宁波QA Manager
QA Manager负责质量保证部门的日常管理和领导,确保产品质量符合公司的标准和客户的需求。他们负责制定和执行质量保证程序,监控产品质量和性能,并确保团队成员都遵守相关的行业标准和规定。QA Manager还负责与其他部门合作,解决产品质量相关的问题,并提出改进建议,以确保公司产品的质量和可靠性。此外,他们还要负责招聘、培训和指导质量保证团队成员,确保团队的工作效率和质量保证体系的持续改进。
薪酬概览
平均月薪
¥18200
中位数 ¥15500 | 区间 ¥14200 - ¥22200
数据来源:谈职全网13份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
38.5% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
29
对比上月:岗位新增12
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 2 | 9.1% |
| 3-5年 | 5 | 22.7% |
| 5-10年 | 5 | 22.7% |
| >10年 | 8 | 36.4% |
| 不限经验 | 2 | 9.1% |
热招职位
品管主管(五险+工作餐+节日福利)7000-9000元/月
福利待遇:7000-9000+五险+工作餐+节日福利岗位职责:
1. 按图纸标准把控产品质量,统筹现场品控工作。
2. 负责产品不良检验、分类、不良率统计,跟进不良品整改与处理。
3. 熟练操作投影仪等各类检测仪器,保证检测数据准确。
4. 负责对内跨部门沟通、对外客户质量对接,及时处理质量问题反馈。
5. 统筹品质日常管理,优化品控流程,推动品质改善。
任职要求:
1. 有品质管理相关工作经验,熟悉产品检验、不良处理流程。
2. 能看懂图纸,熟练使用各类检测仪器。
3. 具备统筹管理、问题分析与解决能力。
4. 沟通顺畅,责任心强,做事严谨负责。只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的!
1.主要负责蔬菜水果品类的到货验收,严格把控入库质量;
2.蔬菜加工环节品质巡检,指导加工标准,成品检验等;
3.对高投品高投客户进行专项治理,协调采、仓、配参与优化;
4.全链路监控客诉问题,并跟进改善;
5.物流执行标准稽核,例外问题推动改善;
6.客诉分析与定位,其他主管交付的品质管理工作。
品质科长面议
1、负责公司产品之品质监查、问题回馈及效果确认;
2、负责相关产品开发过程各阶段的品质判定与辅导、量产初期的零部件 品质特管;
3、供应商的品质实绩的统计分析与保证能力提升的辅导、监查;
4、售后反馈零件的问题点调查、反馈与改善督导、效果确认;
5、量产交货品质的监控;
6、负责公司过程质量控制和最终质量控制以及负责质量体系运行控制;
7、熟悉客户、行业标准,提升产品质量,保证出货质量符合客户要求;
8、针对客户反馈信息,及时修正控制方案,确保产品品质;
9、培训、指导产品标准和客户需求。
岗位要求:
1、本科以上学历,汽车、机械等相关专业,45周岁以下;
2、5年以上汽配行业相关工作经验,管理经验3年以上。
3、熟悉零部件质量检测等相关业务流程,有汽车行业从业经验者优先;
4、熟悉品质管理方法,具备相应的品质管理理论;
5、思维细密具有优良的沟通能力,逻辑清晰具有较好的表达能力及判断力;
6、具备良好的团队精神和团队协助能力;
7、具有良好的职业道德和保密意识,工作热情高,有责任心和敬业精神,对企业忠诚;
质量经理10000-20000元/月
1. 质量体系搭建与运维管理2. 全流程质量管控3. 质量异常整改与持续改善4.客户质量对接与售后处理5.质量团队管理与培训6.质量文件与设备管理7.专业技能及综合素质提升
安全员6000-9000元/月
制度与预案:拟定本单位安全生产规章制度、操作规程和企业所有应急预案培训与记录:制定安全相关培训计划,组织安全生产教育和培训,并如实记录培训情况风险与隐患:组织开展危险源辨识和评估,检查安全生产状况,及时排查事故隐患,并提出改进建议,制定危险源识别总表及所有隐患改进方案应急演练:组织应急救援演练安全作业:制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为,督促落实安全生产整改措施,范围涉及整个园区设施设备:对所有安全相关设施设备进行点检并及时购买更新,制定特种设备清单并及时办理相关资质证件或者年审等工作体系审核:配合三体系审核并提供相关资料,日常维护补充相关资料并存档 辅助工作:协助生产经理进行生产管理以及其他上级或者公司安排的工作巡检:定期进行园区巡检,关注消控室监控动态安环相关:办理环评相关手续以及保证园区或者生产车间符合环境卫生等相关法律要求,保证公司及园区内部符合安全生产相关要求必须具备条件:持有安全管理员证书/消控证,生产与园区安全管理经验3年以上优先录取
品质经理15000元/月
1、品质经理或同类岗位工作经验五年以上;
2、精通质量管理各模块管理,擅长团队建设、制度化管理和绩效考核;
3、表面处理或相近行业优先;
4、新公司,提供多角度培训,具有明确的职业发展方向;
5、提供极具竟争力的薪酬福利待遇。
品质经理8000-10000元/月
1. 负责产品质量管控流程优化与执行
2. 组织质量检测并输出分析报告
3. 协调生产部门解决质量问题 任职要求
1. 塑料件质量管理相关专业
2. 熟悉ISO9001标准,具备品质管理经验
3. 具备良好沟通能力与问题分析能力
4. 有制造业品质管理经验者优先 工作时间 ,12小时制,8:00 - 20:00只需两步,轻松找工作:
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品质组长(五险+工作餐)7000-8000元/月
①维护检测设备及计量器具,做好设备及计量器具5S,制定内外校准计划,确保受控。②负责(净水器)来料到出货成品管控。③负责体系的建立、推行、维护与持续改善,确保文件有效、受控、可追溯。④负责主导公司内部质量异常出现到闭环过程中的组织/分析/改善/验证,并进行对应表单的记录。⑤配合部门工作的正常运行,对缺失的关键管控节点进行监督管控(包含三坐标)。⑥领导安排的其他任务。只需两步,轻松找工作:
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产品认证员(五险+餐补)6000-10000元/月
1.负责公司产品(工业取暖器与冷风机等)国内外认证的申请与维护等;
2.内审与管理,运行推动产品认证相关事宜,确保产品符合相关国家和地区的安全标准与法规要求;
3.跟进认证流程,处理认证过程中出现的技术问题及审核反馈;
4.编制和更新产品认证文件,确保资料完整、准确并按时提交;
5.参与新产品开发阶段的相关认证评估与风险分析,提供专业建议。
6.领导交办的其它工作任务。
任职要求1.5年以上电器类(取暖器与冷风机)产品认证工作经验,熟悉国内外各类电器产品认证标准;
2.具备良好的沟通协调能力。
3.熟悉认证流程,能独立完成认证申请及跟进工作;
4.工作细致严谨,责任心强,具备较强的学习能力与抗压能力;只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的!
体系工程师7000-10000元/月
1、负责质量体系的策划、推行、维护、改进、及体系推行过程中的监督管理等;
2、负责做好月度绩效考核质量指标监控,并跟踪验证各部门整改计划实施效果;
3、负责组织实施公司内部体系、过程审核;
4、负责协助管理者代表/管理者参与管理评审活动;
5、负责一二三方审核开口问题的跟踪和关闭;
6、负责组织质量体系文件的编制及修订及培训工作;
7、负责公司各层级文件管理控制工作(受控、下发、作废等);
8、负责专题会议的记录,并跟踪落实实施;
9、负责相关体系的培训组织工作;
10、负责参与各部门质量提升及提案改善项目、改善效果评审;
11、完成上级领导安排的事项。任职资格:
1. 工商管理、经济管理、汽车相关专业等2. 获得ISO14001/IATF16949管理体系内审资格证,参加五大工具APQP,PPAP,SPC,MSA,CP、VDA等质量工具专业培训并经过考核;
3. 能熟练使用办公软件。
4.有良好的口头或书面表达能力,富有亲和力,能与同事为达成各项目标而努力工作,善于思考,勤于学习,对新知识、新思想、新事物的接受能力较强。
只需两步,轻松找工作:
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品管(五险+餐补+全勤奖)3500-6500元/月
进料与成品检验,生产过程监控,质量体系与文件管理,现场管理与踦部门协作岗位职责
1. 负责进料及成品的检验工作,确保产品符合质量标准。
2. 监控生产过程中的质量状况,及时发现并反馈异常问题。
3. 参与质量管理体系的建立与维护,负责相关文件的编制与管理。
4. 协调跨部门合作,推动质量问题的及时解决与改进。
5. 优化现场质量管理流程,提升整体产品质量水平。
6. 定期进行质量数据分析,为决策提供支持依据。
任职要求
1. 具备质量管理体系相关知识,熟悉ISO等标准者优先。
2. 拥有检验或品管相关工作经验,持有质检员证书者优先考虑。
3. 熟练掌握办公软件及质量分析工具,具备良好的数据处理能力。
4. 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神。
5. 工作细致认真,责任心强,能适应一定强度的工作节奏。
6. 具备良好的职业操守,能够独立完成各项质量管控任务。只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
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五金产品检验5500-7500元/月
1. 负责车间日常巡检工作,确保生产流程符合质量标准。
2. 对五金产品进行检验,确保产品质量符合企业及客户要求。
3. 根据图纸和技术规范进行产品检测,确保数据准确无误。
4. 使用各类量具进行尺寸、形位公差等项目的测量与记录。
5. 发现质量问题及时反馈并协助分析原因,推动改进措施。
6. 配合质量管理部门完成相关质量管控工作。
任职要求
1. 具备3-5年五金产品检验相关工作经验,熟悉检验流程与标准。
2. 能够熟练阅读和理解技术图纸,具备良好的识图能力。
3. 熟练使用游标卡尺、千分尺、高度仪等常用量具,具备实操经验。
4. 具备较强的责任心和细致的工作态度,能够独立完成检验任务。
5. 持有相关资格证书者优先,如质量管理体系内审员等。
6. 具备良好的沟通协调能力,能与生产、技术等部门有效配合。只需两步,轻松找工作:
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