薪酬数据生产制造平凉质量监督
质量安全需求量小

平凉质量监督

质量监督是在生产过程中确保产品符合要求的一项重要职责。质量监督员负责监控产品的制造过程,确保产品符合各项标准和规定。他们负责执行抽样检验、检查产品外观、测量产品尺寸、测试产品性能等工作,以确保产品质量达到标准要求。质量监督员还需要与生产人员和工程师合作,发现并解决可能影响产品质量的问题,提出改进建议,以确保产品质量持续稳定。此外,他们可能需要编写质量报告、记录测试数据、参与质量培训等工作。质量监督员需要具备细致的观察力、严谨的工作态度以及较强的沟通与协调能力。在各个行业中,质量监督都起着至关重要的作用,帮助企业确保产品质量,赢得市场竞争优势。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥9600

中位数 ¥8000 | 区间 ¥8000 - ¥11300

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

50% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
70¥11200¥900
91
252¥12800¥6800
88
88¥13800¥7100
85
122¥10100¥1700
82
161¥9500¥3900
82
143¥9400¥2000
82
39¥12000¥1100
81
55¥9300¥3000
80
113¥10400¥3200
79
49¥13100¥3800
79

市场需求

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3月新增岗位

9

对比上月:岗位新增5

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
不限经验4
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

质量监督岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地质量监督的招聘、薪资和就业数据。

#137 湛江
0.1%8 个岗位
#138 西宁
0.1%8 个岗位
#139 包头
0.1%8 个岗位
#140 丹东
0.1%8 个岗位
#141 平凉
0.1%8 个岗位
#142 开封
0.1%8 个岗位
#143 汉中
0.1%8 个岗位
#144 晋城
0.1%8 个岗位
#145 文山壮族苗族自治州
0.1%7 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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生产制造类高薪榜单

热招职位

品管(五险+餐补+全勤奖)3500-6500元/月

宁波学历不限经验不限

进料与成品检验,生产过程监控,质量体系与文件管理,现场管理与踦部门协作岗位职责  
1. 负责进料及成品的检验工作,确保产品符合质量标准。  
2. 监控生产过程中的质量状况,及时发现并反馈异常问题。  
3. 参与质量管理体系的建立与维护,负责相关文件的编制与管理。  
4. 协调跨部门合作,推动质量问题的及时解决与改进。  
5. 优化现场质量管理流程,提升整体产品质量水平。  
6. 定期进行质量数据分析,为决策提供支持依据。
  任职要求  
1. 具备质量管理体系相关知识,熟悉ISO等标准者优先。  
2. 拥有检验或品管相关工作经验,持有质检员证书者优先考虑。  
3. 熟练掌握办公软件及质量分析工具,具备良好的数据处理能力。  
4. 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神。  
5. 工作细致认真,责任心强,能适应一定强度的工作节奏。  
6. 具备良好的职业操守,能够独立完成各项质量管控任务。只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的!

五金产品检验5500-7500元/月

宁波学历不限经验不限

1. 负责车间日常巡检工作,确保生产流程符合质量标准。  
2. 对五金产品进行检验,确保产品质量符合企业及客户要求。  
3. 根据图纸和技术规范进行产品检测,确保数据准确无误。  
4. 使用各类量具进行尺寸、形位公差等项目的测量与记录。  
5. 发现质量问题及时反馈并协助分析原因,推动改进措施。  
6. 配合质量管理部门完成相关质量管控工作。
  任职要求  
1. 具备3-5年五金产品检验相关工作经验,熟悉检验流程与标准。  
2. 能够熟练阅读和理解技术图纸,具备良好的识图能力。  
3. 熟练使用游标卡尺、千分尺、高度仪等常用量具,具备实操经验。  
4. 具备较强的责任心和细致的工作态度,能够独立完成检验任务。  
5. 持有相关资格证书者优先,如质量管理体系内审员等。  
6. 具备良好的沟通协调能力,能与生产、技术等部门有效配合。只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的!

普工/品检/包装(安徽芜湖:电子组装16-45/)¥6000-7000元/月

芜湖学历不限经验不限

1⃣️6⃣️周岁以上➕恒温车间➕不穿无尘衣❇️不限民族➕免费工作餐❇️不查黑户案底➕不查烟疤❇️不查纹身➕工时超高❇️不过安检➕(花臂不要)❇️恒温车间➕冬暖夏凉⭕【芜湖4⃣️7⃣️电子组装】🔴员工2⃣️6⃣️0⃣️左右/天🔴员工2⃣️6⃣️0⃣️左右/天🔴员工2⃣️6⃣️0⃣️左右/天✅年龄16—4⃣️5⃣️岁**不限,*工最大47岁,员工20元/小时,点对点计薪11个小时,上班时间8-8点,加班多,每天工作12-14小时左右,具体薪资根据车间实际打卡计算✅企业主要做电子配件组装,品检,包装等岗位(随机分配),以及数据连接器配件组装,工作餐2顿免费,住宿免费4—6人间、水电费均摊,商保100元/月,不满月离职按照当地同工同酬发薪‼️‼️出勤打卡不满7天及旷工自离无工资无利润,年龄16-22岁的人员,需要提供非学生证明)

电仪质检(青岛)面议

青岛大专及以上1-3年

招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限

1、满足Compex / IECEX认证的E&I经验的检查员,主要工作进行    ATEX设备检查,2、工作地点:青岛3、岗位为项目制兼职,非全职!4、设有岗位:电仪,焊接,压力容器,无损,涂装,钢结构,安    全,钢结构等船舶海洋相关岗位。
5、项目周期:几天、几月、一年以上均有,根据项目实际情况来定。
6、地点不限:深圳、珠海、湛江、佛山、惠州、青岛、西安、成都、无锡、南通、大连等城市。
7、薪资:根据岗位具体定薪,短期按天结算,长期按月结算,发薪日次月15号准时发放。符合要求可以直接添加V19129350741。

品质管理3500-6000元/月

盐城大专及以上1-3年

1、有品质管理经验,懂得品质资料和汽车配件的品质要求。  
2、对IATF16949、SQ—mark质量体系有一定的了解。

物业质量管理薪资面议

合肥学历不限经验不限

1、负责公司所辖各项目的物业管理服务水平及质量的监督检查工作;

2、负责对项目不合格服务项和现场品质的监察,并善于提出整改方案,同时督促落实;

3、受理客户和业主投诉电话,处理客户投诉,并跟进落实;

4、审核项目客户满意度提升方案并监督落实;

5、参与编制和完善客户服务质量体系文件工作;

6、监督各部门文件档案管控状况,组织相关培训及检查;

7、完成领导交办的其他事项。

任职资格:

1、大专及以上学历,物业管理类相关专业优先考虑;

2、2年或以上物业行业工作经验;

3、熟悉ISO质量体系文件优先考虑;

顺丰速运BG 品质管理岗面议

本科及以上3-5年

1、质量监控体系建设:建设质量监控体系,聚焦异常波动与重点问题分析,制定并落实管控机制,推动闭环改善;

2、数字化质量监控:完善质量报表工具,建立数字化质量监控平台,实现异常主动监控与风险前置预警;

3、提供系统化的数据分析能力,推动相关数据管理平台的搭建与完善;

4、通过数据分析,挖掘业务问题,并提出合理改善建议,以促进业务操作的持续优化;

5、定期输出质量分析报告,拉动异常环节进行整改,并跟进闭环改善。

服配商品管理岗

学历不限1年以下

职位描述
拉通成人、儿童各大商品部门,推动海外专属产品线开发,精准匹配一线商品需求,助力各大区生意增长。依据公司品牌战略方向及区域采买目标,制定商品各品类、中类的年度产能规划及重点产品策略。拉通各区域市场需求,规划全品类商品年度、季度、月度商品结构需求(含SKU、波段、价位段、款式等),并将差异化需求精准输出至各品类商品部。推动各大商品企划、设计师、工艺师完成海外独立款开发,在二选、订货会期间,针对海外独立开发款式的有效性(市场匹配度、主推产品吸引力等)提供专业意见。整合全盘货品,自一选阶段起拉通海外线上线下各渠道开展产品评审,确定海外线上线下产品策略及差异需求,实现商品效益最大化。主导海外订货会全流程工作,统筹各商品部门,负责订货指引、产品培训、组货推荐、展厅布展、客户看货等相关事宜,满足各区域订货需求。整合内外部相关资源,高效开展产销协调工作并制定针对性解决方案,跟进各品类商品到货进度,确保及时到货,满足各大区上市需求。任职要求
语言能力:具备良好的英语沟通能力,能满足海外业务沟通需求。逻辑思维:逻辑性强,对数据敏感,能精准捕捉业务核心需求及问题。行业经验:拥有3年以上运动服配行业商品规划或运营相关工作经验。全局意识:具备很强的全局意识,善于结合内外部资源统筹推动核心业务进展,责任感强。沟通协调:有丰富的跨部门沟通协调经验,具备较强的表达能力和问题解决能力,能高效推进跨部门协作。问题解决:前瞻性强,善于主动发现业务问题并制定针对性解决方案。抗压能力:能承担高强度的工作压力,高效完成各项工作任务。
职位描述
拉通成人、儿童各大商品部门,推动海外专属产品线开发,精准匹配一线商品需求,助力各大区生意增长。依据公司品牌战略方向及区域采买目标,制定商品各品类、中类的年度产能规划及重点产品策略。拉通各区域市场需求,规划全品类商品年度、季度、月度商品结构需求(含SKU、波段、价位段、款式等),并将差异化需求精准输出至各品类商品部。推动各大商品企划、设计师、工艺师完成海外独立款开发,在二选、订货会期间,针对海外独立开发款式的有效性(市场匹配度、主推产品吸引力等)提供专业意见。整合全盘货品,自一选阶段起拉通海外线上线下各渠道开展产品评审,确定海外线上线下产品策略及差异需求,实现商品效益最大化。主导海外订货会全流程工作,统筹各商品部门,负责订货指引、产品培训、组货推荐、展厅布展、客户看货等相关事宜,满足各区域订货需求。整合内外部相关资源,高效开展产销协调工作并制定针对性解决方案,跟进各品类商品到货进度,确保及时到货,满足各大区上市需求。任职要求
语言能力:具备良好的英语沟通能力,能满足海外业务沟通需求。逻辑思维:逻辑性强,对数据敏感,能精准捕捉业务核心需求及问题。行业经验:拥有3年以上运动服配行业商品规划或运营相关工作经验。全局意识:具备很强的全局意识,善于结合内外部资源统筹推动核心业务进展,责任感强。沟通协调:有丰富的跨部门沟通协调经验,具备较强的表达能力和问题解决能力,能高效推进跨部门协作。问题解决:前瞻性强,善于主动发现业务问题并制定针对性解决方案。抗压能力:能承担高强度的工作压力,高效完成各项工作任务。

1.质量监督与检查:对车间生产全过程进行实时质量监督,依据质量标准和操作规程,定期进行现场检查,确保生产活动严格符合药品生产质量管理规范(GMP)及相关法规要求。

2.质量文件管理:参与制定、修订和完善车间质量管理相关文件,确保文件的准确性、完整性和现行有效性。

3.质量数据收集与分析:收集、整理和分析车间生产过程中的质量数据,如产品合格率、不合格品率、质量偏差等,分析挖掘数据背后的质量问题,为质量改进提供数据支持和决策依据。

4.质量问题处理与改进:协同车间生产团队,及时处理生产过程中出现的质量问题,如不合格品处置、质量偏差调查等。

5.质量培训与沟通:协助车间开展质量培训工作,提高员工的质量意识和操作技能,确保员工熟悉质量管理要求和操作规范。与其他部门(如研发、采购、销售等)保持良好的沟通协作,共同解决涉及质量的问题,保障产品质量的稳定性和一致性。

养老金产品管理岗

上海学历不限1-3年

1、跟踪国内养老金行业动态,牵头产品市场分析,负责养老金产品设计开发、监管报审;
2、负责养老金产品日常管理,与公司各部门协调养老金产品监管备案、运营管理及信息披露事宜;
3、及时了解市场需求,研究制作养老金产品系列行销辅助材料及培训材料,辅助养老金产品的营销推动。

龙岩分公司-质检后勤岗41012

龙岩学历不限1年以下

1、依据认证标志管理规定各项合格后准予发放3C标志,并记录保存,保持车辆的一致性;

2、根据车辆信息单配置打印《合格证》、《法规一致性》证书、环保证书,并核对《合格证》、《法规一致性》证书是否打印正确;

3、根据信息录入要求,每日将整车检验单中的质量问题是用扫描系统进行录入/手工进行录入,保证数据的正确性;

4、根据国家相关要求每天对《法规一致性》进行VIN核对及报送工作,确保信息准确;

5、根据信息录入要求,当前班次结束后对MES现场数据采集及3C备案系统进行日结以备下一个班次使用。

6、依据《合格证管理规定》每日生产结束后,对合格证发放情况进行账目核对

7、依据次月生产计划,制作合格证采购申请。

徐水动力—供应商质量管理47217

保定本科及以上1年以下

负责汽车零部件供应商的质量管控,制定并落地供应商质量审核与评估体系。
主导供应商来料质量问题分析与整改,推动8D报告等问题解决工具的有效执行。
参与新产品开发阶段的供应商质量同步工程(SQE),确保零部件满足设计与生产要求。
建立供应商质量绩效指标,定期开展质量回顾与改进会议,提升供应链整体质量水平。