薪酬数据生产制造深圳理化实验员
实验室管理需求量小

深圳理化实验员

理化实验员是负责进行化学和物理实验的专业人员。他们通常在实验室环境中工作,使用各种仪器和化学品进行实验,以便研究物质的化学和物理性质。理化实验员需要严格遵守实验室安全规程,确保实验的准确性和可重复性。他们可能会参与新产品研发、质量控制和环境监测等工作。此外,理化实验员还需要记录实验过程和结果,并对实验数据进行分析和解释。对于化学和物理知识的应用、实验技巧和安全意识都是理化实验员所需要具备的基本素质。这个职位需要具有严谨的思维、耐心、细致和团队合作精神。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 安徽省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 陕西省
  • 河北省
  • 黑龙江省

平均月薪

¥8100

中位数 ¥5800 | 区间 ¥6500 - ¥9600

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

80% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
7¥6900¥3900
90
6¥7000¥900
70
7¥5400¥1800
60
6¥6500¥1700
57
5¥6400¥2200
40
8¥4900¥1100
36
5¥8000¥6800
33
5¥7400¥7100
30
5¥6400¥2600
17
5¥5500¥1500
10

市场需求

  • 北京
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7月新增岗位

16

对比上月:岗位新增13

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届16
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

理化实验员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地理化实验员的招聘、薪资和就业数据。

#6 眉山
6.3%5 个岗位
#7 石家庄
6.3%5 个岗位
#8 苏州
6.3%5 个岗位
#9 上海
6.3%5 个岗位
#10 郑州
6.3%5 个岗位
#11 武汉
6.3%5 个岗位
#12 北京
6.3%5 个岗位
#13 哈尔滨
6.3%5 个岗位
#14 深圳
6.3%5 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

可靠性实验室经理(J18827)

深圳学历不限1年以下

1. 体系与标准落地协助

1.1协助实验室经理实验室体系搭建、ISO17025资质维护

1.2可靠性测试标准、测试方案、测试方法迭代等工作,保障测试结果符合行业标准与公司质量要求,避免问题漏发现

2. 测试业务分管与管控

2.1分管整机可靠性测试小组,负责项目的排期、执行、进度跟进,保障测试项目按时交付,测试数据准确可靠;统筹处理测试过程中的异常问题,针对失效问题协助牵头根因分析,跟进整改方案落地

2.2负责测试报告的初审、质量把控,定期汇总分管模块的测试数据、问题台账,向实验室负责人汇报业务进展与风险点

3. 团队与资源管理执行

3.1协助实验室经理完成实验室团队日常管理,负责基层测试人员的技能培训、任务分配、绩效初评,跟进团队人员能力提升,支撑团队人员梯队建设

3.2统筹实验室测试设备的日常运维、定期校准、台账管理,保障设备可用率,牵头新设备的调试、操作规范制定与人员培训

4. 跨部门协同落地
对接研发、采购等部门的日常测试需求,同步测试进度、结果,跟进问题闭环,漏测问题复盘等专项工作

5. 安全与成本管控执行

5.1负责实验室日常安全管理落地,定期开展安全巡检、操作规范培训,排查安全隐患,保障零安全事故

5.2协助实验室经理优化测试流程、提升测试效率,管控分管模块的耗材、人力成本,完成成本管控目标

6. 实验室经理交办的其他专项工作,负责人不在岗时可代行其部分管理职责

实验室管理员(J19986)

深圳学历不限1年以下

1.负责储能实验室的日常运行管理,监督并推动5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)在实验室的落实与持续改进,确保环境规范、有序、安全。

2.建立并维护实验室设备、仪器、工具的完整台账,组织定期盘点,确保账物相符,及时更新资产状态。

3.管理设备与工具的借用、归还流程,监督使用登记,跟踪使用状态,保障资源高效利用与可追溯性。

4.负责实验室耗材、备品备件的库存管理,定期核查库存水平,根据实际消耗提出采购需求,确保实验物资供应及时。

5.监督实验室人员对工作区域、设备及工具的整理与归位,对不符合5S规范的行为进行提醒与记录,推动全员参与现场管理。

6.协助实验室主管进行安全合规检查,识别潜在风险,跟进整改措施的落实情况。

7.配合完成设备档案、使用记录、管理文件的整理与归档工作,确保文档完整、可查。

8.完成上级领导交办的其他与实验室管理相关的支持性工作。

化工工程师面议

深圳学历不限1-3年

要求有化工厂管理经验,年龄60岁以下,身体健康,男女不限。

化验员面议

深圳学历不限1-3年

有pcb线路板药水化验一年以上工作经验。

实验室检测工程师面议

深圳本科及以上1-3年

依据实验室质量体系,完成环境实验室的日常实验工作; 实验室仪器的维护;

IE工程师

深圳本科及以上1年以下

1、运用IE工具及方法提升制造现场效率,降低制造成本,提供效率成本解决方案;设计和建立符合精益思想的制造体系;

2、根据市场计划及订单交付需求,组织制造资源能力规划及建设,制定产能需求解决方案,落实并监控资源的有效利用,保障交付需求;

3、负责新园区及工厂的平面规划,工厂内部生产和辅助设施规划,产品线功能布局和详细布局规划等设施规划任务;负责场地资源规划、管理、协调及改善优化,提供场地解决方案。

4、负责全球制造费用预算管理、成本效率改进项目推动,建立高效的成本改善体系。

5、结合制造业务发展,主持仿真优化新技术研究和开发引进、主导新制造系统规划设计阶段的方案仿真优化评估。

6、主导荣耀制造体系的系统优化和制造模式设计,主导各环节制造信息系统和自动化生产的规划、设计和优化

电池工艺工程师

深圳学历不限1年以下

1、结合产品的需求进行电池的设计、开发和验证;

2、能量密度电池技术开发;

3、高安全电池技术开发;

4、电芯关键物料研究。

包装工艺技师

深圳本科及以上1年以下

1,负责制定产品包装方案标准,推动包装方案在生产、仓储、物流等环节执行。
2,负责产品包装方案开发,包装纸箱、木箱、托盘、缓冲材料的设计,熟悉包材打样、测试(如跌落、抗压等)及生产落地流程。
3,持续进行包装方案成本分析、优化和降本工作,通过材料选型、结构优化和工艺改进等方式降低包装综合成本。
4,与制造、物流、市场等部门紧密合作,确保包装设计符合市场需求和品牌形象;
5,跟进包装生产过程,解决生产中出现的问题。

无人机—机场设备售后工程师

深圳学历不限1年以下

1. 洞察运维技术问题,提供技术支撑与技术方案,主导产品解决方案落地;
2. 主导新产品的服务导入,完善NPI流程,优化产品可服务性设计;
3. 基于机场设备特性,设计落地外场维修体系;
4. 沉淀技术与工艺文档,负责相关技术培训,提升服务团队整体技术能力;
5. 构建维修服务标准流程,辅以AI进行系统规划与落地;
6. 设计维修质量、成本、时效、满意度等核心指标管理方法。

蝶城维修工匠

深圳学历不限1年以下

1、负责所辖区域内强弱电设备、电梯、给排水,等设备运行日常巡查与记录;会其中一种即可

2、所辖区域内业主家上门维修更换灯泡,维修短路,水龙头更换及设备房5S管理;

3、日常工程报单维修(水、电、空调、综合维修、零星工程等);其中会一种即可

4、处理工程、电梯、消防、强弱电、给排水等专业的维护保养及突发应急抢修等工作;
(会其中一种就可以)
【职位要求】

1、年龄40周岁以下,中专以上学历,持电工证上岗,1年以上电工经验。

2、有良好服务意识,具备团队精神,能接受偶尔就近小区调动上班。

3、爱学习求发展,有志于成为一专多能的蓝领工匠。

4、懂得和业主沟通解决用电问题,阳光上进,爱岗敬业,无案底。

【福利待遇】

1、公司为员工提供食堂、住宿以及洗衣服务,无食堂项目发放餐补350元/月;

2、入职即为员工依法缴纳五险一金,并有商业保险、带薪年假、享受国家法定节假日(加班享有法定加班工资);过节福利,生日福利,下午水果茶等。

3、按国家规定享受高温补贴(6月-10月)200-300元补贴。
晋升渠道:
基础电工-电工班长-电工主管 公司重视每个人才的发展,提供技术培训,优秀者可以作为储备干部。

器件工程师(未来领军)

深圳硕士及以上1年以下

器件工程师(未来领军)覆盖材料、光器件、抗辐照共三个岗位方向,请您详细阅读各方向的描述,并在简历申请中准确选择匹配的技术方向,我们将会优先将您的简历转至相应部门进行评估。
材料
工作职责

1、负责ICT设备中塑料、橡胶材料的选型、验证,推动材料创新应用;

2、参与塑料、橡胶材料端到端全流程管控,负责制定材料管控、选用可靠性标准,参与制定相关工作的流程、制度;

3、主导塑料、橡胶材料相关的失效分析和风险评估,定位并解决材料性能、加工、使用等环节的问题,指导材料设计和优化改进;

4、参与塑料、橡胶材料技术规划,识别跟踪行业前沿新材料技术,推动新型高性能材料在ICT设备上的应用落地,参与内外部技术交流,分享研究成果;

5、撰写高质量的研究报告、技术规范、专利申请文件,保护公司知识产权;

6、负责供应商可靠性评价、辅导。

任职要求

1、微电子、光电子、材料材料、物理化学等相关专业,硕士及以上学历;

2、具备扎实的材料科学与工程基础理论知识,深入理解材料的成分-结构-工艺-性能之间的关系;熟悉高分子材料、塑胶材料、功能材料(如导热/导电、吸波/屏蔽等);熟悉常用的材料制备、表征(如SEM, TEM, XRD, XPS, DSC, TGA, DMA, 网络分析仪等)和性能测试方法;

3、具备独立承担科研课题、设计实验方案、分析解决复杂技术问题的能力;具备较强的技术洞察力和创新思维,能够主动探索新的技术方向;

4、具有优秀的学习能力、逻辑分析能力和动手实践能力;具有优秀的中英文书面能力,能熟练阅读英文文献和撰写技术文档;具备良好的团队合作精神和跨部门协作能力;对技术研究充满热情,有责任心,抗压能力强。

光器件
工作职责

1、统筹光器件全链条自建能力建设,覆盖光芯片(DFB/EML/DML/泵浦激光器、PD/TIA等)及有源可编程光学器件(MEMS/LCOS)从二级物料管控、来料预处理、晶圆键合、光学耦合到可靠性验证的全流程技术体系搭建,推动关键环节工艺白盒化与技术闭环;

2、主导各类核心光器件的选型引入、规格定义与国产化替代,深入研究其失效物理机理,建立芯片/器件级“黑盒→白盒”分析体系,输出失效案例库、设计检查规范与可靠性评估模型;

3、负责光器件重大技术难题攻关与中长期预研,制定器件能力演进路线,支撑高速光模块(800G/1.6T)及WSS等高端产品的器件自主化、国产化落地;

4、推动光器件在系统产品中的应用适配,牵头与模块、系统、工艺等团队开展跨部门技术协同,解决器件集成过程中的性能、可靠性与可制造性问题;

5、输出光器件领域工艺、设计、测试与可靠性相关技术规范,推动关键知识沉淀至部门及公司级知识平台,助力构建可持续演进的光器件技术能力体系。

任职要求

1、半导体光电子、光学工程、微电子工程专业,硕士及以上学历;

2、掌握半导体材料和工艺知识,精通光芯片材料设计,熟悉 III/V 族半导体尤其是半导体激光器材料特性和工艺原理,了解光芯片工艺制造流程与应用;

3、熟悉光芯片设计的 Crosslight 等应用软件及相关开源仿真软件;

4、具备较强的沟通和协调能力,拥有积极敬业态度与团队配合意识,执行力良好,具备较强英语读写能力。

抗辐照
工作职责

1、负责验证器件抗辐照实验;

2、研究器件失效机理(损伤退化, 烧毁等)并建立仿真模型;

3、推动执行器件辐照课题与项目。

任职要求

1、微电子、半导体物理、电子科学与技术、集成电路、材料物理等相关专业,硕士及以上学历,具备半导体器件理论基础;

2、熟悉半导体器件基本原理,了解总剂量、单粒子等辐照效应及器件退化、烧毁等失效机理;掌握TCAD/Sentaurus等器件仿真工具,可开展辐照失效建模与分析,了解辐照实验流程与测试方法;

3、具备良好的科研思维与问题分析能力,有较强的项目执行力,能够推进抗辐照器件相关课题项目落地,可独立完成实验数据分析、技术文档撰写;

4、工作严谨负责、学习能力与抗压能力良好,善于团队协作,愿意深耕抗辐照器件技术方向;具有辐照实验、仿真建模、相关项目经历者优先。
器件工程师(未来领军)覆盖材料、光器件、抗辐照共三个岗位方向,请您详细阅读各方向的描述,并在简历申请中准确选择匹配的技术方向,我们将会优先将您的简历转至相应部门进行评估。

材料
工作职责

1、负责ICT设备中塑料、橡胶材料的选型、验证,推动材料创新应用;

2、参与塑料、橡胶材料端到端全流程管控,负责制定材料管控、选用可靠性标准,参与制定相关工作的流程、制度;

3、主导塑料、橡胶材料相关的失效分析和风险评估,定位并解决材料性能、加工、使用等环节的问题,指导材料设计和优化改进;

4、参与塑料、橡胶材料技术规划,识别跟踪行业前沿新材料技术,推动新型高性能材料在ICT设备上的应用落地,参与内外部技术交流,分享研究成果;

5、撰写高质量的研究报告、技术规范、专利申请文件,保护公司知识产权;

6、负责供应商可靠性评价、辅导。

任职要求

1、微电子、光电子、材料材料、物理化学等相关专业,硕士及以上学历;

2、具备扎实的材料科学与工程基础理论知识,深入理解材料的成分-结构-工艺-性能之间的关系;熟悉高分子材料、塑胶材料、功能材料(如导热/导电、吸波/屏蔽等);熟悉常用的材料制备、表征(如SEM, TEM, XRD, XPS, DSC, TGA, DMA, 网络分析仪等)和性能测试方法;

3、具备独立承担科研课题、设计实验方案、分析解决复杂技术问题的能力;具备较强的技术洞察力和创新思维,能够主动探索新的技术方向;

4、具有优秀的学习能力、逻辑分析能力和动手实践能力;具有优秀的中英文书面能力,能熟练阅读英文文献和撰写技术文档;具备良好的团队合作精神和跨部门协作能力;对技术研究充满热情,有责任心,抗压能力强。

光器件
工作职责

1、统筹光器件全链条自建能力建设,覆盖光芯片(DFB/EML/DML/泵浦激光器、PD/TIA等)及有源可编程光学器件(MEMS/LCOS)从二级物料管控、来料预处理、晶圆键合、光学耦合到可靠性验证的全流程技术体系搭建,推动关键环节工艺白盒化与技术闭环;

2、主导各类核心光器件的选型引入、规格定义与国产化替代,深入研究其失效物理机理,建立芯片/器件级“黑盒→白盒”分析体系,输出失效案例库、设计检查规范与可靠性评估模型;

3、负责光器件重大技术难题攻关与中长期预研,制定器件能力演进路线,支撑高速光模块(800G/1.6T)及WSS等高端产品的器件自主化、国产化落地;

4、推动光器件在系统产品中的应用适配,牵头与模块、系统、工艺等团队开展跨部门技术协同,解决器件集成过程中的性能、可靠性与可制造性问题;

5、输出光器件领域工艺、设计、测试与可靠性相关技术规范,推动关键知识沉淀至部门及公司级知识平台,助力构建可持续演进的光器件技术能力体系。

任职要求

1、半导体光电子、光学工程、微电子工程专业,硕士及以上学历;

2、掌握半导体材料和工艺知识,精通光芯片材料设计,熟悉 III/V 族半导体尤其是半导体激光器材料特性和工艺原理,了解光芯片工艺制造流程与应用;

3、熟悉光芯片设计的 Crosslight 等应用软件及相关开源仿真软件;

4、具备较强的沟通和协调能力,拥有积极敬业态度与团队配合意识,执行力良好,具备较强英语读写能力。

抗辐照
工作职责

1、负责验证器件抗辐照实验;

2、研究器件失效机理(损伤退化, 烧毁等)并建立仿真模型;

3、推动执行器件辐照课题与项目。

任职要求

1、微电子、半导体物理、电子科学与技术、集成电路、材料物理等相关专业,硕士及以上学历,具备半导体器件理论基础;

2、熟悉半导体器件基本原理,了解总剂量、单粒子等辐照效应及器件退化、烧毁等失效机理;掌握TCAD/Sentaurus等器件仿真工具,可开展辐照失效建模与分析,了解辐照实验流程与测试方法;

3、具备良好的科研思维与问题分析能力,有较强的项目执行力,能够推进抗辐照器件相关课题项目落地,可独立完成实验数据分析、技术文档撰写;

4、工作严谨负责、学习能力与抗压能力良好,善于团队协作,愿意深耕抗辐照器件技术方向;具有辐照实验、仿真建模、相关项目经历者优先。

维修主管(海外)

深圳学历不限1年以下

1.负责辖区内既有门店设备/设施的日常运维工作,通过数字化工单系统处理和跟踪设备/设施维修,管理维修供应商和设备配件库存,控制维修成本及完修时效;

2.负责辖区内门店突发设备/设施故障的快速响应与远程诊断,降低营业中断风险;

3.制定/优化门店设备操作、维护及电气安全SOP手册,确保标准符合海外当地法规与品牌要求;

4.制定并推行门店设备预防性维保计划,定期组织设备点检、保养与性能校准,降低设备故障率,延长使用寿命;

5.制定门店设备台账,设备操作、维护及电气手册,组织推行技术培训,确保门店人员规范操作及高效维护;

6.建立海外维修供应商准入、培训、考核与汰换机制,定期对供应商进行业务培训与绩效评估,保障服务质量。

电源测试高级工程师

深圳学历不限1年以下

作为手机/PC/平板等终端设备有线充电器/无线充电器/无线充电线圈的测试负责人:

1、根据产品设计原理图、器件选型规格及应用场景等信息,进行电性能、可靠性验证方案设计,负责整体验证进度,根据验证结果评估风险等级、改善方案有效性以及输出相应回归策略;

2、参与产品设计评审,针对原理图设计、结构设计、器件选型及产品规格要求提出改进建议,推动产品质量提升;

3、参与新材料、新工艺的可靠性评估,推动产品性能提升和应用验证;

4、跟踪行业标准和技术发展,持续优化刷新电源性能及可靠性测试验证能力。