生产计划需求量小

宁波计划员

计划员是负责制定和执行组织的战略发展和运营计划的专业人士。他们负责分析市场和业务趋势,制定长期和短期计划,协调各部门的工作以确保计划的顺利实施。计划员需要与高层管理人员合作,以确保制定的计划符合组织的目标和使命。他们还需要定期评估和调整计划,以应对不断变化的市场和业务环境。此外,计划员还需要具备良好的沟通和协调能力,能够与团队成员和其他部门有效合作,确保计划的顺利执行。这个职位需要有较强的分析能力、计划能力和执行能力。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
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  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
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  • 河北省
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  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥8800

中位数 ¥8000 | 区间 ¥7200 - ¥10400

数据来源:谈职全网77份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

50.6% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
87¥16200¥6800
87
96¥11200¥1700
87
91¥9400¥1600
86
195¥9900¥2200
85
56¥9200¥1800
81
21¥11200¥1500
80
78¥10400¥1800
78
38¥9200¥1400
76
30¥11000¥3800
76
77¥8800¥2200
75

市场需求

  • 北京
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6月新增岗位

136

对比上月:岗位新增95

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届86
67.2%
1-3年20
15.6%
3-5年17
13.3%
不限经验5
3.9%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

计划员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地计划员的招聘、薪资和就业数据。

#2 无锡
4.1%96 个岗位
#3 常州
3.8%91 个岗位
#4 上海
3.7%87 个岗位
#5 东莞
3.3%78 个岗位
#6 宁波
3.3%77 个岗位
#7 成都
2.9%69 个岗位
#8 南京
2.5%60 个岗位
#9 合肥
2.4%56 个岗位
#10 广州
2.1%50 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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生产制造类高薪榜单

热招职位

注塑计划员4000-5000元/月

宁波学历不限经验不限

1.安排注塑车间生产计划2.提高注塑车间的效率3.降低注塑车间换模频次,减少损耗4.合理规划区域,安排塑料件的生产5.控制库存,每月清理分析羁押库存只需两步,轻松找工作:
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计划员(五险一金+提供食宿+节日福利)6500-8500元/月

宁波学历不限经验不限

福利待遇: 6500-8500+五险一金+提供食宿+节日福利岗位要求:认真仔细工作内容:
1、根据年、月度销售计划制定年、月度生产计划2、订单的交期确认,订单交期的追踪及异常处理3、产能负荷的分析、平衡及调度4、生产进度的安排及跟踪5、日计划、试装等生产安排及协调处理6、确保半成品库及成品库自制件的库存平衡(确保在设置范围内)7、与其他部门之间的业务沟通只需两步,轻松找工作:
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车间管理(五险+包吃住+年终奖+节日福利)5000-10000元/月

宁波学历不限3-5年

1. 负责车间生产现场管理,确保生产有序进行。
2. 运用家电类工作经验,优化生产流程,提升生产效率。
3. 承担车间管理职责,合理安排人员与资源。
4. 强化责任心,保障产品质量符合标准。
5. 发挥良好沟通协调能力,促进部门间协作顺畅。
任职要求:
1. 具备家电类工作经验者优先。
2. 拥有生产现场管理能力,熟悉车间管理流程。
3. 责任心强,能严谨对待各项工作任务。
4. 具备良好的沟通协调能力,有效处理工作中的各类关系。
5. 熟练掌握车间管理技能,确保车间高效运转。本岗位提供完善福利,包括五险、食宿、餐补、房补、节日福利、工作餐、年终奖、免费培训及广阔晋升空间,诚邀有志之士加入!

生产车间主管(五险)10000-15000元/月

宁波学历不限1-3年

从事相关车间生产管理工作三年以上,懂数控车床调机,懂现场6S管理,有轴承套圈生产管理或大厂工作经验者优先,工资10000-15000+社保只需两步,轻松找工作:
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普工长期工180元/天5000-5500元/月

宁波学历不限经验不限

拆卸磨具螺丝。包装产品。早上6点半到下午4点半岗位职责  
1. 负责产品拆卸及磨具螺丝的规范操作。  
2. 按照标准流程进行产品包装与整理。  
3. 保持工作区域的整洁与安全,确保作业环境符合规范。
   任职要求  
1. 接受学徒工,可提供培训指导。  
2. 具备良好的责任心和团队协作意识。  
3. 熟悉基础操作流程,有相关经验者优先。  
4. 能够适应长白班工作时间,具备较强的学习能力。  
5. 持有有效身份证件,确保用工合规性。只需两步,轻松找工作:
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五金厂生产跟单员4000-5000元/月

宁波学历不限经验不限

1. 负责生产订单跟进,确保按时交付  
2. 协调物料与生产进度,处理异常情况  
3. 整理生产数据并反馈至相关部门  任职要求  
1. 物流/工商管理相关专业  
2. 熟悉生产流程,具备基础办公软件操作能力  
3. 具备良好沟通能力,有五金行业经验者优先  4 .江苏连云港东海籍贯优先。只需两步,轻松找工作:
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全检包装组长7000-9000元/月

宁波学历不限5-10年

1、负责生产班组的人员日常管理,确保生产任务按时保质完成;  
2、培训和抽查执行标准作业流程,监督操作规范性;  
3、 落实安全生产要求,及时排查环境和设备情况并上报现场安全隐患;
  任职要求:  
1、具备基础的生产现场管理能力,能组织和监督团队作业 ;
2、责任心强,具有良好的沟通协调能力和问题处理能力; 能主动积极推动任务执行。
3、会看五金图纸,具备基础的电脑操作经验,有五金厂检验工作经验者优先,适应车间或洁净房工作。
只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
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生产文员(五险+工作餐+包住)4500-5500元/月

宁波学历不限1-3年

1、负责生产车间日常文职工作,包括生产报表的统计、整理、录入与汇总,核对每日生产产量、损耗、工时等数据,确保数据准确无误。
2、跟进生产订单进度,录入系统台账,登记生产、领料、入库、返工等相关记录,及时更新订单状态,保障生产数据可追溯。
3、负责生产车间各类文件、单据的整理、归档、保管,做好纸质及电子档案分类管理,配合部门资料查阅、对接工作。
4、配合生产主管完成日常工作,包括会议记录、通知传达、排班统计、物料台账核对、车间考勤、绩效统计汇总等工作。
5、对接仓库、质检、行政等相关部门,完成单据交接、数据核对、信息同步等日常对接工作。
6、完成领导交办的其他工作。任职要求  
1. 专业不限,有制造业生产文员经验优先。 
2. 熟练使用办公软件,具备基础文书写作能力。 
3. 有较强责任心和细致度,沟通协调能力佳。工作时间  8:00-17:30

生产主管(五险)8000-12000元/月

宁波学历不限5-10年

1、负责车间的生产、质量、技术、设备、安全等各项工作。
2、按质量完成或超额完成当日的生产任务,保证产品按期出货。
3、负责生产进度管理,负责对各班组长工作的管理协调。
4、负责做好车间人员生产的培训指导工作,提高车间员工的工作积极性和职业素养。
5、加强6S管理。
6、上级交办的其他工作。任职要求  
1. 具备相关行业生产管理经验,熟悉生产流程及质量管理标准。  
2. 持有相关证书(如安全管理人员资格证、质量管理体系认证等)优先考虑。  
3. 具备良好的组织协调能力与团队管理能力,能有效推动生产目标达成。  
4. 熟悉生产设备操作与维护,具备基础技术指导能力。
  只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
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储备干部(双休+五险一金+包吃住)5000-7000元/月

宁波学历不限经验不限

福利待遇:5000-7000+双休+五险一金+包吃住岗位职责  
1. 负责注塑与涂装工艺的日常运营管理,确保生产流程高效、稳定。  
2. 参与生产计划制定与执行,优化生产资源配置,提升整体效率。
  任职要求1. 机械相关专业2.2026届应届毕业生3.熟悉注塑、涂装等生产工艺流程,具备良好的技术理解能力只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的!

设备管理8-12万年薪

宁波学历不限1-3年

一、设备台账管理:建立并维护全厂设备台账(原料处理、分选、清洗、灌装、杀菌、封口、贴标等),记录设备档案、技术资料与维修履历。
二、维修与保养:制定并监督设备日常点检、定期保养计划(日保、周保、月保),确保设备处于良好状态,减少故障停机。
三、故障抢修:快速响应设备突发故障,组织维修人员抢修,保障生产连续性,尤其保障罐头加工旺季的设备稳定运行。
四、备件管理:统计备件库存,制定安全库存标准,及时提报采购计划,避免因缺件影响维修进度。
五、技术改造:针对老旧设备或瓶颈工序,提出改进方案(如自动化升级、节能改造),提升生产效率与产品品质一致性。
六、安全与合规:确保特种设备(杀菌釜、锅炉、压力容器等)定期检验,操作人员持证上岗,符合食品安全与安全生产要求。

压铸车间主管面议

宁波大专及以上3-5年

◆负责组织对车间人员的合理分工,明确职责,编制车间管理文件并监督检查;◆负责组织对车间人员的岗前操作、规范条例、安全教育、产品质量教育培训并考核;◆负责编制设施设备的维护保养计划并组织实施;◆负责组织新项目的开发试生产,对开发中的技术质量提出合理化建议;◆负责不定期召开班前班后会;◆对本车间的生产任务安排及产品质量负责;◆生产部经理交办的其它事务;任职资格:◆大专以上学历,机械、机电或相关专业(对于有相当经验者学历要求可以适当放宽)◆3年以上压铸车间主管经验,有5年以上生产管理经验;◆熟悉锌铝合金压铸模具保养与维修.◆独立工作能力强.善于沟通与交流◆熟知产品行业标准和规范、生产制程及科学的操作规范,接受过ISO培训,具备过硬的质量意识;◆具有作业现场人员管理能力和一定的行政管理能力,有较强的团队领导力和带动力,能很好的分析问题和解决问题;◆具有较强的组织、沟通、协调能力。