铁岭销售总经理
销售总经理是负责领导和管理一个组织的销售团队以实现销售目标的高级管理职位。他们负责制定销售战略、计划和预算，监督销售业绩和推动销售团队的发展。销售总经理需要与其他部门合作，确保销售战略与整体业务目标保持一致。他们还负责与客户进行沟通，建立长期的业务关系，提高客户满意度，并推动销售增长。销售总经理需要领导团队，制定激励政策，指导销售人员完成销售任务，并确保团队成员的专业发展。他们需要具备卓越的沟通、领导和谈判技巧，以及对市场趋势和竞争对手的深刻理解。销售总经理通常需要丰富的销售经验和深厚的业务洞察力。
薪酬概览
平均月薪
¥16900
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥13500 - ¥20300
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
5月新增岗位
5
对比上月：岗位新增4
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 2 | 40% |
| 5-10年 | 2 | 40% |
| >10年 | 1 | 20% |
热招职位
财险辽宁-铁岭中支-销售支持岗4K-6K元/月
1.负责承接分公司激励方案在三级机构的实施和推动；
2.负责三级机构销售人员培训体系建设，指导、协助渠道开展培训工作；
3.负责三级机构销售推动工作的策划与指导，督导下辖机构销售推动工作的有效性；
4.统筹三级机构销售管理事务，跨渠道产品及项目推动，协调渠道间业务管理问题；
5.负责统筹推广展业工具及行销辅助品；
6.负责下辖机构建设及发展规划，下辖四级机构的设立、改建、重启、撤并等异动的资料报送，并对异动进行过程管理；
7.领导交办的其他工作。
高中政治教师(包吃住)3-6K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
1.正规师范类院校毕业，成绩合格并取得毕业证、学位证、教师资格证等有效证书。
2.遵纪守法，无不良嗜好，无不良记录。
3.所学专业与应聘职务相符。
4.品行良好，热爱教育事业，有爱心、耐心、恒心。
5.身体健康，能够适应学校的正常工作。
6.能够服从学校的工作安排。
7.愿意到民办学校任职，能够适应民办学校的管理模式。
高中语文教师（包吃住)3-6K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
1.正规师范类院校毕业，成绩合格并取得毕业证、学位证、教师资格证等有效证书。
2.遵纪守法，无不良嗜好，无不良记录。
3.所学专业与应聘职务相符。
4.品行良好，热爱教育事业，有爱心、耐心、恒心。
5.身体健康，能够适应学校的正常工作。
6.能够服从学校的工作安排。
7.愿意到民办学校任职，能够适应民办学校的管理模式。
高中数学教师(包吃住)3-6K/月
1.正规师范类院校毕业，成绩合格并取得毕业证、学位证、教师资格证等有效证书。
2.遵纪守法，无不良嗜好，无不良记录。
3.所学专业与应聘职务相符。
4.品行良好，热爱教育事业，有爱心、耐心、恒心。
5.身体健康，能够适应学校的正常工作。
6.能够服从学校的工作安排。
7.愿意到民办学校任职，能够适应民办学校的管理模式。
高中地理教师(包吃住)3-6K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
1.正规师范类院校毕业，成绩合格并取得毕业证、学位证、教师资格证等有效证书。
2.遵纪守法，无不良嗜好，无不良记录。
3.所学专业与应聘职务相符。
4.品行良好，热爱教育事业，有爱心、耐心、恒心。
5.身体健康，能够适应学校的正常工作。
6.能够服从学校的工作安排。
7.愿意到民办学校任职，能够适应民办学校的管理模式。
高中化学教师(青年教师)3-6K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
1、本科及以上学历，有相应学科的教师资格证等有效证书。
2、遵纪守法，无不良嗜好，无不良记录。品行良好，热爱教育事业，敬业，爱生，严谨，善导
3、愿意到民办学校任职，能够适应民办学校的管理模式。
高中历史教师(包吃住)3-6K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
1.正规师范类院校毕业，成绩合格并取得毕业证、学位证、教师资格证等有效证书。
2.遵纪守法，无不良嗜好，无不良记录。
3.所学专业与应聘职务相符。
4.品行良好，热爱教育事业，有爱心、耐心、恒心。
5.身体健康，能够适应学校的正常工作。
6.能够服从学校的工作安排。
7.愿意到民办学校任职，能够适应民办学校的管理模式。
双休市场专员[拓展餐饮商家]5000-10000元
拜访本地餐饮商家，开发意向客户对接给策划老师设计方案。
1、拓展餐饮商家：通过地推、转介等方式开发餐饮商家。
2、讲解服务内容：为商家讲解餐饮私域运营服务，统计好门店经营数据对接给策划老师设计方案。
3、督导私域锁客：做好成交客户的维护工作，不定期到门店做好服务员锁客的监督指导工作。
【岗位要求】
1、有一定的沟通表达能力，能够熟练讲解公司的服务内容。
2、拥有强烈的责任感与客户服务意识，做好客户维护工作。
3、有餐饮商家资源或者有BD销售经验者优先。
【工作优势】
1、弹性工作：每天开20分钟早会，其余时间自行安排跑商家。
2、快乐生活：周末双休、所有节假日全休。
3、新人帮扶：刚加入的新人公司都会配备辅导员，并且由专业的策划老师帮助新人成交并扶持十家样板店。
4、自动晋升：公司有完善的发展晋升机制，达到标准自动晋升。
5、管道收益：开发并维护好客户，随着商家锁客会有源源不断的提成收益。优秀的老员工可达上百万的年收入。
销售总监1.2-1.8万
1、 负责所在部门的销售团队搭建及管理，制定团队招聘、培训、考核及奖励方案，带领团队完成公司下达的销售目标；
2、 了解区域市场动态，包括行业趋势、竞争对手情况、客户需求等，制定符合区域实际的直销策略与销售计划，并落地执行。
3、 负责区域内销售合同的洽谈、签订与执行跟进，确保货款及时回收，控制销售风险。
4、 灵活处理复杂商务场景中的利益冲突，平衡多方诉求，推动长期合作，做好项目售前、售中和售后管理；
5、 敏锐识别合作中的潜在风险（如客户投诉、舆论危机），快速制定应对方案，化解矛盾并维护公司声誉；
6、 协调公司内部研发、技术、生产等部门，及时响应客户需求，保障产品交付与售后服务质量，提升品牌在区域市场的影响力。
任职要求：
1、本科及以上学历，30-45，8年以上销售工作经验，3年以上带团队经验；
2、有大型项目成功经验，具备非常强的商务谈判管理能力；
3、熟悉非标自动化行业，有汽车、半导体、机械制造、物流等行业资源的优先；
4、有视觉检测、智能化生产线、自动化设备相关经验者优先。
薪酬范围：面议
销售总监1.5-3万
核心岗位职责：
1. 销售战略与目标管理：结合公司发展战略及核药行业市场趋势，制定中长期销售战略规划；基于三甲医院核医学科、核药企业的市场需求与潜力，分解年度/季度销售目标至区域及团队，制定配套的销售策略与激励方案，跟踪目标达成进度并及时调整优化。
2. 核心客户开发与维护：牵头开拓全国范围内三甲医院核医学科、核心核药企业客户，主导重大客户的商务谈判、合作方案设计及签约落地；建立核心客户分层管理体系，定期组织客户回访、技术交流等活动，深度挖掘客户需求（如临床应用、研发合作、供应链配套等），提升客户满意度、忠诚度及复购率。
3. 销售团队建设与管理：搭建全国销售团队，明确区域销售、大客户销售等岗位职责与考核标准；制定团队培训体系，涵盖核药产品知识、行业政策、销售技巧、客户沟通等内容，提升团队专业能力；带领团队高效开展销售工作，营造积极协作的团队氛围，激发团队战斗力。
4. 销售流程与渠道优化：建立并优化针对三甲医院、核药企业的销售全流程管理体系，规范客户开发、需求对接、方案提交、合同签订、回款跟进等环节；探索多元化销售渠道（如学术推广赋能销售、渠道合作伙伴协同等），提升销售效率与市场覆盖范围。
核心任职要求：
1. 本科及以上学历，医药学、市场营销、生物工程等相关专业，具备5年以上核药、医药或医疗器械行业销售管理经验，有三甲医院核医学科、核药企业客户销售及团队管理成功经验；
2. 熟悉核药行业政策法规、市场格局及销售逻辑，深入了解三甲医院核医学科临床需求、采购流程及核药企业合作模式，具备丰富的核心客户资源；
3. 具备优秀的销售战略规划能力、团队领导力及商务谈判能力，能独立主导重大客户合作项目落地；
4. 具备强烈的目标导向意识、市场洞察力及抗压能力，能适应全国范围内出差（对接核心客户需求）；
5. 具备良好的职业素养与诚信意识，优秀的沟通协调能力及问题解决能力，能高效统筹内外部资源推进销售工作。