南平副总经理助理
副总经理助理是一种高级管理职位，通常在大型企业或组织中扮演重要角色。这个职位要求具备卓越的组织和沟通能力，能够协助副总经理处理日常管理事务、安排会议和行程，监督并协调各部门的工作，并与其他高级管理人员合作，确保公司的运作顺利进行。此外，副总经理助理通常还需要参与决策制定、准备报告和材料、处理机密信息，并代表副总经理与内外部合作伙伴沟通。对于这个职位而言，良好的时间管理能力、解决问题的能力和高度的自我管理能力也是必不可少的。在这个职位上，你将成为组织内部的核心人物，为高级管理层的决策提供关键支持。
薪酬概览
平均月薪
¥13600
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥9600 - ¥17600
数据来源：谈职全网10份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
5月新增岗位
3
对比上月：岗位减少7
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 1 | 33.3% |
| 5-10年 | 1 | 33.3% |
| 不限经验 | 1 | 33.3% |
热招职位
总经理助理兼司机￥4000-7000元/月
1.协助总经理处理日常行政事务，做好日程安排与协调工作；
2.负责总经理出行驾驶任务，确保行车安全、准时；
3.协助进行内外部沟通协调，维护良好的公共关系；
4.负责相关公文、资料的起草、整理与归档，具备一定的文字处理能力；
5.完成总经理交办的其他临时性工作。二、任职资格年龄要求：25-40周岁；学历要求：大专及以上学历；素质要求：为人正直，品行端正，具有良好的职业道德和敬业精神；能力要求：具备较强的沟通协调能力、执行力和应变能力；有一定的文字基础，能熟练撰写常用公文及报告；经验优先：有机关事业单位工作经历或教师岗位经验者优先考虑；其他要求：持有有效驾驶证，驾驶技术娴熟，无重大交通事故记录，熟悉南平及周边路况。三、薪酬福利薪资待遇：月薪4000-7000元（具体面议，根据能力及经验定薪）；生活保障：公司提供食宿；工作环境：氛围和谐，管理规范。工作地点：南平市延平区夏道镇小鸠村（南平市华建混凝土有限公司）联系人：李先生，联系电话：18960611916公司地址：南平市延平区夏道镇小鸠村南平市华建混凝土有限公司
高中物理教师(应届生)6-8K/月
到岗时间： 2026-08-01
招聘范围和对象
招聘应、往届全日制普通高校师范类本科毕业生。
招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
基本条件
1、遵纪守法，品行端正，具备良好的职业道德，热爱教育事业，能吃苦耐劳，有责任心。
2、能熟练掌握计算机，并会使用计算机辅助教学。
3、身心健康。
高中数学教师(应届生)6-8K/月
招聘范围和对象
招聘应、往届全日制普通高校师范类本科毕业生。
招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
基本条件
1、遵纪守法，品行端正，具备良好的职业道德，热爱教育事业，能吃苦耐劳，有责任心。
2、能熟练掌握计算机，并会使用计算机辅助教学。
3、身心健康。
高中日语教师(应届生)9-15W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
薪资福利:
1.教师薪资福利:岗位工资+岗位津贴+薪级工资+教护津贴+生活补贴+奖励绩效+满勤奖+工作量+班主任津贴+其它等，年薪9-15万;
2.享受国家法定节假日;
3.享受“五险二金”:
4.工资调档与建瓯市事业单位同步;
5.教师职称评优晋级与事业单位同体系进行，且没有职称数量的限制;
6.针对教师岗位进行全方位、多层次的系统培训:
7.提供广阔的职业发展平台及良好的晋升空间:
8.享有教师外出旅游、健康体检、子女在本校就读学费减免等福利;
9.开展丰富多彩的文体活动。
总经理助理3000-5000元/月
日程管理：统筹总经理日常行程、会议安排、商务接待与外出差旅，做好事项提醒与后勤保障，保障日常办公高效运转。 业务协助（核心）：陪同总经理对接客户、洽谈合作，跟进研学项目、科普展览、政企合作等业务；整理客户资料，维护合作资源，辅助开展市场拓展工作，需要参与业务跟进。 文案与资料：撰写项目方案，做好会议记录，跟踪落实各项决议。 内外协调：对接社区、学校、合作单位，协调公司各部门推进科普活动、科技赛事等项目落地，督办重点工作进度。 信息整理：定期汇总业务数据，完成领导安排的其他临时性工作。 二、任职要求 学历年龄：大专及以上学历，专业不限，市场营销、工商管理专业优先。 工作经历：有总经理助理、业务内勤、市场专员经验者优先，熟悉研学、科普、教育行业者加分。 能力条件：沟通表达流畅，善于维护客户关系；熟练使用Word、Excel、PPT，文字功底扎实；做事细心严谨，执行力强，严守公司商业机密。 其他：持有C1驾照优先，能够偶尔短途开车出差，适应活动现场工作。 三、薪资与福利 薪资：基本工资+业务绩效，综合薪资3k—5K，详细可面议。 福利：缴纳社保，节日福利，大小休，办公环境良好，团队年轻化。
总经理助理3000-5000元/月
1、统筹总经理日常行程规划、会议预约与日程提醒，做好来访客户接待、会务全流程统筹；
2、独立完成各类公文、汇报材料、会议纪要、对外函件、活动方案等文稿撰写整理；
3、陪同总经理外出公务洽谈、外勤办事，负责驾车出行、行程后勤、差旅安排；
4、上传下达公司各项工作指令，跟进各部门任务落实进度，及时向总经理反馈工作情况；
5、负责公司重要文件、合同、资料分类归档，统筹办公物资、行政后勤相关事宜；
6、完成总经理交办的其他临时事务。
任职要求1、持有有效驾驶证，驾驶技术熟练，能独立完成公务出行驾驶；
2、文笔功底扎实，擅长各类书面材料撰写，逻辑清晰，文字表达流畅；
3、1 年及以上总助、行政文秘相关工作经验，酒店行业优先；
4、熟练操作 Word、Excel、PPT 等办公软件，具备优秀统筹、沟通协调能力；
5、保密意识强，细心稳重，执行力强，可配合临时外勤、短途随行出差；
6、工作地点：仙居横溪，能稳定长期任职。
总经理助理¥20000~30000元
1. 协助总经理负责公司整体运营体系的搭建与优化，推动业务持续增长；
2. 制定并执行运营战略，协调各部门资源保障运营目标达成；
3. 监控运营数据，分析业务表现，提出有效改进策略；
4. 主导跨部门协作，提升运营效率与组织协同能力；
5. 跟踪行业动态与市场变化，及时调整运营方向与策略。
任职要求：
1. 具备出色的沟通协调能力，能够高效推进跨团队合作；
2. 拥有较强的逻辑思维与数据分析能力，能基于数据驱动决策；
3. 具备全局视野和战略规划能力，能独立推动复杂项目落地；
4. 结果导向，抗压能力强，适应快速变化的工作环境；
5. 学习能力强，能快速理解业务并提出创新性运营思路。
6. 熟悉汽车及汽车零部件行业，对行业内生产制造、技术工艺流程及模式拥有较强的理解能力以及个人见解（5年以上行业经验；汽车座椅行业为优）
总经理助理3500-4500元/月
1. 负责门店日常收银工作，确保账目准确无误。
2. 协助处理门店日常事务，包括商品整理、库存核对及客户接待。
3. 提供优质的客户服务，提升顾客满意度与品牌口碑。
4. 配合团队完成销售目标，协助制定并执行促销活动。
5. 维护门店环境卫生及设备正常运转，确保运营有序进行。
6. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求
1. 具备良好的沟通能力与服务意识，有相关工作经验者优先。
2. 熟悉收银系统操作，具备基础财务知识和数据处理能力。 只需两步，轻松找工作：
1、先点击投简历；
2、再打电话。联系时请说在【通才人才网】上看到的！
总经理助理/秘书7000-9000 月薪
1、负责总经理相关会议管理（会议通知、会议记录及会议任务跟进）；
2、公司重要档案的收集管理及保密工作；
3、总裁日程安排管理。
岗位要求：
1、2024年本科毕业生，法律、机械、化工、矿山、农业等专业；
2、熟练使用办公软件，具备一定速记基础（80字/分钟），能独立起草文件；
3、具备良好的保密意识和较强的执行力；
4、性格开朗，诚实、稳重，工作严谨、细心，有较强的责任心；
1. 制定并执行公司在指定区域或地区的业务计划；
2. 辅导医药代表进行业务分析和制定POA；
3. 管理和辅导医药代表提供高质量的产品信息传递，学术推广和相关的反馈；
4. 跨部门合作协调以推进品牌战略在区域内的实施；
5. 计划和实施与医药代表的协访；
6. 参与医药代表的选拔、招聘和培训/辅导工作；
7. 定期评估医药代表的业绩，帮助他们制定个人发展计划；
8. 积极参与和推进合规项目，以身作则，传递合规文化。为下属提供相关的合规指导。遵守所覆盖或拜访的医疗机构颁布的与医药代表或医药企业相关人员有关的规章制度。