宿州培训发展经理
培训发展经理是负责组织和实施企业内部员工培训计划的职位。他们负责了解公司的培训需求，制定培训计划并协调相关资源，确保培训项目的顺利进行。培训发展经理还负责与各部门合作，收集反馈和评估培训效果，根据实际情况调整培训计划。他们需要与培训师和讲师合作，确保培训课程的内容和方法符合公司目标和员工需求。此外，培训发展经理还需要定期更新自己的知识和技能，以保持对行业最新发展的了解，并将其应用于培训计划中。通过有效的培训和发展计划，培训发展经理可以帮助企业提高员工的技能和绩效，促进组织的发展和创新。
薪酬概览
平均月薪
¥7800
中位数 ¥7500 ｜ 区间 ¥6400 - ¥9200
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
7月新增岗位
24
对比上月：岗位新增16
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 24 | 100% |
热招职位
小学托管教师21-25元/小时（日结）
1. 负责学生课业辅导及学习习惯培养
2. 协助制定个性化教学计划并跟进执行
3. 组织开展课外活动提升学生综合能力 任职要求
1. 教育相关专业本科以上，持有教师资格证
2. 具备良好的沟通能力与耐心，熟悉儿童心理
3. 有教学或托管经验者优先 工作时间 周一至周五14:00-18:00，周末根据排班调整
康复教师3000-5000元/月
1. 负责智力障碍、孤独症、言语障碍儿童的日常康复训练和教育工作；
2. 根据儿童个体差异制定个别化教育计划及康复训练方案；
3. 做好儿童康复训练记录，定期评估康复效果并及时调整方案；
4. 与家长保持良好沟通，指导家庭康复训练；
5. 参与中心教研活动，不断提升专业康复教学水平；
6. 完成中心交办的其他相关工作。
任职要求1. 学历要求： 大专及以上学历，特殊教育、学前教育、康复治疗、心理学、小学教育等相关专业优先；
2. 资质要求： 持有教师资格证（必备条件）；
3. 工作经验： 有特殊教育、康复机构或幼儿教育工作经验者优先；也欢迎有志于从事特殊教育事业的优秀人才；
4. 核心素养： · 具有高度的爱心、耐心和责任心，真心关爱特殊儿童； · 吃苦耐劳，具备较强的抗压能力和奉献精神； · 具备良好的沟通能力和团队协作意识； · 身体健康，品行端正，无不良记录。
小学托管老师（综合福利+节日福利+25-40岁）3000-5000元/月
1、按时去学校门口接送孩子，负责小学生作业辅导，让学生完成作业的基础上提升学生学习能力；
2、负责与学生家长沟通学生各方面情况，关注学生生理心理变化。
3、完成店长安排的其他任务。
4、我们是全国连锁教育机构，能够积极参加培训。
任职资格：
1、持教资证，有小学辅导托管相关经验，特别优秀者条件也可放宽；
2、善于沟通，普通话标准，口齿伶俐；
3、具有较强的亲和力，和学生相处融洽，知识面宽广；
4、有耐心、有爱心、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。只需招聘长期全职老师，住在金方世纪城周围，符合要求的可以先投递简历，等待面试邀请！！！
托管教师（有经验优先）3000-3500元/月
智荟树托管中心・教师招聘【工作地点】碧桂园双玺校区西门南侧 123 号【招聘岗位】托管班教师（若干名）【任职要求】具备托管带班相关工作经验，熟悉小学生作业辅导与日常管理；工作认真细致，有爱心、耐心与责任心，热爱教育行业；能够长期稳定任职，具备良好的沟通能力与团队协作意识；【薪资福利】薪资结构：底薪 + 提成 + 工龄奖 + 安全奖 + 通讯补助 + 全勤奖待遇从优，晋升空间完善，具体薪资面议。【应聘方式】有意者可直接联系预约面试，期待踏实稳定、热爱教育的您加入！
高中地理教师5000-10000元/月
1、承担高中地理课程的教学工作，完成备课、授课、作业批改及辅导等教学任务；
2、根据教学计划组织课堂教学，合理设计教学内容，提升学生学科素养与综合能力；
3、参与教研活动、教学评估及教学质量分析，持续优化教学方法与教学效果；
4、与学生、家长保持良好沟通，及时反馈学习情况，协助提升学习成效；
任职要求：
1、具备扎实的地理学科专业知识，熟悉高中地理课程体系及教学特点；
2、热爱教育事业，具有良好的教师职业素养和较强的责任心；
3、具备较强的课堂管理能力、语言表达能力和因材施教的能力；
4、具备良好的团队协作意识和持续学习改进的教学态度；
高中生物教师（年薪6-20w）6-12W/年
基本要求
本科及以上学历（含应届毕业生）
必须持有本学科高中教师资格证书
熟悉教材体系，准确把握考点与课程标准
教学效果显著，能够切实提升学生应试能力和综合素养
优先录用条件
获得省市级"教学能手""学科带头人""骨干教师""优秀教师""模范班主任"等荣誉称号者
具有民办学校教学工作经验者
具有本学科教学经历者优先
综合素质
高度认同学校文化，具有崇高的职业理想和严格的职业素养
工作态度端正，业务能力突出，具备优秀的团队协作精神
身体健康，无不良嗜好，不抽烟、不酗酒
能提供无犯罪记录证明
应聘方式
面试安排：长期招聘，现场面试
联系地址：宿州市埇桥区汴河街道南100米
高中（中职）英语老师5-10W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
一、招聘条件：
师范类或非师范类相关学科应、历届优秀大专、大学优秀毕业生；有丰富教学经验的骨干老师、学科名师。（数学、外语、理化、地理学科专业一致）
二、招聘程序：
1、网上报名，发送个人简历和近期2寸免冠彩照至459830897@qq.com。依通知到泗州学校面试、试讲。
2、直接到我校面试、试讲。学科骨干教师、学科带头人、特级教师面试即可。
高中化学教师5-10W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
一、招聘条件：
师范类或非师范类相关学科应、历届优秀大专、大学优秀毕业生；有丰富教学经验的骨干老师、学科名师。（数学、外语、理化、地理学科专业一致）
二、招聘程序：
1、网上报名，发送个人简历和近期2寸免冠彩照至459830897@qq.com。依通知到泗州学校面试、试讲。
2、直接到我校面试、试讲。学科骨干教师、学科带头人、特级教师面试即可。
少儿英语教师（五险一金+带薪年假+各种奖励福利）4000-8000元/月
要求：
1.热爱教育事业，有责任心和耐心。
2.具备较强的执行力。
3.善于沟通、组织、协调工作4.有英语教资，6级及以上，(如果可以全英授课 级别和教资都能放宽)5.口语流利者条件可相应放宽教师：培训期2500元 转正后薪酬：基本工资：1300+各项福利补贴（房补 话补 误餐补助 交通补助）=3030 课时费另算（入职后课时费68元一节一年上调78元）待遇• 法定节假 生日福利 节假福利 五险一金• 绩效奖金 续班奖励 工龄金 年终奖金• 带薪年假 寒暑假 员工子女免费入学 婚假产假等• 带薪公费旅游• 带薪专业培训周一全天休息 周二周四例会教研 全天上班 周三、周五调休两个上半天 周末全天 上班时间周间8:30–11:30 15:20-20:20周末8:00–12:00 14:00–18:00Ps: 联系我时请说是在宿州人才网看到的信息哦～
暑假小学全科教师（双休+工作餐+早八晚五）2100-3500元/月
1、专科及以上学历，持有对应学科教师资格证，师范专业优先考虑；
2、托管辅导资深经验，熟悉小学、重难点、常考题型；
3、熟悉小学作业辅导流程，能高效讲解习题，针对性查漏补缺，提升学生成绩；
4、耐心负责，擅长管理学生，引导孩子养成良好写作业习惯，课堂管控能力强；薪资：2000-3500 暑假工具体面议 8月16日结束工作时间 周一至周五8:00-11:30，14:30-17:00