薪酬数据人力资源深圳薪酬专家
薪资福利需求量小

深圳薪酬专家

薪酬专家是在公司内负责管理、规划和执行薪酬制度的专业人员。他们负责制定薪酬政策、薪酬结构和福利制度,以确保公司员工的薪酬合理、公平,并能够吸引和留住人才。薪酬专家通常需要进行市场调研,了解行业薪酬水平和趋势,以便制定竞争力的薪酬方案。在执行过程中,他们还需要与员工保持沟通,解答关于薪酬福利的问题,并处理薪酬纠纷或异议。此外,薪酬专家还要遵守相关法律法规,确保公司的薪酬政策符合法律要求。总之,薪酬专家在维护公司薪酬政策的合理性和公正性方面发挥着重要作用。

 
查看在招岗位
职业全景发展路线简历重点
​

薪酬概览

​

    平均月薪

    ¥15600

    中位数 ¥12000 | 区间 ¥12700 - ¥18600

    数据来源:谈职全网33份招聘数据;更新时间:2026年9月11日

    月薪分布

    63.6% 人群薪酬落在 8-15k

    TANZHI AI

    简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

    当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

    查看简历重构

    三大影响薪酬的核心维度

    影响薪资的核心维度1:工作年限

    经验不限
    应届
    1-3年
    3-5年
    5-10年

    影响薪资的核心维度2:学历背景

    专科
    本科
    硕士

    影响薪资的核心维度3:所在城市

    城市职位数平均月薪城市平均月租
    (两居室)
    谈职薪资竞争力指数
    33¥15600¥5700
    87
    50¥13200¥6600
    86
    31¥12100¥2200
    81
    29¥10700¥3900
    75
    27¥11100¥7000
    73
    9¥13100¥1100
    73
    22¥10000¥1700
    72
    21¥13600¥1900
    70
    25¥10100¥3800
    70
    13¥13400¥3200
    67

    市场需求

    ​

      8月新增岗位

      50

      对比上月:岗位新增20

      数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

      岗位需求趋势

      不同经验岗位需求情况

      工作年限月度新增职位数职位占比数
      应届25
      51%
      1-3年6
      12.2%
      3-5年6
      12.2%
      5-10年6
      12.2%
      经验不限6
      12.2%

      岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

      赢得机会,你的简历需要更快被读懂

      查看简历职业角色判断

      不同城市的需求分析

      薪酬专家岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地薪酬专家的招聘、薪资和就业数据。

      #1 上海
      7.1%50 个岗位
      #2 深圳
      4.7%33 个岗位
      #3 苏州
      4.4%31 个岗位
      #4 广州
      4.1%29 个岗位
      #5 北京
      3.8%27 个岗位
      #6 杭州
      3.6%25 个岗位
      #7 佛山
      3.1%22 个岗位
      #8 东莞
      3%21 个岗位
      #9 海南藏族自治州
      2.3%16 个岗位
      相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
      陈晶晶重构后

      个人总结

      • 前置职业定位
      • 去除泛化表达
      • 让内容直接服务判断
      TANZHI AI

      你的简历,会被判断成这个职位要找的人吗?

      上传简历,看看当前表达会让招聘方形成怎样的职业角色判断

      查看简历判断
      推荐阅读
      人力资源类高薪榜单

      热招职位

      薪酬主管8000-10000元

      深圳大专及以上5-10年

      1、负责总部员工考勤审核、门店全体员工薪资核算审核,协助完成总部薪资核算与发放工...

      人事薪酬专员7000-9000元

      深圳大专及以上3-5年

      一、人事管理工作
      1.负责员工的入职、转正、调岗、离职等全流程手续办理。<...

      海外薪酬主管

      深圳本科及以上经验不限
      欢迎自荐/推荐 海外薪酬主管 英语一定要OK工作职责1、负责国内和海外门店薪酬核算、发放以及个税计算...

      薪酬专员(短期外包)1-1.1万

      深圳本科及以上经验不限

      负责中国区薪资相关工作,支撑深圳自贸区新公司设立项目落地,使用ADP Streaml...

      薪酬专员6000-9000元

      深圳本科及以上1-3年
      岗位职责

      1、负责员工薪酬结算及薪...

      绩效薪酬经理1.5-2.5万

      深圳本科及以上5-10年

      1. 结合公司发展战略、行业薪酬水平及公司盈利能力,搭建、迭代优化公司薪酬体系、福...

      社保公积金专员7000-8000元

      深圳大专及以上3-5年

      1、协助制定和完善集团公司人事规章制度、管理办法及相关管理流程;
      2、协助完...

      薪酬绩效主管1.5-2.5万

      深圳本科及以上3-5年

      1. 结合公司发展战略、行业薪酬水平及公司盈利能力,搭建、迭代优化公司薪酬体系、福...

      生产管培生(精益)面议

      深圳本科及以上经验不限

      1、作为潜力储备干部,入职后参加公司体系化标准化培训,后在生产业务单元轮岗锻炼。<...

      人事招聘专员7000-10000元

      深圳大专及以上3-5年

      1、根据公司业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;

      hrbp经理1.5-2.5万·13薪

      深圳本科及以上3-5年

      我们在找什么样的人?
      我们需要一位既懂业务、又能用AI武装自己的HRBP一...

      HRBP7000-9000元

      深圳本科及以上1-3年
      作为供应链系统的HRBP,深入业务一线,负责招聘、培训、员工关系、绩效等模块工作,并统筹部分人力资源...