薪酬概览
平均月薪
¥5600
中位数 ¥4600 ｜ 区间 ¥4400 - ¥6800
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
1月新增岗位
9
对比上月：岗位减少1
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 9 | 100% |
热招职位
磁灶+活泼汝店长1w￥5000-10000元/月
一个月试用期，有试用期店长工资，试用期过后转正式工资，有责任心，和团队共进退，并懂布置和安排店内导购工作，两个月内熟悉产品知识，懂得下单和监督售后服务。
你在苦苦寻找伯乐、我们在耐心寻觅人才，不妨加入我们，一起在luckin coffee的平台创造出你真正的价值！
在luckin coffee门店工作的你不用担“薪”，你会感觉到成长与独立、温暖与喜悦，最重要的是人才不该也不会被埋没！
岗位职责：
1、以身作则，带领及激励团队严格执行公司各项规章制度，确保店面高质量运营；
2、店面日常运营管理，包括但不限于提升客户体验、成本控制、运营指标改善等运营管理工作；
3、针对店面主要损耗产品重点管理，降低损耗；
4、员工管理：包括但不限于人员招募、培训、发展等；
5、对外沟通协调，包括但不限于物业、现场客户投诉等
6、制作和提供品质如一的饮品和轻食；
7、突发事件处理。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、接受轮班制工作；
3、具备优秀的服务意识，团队管理能力，抗压能力强，高效的执行能力及问题处理能力；
4、两年以上大型连锁餐饮行业或零售行业管理经验。
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2、店面日常运营管理，包括但不限于提升客户体验、成本控制、运营指标改善等运营管理工作；
3、针对店面主要损耗产品重点管理，降低损耗；
4、员工管理：包括但不限于人员招募、培训、发展等；
5、对外沟通协调，包括但不限于物业、现场客户投诉等
6、制作和提供品质如一的饮品和轻食；
7、突发事件处理。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、接受轮班制工作；
3、具备优秀的服务意识，团队管理能力，抗压能力强，高效的执行能力及问题处理能力；
4、两年以上大型连锁餐饮行业或零售行业管理经验。
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岗位职责：
1、 品质管理：确保店面员工，按照公司产品SOP标准出餐；
2、 与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；
3、 协助店长做好门店的整体运营管理工作，包括但不限于负责订货、库存准确性、设备保养及实施计划，固定资产管理等工作；
4、制作和提供品质如一的饮品和轻食；
5、店长安排的其他工作。
任职资格：
1、 大专及以上学历，一年以上团队管理经验；
2、 接受轮班制工作；
3、 优秀的沟通协调能力，高效的执行能力，抗压能力强，具备优秀的客户服务意识。
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岗位职责：
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2、 与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；
3、 协助店长做好门店的整体运营管理工作，包括但不限于负责订货、库存准确性、设备保养及实施计划，固定资产管理等工作；
4、制作和提供品质如一的饮品和轻食；
5、店长安排的其他工作。
任职资格：
1、 大专及以上学历，一年以上团队管理经验；
2、 接受轮班制工作；
3、 优秀的沟通协调能力，高效的执行能力，抗压能力强，具备优秀的客户服务意识。
烘焙糕点师5500-7500元/月
1. 凭借在烘焙连锁店5年以上工作经验及烘焙食品工业生产组1-2年工作经历，独立承担产品研发工作。
2. 深入了解市场需求和行业趋势，不断创新烘焙产品，提升产品竞争力。
任职要求：
1. 拥有丰富的烘焙连锁店工作经验，其中在烘焙食品工业生产组具备1-2年工作经历。
2. 具备独立研发产品的能力，能够根据市场需求和公司定位，开发出新颖且受欢迎的烘焙糕点。
生产计划PMC（8小时）5000-7000元/月
1. 负责生产计划管理，参与销售订单、客诉或工单评审，结合产能与物料齐套情况确定合理交货日期。
2. 依据客户订单预测及实际订单，制定未来周/月的主生产计划（MPS）。
3. 细化每日各产线（SMT线、DIP线、组装线）生产排程，明确机型、数量及先后顺序。
4. 在ERP或MES系统中准确开立生产工单，并确保信息无误。
5. 深入产线跟踪进度，统计产出报表，及时发现并协调解决生产瓶颈问题。
6. 针对生产突发异常迅速调整计划，进行补单或插单处理，主动对接业务或客户反馈进度。
任职要求：
1. 熟练掌握生产计划管理流程，具备订单评审、主生产计划制定等相关经验。
2. 精通物料需求计算、齐套跟踪、库存控制等物料计划与控制工作。
3. 能够熟练统计计划达成率等核心指标，具备良好的数据分析能力。
4. 有较强的会议组织能力，能有效协调跨部门接口问题。
5. 熟悉ERP系统维护，确保系统数据准确及工单、物料状态及时更新。
6. 具备较强的问题解决能力，能应对生产过程中的突发异常情况。工作时间：8小时工作制
业务跟单员4500-5500元/月
- 负责业务跟单相关工作，确保订单流程顺畅。- 跟进订单执行情况，及时协调解决各类问题。- 与客户保持良好沟通，反馈订单进展及相关信息。任职要求：- 具备扎实的知识基础。- 拥有同岗位2年以上工作经验，熟悉业务跟单流程。工作时间：- 上午8：00 - 12：00，下午13：30 - 17：30注：有意者投递简历后，直接电话联系企业，沟通更为高效快捷~
对讲机质检员（包吃住+13薪）3000-5000元/月
1. 负责补焊、装配、调试车间的领料确认、首件确认及制程监测工作。
2. 统计车间质量故障情况。
任职要求：
1. 具备电子厂巡检工作经验。
2. 熟悉生产线各工序的生产技术标准，熟练使用线上仪器设备，掌握各仪器设备的使用精准度及保养方法。
3. 能够处理线上质量问题，具备较强的协调沟通能力及一定的培训能力。福利：- 免费提供食宿。- 享有年底13薪。- 发放节日福利礼品礼金。- 提供带薪年假。- 设有工龄奖。
仓管（包吃住+医社保）4500-5500元/月
1. 负责货物出入库的清点、核对及记录工作2. 对仓库货物进行合理分类、存放及标识管理3. 定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈异常任职要求1. 熟悉仓储管理流程，具备基本电脑操作技能2. 工作认真负责，有良好的抗压及沟通能力薪资待遇：4500-5500，包吃住，缴纳医社保，团建等工作地址：南安市三堡村坑头111号详细请拨打企业电话，说明南安直聘网看到！！！
迎春宴前台收银（五险+包吃2顿）4000~4000元/月
负责迎春宴活动期间前台收银工作，准确结算各类消费款项，开具票据；
妥善处理现金、移动支付等各类收款，做好账目登记与核对；
任职要求：
有收银、服务类岗位经验优先；
熟悉基础收银操作，掌握移动支付流程；
具体薪资待遇可面议。
岗位职责：
1、负责客户消费付款的现金、支票等货币资金的收取，保证所收款项的准确和安全。
2、店内收银系统的使用，及时处理发现的问题，每日工作结束时盘点收款，做到日清日结。
3、负责整理、保管相关单据。
4、阶段性跟进销售达成，并反馈给店长任职资格：
1、高中/中专及以上学历；
2、18-32岁，身体健康，形象气质佳，男生身高170CM以上，女生身高160CM以上。
3、有一年以上相关工作经验者优先；
4、性格乐观开朗，热爱时尚服装行业；
福利待遇：
1、底薪：，月收入：
2、员工制服、带薪年假、团建活动、产品内购3、多元化的培训提升机会，明确的晋升发展通道岗位职责：
1、负责客户消费付款的现金、支票等货币资金的收取，保证所收款项的准确和安全。
2、店内收银系统的使用，及时处理发现的问题，每日工作结束时盘点收款，做到日清日结。
3、负责整理、保管相关单据。
4、阶段性跟进销售达成，并反馈给店长任职资格：
1、高中/中专及以上学历；
2、18-32岁，身体健康，形象气质佳，男生身高170CM以上，女生身高160CM以上。
3、有一年以上相关工作经验者优先；
4、性格乐观开朗，热爱时尚服装行业；
福利待遇：
1、底薪：，月收入：
2、员工制服、带薪年假、团建活动、产品内购3、多元化的培训提升机会，明确的晋升发展通道
