南京产品体验官

1、业务推动与目标达成 负责将总行的银管策略、产品策略在对接的理财经理范围内宣导和落地执行；协助私行财富部在责任区域内追踪业管指标、识别业务短板，指定针对性的改进计划并推动执行，确保区域业绩达标。
2、实地辅导与带教 协同拜访客户，解答客户异议处理；诊断辅导：运用教练技术，帮助对接的理财经理发现问题，通过示范、角色扮演等进行辅导，提升实战技能。
3、培训实施与知识传递 课程转训：承接总行培训，再对接责任区域内的转培训，确保理财经理准确理解；主题沙龙：针对承接的理财经理的共性客户、优秀案例，组织客户沙龙、小型分享，促进客群经营及萃取经验
4、工具应用与标准化建设 熟练掌握各种内部作业工具；数据化运营：利用数据、分析、总结，为业务提供决策依据，同时监控训后行为。

中国平安保险（集团）股份有限公司

金融

1.负责物业相关费用收缴，维护物业管理服务过程中客户关系，策划组织客户活动，接待处理业主种类投诉和服务，定期进行客户沟通和回访等服务工作，保持与住户的良好关系；

2.建立客户档案及各类台帐；保障项目服务中心提供的服务满足业主的合理需求，维护、提升服务品质；负责组织办理住户入住、装修手续操作、相关资料的归档、报修接待、维修上门、服务结果反馈等工作落实。对不符合内部管理和小区管理要求的现象，及时纠正或向上级及相关部门反映

3.制定部门工作计划，财务预算报告，严格执行财务制度与有关规定，厉行增收节支，做好预算控制；负责物业服务相关费用（往欠相关费）、租赁的收缴工作，检查和督导二级仓库的管理。负责完成部门职责范围内的各项工作，监督、检查工作执行情况，负责项目客户服务部的业务培训、考核工作，做好团队建设。实施工作质量标准考核，对工作绩效负责。

4.负责对外保单位工作的现场管理、督导、考核、合同的管理。

5.服从命令，听从指挥，积极完成公司临时指派的任务或工作。

弘阳集团有限公司

房地产开发

专业要求医药学、市场营销相关专业工作职责1. 区域市场策略落地：根据事业部整体产品战略，制定并执行所辖省份的年度推广计划，确保销售目标达成（如院内覆盖率）。针对区域特性调整产品定位，主导省级学术会议、科室会等推广活动。

2. 销售团队赋能：对省内销售代表进行产品知识、推广话术及合规培训，提升团队专业度。协同销售团队拜访重点客户，提供临床证据支持及异议处理方案。

3. 市场洞察与竞品攻防：监测区域内竞品动态（如价格调整、新适应症获批），输出分析报告并提出应对策略。收集终端客户反馈，推动产品迭代建议（如剂型优化、包装升级）。

4. 资源整合与合规管理：统筹区域市场费用，确保学术活动、患者教育项目合规执行。维护KOL关系网，建立省级专家库（目标覆盖TOP20医院核心科室）。
任职要求1.医药学、市场营销相关专业本科及以上学历，5年以上中药、化药TOP企业经验。

2.精通Excel、BI工具，能从销售数据中提炼增长机会点。熟悉属地医疗市场，具备客户资源者优先考虑。

3. 熟悉《药品管理法》、反商业贿赂法规，无合规风险记录。

4. 适应高频出差，具备抗压能力与跨部门协作精神。

5. 对中药民族品牌有认同感，擅长与传统文化场景结合推广（如中医药文化节）。

云南白药集团股份有限公司

1. 制定和优化生产现场的工艺操作规范和标准化作业指导书，设计、引进及改善生产工装、刀具、工具，保证、提高加工质量与效率；

2. 负责新产品的试制与验证工作，编制PFEMA、工艺文件，负责新品首件及制造过程首件的认证、新品试验跟踪及总结报告编制，负责新工
艺、新方法的现场试验和评审；

3. 推进新技术、新设备、新工装、新刀具等的调研、引进，实现高效率高质量低成本的制造能力；

4. 负责不合格品单的处理意见，并制定返修方案，对制造工艺分析并改善，解决技术难题和质量问题。

南京高速齿轮制造有限公司

机械/制造

1.负责定期汇总分析客户端的质量问题，并制定质量提升计划。

2.负责客户端不合格产品的评估和处置，组织召开质量分析会、参与质量事故的调查工作，收集质量信息。

3.保证所有质量问题得到正确地分析，监控问题的整改过程和实施结果。

4.负责定期客户端拜访收集客户需求，数据统计、分析、改进工作提升客户满意度。

5.协调资源和公司各个部门对接，客诉的问题得到有效协调解决。

南京高速齿轮制造有限公司

机械/制造

深度理解与方案制定： 深入分析客户需求，包括整车EE架构、智驾域控制器硬件（电子/结构/传感器等）、智驾功能与性能指标、系统软件等；基于客户需求说明书（SOR）独立或主导编制技术方案材料，参与投标、技术澄清及答辩；
需求分析： 协同业务经理对接客户，协调内部技术资源进行需求可行性评估与技术规格讨论，主导形成清晰的需求分析文档；
方案定制与技术交付： 精通公司智驾系统架构与产品规格，结合标准功能与客户定制化需求，主导制定并开发系统级解决方案，确保技术方案有效落地与交付闭环；
行业洞察： 持续跟踪研究行业方案，对外能有效引导客户需求，对内能识别并导入有价值的差异化需求，提升产品市场竞争力；
流程优化与标准建设： 持续优化项目交付工程化流程与标准化体系，提升整体解决方案的交付效率与质量。

北京地平线信息技术有限公司

互联网

到岗时间： 该职位为储备状态

工作职责：

1、负责初高中各个相关学科教学工作;

2、承担导师管理工作;

3、参与课程研发、参与分布式管理工作等。
任职要求：
（1）三年及以上高中教学经验，有高一至高三循环教学经验，熟悉江苏省高考政策。
（2）本科及以上学历，学科相关专业，持有高中教师资格证，且持证学科与教授学科一致；
（3）特级教师、名教师、区级及以上骨干教师、学科带头人优先考虑。
"特殊人才条件可适当放宽。

南京博颂学校（国内中学部/小初高融合部）

到岗时间： 该职位为储备状态

技能要求：

高中语文教师，高中语文教育，高中语文教师资格证

任职要求：


1. 学历：本科及以上学历，学士及以上学位。


2. 能胜任学科教学工作、班主任与导师工作。


3. 具有卓越的专业素养，相应学段、学科教师资格证书。


4. 有循环教学经历且任教毕业班两届以上，教学业绩突出，了解国内外学科教学前沿与趋势，具有优化、引领课程与教学的潜质。

其中骨干教师可享受“优才计划”：获得大市级及以上学科教学带头人、教学能手（或优秀青年教师）荣誉称号,在大市级及以上教育(教研)主管部门组织的教学竞赛中获一等及以上奖项者优先考虑。

也欢迎退居二线、退休不久的老师（近几年来没有离开教学一线，对课程标准、教学与高考有系统而深刻的理解，对教育理想不忘初心，对自我优化保持开放与主动的态度）。

我 们 会 提 供

★实现教育理想和专业发展的国际化平台。

★提供全方位的国内外培训、交流机会，双语课程教师可提供PDQ项目培训。

★薪酬高于同城同类同级岗位，教师各项年收入14—40万；教育辅助岗年收入高于南京地区同类学校。

★教师职称评定、评优、继续教育与南京市公办学校享受同等待遇。

★汉开教育实行院内职级制，享受工资之外的职级津贴，成长看得见。

★教师子女入读本校中小学，可享受学费减免待遇（含二孩）。

★骨干教师及领导人员可享受书院办学效益奖、有机会入选决策咨询委员会，实现价值共生。

★餐补、节日慰问金、生日福利、运动社团、青年教师月度远足、亲子活动、学年境外专题考察。


骨干教师与领导者可享受“优才计划”：


1. 年收入高出同城同类同级岗位百分之二十以上。


2. 享受优秀人才津贴（实施方案另附）。


3. 录用后，2年之内：单身教师由学校安排教师宿舍；双职工：在南京未购房的，由学校安排生活用房；如自选住房，由学校发放住房补贴。


4. 子女就读书院免收学费，可以选择国际课程体系。


5. 优先提供国内国外培训学习机会，参与国际游学活动。

南京汉开，善育英才；

汉开书院，慎聘良师。

培养目标：南京汉开书院致力于通过出色的学术教育与领导力培养，造就具有中国精神的世界公民与未来领袖。

校训：明辨不惑 力行有品

学段：小学--初中--高中

课程：国家课程体系；剑桥国际课程体系；汉开文凭课程。

我们希望：

您洞悉学科本质和学科思维，关注学科前沿和学科审美；

您对教育充满热爱，并愿意把教育当成一种生活方式；

您用实力、魅力、良善和社会责任感，成为学生的榜样和领路人；

如果，您正如我们所希望，而且：

您愿意在一个有爱与公正的环境中工作、学习并且能够自我实现；

您认同汉开的教育理念，愿意和我们一起，共同创建一所从大汉走来、向世界盛开的国际化学校；

HKA欢迎您!

我们会提供：

★实现教育理想和专业发展的国际平台；

★薪酬高于同城同类同级岗位，应届本科毕业生年收入不低于12万；

★教师职称评定、评优、继续教育与南京市公办学校享受同等待遇。

★骨干教师享受优秀人才津贴。

★在校住房津贴、餐补等福利、教师子女的入读优惠；

★书院学年办学效益奖；

★节日慰问金、生日福利、运动社团、青年教师月度远足、亲子活动。

请与我们联系：

★请您将个人简历(书院模板)、身份证、学历、学位、职称、教师资格证书或者相关资格证书、普通话、计算机等级证书、获奖证书、学信网打印学历在线验证报告一份（2002年及以后需要）、教育教学论文一篇（教师）、免冠照片一张、彩色生活近照一张等电子扫描件（材料恕不退还）

发送至：********************

应聘者提交的相关材料必须真实有效，若有弄虚作假，一经发现即取消录用资格。

★邮件请以“教学/行政＋学段+学科/岗位＋姓名”为标题，以附件形式发送。

★入职考试及面试时间将电话通知入围者；未进入面试者，学校不再另行通知，所发简历作删除处理，不另行回复。

★咨询电话 *********** 章老师 李老师

南京汉开书院

到岗时间： 2026-08-15

职责描述：

1.严格遵守国家法律法规，以及学校地各项规章制度，服从学校工作安排，承担该学科教学任务，做好备课、上课、批改作业及学生成绩考评；

2.认真贯彻国家教育方针，实施素质教育，掌握最新的教育理念；

3.认真钻研教学大纲，新课程标准，根据学生实际情况，制定适合学生实际的教学计划，并严格执行；

4. 以因材施教为教育原则，根据学生实际情况出发，讲解准确，重难点突出，指导学习方法，培养学生实践能力，做好师生互动，认真贯彻教学常规；

5. 重点培养学生兴趣和能力，积极创造条件为学生开展丰富的思想教育课外活动；

6. 做好学生思想教育工作。


任职要求：

1. 汉语言文学相关专业本科及以上学历，具有5年以上工作经验；

2. 具有初三毕业班教学经验优先考虑；

3. 工作积极，且能与他人保持友好合作关系；

4. 具有一定教学心理学理论知识。

南京安生学校

到岗时间： 立即到岗

一、岗位职责


1. 负责高中信息科技课程教学工作，贴合江苏省学业水平测试体系开展教学，积极参与教研活动，承担信息科技社团、课后服务等工作。精准落实考纲考点，助力学生顺利完成学业水平考试。

2. 负责校园办公、教学网络、弱电设备的日常巡检、管理与维护，快速排查、处理各类设备故障、检修与日常保养，保障校园设备正常运行。

3. 熟练运用办公软件，负责各类教务数据的整理、分析、归档工作，配合教务部门完成各项日常教务工作。

4.熟练掌握各类计算机软硬件及办公应用功能，做好信息化设备台账管理、校园数据整理等辅助工作，配合学校智慧校园建设相关工作，完成学校交办的其他相关工作。


二、任职要求


1. 学历与专业:本科及以上学历，计算机科学与技术、教育技术学、信息技术等专业。

2.需持有高中教师资格证(信息技术学科），具备三年及以上高中信息科技教学经验，熟悉江苏省信息科技学业水平测试考纲、核心考点及历年命题规律。

3. 掌握校园网络、弱电设备运维技能，可独立响应、处置设备故障，做好设备常态化管理维护工作。

4. 熟练操作各类办公软件，具备良好的数据处理能力，工作细致严谨，能高效配合完成教务相关数据工作。

5.具备良好的沟通能力、课堂管理能力，热爱教育事业。

南京市江北新城高级中学

到岗时间： 2026-07-10

岗位职责：

1、负责或参与所带科目、所带各年级教辅资料的编撰工作。

2、学员教学案的设计、编撰、打磨。

3、按学校要求授课、按学校要求完成反馈单的填写、按学校要求做好作业的发和批改工作。

4、及时做好授课、作业信息的反馈工作。

5、协助学校完成学员续费及内部推荐工作。

6、按学校要求做好每次考试后的成绩分析和信息反馈工作。

7、积极参加学校组织的培训和赛课活动。

8、按学校要求管理好所带班级，对学员成绩负责。

岗位要求：

1、  遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质，能吃苦耐劳，无违规违纪行为。

2、  具有较强的学习能力。

3、  乐观进取，善于沟通，具有良好的团队协作精神，较强的综合分析能力。

4、  具有积极主动意识，与人交流耐心真诚。

5、  热爱教育事业。

6、 本科及以上学历，专业对口，有经验者优先。

南京志达教育培训中心有限公司（高考复读）

负责鸿蒙智行系列车型（智享问尚界）车辆销售。
1、 按规范流程接待客户，并向客户提供优质的产品咨询、疑问解答工作；
2、为客户提供良好的、专业的试乘试驾服务；
3、 协助客户办理车辆下单的相关手续；
4、 做好与顾客之间的沟通工作，提高顾客满意度；
岗位要求1、热爱销售工作，有较强的事业心，勇于面对挑战；
2、大专及以上学历；
3、有1年以上汽车销售行业工作经验；
4、两年以上驾驶经验；
5、良好的沟通和表达能力；
6、良好的团队协作精神和客户服务意识；

黄山风驰汽车销售服务集团有限公司

体验顾问主要职责;
1、负责用户的接待、故障咨询、业务受理、按照相应流程规范给予客户反馈并准确录入用户信息至办公系统；
2、学习华为手机配件产品，保障服务的专业性，解决客户问题；
3、根据客户购买需求，积极引导讲解以达成目标，做好客户的长期维护；
4、协助店长做好门店日常管理；

南昌宝航通信设备有限公司