上海检测销售

该岗位为东方财富证券股份有限公司招聘
工作职责：

1、负责挖掘私募客户的个性化需求，提供资金、投研、交易、品牌等多种解决方案；

2、协同团队与客户洽谈业务合作，独立书写业务方案等材料；

3、完成公司安排的其他工作。

任职资格：

1、本科及以上学历，具备证券从业资格优先；

2、具有2年以上市场岗位工作经验，曾在券商、公募、私募等机构任职优先；

3、性格开朗、气质佳、业务逻辑性强、抗压能力强、具有优秀的团队协作意识。

该岗位为东方财富证券股份有限公司招聘
工作职责：

1、负责挖掘私募客户的个性化需求，提供资金、投研、交易、品牌等多种解决方案；

2、协同团队与客户洽谈业务合作，独立书写业务方案等材料；

3、完成公司安排的其他工作。

任职资格：

1、本科及以上学历，具备证券从业资格优先；

2、具有2年以上市场岗位工作经验，曾在券商、公募、私募等机构任职优先；

3、性格开朗、气质佳、业务逻辑性强、抗压能力强、具有优秀的团队协作意识。

东方财富信息股份有限公司

互联网

1、日常有效进行客户关系维护（包括不限于账号代操作、产品指导、招聘指导），进而提升客户转续率，对客户口碑满意度负责。

2、及时高效处理客户问题与突发事件，维护客情

3、通过地推面销模式拓展本地餐饮商户，为区域内有招聘需求的客户推荐58赶集全网招聘套餐，完成月度/季度销售任务；


4、 对目前的销售团队进行管理以及搭建团队
任职资格

1、25-32之间（能力强者年龄可放宽）；

2、大专及以上学历，3年以上面销工作经验，一年及其以上管理经验；

3、价值观正，抗压力强。沟通表达能力和学习能力强。思维敏捷，积极主动，能准确把握产品优势及客户心理；


4、有美团/饿了么/抖音餐饮行业推广或售卖的BD，或有区域餐饮资源者优先考虑
工作职责

1、日常有效进行客户关系维护（包括不限于账号代操作、产品指导、招聘指导），进而提升客户转续率，对客户口碑满意度负责。

2、及时高效处理客户问题与突发事件，维护客情

3、通过地推面销模式拓展本地餐饮商户，为区域内有招聘需求的客户推荐58赶集全网招聘套餐，完成月度/季度销售任务；


4、 对目前的销售团队进行管理以及搭建团队
任职资格

1、25-32之间（能力强者年龄可放宽）；

2、大专及以上学历，3年以上面销工作经验，一年及其以上管理经验；

3、价值观正，抗压力强。沟通表达能力和学习能力强。思维敏捷，积极主动，能准确把握产品优势及客户心理；

4、有美团/饿了么/抖音餐饮行业推广或售卖的BD，或有区域餐饮资源者优先考虑

北京五八信息技术有限公司

互联网

1、 负责公司相关产品销售与维护，完成公司下达的销售任务；

2、 及时了解客户的产品使用情况，解决客户问题，提升客户满意度；根据客户需求，提供相应的数据分析报告，提升产品使用效果；

3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访，建立良好的客户关系，根据客户需求及产品更新，进行客户培训，提升品牌认可度及影响力；

4、 收集并分析竞品信息，及时了解市场变化、具体成交情况等，给予客户有效的经营指导方案；

5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目，按照团队要求完成电话和拜访工作量要求，并及时反馈工作结果。

任职资格

1、大专以上学历优先，一年以上销售工作经验优先，可接受实习生；

2、普通话标准，沟通能力强，较强的吃苦耐劳意识和抗压能力；

3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心，主动性强，勇于挑战压力；

4、熟练操作offce办公软件；

5、具有较强的客户沟通能力和维护能力，具有一定的PPT演讲能力，能够对客户进行赋能培训。

工作职责

1、 负责公司相关产品销售与维护，完成公司下达的销售任务；

2、 及时了解客户的产品使用情况，解决客户问题，提升客户满意度；根据客户需求，提供相应的数据分析报告，提升产品使用效果；

3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访，建立良好的客户关系，根据客户需求及产品更新，进行客户培训，提升品牌认可度及影响力；

4、 收集并分析竞品信息，及时了解市场变化、具体成交情况等，给予客户有效的经营指导方案；

5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目，按照团队要求完成电话和拜访工作量要求，并及时反馈工作结果。

任职资格

1、大专以上学历优先，一年以上销售工作经验优先，可接受实习生；

2、普通话标准，沟通能力强，较强的吃苦耐劳意识和抗压能力；

3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心，主动性强，勇于挑战压力；

4、熟练操作offce办公软件；

5、具有较强的客户沟通能力和维护能力，具有一定的PPT演讲能力，能够对客户进行赋能培训。

北京五八信息技术有限公司

互联网

可接受实习、无经验的伙伴！
薪资详情：

1、4000-5800无责任底薪+提成+奖金+高温取暖补贴1200/年+2400餐补/年；熟悉业务流程后,1～3个月新员工薪资6000~8000元，3~6个月以上优秀员工薪资8000~1w以上哦。

2、按国家规定入职即签订劳动合同，入职即缴纳六险一金；同时每年提供一次健康体检，另有特有的“爱心基金”为员工解决家庭后顾之忧。

3、入职即配笔记本电脑，入职3年以上员工，可以向公司申请贷款购房。

4、工作时间：正常工作时间（清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节假日照常休假）；各类带薪休假（年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等）。

5、团体活动：周、月、季度表彰总结大会+物质奖品；员工旅游+聚餐+K歌+团队拓展等。

6、体系化培训（新人培训+成长计划培训+外部培训+拓展培训+管理领导培训）全方位助你成长。

7、内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道（商务顾问 中级商务顾问 高级商务顾问 资深商务顾问或员工 主管 经理 高级经理 总监 城市经理）。

岗位职责：

1、 负责公司相关产品销售与维护，完成公司下达的销售任务；

2、 及时了解客户的产品使用情况，解决客户问题，提升客户满意度；根据客户需求，提供相应的数据分析报告，提升产品使用效果；

3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访，建立良好的客户关系，根据客户需求及产品更新，进行客户培训，提升品牌认可度及影响力；

4、 收集并分析竞品信息，及时了解市场变化、具体成交情况等，给予客户有效的经营指导方案；

5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目，按照团队要求完成电话和拜访工作量要求，并及时反馈工作结果。

任职资格
任职资格：

1、大专以上学历，一年以上销售工作经验优先；

2、普通话标准，沟通能力强，较强的吃苦耐劳意识和抗压能力；

3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心，主动性强，勇于挑战压力；

4、熟练操作offce办公软件；

5、具有较强的客户沟通能力和维护能力，具有一定的PPT演讲能力，能够对客户进行赋能培训。

工作职责
可接受实习、无经验的伙伴！
薪资详情：

1、4000-5800无责任底薪+提成+奖金+高温取暖补贴1200/年+2400餐补/年；熟悉业务流程后,1～3个月新员工薪资6000~8000元，3~6个月以上优秀员工薪资8000~1w以上哦。

2、按国家规定入职即签订劳动合同，入职即缴纳六险一金；同时每年提供一次健康体检，另有特有的“爱心基金”为员工解决家庭后顾之忧。

3、入职即配笔记本电脑，入职3年以上员工，可以向公司申请贷款购房。

4、工作时间：正常工作时间（清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节假日照常休假）；各类带薪休假（年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等）。

5、团体活动：周、月、季度表彰总结大会+物质奖品；员工旅游+聚餐+K歌+团队拓展等。

6、体系化培训（新人培训+成长计划培训+外部培训+拓展培训+管理领导培训）全方位助你成长。

7、内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道（商务顾问 中级商务顾问 高级商务顾问 资深商务顾问或员工 主管 经理 高级经理 总监 城市经理）。

岗位职责：

1、 负责公司相关产品销售与维护，完成公司下达的销售任务；

2、 及时了解客户的产品使用情况，解决客户问题，提升客户满意度；根据客户需求，提供相应的数据分析报告，提升产品使用效果；

3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访，建立良好的客户关系，根据客户需求及产品更新，进行客户培训，提升品牌认可度及影响力；

4、 收集并分析竞品信息，及时了解市场变化、具体成交情况等，给予客户有效的经营指导方案；

5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目，按照团队要求完成电话和拜访工作量要求，并及时反馈工作结果。

任职资格
任职资格：

1、大专以上学历，一年以上销售工作经验优先；

2、普通话标准，沟通能力强，较强的吃苦耐劳意识和抗压能力；

3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心，主动性强，勇于挑战压力；

4、熟练操作offce办公软件；

5、具有较强的客户沟通能力和维护能力，具有一定的PPT演讲能力，能够对客户进行赋能培训。

北京五八信息技术有限公司

互联网

1、综拓渠道开发：开发综拓渠道资源，完成渠道拜访、谈判、签约、维护等工作。
2、综拓业务开展：负责落实下达的业绩目标，积极开发新客户，不断拓展综拓渠道业务，及时反馈本区域内的市场信息及客户需求，完成业绩任务。
3、属地化产品开发：配合总部综拓产品落地，并结合属地化特点，开展属地化综拓产品建议、设计、推广、培训、宣导。
4、市场活动：推动区域内的综拓业务市场活动，保证各类市场开发工作顺利推进。
5、服务承接及反馈：对当地综拓业务到检提供服务承接，如VIP客户检前事项协助、客服问题协调与反馈等。

中国平安保险（集团）股份有限公司

金融

【岗位职责】

1. 负责业务团队的组建和辅导，负责销售团队建设，组织对下属的培训和业务指导，帮助下属提高业绩，增强团队凝聚力和合作精神，建立一支高效的销售团队；

2. 带领和组织销售团队完成公司制定的销售业绩指标；

3. 对销售团队的结构及人员提出安排意见，配合专业培训人员做好队伍的提升和激励工作；

4.规划和管理业务销售预算、包括人员编制、市场费用；
任职资格
【任职资格】

1、专科及以上学历，多年销售经验，有优秀团队带领经验，有互联网团队管理经验优先；

2、专业不限，市场营销相关专业优先；

3、熟练使用office办公软件，如Word、Excel、PPT等；

4、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力；
任职资格
任职资格
【任职资格】

1、专科及以上学历，多年销售经验，有优秀团队带领经验，有互联网团队管理经验优先；

2、专业不限，市场营销相关专业优先；

3、熟练使用office办公软件，如Word、Excel、PPT等；

4、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力；

工作职责
【岗位职责】

1. 负责业务团队的组建和辅导，负责销售团队建设，组织对下属的培训和业务指导，帮助下属提高业绩，增强团队凝聚力和合作精神，建立一支高效的销售团队；

2. 带领和组织销售团队完成公司制定的销售业绩指标；

3. 对销售团队的结构及人员提出安排意见，配合专业培训人员做好队伍的提升和激励工作；

4.规划和管理业务销售预算、包括人员编制、市场费用；
任职资格
【任职资格】

1、专科及以上学历，多年销售经验，有优秀团队带领经验，有互联网团队管理经验优先；

2、专业不限，市场营销相关专业优先；

3、熟练使用office办公软件，如Word、Excel、PPT等；

4、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力；
任职资格
任职资格
【任职资格】

1、专科及以上学历，多年销售经验，有优秀团队带领经验，有互联网团队管理经验优先；

2、专业不限，市场营销相关专业优先；

3、熟练使用office办公软件，如Word、Excel、PPT等；

4、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力；

北京五八信息技术有限公司

互联网

1.银保业务团队新人育成体系建立与实施；

2.新人成长日等荣誉项目的运作与推动；

3.新人制式培训教材的修订，专题报告及分享课件的开发；

4.银保业务团队一般销售人员培训项目的实施；

5.银保业务一般销售人员培训教材开发、修订及推广；

6.银保业务各类专题培训的组织与实施；

7.各种培训项目数据的采集与分析，形成培训分析报告；

8.完成领导交办的其他工作。

中国太平保险集团有限责任公司

金融

行业背景：“爆品团”是淘宝闪购旗下聚焦于高频、低价外卖市场的战略创新业务。我们通过创新的社交拼单模式，为用户提供极致性价比的餐饮外卖服务，同时助力广大中小餐饮商家获得订单增长。加入我们，你就是下一个百亿级用户产品的缔造者！
岗位职责：

1、爆品团商户开拓：负责指定区域内餐饮商户爆品团的开发和签约

2、商户赋能与培训：指导已签约商户熟悉并使用商家后台，能够完成爆品团品相关设置

3、活动策划与执行：根据平台的营销节奏，推动商户参与爆品团相关各类线上营销活动
工作福利：

1、有竞争力的薪酬回报： 具备竞争力的薪资、绩效和年度调薪机会。

2、全面的福利保障： 完善的五险一金、补充医疗保险、年度体检、餐食交通补贴等。

3、极致的成长环境： 在亿级用户平台上实战，与行业顶尖的伙伴共事，获得快速的职业成长。

4、清晰的发展路径： 公司处于业务快速发展期，为优秀人才提供多元化的职业发展通道。数据调研与分析：及时完成工作报表，收集和分析区域内市场信息情况

拉扎斯网络科技（上海）有限公司

互联网

1、负责销售团队基本法的设计与优化相关工作，确保符合公司战略目标；
2、完成薪酬兑现相关工作，包括薪酬核算、发放与调整；
3、定期进行基本法方案、人员管理、薪酬数据的分析与报告，为管理层提供决策支持；
4、负责年度人力成本预算，定期进行预算监控与统计分析，确保人力预算合理分配，推动投产管理优化；
5、与跨部门团队协作，确保基本法符合公司人事、财务及合规相关要求，并与业务需求相匹配。

中国平安保险（集团）股份有限公司

金融

1、制定并执行公司年度渠道销售战略与业务计划，对销售目标及市场占有率负责；

2、主导对银行、券商等渠道的深度调研与评估体系，分析渠道潜力、竞争格局与业务机会；

3、负责渠道销售任务的分解、落实与达成，监控销售过程；

4、负责渠道销售团队的组建、培训、激励与日常管理；

5、确保所有渠道销售活动严格遵守相关法律法规、监管要求及公司内部合规制度，防范业务风险；

6、完成公司交办的其他工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业；

2、5年及以上金融行业（基金、证券、银行、信托等）销售经验；

3、拥有团队管理经验，具备优秀的沟通能力、跨部门协调能力、抗压能力；

4、拥有一定的银行、券商等核心金融渠道资源及人脉网络；

5、对公募基金产品及金融市场有深刻理解，具备基金从业资格。

工作职责：

1、制定并执行公司年度渠道销售战略与业务计划，对销售目标及市场占有率负责；

2、主导对银行、券商等渠道的深度调研与评估体系，分析渠道潜力、竞争格局与业务机会；

3、负责渠道销售任务的分解、落实与达成，监控销售过程；

4、负责渠道销售团队的组建、培训、激励与日常管理；

5、确保所有渠道销售活动严格遵守相关法律法规、监管要求及公司内部合规制度，防范业务风险；

6、完成公司交办的其他工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业；

2、5年及以上金融行业（基金、证券、银行、信托等）销售经验；

3、拥有团队管理经验，具备优秀的沟通能力、跨部门协调能力、抗压能力；

4、拥有一定的银行、券商等核心金融渠道资源及人脉网络；

5、对公募基金产品及金融市场有深刻理解，具备基金从业资格。

东方财富信息股份有限公司

互联网

该岗位为东方财富证券股份有限公司招聘
工作职责：

1、做好高净值客户的开发及维护，渠道开拓及资源整合；

2、挖掘客户需求，为客户提供多元化、多层次业务需求方案，开展各类市场营销及客户服务活动；

3、深入服务客户、提高客户粘性，完成各项考核目标；


4、完成公司安排的其他工作
任职要求：

1、本科及以上学历，具有证券从业资格；

2、应届毕业生或具有银行、证券或基金等金融行业工作经验者优先；

3、思维活跃、应变能力强，具备一定的综合协调能力；

4、逻辑思维清晰、善于思考，具有较强的学习能力；

5、具有较强的内驱力和抗压能力。

该岗位为东方财富证券股份有限公司招聘
工作职责：

1、做好高净值客户的开发及维护，渠道开拓及资源整合；

2、挖掘客户需求，为客户提供多元化、多层次业务需求方案，开展各类市场营销及客户服务活动；

3、深入服务客户、提高客户粘性，完成各项考核目标；


4、完成公司安排的其他工作
任职要求：

1、本科及以上学历，具有证券从业资格；

2、应届毕业生或具有银行、证券或基金等金融行业工作经验者优先；

3、思维活跃、应变能力强，具备一定的综合协调能力；

4、逻辑思维清晰、善于思考，具有较强的学习能力；

5、具有较强的内驱力和抗压能力。

东方财富信息股份有限公司

互联网

1. 体系制度优化：结合监管投诉新规、银行服务标准及业务迭代，梳理并更新全国信用卡投诉处理管理制度、流程及处置规范，统一一线投诉处理标准。
2. 投诉统筹管控：负责全国信用卡常规投诉、升级投诉、监管渠道投诉、舆情前置投诉的统筹跟进、审核把关与闭环处理，把控投诉处理时效、合规性与客户满意度。
3. 疑难案件处置：牵头处理复杂纠纷、重复投诉、高风险投诉案件，制定专项处置方案，协调跨部门资源化解客户争议，规避投诉升级及监管风险。
4. 数据复盘分析：定期统计投诉量、投诉类型、高发问题、办结率、满意度等核心数据，分析投诉根因，输出复盘报表与问题清单，定位业务及服务短板。
5. 一线赋能培训：梳理典型投诉案例、高频问题及标准处置话术，开展专项投诉赋能培训，输出案例库与操作指引，提升一线人员投诉处置能力。
6. 整改落地与汇报：针对投诉高发问题推动业务、服务、流程优化整改，跟进整改落地效果，按时完成月度、季度投诉工作总结及专项汇报。

中国平安保险（集团）股份有限公司

金融

1. 熟悉FICC产品的估值定价、风险敏感度指标计算，及损益归因分析。
2. 开发多资产类别（利率债、信用债、衍生品）的估值与风险敞口计算模型，支持日终批量及实时计算。
3. 实现风险模型（久期、凸性、基点价值、关键利率久期）的代码化落地。
4. 构建可视化风险监控平台，支持风险指标实时展示、阈值预警及归因分析。
5. 支持系统日常运行，确保交易系统平稳运行。

中国平安保险（集团）股份有限公司

金融