薪酬数据生产制造黔东南苗族侗族自治州品质管理
质量安全需求量小

黔东南苗族侗族自治州品质管理

品质管理是负责确保产品或服务符合预定标准和客户需求的职位。品质管理职位涉及多个重要职责。首先,品质管理负责制定和实施质量管理体系,以确保生产过程中的流程、程序和规范符合质量要求。其次,品质管理需要进行质量检查和测试,以确保产品或服务的质量符合标准并满足客户的期望。同时,品质管理还负责收集和分析质量数据,以识别问题并提出改进措施。此外,品质管理还与其他部门合作,确保整个组织都遵循质量管理的最佳实践,并持续提升产品或服务的质量。通过品质管理,组织能够建立良好的质量声誉,提高客户满意度,并提高市场竞争力。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥7800

中位数 ¥7000 | 区间 ¥6800 - ¥8800

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

66.7% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
70¥11200¥900
91
252¥12800¥6800
88
88¥13800¥7100
85
122¥10100¥1700
82
161¥9500¥3900
82
143¥9400¥2000
82
39¥12000¥1100
81
55¥9300¥3000
80
113¥10400¥3200
79
49¥13100¥3800
79

市场需求

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11月新增岗位

7

对比上月:岗位新增4

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
不限经验7
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

品质管理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地品质管理的招聘、薪资和就业数据。

#211 中卫
0.1%6 个岗位
#212 伊犁哈萨克自治州
0.1%6 个岗位
#213 黄石
0.1%6 个岗位
#214 黔西南布依族苗族自治州
0.1%6 个岗位
#215 黔东南苗族侗族自治州
0.1%6 个岗位
#216 枣庄
0.1%6 个岗位
#217 玉林
0.1%6 个岗位
#218 德州
0.1%6 个岗位
#219 永州
0.1%6 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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推荐阅读
生产制造类高薪榜单

热招职位

医药代表5000-10000  月薪

黔东南苗族侗族自治州大专及以上1-3年

1、在辖区内进行公司产品的推广销售,完成销售任务;

2、根据需要拜访客户,向客户推广产品,不断提高产品市场份额;

3、开拓潜在的客户,并对既有的客户进行维护;

任职资格:

1、大专及以上学历,医药、营销类相关专业;

2、具有较强的独立工作能力和社交技巧,较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力;

3、吃苦耐劳,勤奋努力。

4、从事OTC优先考虑。工作地区:黔东南****自治州凯里市 招聘类型:全职专业要求:药学

试验工程师10000-12000  月薪

黔东南苗族侗族自治州大专及以上1年以下

负责项目试验检测各项工作。任职资格:能熟练操作高速公路工程各种试验,具有试验工程师资格证(道路、桥梁、材料三个专业之一或道路、桥隧两个之一,持有公路专业一级建造师证者优先考虑。

曼德泰州-电气-品质管理部长

泰州本科及以上1年以下

1.根据公司发展战略规划售后索赔协议的管理、执行、签订工作确保索赔有效性;

2.跟踪市场/零部件质量水平数据,针对每月达成进行风险识别,推进管理提升;

3.针对每月市场索赔数据及过程统计分析、管理总结汇报资料,识别风险点并完善至各员工日常工作中,实现再发防止 ;

4.零部件重大质量问题推进管理;

5.推动可靠性课题、品质偏差缩小项目、FMEA项目、统计质量等各类项目立项、解题、横展、标准化;

6.根据公司发展战略及领导要求,针对质量会议形式内容不断进行创新,确保会议有效性;

1.实施潜在供方审核,进行工艺过程及质量评价,引入优质供方资源;统计供方质量表现及业绩评价结果,输出质量定厂建议

2.实施SE交流,进行“新技术工艺验证、过程质量控制、二级供应商的选择”等先期质量策划,参与定点会质量评价,定点供应商签订新车质量保证方案

3.依据开发日程开展工艺流程、FMEA、模夹检开发、样件质量等管理,结合风险开展现场PPAP分阶段审核,实现质量风险的早发现、早遏制;

4.开展供应商产品、产线成熟度管理,实施零部件PPAP的评审、审批,批准PSW;

5.实施二厂家开发的选择、定点、开发过程及验证,基于质量表现开展比例调整管控;

6.负责供应商业绩处置和考核;

7.负责市场质量问题,承接整车指标,开展问题分析解决,并实施供应商约谈、现场审核、质量考核等推进问题解决,并确认质量问题改进状态及有效性;

8.基于供方质量提升,确定零部件质量目标并与供方签订;

9.供方质量业绩评价、质量目标管控及考核实施的管控;

10.基于质量提升及业绩结果识别供方,开展供方培育和提升活动。

供试品管理

南通大专及以上1-3年

1、完成供试品、标准物质、对照品、参比物等接收、留样、储存、分发、剩余供试品处理等工作;

2、掌握供试品管理相关质量管理规范和GLP准则的要求;

3、确保与甲方单位及其他部门的有效沟通。

1、负责对整车相关零件供应商的质量管理;

2、负责供应商日常质量管理工作,对供应商进行质量业绩评价和奖罚工作;

3、负责供应商质量提升,对风险供应商制定审核及质量提升方案,并跟踪其改进完成;

4、负责供应商零部件在产线和市场端的质量问题处理。

质量管理工程师

铜仁学历不限1年以下

质量管理工程师

商品管理经理5000-8000元/月

重庆学历不限1-3年

1. 负责全连锁门店商品整体结构规划、品类布局搭建,搭建标准化商品体系2. 定期做全品类销售、毛利、动销、库存数据分析,出具品类优化方案3. 梳理SKU,负责新品引进、滞销品淘汰、品类配比调整,把控综合毛利4. 统筹档期促销选品、换季商品迭代,同步采购与门店落地执行5. 建立商品复盘标准化流程,定期输出商品经营报表并落地整改动作 任职要求 
1. 有连锁超市同岗/商品主管实操工作经验,熟悉商超商品标准化运营2. 擅长数据复盘、品类诊断,熟练使用Excel及商超进销存系统3. 精通全品类商品管理,懂SKU优化、库存管控、毛利提升逻辑4. 逻辑清晰,落地执行能力强,能独立完成商品全板块统筹工作5. 责任心强,适配连锁超市稳定长期发展 薪资福利 薪资面议,底薪+绩效提成+目标达成奖;节日福利、带薪假、社保、内部晋升通道

公司最近产量增加 大量招聘 无需经验岗位职责:
1. 负责整车汽车装配工作,负责涂装和总装环节。
2. 承担蜂巢动力(汽车发动机)相关工作任务。
3. 参与蜂巢传动(汽车变速器)的工作内容。
4. 进行精工底盘(汽车底盘)的相关作业。
5. 负责曼德(汽车空调、线束和大灯)方面的工作。
6. 从事物流(分拣备料及叉车配料)工作。任职要求:吃苦耐劳,身体健康工作时间:8小时工作制,超过8小时按国家标准支付加班费。薪资待遇1、前2个月内基本工资3040元/月+加班费(900-1600元/月)+中夜班补贴(27元/天)+岗位补贴(0-200元/月)+技能补贴(0-600元/月)+环境补贴2,第3个月起基本工资3800元/月+加班费(900-1600元/月)+中夜班补贴(27元/天)+岗位补贴(0-200元/月)+技能补贴(0-600元/月)+环境补贴+丰厚年终奖金。❤️❤️❤️综合工资5600~8000元社会保障:缴纳五险一金,提供住宿及工作餐购车优惠:员工购车享受85折优惠休假安排:周末休息,拥有带薪高温假定期体检 :年度免费体检,保障员工身体健康年终奖励:根据个人年终绩效,额外发放丰厚年终奖节日福利:生日福利、中秋节福利、春节福利❤️欢迎亲们投简,我会在1分钟内回

供应商质量管理

苏州本科及以上3-5年

1.负责对供应商进行管理,供方质量监控,质量绩效的定期评价、考核。

2.对进料检验员工作进行指导,并制定检验文件和控制计划。

3.负责对异常原材料的处理,对生产过程反馈的原材料进行确认和处理,供方纠正措施的落实和验证。

4.实施超期复检:依据原辅材料超期复检流程,执行材料超期检验,避免超期产品批量不合格流入生产线。

5.实施供应商审核:依据审核计划及供应商绩效表现,对供应商进行审核,推动供应商改善。

6.签订质量协议:依据集团制定供应商质量协议模板,协商签订,避免公司损失风险。

7.收集型式试验:依据试验大纲,收集供应商年度型式试验报告,监督产品的性能状态,避免产品性能出现异常。

岗位要求:

1.学历:本科及以上学历,理工类专业优先;

2.2年以上相关工作经验,善于沟通,性格外向。

3.持有IATF16949、14001、45001相关证书优先。

储能产品管理培训生-苏州

苏州本科及以上1年以下

岗位使命:你不是来写文档的,而是来定义产品:什么该做、为什么做、做到什么程度、何时上市、如何被客户选择、怎样在交付后依然有价值。
岗位定位:把市场需求沉淀成产品竞争力的工程师
获得技能:产品管理、系统工程、储能集成、商业化
工作关键词:Roadmap / PRD / 认证 / 生命周期 / 服务化
校招面向人群:2025届、2026届毕业生
本科及以上学历,电气工程、自动化、能源与动力、电子信息、机械、材料或相关专业;
具备较强沟通能力,擅长跨部门驱动沟通和协作;
具有新能源/储能行业实习经历为佳;
英语workable为佳。

ADC质量管理工程师(J10964)

济南学历不限1年以下

1.质量监督与合规:监督ADC生产全过程的质量控制执行情况,确保生产活动符合GMP、工艺规程、质量标准及公司质量体系要求。

2.记录与数据审核:审核生产批记录、辅助记录、检验记录等质量文件,确保数据完整性、准确性及可追溯性,推动记录规范化管理。

3.偏差与CAPA管理:主导车间内部偏差处理流程,组织偏差调查与风险评估,制定并跟踪纠正和预防措施,确保问题有效闭环。

4.内部自查与外部审计:策划并执行车间质量自查,识别质量风险并推动整改;迎接客户、监管机构等外部审计,准备质量文档,跟进审计缺陷项的整改落实。

5.跨部门质量协同:与生产、QA、QC、技术等部门密切协作,参与变更控制、超标结果(OOS)调查、产品质量回顾及持续确认工作。

6.验证活动支持:审核工艺验证、清洁验证、分析方法验证等方案与报告,监督验证实施过程,确保验证符合法规及内控要求。

7.技术转移质量评估:参与新产品、新工艺的技术转移,从质量风险控制角度评估工艺可行性,确保转移过程质量体系的有效衔接。

8.质量体系持续改进:运用质量工具(如FMEA、CAPA、趋势分析)推动车间质量体系优化,提升过程控制能力与产品质量稳定性。

9.质量培训与文化建设:组织开展质量法规、SOP及案例培训,提升员工质量意识与合规操作水平,推动全员质量文化落地。