营业员需求量小
石家庄新零售专员
新零售专员是负责新型零售业务的管理和推动的专业人员。他们负责与线上和线下销售渠道合作,制定并执行新零售战略,提高产品销售和客户满意度。新零售专员需要监控市场趋势和竞争对手的动态,分析消费者需求和行为,为公司提供市场营销和产品改进建议。在实际工作中,他们需要协调各部门,建立并维护供应链,协助制定销售计划和预算,并确保订单处理和售后服务的顺利进行。成功的新零售专员需要具备市场营销、销售管理、供应链管理以及数据分析等方面的专业知识和技能。同时,沟通能力、团队合作精神和创新思维也是他们工作中必不可少的素质。
门店运营VMD陈列POS系统顾客服务销售执行
薪酬概览
平均月薪
¥9200
中位数 ¥9000 | 区间 ¥6800 - ¥11600
数据来源:谈职全网10份招聘数据;更新时间:2026年9月11日
月薪分布
70% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
应届
3-5年
不限经验
影响薪资的核心维度2:学历背景
专科
本科
市场需求
12月新增岗位
12
对比上月:岗位新增1
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 12 | 100% |
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1、负责货物架产品的摆放及整理;
2、门店收银;
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石家庄大专及以上1-3年
职位描述
1、 监督公司各项政策在直营店的执行情况。
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石家庄学历不限1-3年
石家庄本科及以上5-10年
1、 5年以上省内KA系统管理经验,系统客戶、 CVS便利连锁系统的开发和销售管理...