宁波集成电路IC应用工程师
集成电路IC应用工程师主要负责将集成电路产品应用于具体的电子系统中,包括产品测试、性能评估、故障分析和解决方案的提供。这个职位需要与客户和开发团队紧密合作,根据客户需求进行定制化的解决方案设计。此外,IC应用工程师也需要负责技术支持,解答客户关于产品应用的技术问题,并根据客户意见提供改进建议。另外,IC应用工程师也要与市场和销售团队合作,提供技术支持,解决客户问题,并协助制定市场推广策略。工作中需要掌握数字电路与模拟电路知识、对各类芯片产品具有深入的理解,以及熟练使用测试仪器和分析工具。整体工作需要具备良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。
薪酬概览
平均月薪
¥21000
中位数 ¥0 | 区间 ¥14600 - ¥27500
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
9月新增岗位
42
对比上月:岗位新增31
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 21 | 50% |
| 不限经验 | 21 | 50% |
热招职位
电气技术岗9000-12000元/月
1、负责电气专业相关技术文件编制工作;
2、负现场施工技术指导工作:负责做好电气安装技术准备和支持工作,确保现场施工按照技术要求进行;
3、负责内外部接口管理工作;
4、完成领导交办的其他工作。
任职要求1、大专及以上学历,机械设计制造及自动化、机械设计、能源与动力工程等相关专业;具备3年及以上电气工作经验,有核电工作经验者优先。
2、熟悉电气安装相关法律法规,掌握电气专业知识。
3、具备良好的沟通、协调能力,高度的责任心,认真细致的基本素质。薪资福利薪资8000-12000元/月,能力优异薪资可面议;其他福利面议。岗位职级范围:责任工程师-主管工程师-主任工程师-技术专家工作地点:浙江、海南等地
采购员(工作餐+年终奖+节日福利)5000-8000元/月
福利待遇:5000-8000+工作餐+年终奖+节日福利岗位要求1. 采购相关专业优先2. 熟悉采购流程,具备良好谈判与沟通能力3. 有采购工作经验者优先工作内容1. 负责采购订单下达、跟进及交付情况反馈2. 开发新供应商,评估供应商资质与合作潜力3. 分析市场行情,进行采购成本控制与预算管理只需两步,轻松找工作:
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总经理助理(提供食宿+工作餐)10000-15000元/月
1. 负责日常行政事务协调与会议安排
2. 协助总经理制定战略计划并跟进执行
3. 管理文件资料,确保信息准确传递 任职要求
1.行政管理或相关专业
2. 熟练使用办公软件,具备较强文字处理能力
3. 具备良好沟通能力,有团队协作意识
4. 有企业高管助理经验者优先 只需两步,轻松找工作:
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急聘包装车间打样员6000-8000元/月
1. 负责不粘锅包装产品打样工作,会换模具,确保样品质量达标2. 协助技术工程师进行产品技术改进与工艺优化3. 对打样过程中出现的问题及时反馈并跟进解决任职要求1. 包装设计或相关专业优先考虑2. 熟悉不粘锅包装工艺流程,熟练使用设计软件3. 具备良好的沟通协作能力,有责任心4. 有相关产品打样经验者优先工作时间9:00-12:00,13:30-18:00只需两步,轻松找工作:
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仓管4300-5000元/月
1. 负责仓库物资的接收、分类及库存管理
2. 协助完成出入库单据的整理与核对
3. 维护仓库环境整洁,确保物品有序存放 任职要求
1. 物流或管理相关专业优先
2. 熟悉仓储管理系统,具备基础办公软件操作能力
3. 具备良好的责任心与沟通协调能力 如会叉车可另谈工作时间 7:30-17:00只需两步,轻松找工作:
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包装工(短期工)4500-5000元/月
1. 负责产品装箱及包装工作,确保产品符合质量标准。
2. 按照生产流程要求完成指定任务,保证工作效率与准确性。
3. 维护工作区域的整洁与安全,遵守各项操作规范。
4. 配合团队完成阶段性工作任务。
5. 保持良好的沟通协作,及时反馈工作中遇到的问题。
任职要求
1. 具备基本的体力劳动能力,能够适应较长时间站立或走动。
2. 持有有效身份证件,具备合法用工资格。
3. 工作态度端正,责任心强,能服从安排并按时完成任务。
4. 有相关工作经验者优先,但接受短期工作人员
5. 熟悉基本的包装流程及操作规范,具备一定的学习能力。
6. 能够在规定时间内完成工作,适应灵活排班制度。只需两步,轻松找工作:
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人事专员5500-6500元/月
1、负责人员入、离、调、转等手续;
2、协助普工招聘工作;
3、负责人事档案管理;
4、负责劳动合同签订、续签以及聘用协议的签订工作;
5、负责员工请、休、调、加班的管理工作;
6、企业文化宣传和员工关系的管理工作;
7、协助绩效体系的建立、绩效KPI设计、绩效合约的签订、绩效数据的收集工作,确保绩效运行的合法性和合规性。
二、任职资格:
1、2年以上人力资源管理工作经验;
2、较强的抗压能力。
3、原则性和执行力强。
压铸车间主任(五险+提供食宿)10000-15000元/月
福利待遇:10000-15000+五险+提供食宿岗位职责:
1. 负责压铸车间的整体生产管理工作,确保生产流程顺畅高效运行。
2. 熟练掌握压铸设备的调试、维护及工艺改进调整,保障设备稳定运行与产品质量提升。
3. 精通生产计划制定,合理组织、安排并平衡综合生产能力,精准规划作业时间与生产产能。
任职要求:
1. 具备丰富的压铸车间生产管理经验,年限要求5年以上。
2. 熟练掌握压铸设备调试、维护、工艺改进调整等核心技能。
3. 精通生产计划相关工作,能够合理安排各项生产要素。
4. 拥有出色的组织协调能力,有效平衡综合生产能力。只需两步,轻松找工作:
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CNC操作工5000-8000元/月
1. 负责CNC设备操作与日常维护
2. 按照工艺要求完成零件加工任务
3. 确保加工精度与产品质量达标 任职要求
1. 机械类相关专业
2. 熟悉CNC数控车床操作流程
3. 具备基本的图纸阅读能力
4. 有相关设备操作经验者优先 只需两步,轻松找工作:
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人事行政专员(五险+节日福利)5000-6000元/月
1. 负责员工招聘、培训与绩效考核等工作2. 处理员工入职、离职、转正等手续办理3. 协助制定并执行公司行政管理制度任职要求1. 人力资源管理等相关专业2. 熟悉办公软件,具备良好沟通协调能力3. 有相关人事行政工作经验者优先只需两步,轻松找工作:
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成本会计4000-6000元/月
工作时间早八晚五岗位职责:
1. 成本核算与月结:负责材料、人工、制造费用的归集与分配,完成在制品、产成品的成本核算,确保成本月结及时、准确。检查生产工单、BOM(物料清单)、工艺路线等基础数据的准确性,对异常及时跟进处理。
2. 成本分析与控制:编制成本报表,对比标准成本与实际成本,进行量差、价差、效率差异分析。
3. 存货管理与盘点:管理仓库进销存台账,核对采购入库、生产领料、成品入库、销售出库单据,确保账、单、货三者一致;
4. 系统与流程优化:参与ERP系统成本模块的维护与优化,确保系统逻辑与业务匹配。
5. 凭证与档案管理:及时编制成本类记账凭证,整理归档相关单据和报表,配合内外部审计提供成本数据。
任职要求:
1. 财务、会计、审计相关专业,持有初级会计及以上证书;
2. 1-3年生产型小微企业成本会计全职经验,熟悉中小型加工厂、制造企业成本核算逻辑,有工贸企业从业经验优先;
3. 熟练使用ERP软件、Excel(数据透视表、VLOOKUP、函数汇总),会操作进销存仓库管理系统;
4. 熟悉小微企业财税规则、生产成本结转、库存盘点、成本涉税基础知识,懂小规模/一般纳税人成本账务逻辑。只需两步,轻松找工作:
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