薪酬数据服务业武威服务生
餐饮需求量小

武威服务生

服务生是餐厅、酒吧或咖啡馆中的服务人员,负责接待顾客、引导顾客入座并提供菜单、点菜、上菜和清理餐桌等工作。服务生需要对菜单和酒水有深入的了解,以便向顾客提供专业的建议和推荐。他们要确保顾客的用餐体验愉快,及时满足顾客的需求,并与厨房和其他服务人员合作以确保顾客的饮食服务顺利进行。服务生需要具备良好的沟通能力、团队合作精神和应变能力,确保顾客得到优质的餐饮体验。他们的工作环境可能需要长时间站立和灵活应对高峰时段的工作压力。总之,服务生是餐饮业中不可或缺的一部分,他们的表现直接影响到顾客对餐厅的印象和评价。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 澳门特别行政区

平均月薪

¥3700

中位数 ¥3500 | 区间 ¥2900 - ¥4500

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

查看简历重构

三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
148¥6600¥6800
87
103¥5900¥5700
83
126¥5800¥1800
81
213¥5100¥7100
79
225¥4300¥1000
78
97¥5400¥2200
76
213¥4700¥2600
76
114¥5000¥3900
76
38¥7900¥2400
75
63¥5100¥1600
75

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 澳门特别行政区

4月新增岗位

7

对比上月:岗位减少13

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年7
50%
不限经验7
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

查看简历职业角色判断

不同城市的需求分析

服务生岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地服务生的招聘、薪资和就业数据。

#144 日照
0.1%8 个岗位
#145 南阳
0.1%8 个岗位
#146 滨州
0.1%8 个岗位
#147 邯郸
0.1%8 个岗位
#148 武威
0.1%8 个岗位
#149 亳州
0.1%8 个岗位
#150 哈密地区
0.1%8 个岗位
#151 汕头
0.1%8 个岗位
#152 通辽
0.1%8 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
TANZHI AI

你的简历,会被判断成这个职位要找的人吗?

上传简历,看看当前表达会让招聘方形成怎样的职业角色判断

查看简历判断
推荐阅读
服务业类高薪榜单

热招职位

人事经理4-10K/月

武威大专及以上1年以下

1、具有三年以上制造业人力管理经验;
2、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神;
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;
4、熟练使用常用办公软件及网络应用。
职位描述:
1、此岗位为汇能公司甘肃子公司人力资源部经理;
2、负责公司人力资源战略的执行;
3、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作;
4、负责人力资源内部的组织管理;
5、分析相关资料,进行企业人力资源诊断,并对相关政策进行完善。
6、直属领导:子公司总经理及总部人力资源

储备干部(J20708)面议

武威学历不限1年以下

· 一线轮岗与业务学习:入职6-12个月在生产、销售、物流等一线部门轮岗,熟悉全流程。如生产类需掌握工艺流程和质量标准。· 协助管理与执行:辅助部门负责人完成团队组建、任务分配、现场管理(如5S),协调资源确保目标达成。· 问题分析与改进:收集一线数据,参与流程优化、偏差管理或安全隐患排查,提出建设性建议。· 参加专项培训:接受领导力、专业技能(如GMP法规、数据分析)等培训并通过考核,作为晋升依据。

食品/饮料/烟酒

品管员(J20707)面议

武威学历不限1年以下

1. 负责原材料、半成品、成品入库及出货检验,按照检验标准逐项查验,做好检验记录,填写检验报告单。
2. 巡检生产现场,巡查各工序生产过程质量,监督员工按工艺标准作业,及时发现生产中的质量异常问题。
3. 发现不合格物料、半成品、成品,做好标识隔离,及时上报质量问题,跟进不良品返工、返修、挑选或报废处理。
4. 核对生产工艺、作业规范、包装规格、标签、外观、尺寸等是否符合标准,杜绝不良品流入下一道工序。
5. 整理每日检验台账,做好质量数据登记,汇总每日质量情况,填写日报表,做好质量资料归档。
6. 配合处理客户反馈质量问题,协助分析质量原因,跟进整改改善,跟踪改善结果。
7. 监督车间环境卫生、物料摆放、不良品分区存放,做好现场5S质量管控。
8. 保管检验工具,定期校准卡尺、量具,保证检测工具准确可用。

食品/饮料/烟酒

车间统计(J20709)面议

武威学历不限1年以下

1. 生产数据收集与录入· 收集原始数据:每日收集各班组/产线的产量、合格品数、原材料消耗、工时、废品率等,确保数据真实准确。· 系统录入与台账:负责ERP/MES等系统的数据录入维护,建立统计台账,确保系统与实际一致。
2. 报表编制与分析· 编制生产日报/周报:按时编制日报、周报、月报,向生产、财务等部门通报生产进度、效率等关键指标。· 初步分析异常:对数据波动进行分析,发现异常(如物料消耗超标)及时反馈。
3. 员工考勤与薪资核算· 考勤统计:记录员工出勤、加班、请假情况。· 薪资基础核算:统计工时、计件产量,核算计件/绩效工资,移交财务发放。
4. 物料与库存管理· 物料出入库:负责物料出入库单、产成品入库单制作,定期盘点库存确保账实相符。
5. 资料管理与跨部门协调· 资料归档:保管原始记录、统计报表等资料。· 上传下达:向财务、销售等部门同步数据,配合数据核查与争议解决。

食品/饮料/烟酒

服务员2500元/月

舟山学历不限经验不限

「淦酒吧 · 招募夜光守护者」

工作内容:负责酒吧日常运营,为顾客提供优质的酒水服务与用餐体验

【我们需要这样的你】
✨热爱夜色的温柔力量
✨笑容比酒更治愈,细节控+氛围感Buff叠满
✨夜班小能手(19:00-02:30),周末活力在线

📍坐标:巩义市中原西路龙海花园东100米

饭店服务员3500-4500元/月

台州学历不限经验不限

主动接待到店顾客,引导入座,递茶水菜单,热情招待客人,熟练为客人点歺,核对菜品,及时上莱,加茶水更换骨碟,及时清理夕桌,擦试台面,保持前斤整洁,做好歺具收纳,酒水摆放,,有餐饮经验者优先

餐饮服务员

湖州学历不限1年以下

1、男女不限,年龄在35岁以下2、中专学历3、有一定的餐饮服务基础

急 服务员12.03

海口学历不限1年以下

提供给顾客良好的QSC及麦咖啡体验;100%执行好餐厅促销活动。
岗位要求:
在校学生:年满16周岁以上,男女均可;热爱咖啡文化及相关知识学习;有志于餐饮服务业,具备良好的顾客服务意识;能适应早晚轮班工作及快节奏的工作方式;具备良好沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。

餐厅服务员(五险一金包吃住)3800-4000元/月

舟山学历不限1-3年

1. 负责餐厅服务工作。

2. 按照服务程序招待客人。

2. 服从上级安排。
岗位要求:

1、 上班时间9:30-13:30,16:30-20:30

2、 勤快、吃苦耐劳。

服务生4500-5000元/月

舟山学历不限经验不限

勤勤恳恳

服务员(接受**跟全职)4500-5000元/月

舟山学历不限经验不限

中青年骨干优先,弹性工时时间,吃苦耐劳

养生服务员3000-3500元/月

舟山学历不限经验不限

工作时间9:00-18:00,包吃包住,全程可以机器人,不用人工上手的,工作轻松