绥化客户经理助理
客户经理助理是负责协助客户经理进行日常工作的专业人员。他们通常负责处理客户的咨询,安排会议,记录客户信息,处理客户服务请求,制定销售计划,跟进客户反馈等工作。客户经理助理需要与客户进行沟通,了解客户需求,协助客户经理建立和维护良好的客户关系。在客户经理的指导下,他们也可能进行市场调研,收集竞争对手信息,进行销售数据分析等工作,以帮助客户经理制定销售策略和计划。客户经理助理需要具备良好的沟通能力、团队协作能力和分析能力,同时也需要对客户服务和销售过程有一定的了解。这个职位需要高度的组织和协调能力,并能够在快节奏的工作环境下进行多任务处理。
薪酬概览
平均月薪
¥10200
中位数 ¥10500 | 区间 ¥7800 - ¥12600
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
5月新增岗位
5
对比上月:岗位减少1
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 5 | 100% |
热招职位
1.负责按理赔审核标准及作业标准开展查勘、定损、事故性质调查等工作,确定保险事故的性质、责任及损失。
2.负责部分人伤案件(含非车)的电话查勘、医院查勘、小额案件调解、农转非调查、工作调查等。
3.负责重大、疑难、争议案件的上报并提出处理建议,负责对有需要复勘的车物损案件进行复勘,对损余物资进行回收。
4.负责所处理案件的资料收集、未决跟踪及清理工作,接受各类培训等。
5.负责完成领导交办的其他工作。
高中政治教师(青年教师)6-8K/月
到岗时间: 立即到岗
1. 承担本学科教学任务,按计划完成授课
2. 备课、上课、批改作业,保证教学质量
3. 辅导学生答疑,与家长沟通反馈
4. 参加教研活动和学校安排的其他工作
任职要求
1. 本科及以上学历,有教师资格证
2. 能胜任该学科教学
3. 热爱教育,责任心强,善于沟通
4. 有教学经验者优先
福利待遇
• 五险、带薪寒暑假
• 免费住宿、节日福利
• 培训晋升、职称评定通道
高中数学教师(青年教师)6-8K/月
到岗时间: 立即到岗
1. 承担本学科教学任务,按计划完成授课
2. 备课、上课、批改作业,保证教学质量
3. 辅导学生答疑,与家长沟通反馈
4. 参加教研活动和学校安排的其他工作
任职要求
1. 本科及以上学历,有教师资格证
2. 能胜任该学科教学
3. 热爱教育,责任心强,善于沟通
4. 有教学经验者优先
福利待遇
• 五险、带薪寒暑假
• 免费住宿、节日福利
• 培训晋升、职称评定通道
高中物理教师(青年教师)6-8K/月
到岗时间: 立即到岗
1. 承担本学科教学任务,按计划完成授课
2. 备课、上课、批改作业,保证教学质量
3. 辅导学生答疑,与家长沟通反馈
4. 参加教研活动和学校安排的其他工作
任职要求
1. 本科及以上学历,有教师资格证
2. 能胜任该学科教学
3. 热爱教育,责任心强,善于沟通
4. 有教学经验者优先
福利待遇
• 五险、带薪寒暑假
• 免费住宿、节日福利
• 培训晋升、职称评定通道
高中语文教师(青年教师)6-8K/月
到岗时间: 立即到岗
1. 承担本学科教学任务,按计划完成授课
2. 备课、上课、批改作业,保证教学质量
3. 辅导学生答疑,与家长沟通反馈
4. 参加教研活动和学校安排的其他工作
任职要求
1. 本科及以上学历,有教师资格证
2. 能胜任该学科教学
3. 热爱教育,责任心强,善于沟通
4. 有教学经验者优先
福利待遇
• 五险、带薪寒暑假
• 免费住宿、节日福利
• 培训晋升、职称评定通道
高中生物教师(青年教师)6-8K/月
到岗时间: 立即到岗
1. 承担本学科教学任务,按计划完成授课
2. 备课、上课、批改作业,保证教学质量
3. 辅导学生答疑,与家长沟通反馈
4. 参加教研活动和学校安排的其他工作
任职要求
1. 本科及以上学历,有教师资格证
2. 能胜任该学科教学
3. 热爱教育,责任心强,善于沟通
4. 有教学经验者优先
福利待遇
• 五险、带薪寒暑假
• 免费住宿、节日福利
• 培训晋升、职称评定通道
导购(绥化)5000-8000元
1、负责卖场接待顾客,销售车辆;
2、负责卖场及车辆的卫生;
3、配合店面出入库的登记。
任职要求:
1、有销售经验,服装、鞋类等销售都可以,能与顾客有效沟通。
2、稳定性高,学习能力快,较强的沟通能力和服务意识;
3、团队的合作精神,诚实守信;
公司有专业人员代培
企划活动执行4000-6000元
1. 根据既定活动方案,制定详细的执行任务清单,并推动各项准备工作按时完成。
2. 负责活动场地布置、设备调试、流程把控、人员调度、气氛营造与突发状况处等。
3. 协助企划经理开展活动执行落地全面工作。
【任职条件】
1. 极致执行力与责任心:以结果为导向,盯死细节,能同时高效推进多项任务。
2. 现场应变与抗压能力:思维清晰,能冷静、快速地处理活动现场各类突发状况。
3. 沟通协调与谈判能力:善于与内外部不同角色沟通,有效传达指令并解决问题。
4. 风险意识:注重资源合理利用,对安全隐患有预判能力。
【福利待遇】
1. 具有竞争力的薪酬体系+年度调薪机会。
2. 完善福利:社会保险、员工团建等。
3. 职业发展:系统培训、横向轮岗机会、管理层晋升通道。
4. 资源支持:行业交流学习机会。
Team Leader_EN_HTL_IB(MJ034219)
- Responsible for daily work of the team and ensure the normal operation.
- Supervise the operational data of the call center and conduct proper onsite management.
- Properly distribute daily tasks for staff within the team.
- Supervise the staff KPI and take precautions to enhance the ability of the staff.
- Host daily meetings.
- Train and convey new procedures and monitor the implementation and performance.
- Deal with the complaints.
- Communicate with staff regularly.
- Conduct communication concerning the monthly performance appraisal with staff.
- Arrange rational shift by estimating the volume of business.
- Propose projects that optimize the working procedures and complete them.
- Deal with emergencies.
- Cooperate closely with other team leaders.
- Complete the tasks assigned by Operation Manager/Group Leader in time.
任职资格
- Full-Time Bachelor’s degree or above.
- Two years managerial experience in customer service team preferred.
- Experience in internet companies, call centers, or tourism industry preferred.
- Proficiency in a minority language based on business needs.
- Good English skills in listening, speaking, reading and writing.
- Good stress management capacity.
- Good communication skills.
- Good teamwork spirit.
- Good sense of responsibility
- Good self-management skills.
- Good ability in data analysis.
- Excellent experience in project management.
- Ability to lead and motivate teams.
- Ability to create an atmosphere of effectiveness, unity and activeness.
负责智能制造过程的工艺开发、制程开发工作,涵盖基础工艺研究、制造过程开发、新工厂、新产线建设指导,致力于打造追求卓越的工匠精神、精益求精的品质精神、奇思妙想的创造精神:
1. 负责电子封装、电子装联相关工艺领域技术的研发、验证和量产导入;
2. 在产品设计阶段,针对产品功能、性能、可制造性等需求,制定工艺路线,识别潜在生产、可靠性风险点,并依此指导相关系统、硬件、结构设计;
3. 针对具体工艺过程,对关键影响因素进行识别,并结合产品特点进行工艺过程优化设计和实验验证,满足工艺质量、稳定性、可靠性要求;
4. 对失效样件进行观察分析,从工艺、材料角度定位可能失效原因和机理,并提出相应解决方案,开展实验验证及改善。
负责零售客户的拓展、维护及其他日常服务工作;为客户提供理财咨询、投资建议、财务分析和规划等理财服务,帮助客户实现资产增值;负责零售产品的宣传和营销,完成分、支行下达的各项经营指标;完成领导交办的其他工作。
1.负责市场开拓及对公产品销售,在遵守合规和风险管理的要求下完成销售指标,提升客户对银行的价值贡献;
2.对授信客户进行授信调查,撰写授信申请报告,对信贷风险进行分析、预警和控制,确保授信业务资产质量。对经管的客户进行日常的贷后检查,包括日常走访、填写检查报告,密切关注授信企业,若有重大预警事项等应及时上报;
3.维护分行当前客户的客户关系,负责银行与对公客户沟通,及时推广我行新业务和最适合客户的业务,保证与价值客户的长期合作。


