薪酬数据财务朔州财务BP
财务管理人员需求量小

朔州财务BP

财务BP(Business Partner)是财务部门的重要成员,不仅负责财务数据的分析和报告,还需要为企业的决策制定和执行提供支持。财务BP需要与不同部门的管理人员合作,深入了解他们的业务和需求,以便更好地为他们提供财务建议和支持。财务BP需要参与预算制定、业务规划和项目评估,同时协助管理团队分析财务风险和机会,制定相应的应对策略。此外,财务BP还需要保证企业财务运营的合规性,并与内部和外部审计人员合作,协助完成财务审计工作。总之,财务BP的职责是通过深入理解业务运营,帮助企业做出更明智的财务决策,并促进持续的财务稳健发展。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
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  • 辽宁省
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  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 香港特别行政区

平均月薪

¥11700

中位数 ¥0 | 区间 ¥9700 - ¥13700

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

83.3% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

3-5年
5-10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
510¥17400¥6800
90
398¥18000¥5700
89
445¥15500¥2200
88
82¥15600¥1400
87
204¥17300¥2200
87
228¥18500¥7100
86
107¥14500¥1600
85
135¥16100¥3800
84
177¥13600¥1700
83
77¥14800¥1500
83

市场需求

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9月新增岗位

1

对比上月:岗位减少0

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
5-10年1
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

财务BP岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地财务BP的招聘、薪资和就业数据。

#211 文山壮族苗族自治州
0.1%6 个岗位
#212 驻马店
0.1%6 个岗位
#213 泸州
0.1%6 个岗位
#214 丽江
0.1%6 个岗位
#215 朔州
0.1%6 个岗位
#216 拉萨
0.1%6 个岗位
#217 大理白族自治州
0.1%6 个岗位
#218 雅安
0.1%6 个岗位
#219 酒泉
0.1%6 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

电单车财务BP(实习)

学历不限1年以下

部门介绍财务平台负责公司整体和各业务层面的财务管理工作,通过建设专业、全面、复合的财务管理能力和与业务经营的紧密结合来支持公司健康发展。目前财务平台拥有财务会计、财务报告、资金管理、税务管理、财务共享、财务系统、规划分析、财务BP和内控内审等主要工作方向。我们的目标是建设业界一流的财务管理能力和经营支持体系,为公司战略的正确落地、投入效率的持续提升、业务价值的不断增长保驾护航。欢迎加入财务平台,携手一起向未来!

财务BP(MJ036047)

学历不限1年以下

1. 对分市场业务环境进行多维度分析,包括且不限于业绩指标完成情况的制定和追踪,市占/竞对/资源/需求分析,并给出合理财务建议;

2. 深度参与业务线预算编制,并协同各部门对预算完成情况进行追踪监控和管理;

3. 事业部费用使用情况跟进,定期提供相关分析报告及合理建议;

4. 梳理业务部门财务流程,以规范化业务的审批流程,提高业务效率;


5. 对业务的在施项目进行事前、事中、事后跟踪管理,为项目顺利完成提供及时有效财务信息;
任职资格

1. 本科及以上学历,财务、会计或其他相关专业,有CPA资格优先,有海外留学背景/工作经验优先;

2. 5年以上分析及相关岗位工作经验;

3. 对数字敏感,有出色的数据统计和分析能力,思路清晰,有流程制定及优化能力;

4. 有较强的沟通和协调能力,能够通过财务分析和数据模型,影响管理层的决策;

5. 有自驱力和好奇心,对业务的发展和行业的动向有着浓郁的学习兴趣,能够在充满不确定性的环境下完成高质量工作;

6. 有团队合作能力,乐于分享,推动团队和与其共事伙伴的进步;

7. 熟练掌握Excel,PPT等常用办公软件,有SQL基础优先;

小象超市职能财务BP

北京学历不限1-3年

1. 负责人力成本,客服成本,网维成本等总部费用的全面预算和预估预测。
2.支持职能部门的日常财务管理,与HR和业务部门合作,定期输出各项费用分析报告。
3. 深入了解HC配置逻辑,挖掘人力费用和总部费用优化机会。
4. 利用AI优化数据生产和财务分析效率。

财务主管1.1-1.5万

重庆本科及以上3-5年


1、全面预算管理、预算编制、预算执行、分析及考核,定期为经营层提供数据驱动的决策建议
2、成本核算与分析管理,建立并优化标准成本体系,推动降本增效措施落地
3、搭建财务分析报表体系及分析工具。
4、协助统筹公司资金管理和公司整体税务管理。

岗位要求
1、本科及以上学历,同岗位工作经验3年以上,有过团队管理经验。
2、需有3年以上汽车制造行业背景。
3、擅长数据分析,熟悉成本管理。
4、有较强的沟通能力、抗压能力。

财务主管4000-8000元

西双版纳傣族自治州大专及以上1-3年

1、成本核算与管控:负责景区运营全成本核算,含票务、游乐、餐饮、商售、物业、工程维保等成本归集、费用分摊与结转,确保数据准确、账实相符。
2、预算与分析:编制年度 / 月度成本预算,跟踪执行偏差,出具成本分析报告,提出降本增效方案并推动落地。
3、采购与合同成本:参与采购定价、供应商比价、合同评审,审核采购订单、付款申请、工程进度款、变更签证,严控支出合规与成本红线。
4、存货与资产管控:主导物资、耗材、备品备件、固定资产盘点,规范出入库与台账管理,降低损耗与闲置。
5、流程与体系:完善成本管理制度、审批流程与内控节点,建立动态成本台账与价格数据库,支撑经营决策。
6、跨部门协同:对接运营、工程、采购、财务、票务等部门,确保成本数据闭环、流程高效。

任职要求
1、学历专业:大专及以上,财务管理、会计学、工程造价、工程管理等相关专业;持有初级 / 中级会计职称、造价相关证书优先。
2、经验背景:3 年及以上成本管理经验,有景区 / 文旅 / 乐园 / 度假区成本管控经验优先;熟悉文旅行业成本结构与运营特点。
3、专业能力:精通成本核算、预算编制、成本分析;熟练使用财务软件(用友 / 金蝶)与 Excel 高阶函数;懂工程预决算、招投标、合同成本者加分。
4、素养要求:严谨细致、原则性强、数据敏感;具备良好沟通协调、问题解决与抗压能力。

财务主管7千-1万/月

六安大专及以上1年以下

1、负责企业各项经济业务的会计核算,确保核算准确、及时。

2、财务报表编制,定期编制月度、季度和年度财务报表等。

3、成本核算:收集、整理与生产经营相关的各项原始凭证及数据,准确计算每款产品成本。

4、熟悉税收政策,准确计算和申报各种税款,按时办理纳税申报和缴纳工作。

5、进行税收筹划,合理降低企业税负,防范税务风险。

6、费用管控:检查财务收支的合理性和合规性,发现问题及时纠正。

7、负责固定资产的登记、清查、折旧计提和报废处理等工作,确保资产的安全和完整。

8、定期对存货进行盘点,核实存货数量和价值,保证存货核算的准确性。

9、整理、保管财务会计档案,包括会计凭证、账簿、报表、税务资料等,确保档案的完整性和安全性。

二、任职资格

1、年龄45岁以下,大专及以上学历,具有初级会计师职称;

2、5年以上工业企业成本会计工作经历,具有高新技术企业从业经验优先考虑;

3、熟练使用用友软件,精通工业企业成本核算。

财务主管8000-9999

三亚大专及以上3-5年

到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况

1、商业地产或零售业3年以上财务管理工作经验;
2、精通:会计准则、会计核算和财务管理的理论和方法熟悉:用友软件操作、常用电脑办公软件了解:国家财税政策,商业各业态特点及发展趋势;
3、具有会计师以上专业技术职称;
4、具备较强的逻辑思维能力和组织协调能力,坚持原则,廉洁奉公,敢于负责,具有优良的道德品质。


求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。

高级财务经理(J18172)

学历不限1年以下

1.目标管理:目标感强,有较好时间管理、项目管理能力,保证区域内工作高效、高质量完成。

2.经营管理:丰富的经营管理经验和模型理论,对数据敏感,有经营意识。

3.日常管理:专业性强,熟悉资金、账务、税务等日常财务管理。

4.团队管理:能搭建梯队,给团队赋能,做好团队管理。

财务经理+双休+五险一金9000-12000元

济南本科及以上3-5年

山东艾科控股集团,高新技术 + 省级专精特新工贸一体制造企业,自有通风设备生产工厂,配套独立出口外贸子公司,内外贸业务同步增长,产品出口全球 20 余国。
岗位描述:
1.财务部门整体管理工作,优化工作流程,负责财务人员专业能力提升,确保团队高效运转。
2.深度介入公司业务运营,联动业务部门开展财务测算、成本管控、预算管理、盈利分析,为业务拓展提供精准财务建议,推动业务与财务协同发展。
3.统筹公司资金规划、使用及管控,优化资金配置,降低资金成本;牵头开展成本分析与优化,控制运营成本,提升公司盈利水平。
4.负责出口退税账务核算、申报操作,整理出口报关、外销发票等备案单证,跟踪退税进度,管控退税相关税务风险。
5.对接外部机构(供应商、税务、银行、审计等),维护良好合作关系。

6.领导安排的其他工作。
岗位要求
1.本科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业,持有高级/注会职称等优先考虑。
2.3年以上外贸企业财务管理相关工作经验。
3.能熟练运用财务软件(用友)及办公软件,具备较强的财务数据分析能力。


工资待遇:
工作时间:8:30-18:00,午休1.5小时,周末双休,法定节假日、五险一金,发薪日15日,能力定薪!

财务经理8000-9999

海口大专及以上5-10年

到岗时间:不限
性别要求:女
婚况要求:不限婚况
岗位要求:
1、30岁以上,性别不限,正规院校财会类专业本科以上学历,会计师以上职称,CPA优先;
2、5年以上财务工作经验,3年以上财务主管经历;
3、掌握会计电算化知识,熟练使用财务软件及其它常用计算机软件;
4、熟悉国家的企业会计准则、会计制度、税收制度和金融法规,熟练运用现代企业财务管理方法;
5、良好的人际沟通技巧,较强的管理、组织及协调能力。
6、具有强烈的责任心和原则性、良好的职业操守,稳定的工作心态。
7、熟悉医药行业具有该行业从业经历者优先。
岗位职责:
1、负责公司计划管理、资金管理、财务管理与会计核算,及时提供财务报表及管理报表;
2、主持制订公司全年经营计划、资金计划、财务预决算方案,定期完成预算达成分析及预算调整;
3、根据公司业务特点及需求,制订并不断完善公司财务制度和相关的管理流程;
4、配合公司各部门做好经营管理工作,监督公司各部门商务流程的执行,对公司各个相关部门、子公司、办事处进行财务培训和考核;
5、监督公司财务状况,合理调配资金,控制收支平衡,确保公司稳健经营和资金的正常运转;
6、主持并完成公司财务分析(内容主要涉及收入成本分析、资金使用及现金流量分析、费用使用及控制分析、异常事项分析、经营风险分析、库存变动分析),及时提供财务分析报告;
7、协调好与审计、会计师事务所、税务等部门的关系,为公司争取较为宽松的经营环境;
8、复核一般会计的帐务处理,对一般会计的业务进行指导和监督;
9、设定财务部工作岗位及其职责,确定部门内人员的分工。


求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。

财务经理1.2-2万·15薪

重庆本科及以上5-10年


1、擅长制造业财务核算逻辑,能独立优化核算规则,且能主动与事业部对齐,推动规则闭环落地;
2、负责统筹集团费用管控(不含事业部),可深度介入业务、联动业务,制定费控方案并推动执行;
3、统筹总账核算、资产管理;
4、负责集团经营分析,输出业务导向型经营报告,为决策提供有效支撑。

任职要求:
1、5 年以上中大型制造业财务经验,至少2 年制造业总账会计经验;
2、有费用管控、集团财务经验优先;
3、有团队管理经验者优先;具备“财务专业+业务思维”双重特质
4、熟悉财务相关法律法规,能灵活运用会计政策;
5、横向沟通能力强,主动意识强。

财务BP(制造业)(J18636)

学历不限1年以下

1、目标管理:月度进行绩效考核,达成复盘分析,诊断业务表现,提出建议和落地策略

2、经营分析:分析业务的主要驱动指标,协调并深入了解业务一线,基于分析洞察,提出经营策略和改善方案,并推动相关策略落地

3、经营模型:能够独立搭建财务预测/分析模型,根据业务经营模型,跟踪关键因素的变化,提供财务分析方向支持

4、数据分析:协助处理分析各种财务数据
(BASE 一个国家,但负责西非区的经营分析工作)