庆阳电气师
电气师通常负责设计、安装、维护和修理各种电气设备和系统。他们可能在建筑工地、工厂、发电厂、医院、学校或办公楼等地方工作。电气师需要理解电路原理、电气标准和规范，并能使用各种测试设备和工具。他们可能负责安装照明、插座、电表、电表箱和电力线路，并确保这些设备符合安全标准。在维护和修理方面，电气师可能需要诊断故障、更换损坏的部件和调整设备以确保正常运行。此外，电气师可能负责规划电气布线图和指导其他工作人员进行相关工作。要成为一名合格的电气师，通常需要接受专业培训并获得相关的资格认证。
薪酬概览
平均月薪
¥12800
中位数 ¥7000 ｜ 区间 ¥10700 - ¥14800
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月：岗位减少2
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 8 | 100% |
热招职位
1. 负责车险事故现场查勘、拍照取证、信息核实，判定事故真实性与保险责任；
2. 开展车辆定损、配件与工时核定，指导客户理赔，控制理赔风险与赔付成本；
3. 跟进案件进度，协助人伤、诉讼、追偿等复杂案件处理；
4. 遵守理赔合规要求，做好客户沟通，提升服务满意度；
5. 接受24小时值班、外勤出险、节假日及突发事故应急调度。
1.根据总公司、分公司发展战略及长期规划，配合三级机构一把手制定中心支公司中、短期发展规划；
2.配合三级机构一把手制定中心支公司年度工作计划，指导和监督计划的执行，并落实完成分公司下达的年度业务预算；
3.优化资源配置，配合三级机构一把手实施对销售和运营等相关的业务发展及管理，提高辖区的整体盈利能力；
4.配合三级机构一把手进行中心支公司队伍建设，包括人员激励、培训、招聘以及发展等；
5.按照公司和监管部门的要求，组织、督导中心支公司范围内内控和合规管理，确保经营行为合规性和内部控制有效性；
6.根据总、分公司授权，负责协调当地政府、监管部门的公共关系和对外联络，统一向当地相关部门报送经营、安全等方面的工作情况；
7.掌握当地财险市场及同业发展状况和趋势；
8.上级交办的其他工作；
电工面议
1、男，25-45岁，高中以上，专业不限。
2、3年以上机械行业电、机、设备线路维修相关经验，熟悉机械设备的性能，能对机械设备产生的原因进行故障分析，及时解决设备故障，进行维修以保证生产正常运行。
3、持有高配证、电工证等，工作认真负责，服从管理，吃苦耐劳。
专职电工（包吃住+交社保）5000-5500元/月
（一）岗位职责：
1、日常巡检运维
负责厂区 / 仓库高低压配电柜、照明、动力线路、电机、变频器、UPS、发电机组每日巡检，记录电压、电流、设备温度，排查线路老化、漏电、过载隐患。
2、故障抢修维修
快速处理短路、跳闸、设备停机、线路断路等电气故障；电机、控制柜、输送设备电气检修，更换空开、接触器、线缆、传感器配件。
3、电气安装改造
车间线路敷设、桥架、配电箱装配、临时用电布设；设备新增电气接线、产线电气改造、接地 / 防雷系统检修检测。
4、安全与台账管理
严格执行停电验电挂牌上锁安全规范；管控临时用电，杜绝私拉乱接；填写巡检、维修、隐患整改台账；保管万用表、摇表、钳形表等工具备件。
5、应急与其他
处理电气火灾、触电应急；配合供电公司配电年检；完成上级安排的机电辅助工作。
（二）任职要求
1、必备：持有低压电工特种作业操作证；园区 / 工厂高压岗需加高压电工证。
2、技能：看懂电气原理图，独立排查强弱电故障，熟练使用各类电工仪表，懂接地、漏电保护、PLC 基础优先。
3、经验： 工厂 / 物流园区 2-3 年电工实操经验，能接受倒班、夜间抢修。
4、基础：中专 / 高中以上机电、电气相关专业；安全意识强，服从调度，能吃苦耐劳。
薪资福利：包吃住，试用期5000，转正5500，试用期3个月，半年后交社保。
工作时间：8：30-12：00，13：00-5：30
电工4000-6000元/月
电工人员岗位职责
1. 负责电气设备安装与调试，确保符合安全标准
2. 定期检查维护电力系统，预防故障发生
3. 熟悉电气原理图，具备基本电路分析能力4. 机电相关专业中专以上学历 | 2年电工经验
电工4000-6000元/月
要求：
1、电气相关专业毕业。
2、熟悉设备控制电路，了解电气系统配线、出图及系统操作手册的编制。
3、熟悉PLC组态软件优先。
4、一年或以上相关经验，优秀应届毕业生亦可！5、该职位要求必须有电工证，动手能力强，为人忠实诚恳。上班地点：东莞市大岭山镇公司网址：www.jty-water.com公司提供食宿，上班时间26天/月，8小时/天（8：00——11：30 13：30——18：00） 年休假、优秀员工旅游等福利；
电工面议
熟练工厂基础设施设备管理与维护、基础设施装修改造；工厂水、电路新建和改造。 具有国家认可的高低压电工资质，掌握厂房水、电及相关设备的基本原理和应用知识，能熟练操作和点检水路、电路，确保安全运行，能在文件或说明书指导下，对厂房各种基础设施设备进行基本的维护和维修，了解基本基建、装修等方面知识，能作基本判断； 严谨的工作作风，具有良好的职业道德素质，责任心强、执行力强、踏实肯干、细心认真、诚实可靠
电工5000-8000元/月
1、负责用电线路、电机和电气设备的安装、修理与保养工作；
2、严格遵守电路技术规程与安全规程,保证安全供电,保证电气设备正常运转；
3、做好维修保养记录的填写。
任职资格：
1、持有低压电工操作证；
2、有生产设备方面电气线路维修经验者优先；
3、有较强的责任心,谦虚踏实。
电工+机修（长白班+节日福利+加班补助）6000-7000元/月
福利待遇：6000-7000+长白班+节日福利+加班补助岗位要求：
1、3年以上工作经验；
2、持有高压进网证或者低压操作证电工证；
3、懂维修标准件机械和厂电路的电工优先录取！工作内容：
1、行政后勤类设备维修2、完成领导交办的其他任务3、待遇从优，有兴趣的朋友可来厂应聘只需两步，轻松找工作：
1、先点击投简历；
2、再打电话。联系时请说是在【兴慈人才网】看到的~
电工5000-7000
1、负责场内水、电设备的日常维护和保养工作；
2、对场内水电设备进行安全使用、维护保养技术进行培训和指导；
3、根据后勤主管指示，对接并解决生产线管理人员提出的安装、维修事宜，保证猪场生产正常运作；
4、临时解决猪场日常运营过程中停水、停电、设备损坏等突然性工作；
5、协助后勤主管进行机电物资的采购工作；
6、根据后勤主管指示，监督好场内各生产人员对设备的安全使用，及时纠偏，杜绝生产安全事故；
7、完成领导安排的其他工作；要求：猪场工作，能接受长期驻场，两个月出来一次（休8天），有低压电工证，会简单电焊，三年以上电工经验；