薪酬数据建筑苏州预算专员
工程预算需求量小

苏州预算专员

预算专员是负责制定和管理组织预算的专业人士。他们负责收集和分析财务数据,预测公司的财务状况,并根据业务需求制定预算。预算专员需要与各部门合作,了解他们的支出和收入情况,以便制定符合实际情况的预算计划。在预算编制过程中,他们需要对支出进行控制和优化,并为高层管理人员提供相关财务报告和建议。预算专员还需要不断监督预算执行情况,及时发现问题并提出调整方案。总而言之,预算专员在整个预算管理过程中扮演着重要的角色,确保公司财务运作的稳健和可持续发展。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥10400

中位数 ¥10000 | 区间 ¥8300 - ¥12500

数据来源:谈职全网26份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

65.4% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
69¥10300¥3900
81
110¥7500¥0
79
45¥10100¥7100
75
36¥8300¥1600
75
30¥10200¥1800
75
30¥11300¥6800
75
26¥10400¥2200
74
27¥10300¥3200
70
66¥8400¥2600
70
20¥9300¥1800
69

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
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  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
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  • 江西省
  • 山东省
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  • 河南省
  • 湖北省
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  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
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  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
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6月新增岗位

17

对比上月:岗位减少3

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届8
44.4%
3-5年8
44.4%
5-10年2
11.1%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

预算专员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地预算专员的招聘、薪资和就业数据。

#9 东莞
1.9%30 个岗位
#10 上海
1.9%30 个岗位
#11 青岛
1.9%30 个岗位
#12 南京
1.7%27 个岗位
#13 苏州
1.6%26 个岗位
#14 重庆
1.6%26 个岗位
#15 天津
1.4%22 个岗位
#16 沈阳
1.3%21 个岗位
#17 昆明
1.3%21 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

船舶监理(江苏)15000-18000

苏州大专及以上3-5年

招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
船舶建造监理项目,地点:江苏工期:1~2年,岗位:船体/轮机/电气专业监理工程师要求:监理工作经验至少3年以上,工作服从安排,长期出差上岗时间:7月下旬或8月上岗符合条件可以直接加V 19129350741

测量工程师10k-15k

苏州学历不限1年以下

1.有机械加工品管工作经验;
2.能熟练运用二次元、三次元测量及编程;

机械设备技术员

苏州本科及以上1年以下

1.设备状态管理:参与编制与汇总年度机械设备检修大纲,审核与汇总月度检修计划;机械设备设施的新增、报废、闲置及变更,备品备件申报和台账管理。

2.设备运行管理:负责机械设备及备件的日常使用监管与运行情况分析管理;督导机械设备事故/故障的整改过程,闭环跟踪整改措施的执行与效果。

3.制度执行监督:跟踪监督机械设备点检执行情况及相关设备管理制度的落实情况。

4.技改与创新:参与机械设备的技术改造与创新项目,推动技术优化与效率提升。

机电安装技术员

苏州本科及以上1年以下

1.参与编制机电安装施工组织设计和施工方案,参与项目技术交底和安全技术交底工作,对施工现场技术管控全面控制。

2.参与组织编制机电安装质量计划,及时解决施工存在的技术问题,对机电安装质量通病制定有效措施,协调解决与土建总包方、监理、业主等各种技术质量问题。

3.参与设计院就机电方面的设计进行充分地协商和论证,对机电方面的设计方案进行技术和经济可行性分析,对不合理的设计内容进行优化,提出合理建议。

4.参与审查设计院机电方面的施工图纸,提出审查意见,熟悉设计意图.施工工艺.操作规程和工程质量验收标准及国家和地方的有关规定。

5.参与审查机电施工计划,做好工程质量及工期进度的管理,有效控制施工成本,确保工程质量及进度按预期计划完成。

施工员/安全员/技术员

苏州本科及以上1年以下

1.参加图纸会审及设计交底,掌握施工规范、验收标准和操作规程,安排施工任务,做好分部分项工程的施工技术交底工作。

2.参与所建工程的施工进度计划的编制,并对施工进度实行控制。

3.参与准确、快速的对施工建筑物放线,并能清晰、准确的向其他施工人员提供结构及控制尺寸,合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务。

4.参与全过程的施工质量管理工作,做好分项工程的自检,参加技术复核工作,做好隐蔽工程的验收及记录。

5.参加工程施工项目标施工现场勘探、测量、施工组织和现场交通平安防护设置等详细任务,组织班组完成暂时设备修筑等工程义务,对施工中有关问题实时处理,向上申报并保证施工进度。

6.参加班组技术交底、工程质量、平安生产交底、操作办法交底。严守施工操作规程,严抓质量,确保平安,担任对新工人上岗前培训,教育催促工人不违章功课。

产品技术员6000-10000元/月

苏州本科及以上1-3年

1.负责顾客间的技术洽谈,顾客签订技术协议,做好新产品的询价工作;
2.负责新产品的实现策划,制定工艺方案;
3.完成工艺文件的编制和工装图纸的设计;
4.指导车间按工艺进行生产和过程记录,对首件锻件生产技术支持;
5.负责项目策划、项目管理、技术攻关,专利标准撰写及成果推广应用。锻造等材料加工相关专业

Java开发实习生薪资:5000~7000

苏州学历不限1年以下

1、针对SRE同学在网络接入层的日常运维操作,负责规划与设计运维管控系统的产品形态与功能。
2、负责TLB/TVS/AP/TCNAT/DNS等各类接入层服务的管控系统与Agent的设计与开发工作;
3、针对现有系统存在的稳定性风险、架构不合理性,完成系统的重构与升级,提升系统的稳定性、数据一致性与运行性能。

权益渠道运营薪资:13~18

苏州学历不限1年以下

1、结合付费会员增值能力输出商业化解决方案,对外合作拓展,建立并维护长期合作关系;
2、具有商业化包装能力,可结合市场趋势与付费会员增值产品属性,对权益产品进行商业化包装;
3、充分了解旅行类产品、渠道合作需求,资源整合和销售;
4、跨部门协作,与产品、研发等内部团队密切合作,确保商务目标的实现;
5、维护商务合作关系,制定商业化销售策略,完成业务落地。
任职要求:
1、统招本科及以上学历;
2、2年以上互联网、渠道运营经验,熟悉旅行或付费会员行业,有较好的渠道资源或人脉优先;
3、积极、自信、理解能力强,思维活跃,优秀的口头表达能力和沟通技巧;
4、有敏锐的商业度,逻辑清晰,较强的目标感;
5、具备跨团队沟通、协调能力、拥有较强的责任心和抗压能力。

中台产品经理薪资:10000~25000

苏州学历不限1年以下

1、独立负责公司中台产品的建设及优化(支付、消息、直连、工单、结算等)、从前台到后端的全栈产品需求分析、市场分析、竞品调研、用户调研、原型功能设计,输出PRD等相关文档;
2、关注产品数据, 根据产品表现和用户反馈不断进行功能迭代与体验优化,制定产品规划迭代方案, 与设计、开发、测试, 保持畅通的沟通和交流,把控项目流程完成高品质交付上线;
3、配合运营、市场、销售等其他团队与客户进行产品交流,深入业务场景打磨产品体验,提高产品知名度,做到用户增量;
4、持续关注市场动态及用户反馈,能多维度的提升业务认知和产品力,推动产品升级,不断提升系统易用性及竞争力

PMS产品经理薪资:10000~25000

苏州学历不限1年以下

1、独立负责公司核心PMS产品(酒店/民宿场景)的建设及优化、从前台到后端的全栈产品需求分析、市场分析、竞品调研、用户调研、原型功能设计,输出PRD等相关文档;
2、关注产品数据, 根据产品表现和用户反馈不断进行功能迭代与体验优化,制定产品规划迭代方案, 与设计、开发、测试, 保持畅通的沟通和交流,把控项目流程完成高品质交付上线;
3、配合运营、市场、销售等其他团队与客户进行产品交流,深入业务场景打磨产品体验,提高产品知名度,做到用户增量;
4、持续关注市场动态及用户反馈,能多维度的提升业务认知和产品力,推动产品升级,不断提升系统易用性及竞争力

预算员

学历不限1年以下

1、根据施工图纸准确计算工程量,并进行合理分项,以调整各项单价,计算工程预算造价;

2、依据施工图及施工方案、合同方案,计算招标项目标底价;

3、依据技术变更或结合现场情况,核定工程量以及隐蔽工程数据,确定变更、签证费用;

4、办理竣工结算工作,核对、计算施工图的工程量;

5、协助招投标工作;

6、完成领导交办的其他临时性工作。

合肥暖通预算员3001-4000元/月

合肥大专及以上1-3年

1、建筑工程、造价、预算等相关专业,大专以上学历;
2、1年以上相关工作经验;
3、熟练掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程,了解相关规定和政策;善于撰写招标文件、合同及进行商务谈判;熟练使用专业软件;
4、工作严谨,具备良好的职业操守;具有较强的团队合作意识,具备高度的责任心和敬业精神。