泉州托班老师
托班老师是在学龄前教育阶段中负责照顾和教育幼儿的专业教育工作者。他们通常工作在托儿所、幼儿园或学前教育机构中。托班老师的主要职责包括制定教学计划、为幼儿创设安全、有趣的学习环境、帮助幼儿养成基本的生活习惯和社交技能、进行游戏和活动指导、与家长沟通合作等。他们需要关怀备至，富有耐心和爱心，并具备基本的幼儿教育理论知识和教学技能。托班老师的工作既是为幼儿提供教育支持，又是促进幼儿全面发展的重要角色。他们致力于培养幼儿的兴趣、好奇心和创造力，为他们的未来学习奠定基础。
薪酬概览
平均月薪
¥5100
中位数 ¥4400 ｜ 区间 ¥3800 - ¥6500
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
11月新增岗位
12
对比上月：岗位新增3
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 6 | 50% |
| 不限经验 | 6 | 50% |
热招职位
初中道德与法治教师(优秀教师)10-15W/年
到岗时间： 2026-09-01
1.热爱教育事业，身体健康，品行端正，积极向上，关爱学生，乐于合作，有奉献精神；
2.持有相应学科教师资格证；
3.2021届应届毕业生需持有效三方协议；
4.本科以上学历，取得学士、硕士及以上学位的优先；
5.国内重点师范大学毕业优先；
高中信息技术教师(优秀教师)12-18W/年
到岗时间： 2026-09-01
1.热爱教育事业，身体健康，品行端正，积极向上，关爱学生，乐于合作，有奉献精神；
2.持有相应学科教师资格证；
3.应届毕业生需持有效三方协议；
4.本科以上学历，取得学士、硕士及以上学位的海归优先；
5.国内重点师范大学毕业优先；
初高中信息技术教师(骨干教师)18-30W/年
到岗时间： 2026-07-15
一、招聘对象
1.应届及往届优秀本科、硕士、博士毕业生；
2.各省市名师、骨干教师、学科带头人；
3.海外归国优秀本科、硕士、博士毕业生；
4.重点师范院校毕业生、奥赛教练、具有学校教育教学经历、能有效组织教学等应聘者优先。
二、应聘条件
1.爱党爱国，遵纪守法，品行端正；无违纪、违法记录。
2.赞同学校办学理念，有志于投身教育事业，具有良好的职业操守和较强的事业心、责任感及奉献精神。
3.有大局观念，集体意识、服务意识和团队合作精神强；有较强的协作沟通能力；服从组织工作安排。
4.具有相对应学科及相应层次的教师资格证，具备岗位所需的理论知识、专业素养和业务能力，能独立承担各项教育教学工作任务。
5.身心健康，性格开朗；普通话水平二级乙等及以上。
高中地理教师(港澳台联考班)15-30W/年
到岗时间： 立即到岗
招聘条件：
1.思想品德端正，身心健康，性格开朗阳光，善于做学生思想工作，沟通能力强，团队协作精神好，有教育情怀；（年龄一般在35周岁以下，部分优秀者年龄可在40周岁以下）2.各类综合性大学、师范大学的往届、应届本科毕业生或研究生（综合性大学毕业生可选择相关或相近学科投档）；特聘部分退休优秀高中管理干部和教师（具体工作和薪酬面议）。
3.具备教师资格证（教师资格证可以放宽到录用后两年内取得教师资格证）。
仓库管理员5500-6300元/月
负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；任职要求：至少工作三年以上水暖行业工作地址：南安市溪美街道莲塘村一中1-1号【西溪中学对面】
高中语文教师(优秀教师)10-18W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
1.热爱教育事业，身体健康，品行端正，积极向上，关爱学生，乐于合作，有奉献精神；
2.持有相应学科教师资格证；
3.本科以上学历，取得学士、硕士及以上学位的海归优先；
4.国内重点师范大学毕业优先
初中语文教师(优秀教师)10-15W/年
到岗时间： 2026-09-01
1.热爱教育事业，身体健康，品行端正，积极向上，关爱学生，乐于合作，有奉献精神；
2.持有相应学科教师资格证；
3.本科以上学历，取得学士、硕士及以上学位的海归优先；
4.国内重点师范大学毕业优先；
消防技术经理4000-5500元/月
1、 生产管理：负责组织安排车间的日常生产活动，确保生产任务按时、按质、按量完成。
2、 人员管理：对员工进行管理，包括岗位需求发布、面试、入职、岗位培训、工作分配等。
3、 质量控制：产品质量要求的确认及监督生产各工序质量，所有进料物料的检验确认，采取措施确保产品符合质量要求。
4、 设备维护：安排设备的日常维护和保养确保设备正常运行。
5、 成本控制：关注生产中的产品成本，合理制定加工工艺及人员安排，采取措施降低生产成本。
6、 安全管理：确保车间的安全生产，落实安全制度和措施。
7、 流程优化：不断改进生产流程，提高生产效率和效益。
8、 物料管理：负责原材料、半成品的管理和控制。
9、 车间现场规划，现场布置需按生产工艺进行规划，节约生产流程过程中产生
软管厂厂长7000-10000元/月
1. 负责软管厂整体管理工作，确保生产运营顺畅。
2. 熟练掌握三合一、四合一机台的维修技能，及时处理机台故障。
3. 制定并执行生产计划，保障产品按时交付。
4. 监控生产过程，确保产品质量符合标准。
5. 管理团队，提升员工工作效率与技能水平。
6. 协调各部门工作，保障工厂高效运转。
任职要求：
1. 具备丰富的软管厂管理经验。
2. 熟练掌握三合一、四合一机台的维修技术，持有相关技能证书者优先。
3. 熟悉生产流程与质量管理体系。
4. 具备良好的团队管理与沟通协调能力。
5. 有较强的问题解决能力和应变能力。
6. 能够承受工作压力，推动工厂持续发展。
锻造车间助理7000-8000元/月
1.机械制造、材料成型等相关专业中专及以上学历；
2.工作细致严谨，具备较强的责任心和执行力，有一定的抗压能力；
3.良好的沟通协调能力，能适应车间工作环境；
4.五年以上锻造/机械加工行业经验，熟悉锻造设备、工艺者优先；
岗位职责1.跟进生产进度，及时反馈异常情况；
2.协调模具、工具等物资的领用与调配，确保生产连续性；
3.监督生产现场5S管理，确保作业环境符合安全规范，监督操作规范，及时纠正违规行为；
4.协助质检人员完成首件检验、过程巡检；
5.监督员工按工艺文件执行，确保产品符合技术要求；
6.发现设备异常时及时报修，并跟进维修进度，确保设备尽快恢复使用；
7.上级交办的其他工作。
生产跟单员4000-5000元/月
1. 负责订单跟进，确保按时按质完成生产交付2. 协调生产部门与其他部门，解决订单问题3. 监控生产进度，及时反馈并处理异常情况任职要求4.熟悉生产跟单流程，具备良好沟通协调能力5、熟悉工艺品，旅游冰箱贴生产工艺者优先
托管老师(青年教师)5-8K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
1、大专及以上学历；
2、年龄28以上
3、托管2年及以上带班经验，有学校班主任工作经验优先；
4、小学阶段语数英至少两门学科基础扎实，熟悉广州小升初升学政策；
5、热爱教育，责任心强，有耐心，了解小学生心理，善于启发与引导。
6、身体健康 品格良好，具备托管招生续托经验。
8、薪酬：无责任底薪4000+社保+招生提成+服务提成+拓展课程提成，月均7000以上.