薪酬概览
平均月薪
¥6900
中位数 ¥6500 ｜ 区间 ¥5600 - ¥8200
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
4月新增岗位
33
对比上月：岗位新增24
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 16 | 50% |
| 不限经验 | 16 | 50% |
热招职位
1.负责年度研发项目计划的落实，并编写技术资料
2.负责对现有产品进行工艺提升和质量管控
3.负责技术资料管理
4.负责提供技术支持工作
5.负责技术创新资料收集
6.负责项目申报工作
：
1. 目标制定：负责制定并执行所辖区域的企业年金业务拓展战略、年度计划及销售目标。
2. 团队建设：负责企业年金业务团队的组建、培训、日常管理与绩效考核，打造专业、高效、富有战斗力的精英团队。
3. 市场开拓：主导开发大型央国企集团客户、上市公司、优质企事业单位等目标客户，建立并维护长期稳定的客户关系。
4. 项目运作：主导或深度参与重大企业年金项目的投标、方案设计、商务谈判与合同签订全流程。
5. 专业支持：协同公司内产品、运营、投资、合规等部门，为客户提供定制化的企业年金方案及专业咨询，确保项目高效落地与优质服务。
6. 风险管理：确保团队业务开展符合国家法律法规及公司合规风控要求，把控业务风险。
1、负责公司自动化生产线\输送系统等自动化设备PLC控制系统的日常维护与技术支持；
2、独立完成PLC程序故障分析、修改、优化及备份管理，保障生产设备稳定运行；
3、负责工业自动化设备电气控制系统故障诊断，及时处理通讯异常、信号异常、程序丢失、伺服报警等问题，减少设备停机时间；
4、负责自动化设备、伺服系统等控制系统调试与维护；
5、配合生产部门完成设备改造升级、程序优化及自动化功能改善，提高设备运行效率和可靠性；
6、参与新增自动化设备安装、调试、验收及投产工作，确保设备顺利交付生产使用；
7、建立公司PLC程序、设备参数及技术资料标准化管理体系，完善设备技术档案；
8、对设备运行数据进行分析，提出预防性维护及持续改善方案，提升设备自主运维能力；
9、对生产及维修人员开展自动化设备操作及基础维护培训，逐步建立公司自主工控技术团队。
1、负责组织并审核项目商管全年招商、运营、企划年度和月度经营计划，并对计划的执行和结果全面负责;
2、负责按照商管总部或上级单位各项规章制度和流程开展业务管理工作，保证制度流程在项目商管的宣贯、执行，并对制度流程提出优化调整建议:
3、负责制定、分解经营指标，并监督检查分管部门的完成情况，对指标完成过程和结果负直接责任;
4、负责分工业务的整体工作的把握和部署5、负责掌控分管各部门的运营状况，台理调配资源，协调分管部门与其它单位和部门的关系，确保项目商管全年指标达成任职要求:
1、招商营运企划职能第一负责人，对招商营运企划业绩及职能建设成果负责;
2、负责筹备期项目招商、租金分解指标达成率、品牌级次达标率、招商计划达成率、招商营运企划类节点综合达标率、成本费用预算支出、安全管控等;
3、开展竞品对标、竟品运营情况调查分析，消费需求调查分析，依据市场变化和竞争需求制定并实施有效的应对策略，实现广场的经营提升;
4、分解KPI指标，统筹制定并实施地方商管公司招商、营运、企划年度/月度工作计划，达成KPI指标;
5、达成地方商管公司年度KPI/月度PPI指标等:
6、营造敬业环境，激发团队潜力与活力，打造团队凝聚力与战斗力;
岗位职责：
1、对本城市业务的数据分析负责，监控业务指标的运行情况，以日/周/月为单位定期提供运营分析数据图表，提供预测预警和针对性策略建议；
2、负责本城市业务的数据管理，对业务涉及的客户、产品、市场、效能等进行维度分析并提供合理对策，跟踪所实施的市场活动，定期整理形成效果分析报告；
3，辅助业务团队建立并完善与产品、市场、培训等部门的沟通反馈机制，了解业务相关的各类信息动态，定期收集整理并提供决策指引；
4，参与公司CRM、DWBI、分析工具等平台和工具的建立和完善，将业务所需要的功能和规则推动到系统中得以实现；
5、 定期监控收集竞争对手产品、市场、销售等情报，并进行调研分析，针对性给出策略建议；
6、对部门的工作计划、管理方案、操作流程等负责,有跨部门沟通协调经验。
任职资格
任职资格：
1，本科及以上学历，统计学、数学专业优先；1-3年相关工作经验；
2，对数字敏感，中级EXCEL以上，了解数据模型和经营分析的通用方法；
3，具有结构化逻辑思维能力，缜密的分析总结能力；
4，沟通表达力较强，积极主动乐观，抗压能力较强；
5，具有互联网产品直销团队相关的分析经验优先。
工作职责
岗位职责：
1、对本城市业务的数据分析负责，监控业务指标的运行情况，以日/周/月为单位定期提供运营分析数据图表，提供预测预警和针对性策略建议；
2、负责本城市业务的数据管理，对业务涉及的客户、产品、市场、效能等进行维度分析并提供合理对策，跟踪所实施的市场活动，定期整理形成效果分析报告；
3，辅助业务团队建立并完善与产品、市场、培训等部门的沟通反馈机制，了解业务相关的各类信息动态，定期收集整理并提供决策指引；
4，参与公司CRM、DWBI、分析工具等平台和工具的建立和完善，将业务所需要的功能和规则推动到系统中得以实现；
5、 定期监控收集竞争对手产品、市场、销售等情报，并进行调研分析，针对性给出策略建议；
6、对部门的工作计划、管理方案、操作流程等负责,有跨部门沟通协调经验。
任职资格
任职资格：
1，本科及以上学历，统计学、数学专业优先；1-3年相关工作经验；
2，对数字敏感，中级EXCEL以上，了解数据模型和经营分析的通用方法；
3，具有结构化逻辑思维能力，缜密的分析总结能力；
4，沟通表达力较强，积极主动乐观，抗压能力较强；
5，具有互联网产品直销团队相关的分析经验优先。
1、 负责公司相关产品销售与维护，完成公司下达的销售任务；
2、 及时了解客户的产品使用情况，解决客户问题，提升客户满意度；根据客户需求，提供相应的数据分析报告，提升产品使用效果；
3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访，建立良好的客户关系，根据客户需求及产品更新，进行客户培训，提升品牌认可度及影响力；
4、 收集并分析竞品信息，及时了解市场变化、具体成交情况等，给予客户有效的经营指导方案；
5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目，按照团队要求完成电话和拜访工作量要求，并及时反馈工作结果。
任职资格
1、大专以上学历优先，一年以上销售工作经验优先，可接受实习生；
2、普通话标准，沟通能力强，较强的吃苦耐劳意识和抗压能力；
3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心，主动性强，勇于挑战压力；
4、熟练操作offce办公软件；
5、具有较强的客户沟通能力和维护能力，具有一定的PPT演讲能力，能够对客户进行赋能培训。
工作职责
1、 负责公司相关产品销售与维护，完成公司下达的销售任务；
2、 及时了解客户的产品使用情况，解决客户问题，提升客户满意度；根据客户需求，提供相应的数据分析报告，提升产品使用效果；
3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访，建立良好的客户关系，根据客户需求及产品更新，进行客户培训，提升品牌认可度及影响力；
4、 收集并分析竞品信息，及时了解市场变化、具体成交情况等，给予客户有效的经营指导方案；
5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目，按照团队要求完成电话和拜访工作量要求，并及时反馈工作结果。
任职资格
1、大专以上学历优先，一年以上销售工作经验优先，可接受实习生；
2、普通话标准，沟通能力强，较强的吃苦耐劳意识和抗压能力；
3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心，主动性强，勇于挑战压力；
4、熟练操作offce办公软件；
5、具有较强的客户沟通能力和维护能力，具有一定的PPT演讲能力，能够对客户进行赋能培训。
负责城市车辆运营管理工作，对有效运营车辆和活跃车辆等指标负责;了解区域的车辆供需状况和车辆状态数据，细化和落地区域内车辆分布和干预管理策略;搭建和管理一线运营团队;配合政府部门对城市运营问题进行管理。具备团队管理经验，善于用开拓性思维解决问题;有物流运输，三方管理或互联网城市管理经验及行业经验者优先;有数据意识，并能通过数据分析的结果不断优化调整工作。
1、 负责公司相关产品销售与维护，完成公司下达的销售任务；
2、 及时了解客户的产品使用情况，解决客户问题，提升客户满意度；根据客户需求，提供相应的数据分析报告，提升产品使用效果；
3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访，建立良好的客户关系，根据客户需求及产品更新，进行客户培训，提升品牌认可度及影响力；
4、 收集并分析竞品信息，及时了解市场变化、具体成交情况等，给予客户有效的经营指导方案；
5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目，按照团队要求完成电话和拜访工作量要求，并及时反馈工作结果。
任职资格
1、大专以上学历优先，一年以上销售工作经验优先，可接受实习生；
2、普通话标准，沟通能力强，较强的吃苦耐劳意识和抗压能力；
3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心，主动性强，勇于挑战压力；
4、熟练操作offce办公软件；
5、具有较强的客户沟通能力和维护能力，具有一定的PPT演讲能力，能够对客户进行赋能培训。
工作职责
1、 负责公司相关产品销售与维护，完成公司下达的销售任务；
2、 及时了解客户的产品使用情况，解决客户问题，提升客户满意度；根据客户需求，提供相应的数据分析报告，提升产品使用效果；
3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访，建立良好的客户关系，根据客户需求及产品更新，进行客户培训，提升品牌认可度及影响力；
4、 收集并分析竞品信息，及时了解市场变化、具体成交情况等，给予客户有效的经营指导方案；
5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目，按照团队要求完成电话和拜访工作量要求，并及时反馈工作结果。
任职资格
1、大专以上学历优先，一年以上销售工作经验优先，可接受实习生；
2、普通话标准，沟通能力强，较强的吃苦耐劳意识和抗压能力；
3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心，主动性强，勇于挑战压力；
4、熟练操作offce办公软件；
5、具有较强的客户沟通能力和维护能力，具有一定的PPT演讲能力，能够对客户进行赋能培训。
岗位职责：
1、对本城市业务的数据分析负责，监控业务指标的运行情况，以日/周/月为单位定期提供运营分析数据图表，提供预测预警和针对性策略建议；
2、负责本城市业务的数据管理，对业务涉及的客户、产品、市场、效能等进行维度分析并提供合理对策，跟踪所实施的市场活动，定期整理形成效果分析报告；
3，辅助业务团队建立并完善与产品、市场、培训等部门的沟通反馈机制，了解业务相关的各类信息动态，定期收集整理并提供决策指引；
4，参与公司CRM、DWBI、分析工具等平台和工具的建立和完善，将业务所需要的功能和规则推动到系统中得以实现；
5、 定期监控收集竞争对手产品、市场、销售等情报，并进行调研分析，针对性给出策略建议；
6、对部门的工作计划、管理方案、操作流程等负责,有跨部门沟通协调经验。
任职资格
任职资格：
1，本科及以上学历，统计学、数学专业优先；1-3年相关工作经验；
2，对数字敏感，中级EXCEL以上，了解数据模型和经营分析的通用方法；
3，具有结构化逻辑思维能力，缜密的分析总结能力；
4，沟通表达力较强，积极主动乐观，抗压能力较强；
5，具有互联网产品直销团队相关的分析经验优先。
工作职责
岗位职责：
1、对本城市业务的数据分析负责，监控业务指标的运行情况，以日/周/月为单位定期提供运营分析数据图表，提供预测预警和针对性策略建议；
2、负责本城市业务的数据管理，对业务涉及的客户、产品、市场、效能等进行维度分析并提供合理对策，跟踪所实施的市场活动，定期整理形成效果分析报告；
3，辅助业务团队建立并完善与产品、市场、培训等部门的沟通反馈机制，了解业务相关的各类信息动态，定期收集整理并提供决策指引；
4，参与公司CRM、DWBI、分析工具等平台和工具的建立和完善，将业务所需要的功能和规则推动到系统中得以实现；
5、 定期监控收集竞争对手产品、市场、销售等情报，并进行调研分析，针对性给出策略建议；
6、对部门的工作计划、管理方案、操作流程等负责,有跨部门沟通协调经验。
任职资格
任职资格：
1，本科及以上学历，统计学、数学专业优先；1-3年相关工作经验；
2，对数字敏感，中级EXCEL以上，了解数据模型和经营分析的通用方法；
3，具有结构化逻辑思维能力，缜密的分析总结能力；
4，沟通表达力较强，积极主动乐观，抗压能力较强；
5，具有互联网产品直销团队相关的分析经验优先。
给排水设计师面议
1、负责制订项目给排水设计全过程，处理与其他专业的技术问题；
2、负责方案审核、设计图纸审核、施工图会审、设计交底、变更评审等管理工作；
3、负责解决项目设计的相关技术问题，有效控制设计质量、进度及成本；
4、新技术新工艺研究，编制、修订符合公司和行业特点的工程设计标准。
市政给排水设计师5000-10000元
1、市政工程、市政给排水及相关专业本科及以上学历；
2、1年及以上相关工作经验；
3、熟悉市政工程设计规范，具有较强的方案设计、施工图绘制和现场协调能力；
4、良好的沟通能力和团队协作精神，能够独立工作和承担一定的工作压力；
5、熟练掌握AutoCAD、ArchiCAD等办公软件和设计软件；
6、具有大型设计院工作经验者优先。