薪酬概览
平均月薪
¥13100
中位数 ¥12500 | 区间 ¥9900 - ¥16400
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
57.1% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月:岗位新增3
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 2 | 50% |
| 不限经验 | 2 | 50% |
热招职位
专业要求药学、药理学、药代动力学、分子生物学、生物化学、生物制药等相关专业工作职责1. 负责放射性药物的药理学研究,包括体内/体外药理实验的设计、实施和优化。参与放射性药物的药效学研究,包括药物作用机制、药代动力学和药效学研究。协助建立和优化放射性药物的体内外实验模型,确保实验结果的可靠性和重复性。
2. 熟练掌握细胞生物学、分子生物学、药代动力学等相关实验技术、实验仪器的使用和维护,能够独立开展细胞实验、分子实验、动物实验和数据处理分析;
3. 参考相应法规和指导文件,完成实验数据或资料的整理;初步撰写项目总结报告及申报注册相关资料;
4. 负责实验室设备设施的日常维护等工作;
5. 按时完成上级安排的其他工作。
任职要求1. 药学、药理学、药代动力学、分子生物学、生物化学、生物制药等相关专业硕士及以上学历,1-3年工作经验;
2. 具有较强的数据处理和分析能力,及时准确地分析处理数据,积极解决问题并找到解决方案;
3. 具备较强的学习能力和创新意识,能够不断学习和掌握新的研究方法和技术;
4. 严谨细致,纪律性强,具有较强的责任心与团队合作精神;
5. 有临床和临床前生物分析和临床样品检测经验者优先;
6. 有放射性药物研发项目经验者优先
专业要求放射性药物、放射化学、化学、药学、制剂、制药等相关专业工作职责1. 负责放射性新药的早期设计或工艺开发;
2. 根据项目前期研究结果,对放射性药物的合成工艺、制剂处方工艺进行设计和开发;
3. 参考相应法规和指导文件,完成实验数据或资料的整理;撰写项目总结报告及申报注册相关资料;
4. 与生产和质量部门紧密合作,完成项目向生产场所的技术转移;为生产提供技术支持,解决技术问题;
5. 参与或负责放射性药物科研或项目管理
6. 按时完成上级安排的其他工作任职要求1. 硕士及以上学历,放射性药物、放射化学、化学、药学、制剂、制药等相关专业
2. 3-10年药物研发或生产工作经验,了解新药研究指导原则和GMP相关法规
3. 具有良好的沟通协调能力,能够主动承担相关工作和跨部门协作
4. 有放射性药品研发生产经验者优先
1. 负责天津市区域内配送运营的日常管理与执行,确保配送任务按时完成。
2. 协调配送资源,优化配送路线,提升配送效率与服务质量。
3. 跟进配送异常情况,及时处理客户反馈并推动问题闭环。
4. 协助制定配送相关流程与标准,推动运营规范化。
1、运营网格管理:负责运营网格内的车辆资产盘活管理工作,确保网格产能、质量、效率指标等。
2、团队管理:搭建一线运维团队,员工守则、绩效考核、考勤等规则落地。
3、数据管理:配合技术类人员工作,负责日常数据的收集、分析,维修问题的整理、归纳和反馈。
4、结果达成:汇报给维修经理管理一线维修人员,达成每日网格运维计划。
5、SOP执行落地:落实SOP要求,完成SOP自审,总部SOP审核后CAP项目实施。
6、物料资产管理:仓内物料(好件、废料)进销存,按照要求完成定期盘点及不定期抽查。
7、配合上下游部门对网格运维问题进行管理。
- 负责所管辖区域门店的营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标;
- 达成月度、季度、年度各项预估指标,对各项成本进行有效的控制;
- 对区域内门店店长工作负责,协助并指导区域内门店在人员、物料、设备、清洁、安全操作、突发事件等方面所涉及的工作;
- 定期进行巡店检查,发现问题及时回馈领导,并制定改善计划;同时监督其执行情况。
任职要求:
- 大专及以上学历;
- 优秀的人际交往技能及团队合作能力,快速的学习能力及指导他人工作的能力;
- 5年以上餐饮连锁企业工作经验,3年以上同岗位管理经验。
- 负责所管辖区域门店的营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标;
- 达成月度、季度、年度各项预估指标,对各项成本进行有效的控制;
- 对区域内门店店长工作负责,协助并指导区域内门店在人员、物料、设备、清洁、安全操作、突发事件等方面所涉及的工作;
- 定期进行巡店检查,发现问题及时回馈领导,并制定改善计划;同时监督其执行情况。
任职要求:
- 大专及以上学历;
- 优秀的人际交往技能及团队合作能力,快速的学习能力及指导他人工作的能力;
- 5年以上餐饮连锁企业工作经验,3年以上同岗位管理经验。
1.维护和开拓分行批发客户,提升批发客户对分行综合贡献度;
2.挖掘批发客户的产品及服务需求,参与制定对应的金融服务解决方案,并推动方案的落地实施;
3.做好授信客户的贷前、贷中和贷后相关工作,做好风险预判,加强信贷资产风险管理;
4.推动针对所在经营机构的企业客户及潜在企业客户的市场营销工作。
1.负责组织各类营业、办公用房的装修设计、造价、施工、消防与公安验收、项目竣工验收、工程结算等全流程管理;
2.负责各类装修项目的档案管理;
3.负责对设计、装修、消防、空调、监理等专业单位的日常管理;
4.负责自有房屋的出租与日常管理;
5.参与网点选址,负责对房屋建筑、消防设备设施等基础条件的勘察,组织租赁谈判、合同签订等工作;
6.部门安排的其他工作。
仪表工面议
负责公司的仪表、传感器及自动化控制系统的日常巡检与维修工作职位要求(Job Requirements):
1、大专或以上学历,熟悉自动化及控制设备2、了解PLC系统及各类仪表的维护保养工作3、学习能力强,肯吃苦耐劳,具有良好的沟通和协作能力4、应届毕业生优先
土建工程师面议
1、审阅施工图纸,熟悉技术要点及施工流程,提出专业修改意见,优化方案;
2、施工现场管理,进行施工质量控制、监督施工进度,协调相关部门解决现场问题;
3、完成规定的质量验收,竣工验收;做好付款计划与审核;
4、配合公司设计、开发、营销等其他相关工作;
5、配合本专业预算工程师做好相关招投标工作,落实施工所需材料的调配;
6、遵守规章制度,完成公司交办的其他工作。
任职资格:
1、土木工程、工民建相关专业统招本科以上学历,熟悉房地产开发程序、专业施工技术、施工及验收规范等;
2、五年以上工程现场管理工作及房地产企业工作经验;
3、有良好的沟通、协调及组织能力;
4、爱岗敬业,有良好的团队合作精神。
英语销售3000-4499元/月
1. 销售工作经验一年以上;
2. 两年以上外企及酒店工作经验者优先;
3. 责任心强,具有良好的服务意识;
4. 良好的英语沟通及表达能力;
5. 良好的团队合作意识及吃苦耐劳精神;
6. 年龄在23-28岁以上.
小学/初中体育教师6-8K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
要求:
1、25-45岁,本科或以上学历,有教师资格证,有至少5年全日制中小学教学经验,专业水平高;
2、具形象气质佳,普通话标准,富有亲和力。
投递邮箱:tianjinhuaxinghr@163.com
外贸业务经理10000-15000元/月
1、负责推进和执行公司年度外贸销售计划,带领外贸团队完成公司下达的销售目标;
2、负责外贸订单的洽谈、签订、订单管理、单证审核等3、负责外贸业务流程的管理和风险控制,合同履行过程中紧急情况的处理等;
4、负责客户资料的整理,做好客户的跟踪和及时反馈,与客户建立长期的合作等;
5、负责本部门人员的培训,绩效考核等,提高本部门人员的综合业务能力并提高工作效率;
6、负责重要推广平台的维护,组织推广活动,并评估反馈推广效果;
7、完成领导交代的其他工作。
?任职要求:
1、本科及以上学历,国际贸易、英语、市场营销等相关工作,有相关外贸资格证书的优先;
2、具备良好的英语听说读写能力,口语流利,可与国外客户交流;
3、具备5年以上的相关工作经验,并具备3年以上外贸销售管理的经验,有玩具类产品销售经验的优先;
4、熟悉整个外贸出口的业务流程并具备相关规避外贸风险的能力,有参加过国内外展会经验,并能独立谈判者优先考虑;
5、有较强的团队管理经验,能够带领团队开发市场,有良好的协调沟通和解决问题的能力,责任心强,有较好的抗压力。 工作地址: 静海开发区北区静霸联络线与八号路交口处

