薪酬数据传媒武汉店铺主播
主播需求量小

武汉店铺主播

店铺主播是指在电商平台或网络直播平台上担任直播推广销售产品的职位。店铺主播通常负责通过直播形式展示和推介商品,与观众互动,推动产品销售。他们需要具备良好的沟通能力、表达能力和销售技巧,能够吸引观众的注意并促使他们购买商品。店铺主播需要了解所销售的产品的特点、优势和使用方法,以便能够准确地向观众介绍和推荐。此外,他们还需要关注观众反馈,及时处理订单和售后问题。店铺主播通常会根据销售业绩获得提成或奖励,因此需要具备一定的销售能力和市场洞察力。这一职位需要有较强的抗压能力和自我驱动力,因为需要应对激烈的市场竞争和高强度的工作。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
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  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥8800

中位数 ¥7500 | 区间 ¥6400 - ¥11300

数据来源:谈职全网10份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

50% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
83¥11400¥6800
89
85¥10900¥3900
85
125¥8500¥2600
83
78¥10400¥5700
83
49¥10500¥3200
82
62¥9600¥2200
82
24¥9900¥1600
79
32¥12500¥3800
77
45¥10700¥7100
77
56¥8400¥600
76

市场需求

  • 北京
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6月新增岗位

14

对比上月:岗位减少6

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届5
41.7%
1-3年5
41.7%
不限经验2
16.7%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

店铺主播岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地店铺主播的招聘、薪资和就业数据。

#64 宿迁
0.3%10 个岗位
#65 九江
0.3%10 个岗位
#66 玉溪
0.3%10 个岗位
#67 兰州
0.3%10 个岗位
#68 武汉
0.3%10 个岗位
#69 丹东
0.3%10 个岗位
#70 恩施土家族苗族自治州
0.3%10 个岗位
#71 西双版纳傣族自治州
0.3%10 个岗位
#72 镇江
0.3%9 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
TANZHI AI

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热招职位

矩阵主播-武汉市(044643)

武汉学历不限1年以下

1、对各种品牌车型进行出镜直播讲解,熟悉了解各种车型的车况配置价格政策,直播内容以聊车相关内容为主,掌握必备知识储备;

2、在直播过程中针对用户实时提问,进行针对性讲解,和引导式沟通,增加亲和度,获取用户信任,吸引粉丝关注并引导留咨;

3、根据自身风格特点,配合参与短视频脚本的输出,同时进行视频的出镜拍摄,根据主播形象打造个人IP;

4、通过直播互动形式引导鼓励顾客留咨试驾,跟进直播效果,复盘总结分析直播数据,并不断改进优化;


51、非直播或拍摄期间,配合运营、结合用户需求完成直播前期的准备工作;

资产经理

武汉大专及以上经验不限

主要职责:

1、建立与业主良好的互动关系,解决门店持续经营方面的相关事宜(续约谈判、旧店改造、关店等);

2、针对持续经营的门店,协调门店与业主间权益约定产生变化在合同中未载明部分或需更新的事项,确保合同的执行;

3、建立门店资产管理档案,了解门店全面开发、营业及财务、合同及相关法律状况,提出资产优化建议,确保租赁合同的执行;

4、及时收集商圈、物业、竞争变化等讯息,为开发策略的决定提供支持。

任职要求:

1、大专以上学历,专业不限;

2、3年以上工作经验,熟悉门店开发续约相关流程,有较强的谈判技巧。

3、吃苦耐劳,优秀的沟通和谈判能力。

主要职责:

1、建立与业主良好的互动关系,解决门店持续经营方面的相关事宜(续约谈判、旧店改造、关店等);

2、针对持续经营的门店,协调门店与业主间权益约定产生变化在合同中未载明部分或需更新的事项,确保合同的执行;

3、建立门店资产管理档案,了解门店全面开发、营业及财务、合同及相关法律状况,提出资产优化建议,确保租赁合同的执行;

4、及时收集商圈、物业、竞争变化等讯息,为开发策略的决定提供支持。

任职要求:

1、大专以上学历,专业不限;

2、3年以上工作经验,熟悉门店开发续约相关流程,有较强的谈判技巧。

3、吃苦耐劳,优秀的沟通和谈判能力。

区域运营经理(自营)

武汉大专及以上5-10年

岗位职责:
-通过资源的合理准备和配置,有效管理所管辖区域门店的营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标;
-组织激活,激发团队员工内在动力,创造团队整体最佳业绩;
-敏锐洞察运营数据,对运营各项成本进行有效的控制;
-定期进行巡店检查,发现问题及时沟通协调解决,并制定改善计划,同时监督其执行情况。
任职要求:
-大专及以上学历;
-5年以上餐饮连锁企业工作经验或3年以上同岗位管理经验。
-优秀的人际交往技能及团队合作能力,快速的学习能力及指导他人工作的能力;
-具备系统互联网思维,数据分析能力,自我驱动力高,抗压能力强。
岗位职责:
-通过资源的合理准备和配置,有效管理所管辖区域门店的营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标;
-组织激活,激发团队员工内在动力,创造团队整体最佳业绩;
-敏锐洞察运营数据,对运营各项成本进行有效的控制;
-定期进行巡店检查,发现问题及时沟通协调解决,并制定改善计划,同时监督其执行情况。
任职要求:
-大专及以上学历;
-5年以上餐饮连锁企业工作经验或3年以上同岗位管理经验。
-优秀的人际交往技能及团队合作能力,快速的学习能力及指导他人工作的能力;
-具备系统互联网思维,数据分析能力,自我驱动力高,抗压能力强。

【波分】软件开发工程师

武汉学历不限1年以下

【职位职责】

电源开发高级工程师

武汉学历不限1年以下

负责公司核心电源产品的设计、开发、优化工作,主导复杂功率变换技术攻关,确保产品在性能、可靠性、成本等方面达到业界领先水平。

财务经理面议

武汉本科及以上3-5年

任职资格:
1、大学本科以上学历,会计、财务管理专业;
2、具有中级以上会计师职称;
3、五年以上担任企业财务负责人工作经验;
4、熟悉财务相关法律法规、税法政策、营运分析、成本控制及成本核算,具有较强的综合管理与协调能力;
5、工作积极、踏实勤奋、做事认真、细心,有责任感;身体健康,具有较强工作协调及沟通能力,富有团队精神。岗位职责:
1.制定公司的财务目标、政策及操作程序,并根据授权向总经理报告;
2.建立健全公司财务系统的组织结构,设置岗位,明确职责,保障财务会计信息质量,降低经营管理成本,保证信息通畅,提高工作效率;
3.对公司的经营目标进行财务描述,为经营管理决策提供依据,并定期审核和计量公司的经营风险,采用有效的措施予以防范;
4.建立健全公司内部财务管理、审计制度并组织实施,主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作;
5.协调公司同银行、工商、税务、统计、审计等政府部门的关系,维护公司利益;
6.审核财务报表,提交财务分析和管理工作报告;参与投资项目的分析、论证和决策;跟踪分析各种财务指标,揭示潜在的经营问题并提供管理决策参考;
7.确保公司财务体系的高效运转;组织并具体推动公司年度经营/预算计划程序,包括对资本的需求规划及正常运作;
8.完成公司领导交办的其他临时工作。公司具备良好的发展空间,待遇优厚,年薪6-8万元,特别优秀的可再商议,节假日福利、餐补、社保、项目提成、年终奖等,优秀人才可获公司特别奖励。

通过日常对生产现场各个环节卫生状况和规范操作情况的监督、检查、指导,监督质量管理体系的良好运作,保障食品的安全卫生。

1.食品质量的检查:每日对生产、航班配送过程中的原料、半成品、成品进行温度、感官等项目的抽样检查;每日抽查餐食重量,并填写称重记录;对餐食样本进行抽样送化验室检测。

2.环境卫生与定置管理检查:对生产现场的整体卫生,定置管理进行检查;每日对生产现场员工的规范操作进行检查;对现场的冷库、车间的温度进行检查;对现场环节进行采样送化验检测。

3.对发现的问题开具处罚单或整改通知书,定期对整改通知书进行追踪验证。

4.每隔12个月对高危供应商进行全覆盖现场审核,每隔24个月对一般供应商进行全覆盖现场审核,对审核中,供应商不合格项提出整改意见并要求其整改。

5.虫害控制:根据季节的不同,制订除害计划;对除害工作进行现场监督;对除害的效果进行评估,并调整工作计划。

6.送样工作:每月按照客户送样计划装配随航班送样样品;每月将客户餐食按照要求外送至武汉产品质量监督检验所化验相应项目。

7.协助工作:对各航空公司的投诉进行协助调查。

任职要求:

1.学历:2026届本科及以上学历应届毕业,食品科学与工程、食品质量与安全、应用化学等相关专业。

2.英语:CET4级及以上,若应聘人员无大学英语四、六级证书,雅思
5.
5、托福70可相当于大学英语四级,英语专业四级、雅思
6.
0、托福80可相当于大学英语六级。

3.证书:取得食品行业内审员证、食品检验员证及食品安全管理员中级以上者优先。
工作地点:
湖北省武汉市黄陂区天河国际机场内。

1.负责完成费用类科目的账务处理工作,确保账务处理  符合企业会计准则、公司核算制度,合理区分各项费用类别,确保费用归集口径准确,辅助核算项完整。

2.负责往来账款清理工作,定期核对账目,确保往来账款清晰。

3.负责各项税费的申报工作,做好重点税源信息采集、出口免抵退等相关工作;确保申报数据准确,避免逾期、错报; 整理、保管纳税申报表、完税凭证、发票、合同、备案相关资料;配合内外部审计提供税务资料;对接税务局办理税务相关业务。

4.负责固定资产的新增、调拨、处置、报废、盘盈盘亏核算。审核采购合同、发票、验收单、入库单,确保账、实、票、合同一致。正确划分资本性支出与费用性支出,规范入账;参与固定资产年度监盘工作,出具盘点报告,处理盘盈、盘亏、报废相关账务;根据监盘结果,跟踪差异原因,推动整改,确保账实相符。

5.协助完成公司月度、年度财务核算工作,包括资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表及其他管理类附表的编制。

6.负责完成领导交办的其他工作任务。

任职要求:

1.学历:本科及以上学历,金融、会计、财务管理、数学、统计分析等相关专业。

2.年龄:35周岁及以下。

3.专业能力:CET6级及以上,具备财会类中级专业技术资格证书。

4.工作经验:3年及以上相关工作经验。
工作地点:
湖北省武汉市黄陂区天河国际机场内。

室内设计师面议

武汉本科及以上1年以下

1、参与公司装饰工程项目的设计管理,提出设计意见;
2、负责装修施工质量管理、招投标管理;
3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;制定项目设计计划及设计任务书;
4、参加市场调研,编制本系统相关技术经济方案;
5、负责对项目进行跟踪和监督;
6、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作;
7、负责案例,技术及资源的整理;
8、配合项目经理制定工作进度。
职位要求:
1、装饰设计、室内设计等相关专业;
2、有大中型项目设计经验者优先考虑;
3、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop 等软件;
4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神;
5、善于沟通,表达能力强,有团队精神;
6、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强;
7、懂韩式风格者优先。

武汉硚口销售员面议

武汉学历不限1-3年

1.带领销售业务员团队大约10人,将全优宝推广到区域范围内的幼儿园去。
2.对销售任务、回款目标按计划完成负责。
3.对销售网络拓展及市场占有率负责。
4.对经销商数量与质量负责。
5.对销售队伍的稳定性负责。
6.对所属员工队伍培训和考核公正性负责。
7.对上级交办事项完成的及时性负责。
8.对上级指示传达的正确性、及时性负责

带货主播【服装】5000-15000元/月

荆州学历不限经验不限

1、负责公司日常直播服装产品的介绍、展示、上车,完成产品讲解与销售转化2、与粉丝互动答疑,维护直播间秩序,提高粉丝活跃度;
3、配合团队完成直播策划,复盘优化。
任职要求:
1、表达流畅,镜头感好,有直播/销售经验优先;
2、工作积极主动,责任心强,能适应直播排班。薪资福利:底薪+高额提成+全勤奖+节日福利,晋升空间大。有意向可投递简历或直接联系咨询。每天播4小时,两班倒

鞋子带货主播5000-20000元/月

宿州学历不限经验不限

专业不限1、热爱直播行业,愿意直播,能起账号,独自完成开播。
2、长相五官端正、身高160cm左右或以上,3、普通话标准,有镜头感、具有良好沟通能力; 热情开朗;
4、有主播和主持经验优先,具有团队合作精神并服从管理。薪资付款:5000-20000元/月 欢迎你的加入