交付。
岗位要求：
1、本科以上学历，电气自动化、机械自动化等有关理工科专业；
2、3年以上锂电设备（化成、分容、包蓝膜等）开发或相关行业设备研发经验，熟悉电芯生产工艺优先；
3、熟练使用二维三维等绘图软件，能够使用Minitab等数据统计分析工具；
4、熟悉机械手，气缸、电磁阀等机械/电子元器件的原理及应用，具备机械产品设计、非标设计、知识；
5、熟悉锂电池制造工艺，并熟悉设备结构和运行逻辑；
6、了解行业内主流供应商情况，掌握较好的供应商资源，并对供应商进行管理；
7、具备较强的计划、执行、沟通、协调、统筹及驱动能力；
岗位职责：
1、负责测试段电芯设备具体开发工作，按时完成各项技术资料的输出，包括技术协议、方案对比表，KT list等；
2、组织对供应商设备开发方案的评审，给出方案建议；
3、按照项目时间节点，督促供应商根据设备方案完成设备制造、调试（软硬件）、交付工作；
4、配合分解公司/部门的降成本/标准化任务，完成自己负责模块设备的降成本/标准化工作 ；
5、主导/参与新技术研发工作，根据需求完成样机设计开发，并根据项目进展完成量产设备开发 ；
6、根据业务需求，完成公司现有产线设备设计缺陷改善工作 ；
7、开发行业内具有竞争力的供应商，对供应商技术水平进行审核；
8、负责设备LOP问题点的收集及改善，完成优率和效率指标，直至完成设备交付。
岗位要求：
1、本科以上学历，电气自动化、机械自动化等有关理工科专业；
2、3年以上锂电设备（化成、分容、包蓝膜等）开发或相关行业设备研发经验，熟悉电芯生产工艺优先；
3、熟练使用二维三维等绘图软件，能够使用Minitab等数据统计分析工具；
4、熟悉机械手，气缸、电磁阀等机械/电子元器件的原理及应用，具备机械产品设计、非标设计、知识；
5、熟悉锂电池制造工艺，并熟悉设备结构和运行逻辑；
6、了解行业内主流供应商情况，掌握较好的供应商资源，并对供应商进行管理；
7、具备较强的计划、执行、沟通、协调、统筹及驱动能力；
财险厦门-业务管理部-销售支持岗/中介管理岗5K-7K元/月
1、负责合作中介资质、协议审核、档案管理及相关信息的系统维护；
2、根据相关办法及规定做好中介及远程出单点管理、完善相关制度；
3、负责渠道个人代理人管理；
4、销售人员培训体系及荣誉体系建设；
5、负责分公司两中心业务协同工作，跨中心产品及项目推动，协调跨中心业务管理问题；
6、负责分公司销售推动工作的策划与指导，审核渠道业务推动及激励方案，检查和督导下辖机构销售推动工作的有效性。
财险厦门-消保部/理赔客服部-运营管理岗5K-7K元/月
1.负责统筹车险、个人非车业务的理赔运营时效、理赔服务、消保等管理工作，提升运营效率和理赔服务；
2.负责统筹分公司公估、查勘、诉讼、鉴定机构等第三方合作机构的管理，优化运营成本；
3.负责制定分公司车险、非车个人业务未决案件跟踪管理计划并统筹实施，提升案件处理时效；
4.负责根据监管消保工作和公司管理要求，落实纠纷化解、理赔服务管理、理赔合作机构管理及相关培训工作，提升理赔服务；
5.负责分公司理赔查勘车辆的管理，包括车辆日常使用的管理、车辆违规使用的监督、车辆使用费用的监控分析等，优化车辆使用成本；
6.领导交办的其他工作。
岗位职责：
1、负责门店智慧运营系统搭建与具体解决方案设计，协同业务团队及策略产品经理梳理业务背景、对接业务需求；
2、针对拓展选址、人员计划、门店排班、营业时间调整、客服量预估、门店配送等业务问题，开展分析、建模、仿真、决策与优化工作；
3、负责对门店运营业务问题进行定义、分析、方案制定及汇报；
4、运用数据分析、数据挖掘、机器学习、运筹优化等相关算法，对新零售门店智慧运营体系各环节进行分析、预测，持续优化相关模型，解决业务需求；
5、持续跟踪研究机器学习、数据挖掘、运筹优化、数据可视化等技术领域的前沿成果，并将其实际应用于系统建设与优化中。
任职要求：
1、硕士及以上学历，计算机、数学、统计学、运筹学、机器学习等相关专业，具有扎实的统计和数据挖掘、建模基础；
2、具备5年及以上海量数据挖掘和数据分析经验，能独立完成数据分析、构建模型、提供算法支撑，并持续优化系统性能；
3、编程能力扎实，拥有丰富的独立算法实现与调优经验；熟悉 Python 等脚本语言及开源机器学习框架。掌握 Hadoop、MR、Spark、Flink 相关编程，有预测平台构建能力者优先；
4、数据敏感度高，拥有严谨的逻辑思维能力、优秀的业务理解能力、沟通协作能力及表达呈现能力，工作主动性强；
5、有门店运营算法领域经验优先，如销量预估、即时配送、单量预测、新品新店预测、仿真模拟等相关领域。
6、熟练使用 AI 辅助开发工具
岗位职责：
1、负责门店智慧运营系统搭建与具体解决方案设计，协同业务团队及策略产品经理梳理业务背景、对接业务需求；
2、针对拓展选址、人员计划、门店排班、营业时间调整、客服量预估、门店配送等业务问题，开展分析、建模、仿真、决策与优化工作；
3、负责对门店运营业务问题进行定义、分析、方案制定及汇报；
4、运用数据分析、数据挖掘、机器学习、运筹优化等相关算法，对新零售门店智慧运营体系各环节进行分析、预测，持续优化相关模型，解决业务需求；
5、持续跟踪研究机器学习、数据挖掘、运筹优化、数据可视化等技术领域的前沿成果，并将其实际应用于系统建设与优化中。
任职要求：
1、硕士及以上学历，计算机、数学、统计学、运筹学、机器学习等相关专业，具有扎实的统计和数据挖掘、建模基础；
2、具备5年及以上海量数据挖掘和数据分析经验，能独立完成数据分析、构建模型、提供算法支撑，并持续优化系统性能；
3、编程能力扎实，拥有丰富的独立算法实现与调优经验；熟悉 Python 等脚本语言及开源机器学习框架。掌握 Hadoop、MR、Spark、Flink 相关编程，有预测平台构建能力者优先；
4、数据敏感度高，拥有严谨的逻辑思维能力、优秀的业务理解能力、沟通协作能力及表达呈现能力，工作主动性强；
5、有门店运营算法领域经验优先，如销量预估、即时配送、单量预测、新品新店预测、仿真模拟等相关领域。
6、熟练使用 AI 辅助开发工具
说在前面：此岗位base瑞幸厦门总部，为总部职能岗。
在luckin 需要您做：
1）协助上级进行全国连锁商业地产的大客户开发工作，完成与指定大客户的联发框架协议的签署；
2）建立与指定大客户的总部沟通渠道，获取大客户项目及各城市公司负责人联络名单，做好关系维护和项目协调管理工作，指导与实施分公司与大客户的项目落地；
3）协助上级完成大客户发展与项目管理体系的建设，制定相应的工作标准和流程。
luckin 需要这样的您加入：
1）全日制大学本科及以上学历，专业不限，具备英语读写能力尤佳；
2）具备5年及以上相关工作经验（甲方招商/乙方拓展），形象气质佳，语言表达能力和文字输出能力优秀；
3）具备共情力，知坚守识变通，逻辑思维强，有解决问题的思路和方法；
4）诚实守信，具有高度工作责任心、自我驱动、结果导向，接受全国出差；
5）熟练使用OFFICE办公软件，数据分析能力、报告制作及演讲能力出色。
说在前面：此岗位base瑞幸厦门总部，为总部职能岗。
在luckin 需要您做：
1）协助上级进行全国连锁商业地产的大客户开发工作，完成与指定大客户的联发框架协议的签署；
2）建立与指定大客户的总部沟通渠道，获取大客户项目及各城市公司负责人联络名单，做好关系维护和项目协调管理工作，指导与实施分公司与大客户的项目落地；
3）协助上级完成大客户发展与项目管理体系的建设，制定相应的工作标准和流程。
luckin 需要这样的您加入：
1）全日制大学本科及以上学历，专业不限，具备英语读写能力尤佳；
2）具备5年及以上相关工作经验（甲方招商/乙方拓展），形象气质佳，语言表达能力和文字输出能力优秀；
3）具备共情力，知坚守识变通，逻辑思维强，有解决问题的思路和方法；
4）诚实守信，具有高度工作责任心、自我驱动、结果导向，接受全国出差；
5）熟练使用OFFICE办公软件，数据分析能力、报告制作及演讲能力出色。
隔膜工艺开发工程师20-35K/月
岗位职责：
1、参与新型涂层隔膜材料和结构设计方案制定；
2、开展锂电池的新型涂层隔膜材料和结构的作用效果实验；
3、制定隔膜制作标准工艺方法和评测方法，形成标准文件；
4、整理并分析隔膜在电池上的测试结果，为隔膜结构设计和路线提供建议；
5、针对特定隔膜研究方向进行专项调研，提供并汇报相关研究报告；
6、指导助理工程师进行相关实验的实施；
7、撰写并整理小组内技术文件；
8、参与协调小组内资源，合理安排开发工作。
岗位要求：
1、硕士及以上学历，物理、化学、材料、能源、电化学相关专业；
2、具有3年以上涂层隔膜开发经验和隔膜在锂离子电池/锂电池上的作用经验；
3、掌握锂离子电池相关知识，主要是涂层隔膜、电芯层面的材料评测和电池失效分析方面的知识，有中、英文调研能力；
4、团队合作意识强，工作认真负责、积极主动、抗压能力强、能接受项目长期出差；
5、性格开朗、思维活跃、有责任心，良好学习能力及抗压能力。
岗位职责：
1、参与新型涂层隔膜材料和结构设计方案制定；
2、开展锂电池的新型涂层隔膜材料和结构的作用效果实验；
3、制定隔膜制作标准工艺方法和评测方法，形成标准文件；
4、整理并分析隔膜在电池上的测试结果，为隔膜结构设计和路线提供建议；
5、针对特定隔膜研究方向进行专项调研，提供并汇报相关研究报告；
6、指导助理工程师进行相关实验的实施；
7、撰写并整理小组内技术文件；
8、参与协调小组内资源，合理安排开发工作。
岗位要求：
1、硕士及以上学历，物理、化学、材料、能源、电化学相关专业；
2、具有3年以上涂层隔膜开发经验和隔膜在锂离子电池/锂电池上的作用经验；
3、掌握锂离子电池相关知识，主要是涂层隔膜、电芯层面的材料评测和电池失效分析方面的知识，有中、英文调研能力；
4、团队合作意识强，工作认真负责、积极主动、抗压能力强、能接受项目长期出差；
5、性格开朗、思维活跃、有责任心，良好学习能力及抗压能力。
组装工艺开发工程师（叠片、卷绕、焊接等）20-35K/月
岗位职责：
1、负责新制造平台的电芯组装工艺路线规划和现有制造平台电芯组装工艺的持续改进；
2、负责前瞻性电芯组装工艺开发及新产品触发的电芯组装工艺开发，提高产品竞争力；
3、负责新产品新产线的电芯组装工序设备qualify和trial run；
4、支持产品审核过程中的相关工序问题和客户审核中相关问题的答复；
5、结合公司战略及技术路线，主导开发先进组装工艺，完成对应的专利布局，提升公司制造和知识产权竞争力。
岗位要求：
1、本科及以上学历，材料、电化学、高分子等相关专业；
2、5年以上锂电行业经验，有同岗位经验优先考虑，A/B/C企业优先考虑；
3、熟悉锂电全工序设备及工艺制程，精通锂离子电池卷绕或者叠片组装工序工艺，对卷绕结构、卷绕设备参数、方壳组装、焊接工艺、叠片工艺、圆柱组装有丰富的现场经验或部分工序的工艺开发经验；
4、熟悉锂离子电池组装最新工艺发展动态，熟悉最新前沿技术，如4680全极耳工艺、同侧叠片方壳工艺、卷绕方壳高速线等；
5、 熟悉APQP流程，有参与新产品开发的相关项目经验，有项目管理经验优先；
6、具备良好的沟通能力和语言表达能力，责任心强，工作积极主动，做事有条理，有较强的抗压能力、洞察力和时间管理能力；具有良好的职业道德素养和积极向上的价值观，对企业忠诚。
岗位职责：
1、负责新制造平台的电芯组装工艺路线规划和现有制造平台电芯组装工艺的持续改进；
2、负责前瞻性电芯组装工艺开发及新产品触发的电芯组装工艺开发，提高产品竞争力；
3、负责新产品新产线的电芯组装工序设备qualify和trial run；
4、支持产品审核过程中的相关工序问题和客户审核中相关问题的答复；
5、结合公司战略及技术路线，主导开发先进组装工艺，完成对应的专利布局，提升公司制造和知识产权竞争力。
岗位要求：
1、本科及以上学历，材料、电化学、高分子等相关专业；
2、5年以上锂电行业经验，有同岗位经验优先考虑，A/B/C企业优先考虑；
3、熟悉锂电全工序设备及工艺制程，精通锂离子电池卷绕或者叠片组装工序工艺，对卷绕结构、卷绕设备参数、方壳组装、焊接工艺、叠片工艺、圆柱组装有丰富的现场经验或部分工序的工艺开发经验；
4、熟悉锂离子电池组装最新工艺发展动态，熟悉最新前沿技术，如4680全极耳工艺、同侧叠片方壳工艺、卷绕方壳高速线等；
5、 熟悉APQP流程，有参与新产品开发的相关项目经验，有项目管理经验优先；
6、具备良好的沟通能力和语言表达能力，责任心强，工作积极主动，做事有条理，有较强的抗压能力、洞察力和时间管理能力；具有良好的职业道德素养和积极向上的价值观，对企业忠诚。
工艺经理（厦门）30-45K/月
岗位职责：
1、承接工厂产品制造成本及高质量交付需求，组织团队工艺工程师对优率、质量等目标进行拆解，并制定达成策略及达成计划；
2、以优率/质量目标为牵引，推动制造工艺持续改进，提升生产优率、产品质量及生产效率；
3、负责材料利用率目标设定、Loss项目标拆解、日常数据监管及技术改善等管理工作；
4、负责产品优率、质量等问题各个基地/工厂的新技术横展落地；
5、基于公司产品迭代、材料降本、拉线扩张及升级等需求，负责带领团队评估研发相关产品、材料、拉线等可制造风险，提出解决建议，推动制程能力提升等工作；
6、主导工艺模块流程、文件、客户审核等规范化搭建，审核相关材料；
7、负责现场工艺团队管理工作，开展人才发展和培训，提升团队技能，根据绩效指标制定实施方案，进行绩效管理；
岗位要求：
1、本科及以上学历，机械，材料，电化学，新能源等相关专业；
2、6年以上锂电行业制造工艺工作经验，3年以上团队管理经验；
3、熟悉锂电电化学原理，精通电极制造、电芯组装、材料焊接、电池测试等部分电池制造技术；
4、熟悉圆柱、方壳、叠片等不同电芯结构的电芯工艺路线及设备原理；
5、精通APQP/PPAP/6sigma/DOE/8D/FMEA/5Why等工程质量方法应用；
6、具备强问题解决能力和优秀的协调能力。
岗位职责：
1、承接工厂产品制造成本及高质量交付需求，组织团队工艺工程师对优率、质量等目标进行拆解，并制定达成策略及达成计划；
2、以优率/质量目标为牵引，推动制造工艺持续改进，提升生产优率、产品质量及生产效率；
3、负责材料利用率目标设定、Loss项目标拆解、日常数据监管及技术改善等管理工作；
4、负责产品优率、质量等问题各个基地/工厂的新技术横展落地；
5、基于公司产品迭代、材料降本、拉线扩张及升级等需求，负责带领团队评估研发相关产品、材料、拉线等可制造风险，提出解决建议，推动制程能力提升等工作；
6、主导工艺模块流程、文件、客户审核等规范化搭建，审核相关材料；
7、负责现场工艺团队管理工作，开展人才发展和培训，提升团队技能，根据绩效指标制定实施方案，进行绩效管理；
岗位要求：
1、本科及以上学历，机械，材料，电化学，新能源等相关专业；
2、6年以上锂电行业制造工艺工作经验，3年以上团队管理经验；
3、熟悉锂电电化学原理，精通电极制造、电芯组装、材料焊接、电池测试等部分电池制造技术；
4、熟悉圆柱、方壳、叠片等不同电芯结构的电芯工艺路线及设备原理；
5、精通APQP/PPAP/6sigma/DOE/8D/FMEA/5Why等工程质量方法应用；
6、具备强问题解决能力和优秀的协调能力。
1.负责商旅大客户的服务管理及流程制定，解决客户日常商旅过程中出现的问题及投诉；
2.售后客户关系管理，监督操作流程，定期根据客户需求情况向客户做Review工作；
3.与客户建立和保持良好的业务关系，反馈客户使用公司产品的相关信息；
4.负责商旅大客户售前支持、运营方案设计；
5.制定并实施项目营销计划，挖掘客户潜在销售额。
任职资格
1.本科及以上学历，具备大客户管理或销售经验，大型集团型企业或者央国企维护经验者优先；
2.具备较强的服务意识，良好的公关技巧及交际能力；
3.精通客户管理及维护程序；
4.具备良好的沟通能力，谈吐稳重者优先；
5.良好的职业心态，能承受工作压力。