薪酬概览
平均月薪
¥11100
中位数 ¥9000 ｜ 区间 ¥8000 - ¥14200
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
83.3% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
12月新增岗位
10
对比上月：岗位减少2
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 10 | 100% |
热招职位
PLC电气工程师8k-20k
负责控制、管理和维护公司内的自动化生产设备，包括PLC（可编程逻辑控制器）和其他相关的非标自动化设备。主要职责包括：- 负责PLC编程、调试和 是解决一切问题的关键；- 负责现场设备检查、维护、排除故障；- 负责编写相关的技术文档；- 协助项目经理完成项目计划，并跟踪项目进度。职位要求：- 大学本科以上学历，自动化、工业自动化等相关专业；- 3年以上自动化控制工作经验，有丰富的自动化设备操作和维护经验；- 熟悉工业自动化过程中的PLC欧姆龙等编程、现场设备调试等；- 熟悉相关的电气、机械、自动化知识；- 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够熟练使用办公软件。- 具有团队合作精神
1.负责电气设备的分级管理、制定电气设备的PPM计划。
2.配合工艺专业进行电气设备选型，确保电气设备选型符合工艺条件及行业标准。
3.负责配电设备的选型、采购、验收、调试工作。
4.负责组织电气设备使用过程中的问题判断、分析和整改方案制定。
5.根据FORUS体系、卓越运营体系的管理要求，负责推进公司电气设备管理提升。
6.负责电气设备档案、台帐的建立和更新。
7.负责电气法律、法规的收集、辨识、转换工作和制度文件的策划、实施、监督等工作。
8.负责电气固定资产的管理，跟踪固定资产的采购、验收、执行等情况。
9.负责内外部检查、交流活动中电气专业的对接工作。
10.负责电气设备管理新技术、新理念的引入和推广工作。
11.负责电气节能、本质安全技术的内外部收集、梳理工作，并引入至电气工作中。
1.交接确认客户&RD的工程文件，将其转换成工厂制造文件，BOM cost.
2.确认新料首次来料
3.RD移转资料确认收集
4.试产跟踪及问题点收集
5.试量产各阶段报告撰写
6.ECN发行
7.维修手册制作
8.OBA不良异常处理
9.主导2nd source验证，IQ/TQ报告输出
10.量产批量性异常处理
仓库管理员4000-6000元/月
一、会使用电脑办公软件按规定做好物资设备进出库的验收、记帐和发放工作，做到帐帐相符。二、随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率。三、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确。四、熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能，填写分明。五、搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。六、完成领导交办的其它工作。工作时间：（夏季7：45分）早8：15-16：45分，上六休一
1.熟悉伊之密压铸机，模具结构原理能够独立调机。 2,3年以上本质工作经验。 3，对机台维修，日常维护有丰富的经验。 4，负责培训员工，安全技能
区域销售经理10000-25000元/月
1、负责建材产品的销售及推广工作，完成销售任务；
2、开拓新市场，开发新客户，深挖客户需求，达成销售目标；
3、管理维护客户关系以及客户间的长期合作工作；
4、负责订单全程跟踪和客户应收账款的催收工作。
任职资格1、年龄27-45之间，市场营销专业优先；
2、5年及以上销售、市场开拓经验；
3、对工作思路清晰，具有良好的公关技巧和商务礼仪知识，优秀的沟通能力；
4、能独立开展工作，执行力强，有好学精神。
高中语文教师12-20W/年
到岗时间： 2026-08-17
工作职责：
1、加强政治学习和教育、教学理论知识的学习,按时参加各种学习和会议；
2、承担课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作；
3、关爱学生、关心学生，及时向学校和家长汇报学生的思想和学习情况,争取学校和家长的配合；
4、刻苦钻研业务，精通专业知识，认真制定教学计划，认真选编教材，认真备好上好每一节课；
5、遵守出勤管理制度，按时上、下班,严格要求自己的学生按时上课；
6、按教学计划圆满完成教学任务；
7、认真撰写教学经验，总结、论文；
8、热爱教育事业，身心健康，服从上级领导的安排，以学校和学部的利益为重，有大局观和良好的团队合作精神。
任职要求：
1. 本科以上学历，汉语言文学相关专业
2.三年及以上高中语文教学经验，有高考毕业班经验者优先
3.持高中语文教师资格证
高中地理教师（国内高中部）(青年教师)20-40W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
应聘条件：
具有合法国籍，无违法犯罪记录，品行端正，忠诚教育事业。需在7月底前取得教师资格证书。全日制本科以上学历，国(境)外学历学位证书需取得 教育部留学服务中心的认证。具体要求如下：
应届生
A、第一学历国内211/985高校毕业生或者排名前列的专业类院校，热爱教育事业，立志成为优秀教师的人才；
B、专业突出、基本功好、综合素质强；
C、优秀学生干部、奖学金获得者、大学生专业类竞赛全国一、二等奖者优先。
在职教师
45周岁以下，具有区、县级以上教育教学类获奖荣誉，地市级学科带头人、特级教师、全国优秀教师或者数理化学科竞赛优秀教练等特别优秀者条件可适当放宽。尤其欢迎大市及以上优质课（基本功）竞赛一等奖获得者，无论教龄，待遇从优。
报名方式
① 将应聘材料发至招聘邮箱chnsia2015@vip.
163.com，邮件名按照“学部+学科+姓名”的形式填写；
②可关注“北外附属苏州湾外国语学校”微信公众号，在公众号左下方点击投递简历；
③可登录学校网站http://www.chnsia.com “加入我们”进行申请。
应聘材料
个人近照，最新简历，身份证、学历（学位）证、教师资格证、职称证、荣誉证等扫描件，发表（获奖）的论文，其他证明个人能力的材料等（应聘材料，恕不退还）。
初中地理教师5-8K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
岗位职责：
1、热爱教育事业，能履行《教师法》规定的各项义务，有主动承担工作任务的良好心态、踏实的工作作风和吃苦勤劳的敬业精神，遵守学校规章制度，忠于职守，积极进取，维护公益，正常出勤率不低于95％。
2、对学生负责，备课充分，授课认真，遵循教学规律，重视学生素质教育，重视技能训练，能因材施教，调动学生学习积极性，成绩突出。
3、依照本岗位职责规范，担任本校1-3年级的循环教学任务。
4、依照学校教学计划和课程标准编制教学计划，承担备课、授课、布置及批改作业和示范课等日常教学工作，完成教学任务。
5、承担学科的教学交流工作。
6、承担教学质量跟踪考察工作，按照教学质量要求和考试规定，认真做好学生成绩考核评定工作，不断提高教育教学质量。
7、承担教研教改、课题研究、教育教学理论研究工作。完善自身素质建设，不断提高学识水平和业务能力。
8、参与学生管理。
任职资格：
本岗位需具有较高的师德修养；具备中学教师任职资格证书，具有本科以上学历、中学教师任职资格证书、计算机及普通话等级证书，能履行中学教师职务职责；身心健康。
有意者可通过万行教师人才网系统投递简历，或直接发送至公司招聘邮箱：groupzp@sinocanada.cn
（请在邮件中附上近身照片，身份证、教师资格证等证件复印件），通过简历筛选的老师我们会电话邀约安排面试。
凡通知面试者请持身份证、教师资格证等原件到校面试，材料恕不退还。一经录用，可长期享受学校系统培训和优厚的薪酬福利待遇。
高中地理教师9-12K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
工作内容：
1. 教授高中地理学科
2. 一周15-20课时
职位要求
1. 本科及以上学历
2. 持有相关学科的教师资格证
薪资福利：
1. 周末免费校车
2. 住宿
3. 员工食堂
微电子研发院致力于为中国汽车IC做出卓越的贡献，微电子研发院承担着“建设软件生态，维护供应链安全，研究芯片技术，建立战略关系，打造安全可靠的产业链”等重要任务。在集成电路研究团队，你将成为懂物料、懂流程、懂硬件，乃至建平台、做规划的专家。你将参与汽车物料相关工作，包括但不限于：
1.清楚物料的分类，关键参数和应用，掌握芯片设计、生产等基础知识，确保电子元器件选型的合理性；
2.系统、硬件、物料的需求分解，试验要求的层层分解，和供应商一起探讨未来的芯片；
3.参与硬件电路模块的设计和验证，与硬件专家一起探讨芯片使用Checklist；
4.保证物料平台和应用流程的高效、合理的运营，接触到产品生命周期内物料需求的相关工作。