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商务运营需求量小

威海招商运营

通过品牌资源整合与租金谈判,将商业空间转化为稳定现金流与资产价值,支撑项目开业率、坪效及投资回报率等核心业务指标达成。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥10400

中位数 ¥12500 | 区间 ¥7400 - ¥13400

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

60% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

3-5年
5-10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
31¥17600¥1700
81
32¥15900¥6800
80
55¥14300¥3900
79
67¥11800¥2600
79
58¥12600¥3200
78
50¥14200¥1800
78
28¥15900¥7100
77
29¥16600¥3800
77
30¥11700¥1700
74
22¥15000¥0
71

市场需求

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6月新增岗位

11

对比上月:岗位新增6

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
3-5年2
20%
5-10年8
80%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

查看简历职业角色判断

不同城市的需求分析

招商运营岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地招商运营的招聘、薪资和就业数据。

#148 安顺
0.3%5 个岗位
#149 淮北
0.3%5 个岗位
#150 濮阳
0.3%5 个岗位
#151 邢台
0.3%5 个岗位
#152 威海
0.3%5 个岗位
#153 梅州
0.3%5 个岗位
#154 孝感
0.3%5 个岗位
#155 娄底
0.3%5 个岗位
#156 阜阳
0.3%5 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

质检员(副本)

威海学历不限1年以下

暂无

1、成本核算、分析;

2、子公司总账结账;

3、报表合并,报表分析;

4、资金计划审核、编制;

5、内外部审计对接。

【制品集团】工业工程师(J14906)

威海学历不限1年以下

1、导入项目管理工具,建立生产系统较成熟的项目管理机制

2、精益生产项目推进,协调相关人员工作开展

3、全员改善提案活动推动、改善项目审查并提供专业辅导

4、员工培训、灌输IE精益思想和理念

5、及时完成领导安排的其他任务

【制品集团】技术工程师(J14903)

威海学历不限1年以下

1、负责组织进行产品及工艺验证

2、负责保证工艺文件的准确、完整、统一,确保工艺文件能有效指导生产

3、负责产品图纸的设计及更改完善

4、参与新技术、新工艺、新材料的推广和应用工作

5、对生产中有关的技术难题和产品质量问题的解决提供技术支持

6、对生产车间工艺纪律的定期检查

7、负责新增规格评审及BOM的维护与管理

【制品集团】机械工程师(J14907)

威海学历不限1年以下

1. 完成医疗设备产品结构开发,包括结构设计、零部件设计,材料与工艺设计,生产和检验工装设计,力学分析等;

2.负责产品开发过程中工艺设计控制的实施、跟踪和应用;

3.负责产品开发过程中的产品性能验证,测试及过程确认;

4.负责研发项目产品相关技术文件资料的编制、输出,并保证文件的高质量。

消防主管(安全管理)(J15120)6K-12K元/月

威海学历不限1年以下

1. 体系建设: 负责建立健全公司消防安全管理制度、应急预案及操作规程,推动落实“预防为主,防消结合”的方针。

2. 隐患排查: 定期组织防火检查和巡查,重点排查消防通道、重点防火部位(如厂房、仓库、配电室、食堂)及用火用电安全隐患,建立隐患台账并督促整改闭环。

3. 设施维护: 负责消防设施(灭火器、消火栓、喷淋系统、报警系统、防排烟系统)的日常检查、维护保养及年度检测,确保设施完好有效;配合维保单位进行故障处理。

4. 应急管理: 组建并管理公司义务消防队,定期组织消防演练(灭火疏散演习),提高员工自防自救能力。

5. 培训宣传: 制定年度消防培训计划,对新员工进行岗前消防安全教育,定期开展全员消防知识宣传与技能培训。

6. 档案管理: 建立健全消防档案,包括消防设施台账、巡查记录、隐患整改记录、演练记录等,确保符合法律法规及监管部门要求。

7. 对外联络: 负责与属地消防救援机构、派出所等部门的对接协调,配合完成各项检查、申报及验收工作。

1. 协助招聘主管进行公司人员招聘工作,包括但不限于职位发布、简历筛选、电话邀约及面试安排等。

2. 独立负责销售岗位的人员招聘,确保人员招聘效率与质量。

3. 协助办理新员工入职手续,包括入职资料收集、合同签订、员工档案建立等。

4. 维护招聘渠道,确保招聘信息准确、及时更新。

威高血净—模具工程师(J15111)面议

威海学历不限1年以下

1、主导成型工艺技术要求制定与注塑工艺验证,确保工艺参数符合血净产品的质量标准;

2、负责开模前的产品图纸确认,输出产品及模具技术规范,为模具开发提供精准依据;

3、统筹乙方模具验收、甲方产品验证及批量生产验证全流程,推动项目顺利转产;

4、主导产品设计变更、模具技术改造及验收工作,保障模具性能持续满足生产需求;

5、制定原材料采购标准,牵头原材料验证与导入,确保物料质量符合生产要求;

6、快速响应生产配件异常,分析并解决市场投诉的产品问题,降低质量风险;

7、主导提效、降本类技改项目立项与推进,推动生产流程优化与成本控制。

1.根据新产品计划任务书,制定开发进度计划并推动执行,负责机械或电气系统设计;

2.主导样机试制、性能验证及问题整改;

3.编制产品制造工艺并持续改进;

4.承担产品重大升级、新材料/新技术的应用开发;

5.编写调试、检验指导文件;

6.输出产品技术优势、市场宣传资料;

7.撰写新产品注册所需的技术文件;

8.编写质量体系验收技术文件;

9.负责产品专利文件的撰写与申请。

【血液技术】产品经理(J14824)面议

威海学历不限1年以下

1.负责血站相关产品的市场调研、竟品分析,制定产品营销策略和规划;

2.与研发、技术等相关团队合作,确保产品功能符合市场需求和法规要求;

3.参与医疗产品生命周期管理,包括产品立项前调研、开发验证、上市前的准备上市后的市场推广和销售支持;

4.对医疗产品性能进行评估,并跟踪市场反馈,提出产品改进方案;

5.维护与主要客户的关系,了解客户需求并提供系统化解决方案。

外派业务员面议

威海学历不限1年以下

1、负责越南区域的市场拓展与客户开发,包括医院、经销商、诊所等目标渠道,推动公司产品在本地的销售落地。

2、负责维护现有客户关系,定期拜访客户,收集需求、处理反馈,提升客户满意度与合作深度。

3、协同注册团队/合作伙伴跟进产品注册、准入、招投标等流程,确保项目按计划推进。

4、根据市场情况,参与制定本地营销策略、价格策略和推广活动,并执行落地。

5、为客户准备样品、产品资料、培训材料,协助组织学术推广、产品演示、医生教育活动。

6、收集越南市场行业动态、竞品信息、招投标政策,输出市场分析报告,为公司决策提供支持。

7、及时处理销售过程中出现的问题,与公司内部团队保持顺畅沟通,推动跨部门协作(注册、物流、售后)。

8、完成公司下达的销售目标,定期汇报销售进度、预测与风险点,并持续优化销售流程。

【建工】酒店营销(J14813)面议

威海学历不限1年以下

1、负责与客户保持联络,发掘潜在客户,扩大酒店市场范围,为客户提供服务。

2、充分了解掌握酒店的经营政策、价格体系,及对外销售制度,积极开展对外销售工作。

3、负责酒店会议、团队业务的洽谈及接待,对外促销酒店客房、餐饮、洗浴等各项配套设施及各项服务,与重要客户建立长久良好的合作关系。

4、负责酒店各类大型活动的宣传与促销。