薪酬概览
平均月薪
¥5200
中位数 ¥5000 ｜ 区间 ¥4300 - ¥6200
数据来源：谈职全网12份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
11
对比上月：岗位新增6
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 8 | 80% |
| 3-5年 | 2 | 20% |
热招职位
1、审核定单、签约申请表价格等销售信息，收取定金、房款并开具相应收据、发票；
2、编制销售台账（日报表、周报表等），登记明源ERP收退款资料；
3、将收款传递至财务核算系统，并记录核对；
4、每周跟踪银行按揭贷款，催办应收款项；
5、完成领导安排的其他事项。
初中历史教师(必须持有相同学段学科教资)10-20W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
1.热爱教育事业，拥有较强的教育情怀，愿意为教育事业积极奉献；认同天立教育理念，愿意了解并接受潍坊天立学校的办学思想；
2.对自己的教育之路有一定的规划和定位，对自己的专业学科有一套自成体系的知识架构，并对该学科有独到见解，能领会新课改精神；
3.身体健康，能吃苦耐劳，积极上进，沟通良好，正能量饱满；
4.第一学历本科，年龄不超过40周岁，特别优秀者条件可适当放宽；
5.获得过地市级以上的“教坛新星”、“教学能手”等称号、能带班主任者者优先。
小学英语教师(必须持有相同学段学科教资)8-15W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
1.热爱教育事业，拥有较强的教育情怀，愿意为教育事业积极奉献；
2.认同天立教育理念，愿意了解并接受潍坊天立学校的办学思想；
3.对自己的教育之路有一定的规划和定位，对自己的专业学科有一套自成体系的知识架构，并对该学科有独到见解，能领会新课改精神；
4.身体健康，能吃苦耐劳，积极上进，沟通良好，正能量饱满；
5.第一学历本科，年龄不超过40周岁，特别优秀者条件可适当放宽；
6.获得过地市级以上的“教坛新星”、“教学能手”等称号者优先。
高中信息技术教师(必须持有相同学段学科教资)8-15W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
1.热爱教育事业，拥有较强的教育情怀，愿意为教育事业积极奉献；
2.认同天立教育理念，愿意了解并接受潍坊天立学校的办学思想；
3.对自己的教育之路有一定的规划和定位，对自己的专业学科有一套自成体系的知识架构，并对该学科有独到见解，能领会新课改精神；
4.身体健康，能吃苦耐劳，积极上进，沟通良好，正能量饱满；
5.第一学历本科，年龄不超过40周岁，特别优秀者条件可适当放宽；
6.能管理运营学校网站、公众号、视频号者优先。
初中化学教师(必须持有相同学段学科教资)10-20W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
1.热爱教育事业，拥有较强的教育情怀，愿意为教育事业积极奉献；
2.认同天立教育理念，愿意了解并接受潍坊天立学校的办学思想；
3.对自己的教育之路有一定的规划和定位，对自己的专业学科有一套自成体系的知识架构，并对该学科有独到见解，能领会新课改精神；
4.身体健康，能吃苦耐劳，积极上进，沟通良好，正能量饱满；
5.第一学历本科，年龄不超过40周岁，特别优秀者条件可适当放宽；
6.获得过地市级以上的“教坛新星”、“教学能手”等称号者优先。
高中日语教师(必须持有相同学段学科教资)12-14W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
1.热爱教育事业，拥有较强的教育情怀，愿意为教育事业积极奉献；
2.认同天立教育理念，愿意了解并接受潍坊天立学校的办学思想；
3.对自己的教育之路有一定的规划和定位，对自己的专业学科有一套自成体系的知识架构，并对该学科有独到见解，能领会新课改精神；
4.身体健康，能吃苦耐劳，积极上进，沟通良好，正能量饱满；
5.第一学历本科，年龄不超过40周岁，特别优秀者条件可适当放宽；
6.获得过地市级以上的“教坛新星”、“教学能手”等称号者优先。
1、查勘现场，验证相关单证，收集出险资料，确定保险责任，弄明事故责任划分，协助客户处理事故，并填写《出险通知书》收集客户资料，方便客户索赔及领取赔款。介绍保险事故处理流程及注意事项
基本要求
性别：男,女 学历：大专及以上
工作类型：全职
工作职责
1.负责售楼的现场接待。
2.负责联系购房客户。
3.办理房产预订、商品房意向书签订及销售合同签订。
4.催收房款，参与办理资金回笼手续，帮助客户办理按揭手续。
5.负责项目销售资料的准备和整理。
6.完成上级交付其他工作任务。
1. 负责核心连锁客户的任务谈判和日常跟进，三九品种的进场以及制定可操作的连锁活动，实现上量。
2. 备案连锁重点门店，完成备案门店的客情维护、驻店销售、贴柜培训，仪器检测，产品陈列等门店下沉工作，并对备案门店的产出负责。
3. 积极执行总部主题活动，同时协助区域领导帮助核心连锁客户做核心产品的上量活动。
1、负责客户车险相关投保、续保工作；
2、负责对保险即将到期的客户联系、跟进并促成；
3、负责对续保业务的招揽及统计分析；
4、客户现场办理续保业务的受理；
5、负责对来电、来店客户的保险业务的咨询解答工作；
6、负责建议、改善续保流程，促进续保业绩的达成
1、负责落实所辖区域内各项推广、宣传、促销、农民会等工作；
2、根据主管领导的要求完成试验示范、药效验证、实验数据收集、整理和上报工作；
3、负责所辖区域重点县级、零售渠道的开发、维护、沟通洽谈，落实重点零售商的进货、铺货，协助零售商完成货物的终端销售；
4、负责零售商日常店面宣传管理及产品的陈列和布置工作；
5、负责对所辖区域内大客户等开展基础服务工作，并跟进服务效果；
6、收集所辖区域的市场信息、竞品信息等，并定期向主管领导汇报；
7、上级主管领导要求的其他工作；
出纳会计（五险一金+包吃）4000~5500元/月
（一）现金收支与保管管理
1. 负责公司日常备用金管理、现金收付，严格按照财务制度审核报销单据、付款单据，核查审批签字、发票、附件完整性，手续不全有权拒收、驳回付款；
2. 管控库存现金限额，超限现金及时缴存银行，严禁白条抵库、挪用现金、私人借款抵扣公款；
3. 每日盘点库存现金，做到账实相符，登记现金日记账，日清日结，每日提交资金日报。
（二）银行业务办理
1. 办理对公转账、回款查收、银行取现、存款、网银操作、回单打印、对账业务；
2. 管理企业网银、银行U盾、对公账户，区分制单、复核权限；
3. 每月按时打印银行流水、银行对账单，核对银行账务，编制银行余额调节表，排查未达账项；
4. 办理开户、销户、变更印鉴、银行函证、承兑汇票收发、贴现基础对接工作；
5. 登记银行存款日记账，实时同步收支数据给到会计。
（三）费用报销与款项发放
1. 审核全厂员工差旅费、办公费、车间杂费、采购杂费报销，核对金额、票据真伪、审批流程；
2. 每月配合人事核算考勤、补贴、奖惩，按时足额发放员工工资、加班费、绩效、离职薪资；
3. 支付供应商货款、外包服务费、水电物业税费，核对付款合同、对账金额，杜绝重复付款、错付；
4. 登记报销台账、付款台账，分类归档付款凭证、回执单据。
（四）票据、印章、资料保管
1. 保管空白支票、收据、汇票、发票登记簿、收款收据，领用、核销全程登记台账；
2. 保管财务专用章之外的出纳印章、法人私章，严格执行印章使用登记，严禁私自盖章、外借印章；
3. 整理财务原始单据、银行回执、付款凭证，按期移交会计归档，保管财务涉密资料，严禁外泄收支数据；
4. 管控收款收据开具，据实开具，禁止虚开、多开收据。
（五）台账、报表与协同工作
1. 每日编制资金日报、每周提交资金周报，统计收支余额、回款进度、待付货款；
2. 配合会计月末结账、季度、年度盘点，核对资金账目，协助税务、审计核查；
3. 对接采购核对供应商回款、对接人事核对薪资异常、对接行政核算厂区运维开支；
4. 上级交办的其他财务辅助工作。
（六）风控合规职责
严守财务保密制度，禁止私自转账、垫资、私自借款；发现异常付款、虚假报销、资金异常**时间上报财务主管，规避财务、税务风险。
任职要求
1、基础硬性条件
- 学历：大专及以上，财务、会计、财经相关专业优先；
- 证书：持有初级会计证优先，有无经验均可接受应届生；
- 品行：为人正直、细心严谨、抗压性强，无财务失信、违法前科，原则性强；
- 技能：熟练Excel制表、基础函数，熟悉网银操作，会简单财务台账；了解基础财税常识。
2、经验能力要求
- 有电子厂、制造业出纳经验优先，熟悉工厂报销、薪资发放、对公付款流程；
- 熟悉银行基础业务、网银付款流程，能独立处理对账、回单整理；
- 数据敏感度高，耐心细致，杜绝粗心错账，具备基础风控意识；
- 沟通得体，配合各部门对接工作，服从财务部管理安排。
会计出纳（双休+五险）3000~4000元/月
1：熟悉电脑，负责转账收款
2：要心细，能够理清公账个人账目和客户之间的往来。
3：要勤快，养成每日记账的习惯，能**时间说出资金去向问题。
4：需要有建造师证。