南京咨询主任

1、业务推动与目标达成 负责将总行的银管策略、产品策略在对接的理财经理范围内宣导和落地执行；协助私行财富部在责任区域内追踪业管指标、识别业务短板，指定针对性的改进计划并推动执行，确保区域业绩达标。
2、实地辅导与带教 协同拜访客户，解答客户异议处理；诊断辅导：运用教练技术，帮助对接的理财经理发现问题，通过示范、角色扮演等进行辅导，提升实战技能。
3、培训实施与知识传递 课程转训：承接总行培训，再对接责任区域内的转培训，确保理财经理准确理解；主题沙龙：针对承接的理财经理的共性客户、优秀案例，组织客户沙龙、小型分享，促进客群经营及萃取经验
4、工具应用与标准化建设 熟练掌握各种内部作业工具；数据化运营：利用数据、分析、总结，为业务提供决策依据，同时监控训后行为。

中国平安保险（集团）股份有限公司

金融

电源开发工程师（未来领军）覆盖功率变换、分组数据共两个岗位方向，请您详细阅读各方向的描述，并在简历申请中准确选择匹配的技术方向，我们将会优先将您的简历转至相应部门进行评估。
功率变换
工作职责

1、技术趋势洞察：挖掘和洞察电力电子行业最新技术进展和技术演进趋势，扫描电力电子技术+AI智能算法应用的最新进展，基于前沿技术研究，提出创新性的电源设计方案；

2、系统方案设计：负责技术路线和方案的选择确定，完成硬件方案论证和详细设计，包括拓扑选择、控制策略分析、器件选型分析、磁性器件设计、器件损耗计算、系统仿真等；

3、产品设计调试：负责项目硬件部分的原理图设计、PCB设计，对关键技术问题进行攻关，达成项目开发目标，并完成产品批量化工作验证及质量保障；

4、关键技术转化：设计开发过程中的关键技术转化成论文、专利，以及公司的关键技术和设计规范。

任职要求

1、电力电子专业硕士及以上学历，有高功率密度DC/AC或AC/DC或DC/DC电源项目的研究开发经验；

2、具备扎实的电力电子专业知识基础，熟悉常用的变换器电路拓扑与控制方法，能独立完成功率变换拓扑、控制、磁件方案的设计、建模、分析；

3、掌握一种或多种电力电子仿真工具，能独立完成电力电子电路仿真、磁件仿真；有电/磁场路协同仿真经验，或电/热/磁多物理场联合仿真经验者优先；

4、具备较强的专业文献及专利分析能力，有强烈技术敏感性与创新精神，对AI等技术保持强烈好奇心；

5、具备高度责任心，工作严谨细致，勤奋踏实，善于思考，有时间观念，注重团队合作。

分组数据
工作职责

1、参与有线设备产品规划与电源子系统归一化需求评估，联合电源平台评估电源子系统方案可行性；

2、负责牵引电源平台设计满足有线产品高技术竞争力需求，参与电源开发需求评审、设计评审与意见闭环，参与电源技术体系建设、完善设计及测试检查单，输出技术文档；

3、负责板上关键电源（Core电源、Serdes等）的电源完整性PI技术研究，完成电源VR方案确定、负载端电源滤波电路归一化方案、PCB电源叠层及Z(f)阻抗指标输出，并推动电源方案在单板上商用落地；

4、负责电源数字智能化与智能故障诊断软件需求分析及方案设计，推动软件产品化实现，牵头外场电源工程故障定位分析与改进举措落地实施；

5、参与电源技术预研，跟踪新技术动态，输出专利及学术成果。

任职要求

1、电力电子、电气工程、电气传动、自动控制等相关专业，硕士及以上学历；

2、熟悉常用功率变换电路拓扑（如LLC、反激、正激、Buck、buck-boost等），具备相关开发和调试经验，掌握程控电源、电子负载、示波器、万用表等测试仪器使用方法；

3、掌握功率变换数字控制技术原理，熟悉电源环路控制算法，具备数字控制算法设计经验，了解电源设计元器件参数选型；

4、熟悉常用仿真工具（如Ansys、Saber、Pspice、Hyperlynx、Cadence等），掌握电源完整性及PI仿真基本方法，了解I2C、PMbus、RS485等通信协议；

5、具备良好的沟通协作能力、团队合作精神、快速学习能力与抗压能力；有电力电子、功率变换技术相关专利或学术论文者优先。
电源开发工程师（未来领军）覆盖功率变换、分组数据共两个岗位方向，请您详细阅读各方向的描述，并在简历申请中准确选择匹配的技术方向，我们将会优先将您的简历转至相应部门进行评估。

功率变换
工作职责

1、技术趋势洞察：挖掘和洞察电力电子行业最新技术进展和技术演进趋势，扫描电力电子技术+AI智能算法应用的最新进展，基于前沿技术研究，提出创新性的电源设计方案；

2、系统方案设计：负责技术路线和方案的选择确定，完成硬件方案论证和详细设计，包括拓扑选择、控制策略分析、器件选型分析、磁性器件设计、器件损耗计算、系统仿真等；

3、产品设计调试：负责项目硬件部分的原理图设计、PCB设计，对关键技术问题进行攻关，达成项目开发目标，并完成产品批量化工作验证及质量保障；

4、关键技术转化：设计开发过程中的关键技术转化成论文、专利，以及公司的关键技术和设计规范。

任职要求

1、电力电子专业硕士及以上学历，有高功率密度DC/AC或AC/DC或DC/DC电源项目的研究开发经验；

2、具备扎实的电力电子专业知识基础，熟悉常用的变换器电路拓扑与控制方法，能独立完成功率变换拓扑、控制、磁件方案的设计、建模、分析；

3、掌握一种或多种电力电子仿真工具，能独立完成电力电子电路仿真、磁件仿真；有电/磁场路协同仿真经验，或电/热/磁多物理场联合仿真经验者优先；

4、具备较强的专业文献及专利分析能力，有强烈技术敏感性与创新精神，对AI等技术保持强烈好奇心；

5、具备高度责任心，工作严谨细致，勤奋踏实，善于思考，有时间观念，注重团队合作。

分组数据
工作职责

1、参与有线设备产品规划与电源子系统归一化需求评估，联合电源平台评估电源子系统方案可行性；

2、负责牵引电源平台设计满足有线产品高技术竞争力需求，参与电源开发需求评审、设计评审与意见闭环，参与电源技术体系建设、完善设计及测试检查单，输出技术文档；

3、负责板上关键电源（Core电源、Serdes等）的电源完整性PI技术研究，完成电源VR方案确定、负载端电源滤波电路归一化方案、PCB电源叠层及Z(f)阻抗指标输出，并推动电源方案在单板上商用落地；

4、负责电源数字智能化与智能故障诊断软件需求分析及方案设计，推动软件产品化实现，牵头外场电源工程故障定位分析与改进举措落地实施；

5、参与电源技术预研，跟踪新技术动态，输出专利及学术成果。

任职要求

1、电力电子、电气工程、电气传动、自动控制等相关专业，硕士及以上学历；

2、熟悉常用功率变换电路拓扑（如LLC、反激、正激、Buck、buck-boost等），具备相关开发和调试经验，掌握程控电源、电子负载、示波器、万用表等测试仪器使用方法；

3、掌握功率变换数字控制技术原理，熟悉电源环路控制算法，具备数字控制算法设计经验，了解电源设计元器件参数选型；

4、熟悉常用仿真工具（如Ansys、Saber、Pspice、Hyperlynx、Cadence等），掌握电源完整性及PI仿真基本方法，了解I2C、PMbus、RS485等通信协议；

5、具备良好的沟通协作能力、团队合作精神、快速学习能力与抗压能力；有电力电子、功率变换技术相关专利或学术论文者优先。

中兴通讯股份有限公司

IT服务

工作职责

1、参与AI安全前沿技术研究与探索，持续追踪全球AI安全动态及技术演进趋势；

2、调研主流智能体框架，研究并设计自主式智能体安全工程架构；

3、参与AI安全方案、安全关键能力设计与研发；

4、布局专利，并参与相关标准制定。

任职要求

1、计算机科学、人工智能、网络安全或相关专业背景，硕士及以上学历；

2、具备良好的技术好奇心、创新力，擅长快速学习并乐于前沿领域挑战；具有良好逻辑思维与沟通能力；

4、熟悉LLM、智能体、MCP、Skill等AI技术栈，了解其典型安全风险与防护思路，具有项目经验或实习经验者优先；

5、熟练掌握Python/Go/Java/Node.js中至少一种语言，具备基础开发与调试能力；

6、具有网络安全专业背景优先。

工作职责

1、参与AI安全前沿技术研究与探索，持续追踪全球AI安全动态及技术演进趋势；

2、调研主流智能体框架，研究并设计自主式智能体安全工程架构；

3、参与AI安全方案、安全关键能力设计与研发；

4、布局专利，并参与相关标准制定。

任职要求

1、计算机科学、人工智能、网络安全或相关专业背景，硕士及以上学历；

2、具备良好的技术好奇心、创新力，擅长快速学习并乐于前沿领域挑战；具有良好逻辑思维与沟通能力；

4、熟悉LLM、智能体、MCP、Skill等AI技术栈，了解其典型安全风险与防护思路，具有项目经验或实习经验者优先；

5、熟练掌握Python/Go/Java/Node.js中至少一种语言，具备基础开发与调试能力；

6、具有网络安全专业背景优先。

中兴通讯股份有限公司

IT服务

工作职责

1、负责智算产品的算法验证测试、系统集成、外场招标测试及局点开通测试支持，牵头故障定位及智算云门户运维；

2、开发自动化测试用例、测试提效脚本，以及性能测试、可靠性测试等专用工具；

3、分析智算系统性能瓶颈（硬件、软件、算法），实施优化方案（算法优化、并行计算、内存管理、I/O优化）；

4、研究6G核心技术（NTN、通感一体、数字孪生）的测试方案，跟踪标准动态。

任职要求

1、计算机、人工智能、通信、信号处理、数学等相关专业，硕士及以上学历；

2、精通Python/Shell/Golang至少一种，熟悉Linux、K8s、GPU；

3、熟悉主流AI硬件、加速库，理解模型训练/推理流程和关键指标；

4、理解RDMA（IB/RoCE）组网和高性能计算；

5、具有自动化测试、CI/CD经验者优先，思维清晰，善于团队协作，工作积极主动，具有独立钻研精神和抗压能力。

工作职责

1、负责智算产品的算法验证测试、系统集成、外场招标测试及局点开通测试支持，牵头故障定位及智算云门户运维；

2、开发自动化测试用例、测试提效脚本，以及性能测试、可靠性测试等专用工具；

3、分析智算系统性能瓶颈（硬件、软件、算法），实施优化方案（算法优化、并行计算、内存管理、I/O优化）；

4、研究6G核心技术（NTN、通感一体、数字孪生）的测试方案，跟踪标准动态。

任职要求

1、计算机、人工智能、通信、信号处理、数学等相关专业，硕士及以上学历；

2、精通Python/Shell/Golang至少一种，熟悉Linux、K8s、GPU；

3、熟悉主流AI硬件、加速库，理解模型训练/推理流程和关键指标；

4、理解RDMA（IB/RoCE）组网和高性能计算；

5、具有自动化测试、CI/CD经验者优先，思维清晰，善于团队协作，工作积极主动，具有独立钻研精神和抗压能力。

中兴通讯股份有限公司

IT服务

【高级EMS系统工程师】

中兴通讯股份有限公司

IT服务

1.基于车型需求，进行网络安全需求开发和管理，并进行项目管理汇报；

2.定义项目网络安全基本要求、发布计划、项目角色、项目交付物等；

3.网络安全周会/月例会/关键会议组织、项目问题列表和行动项跟踪；

4.项目网络安全实施工作跟踪，网络安全开发交付物审核，确保项目平稳推进；

5.组织月度网络安全总结改进/经验教训

北京经纬恒润科技股份有限公司

互联网

1、负责RV减速机的详细设计，处理研发和生产中出现的技术问题

2、负责RV减速机摆线齿轮、渐开线齿轮的齿形参数设计、修形设计与强度计算；负责轴承选型与计算确定装配参数

3、负责结构件的有限元分析与结构优化

4、负责RV减速机的测试，并通过仿真与试验数据对标，优化设计方案

南京高速齿轮制造有限公司

机械/制造

1.负责员工入职、离职、异动手续办理，对相关数据进行统计、分析；

2.维护人事档案、办理和更新劳动合同等；

3.完成人力资源信息系统更新与维护，提供各类人力资源数据；

4.离职管控项目相关工作（人员面谈、数据维护等）；

5.员工活动的策划与实施；

6.内部宣传的图文撰写；

7.其他工作安排

弘阳集团有限公司

房地产开发

1、直播间日常运营管理
制定直播排期、流程、SOP，确保直播间高效运转
，统筹直播前中后全流程，协调场地、设备、道具等资源
；
监控直播画面质量，及时处理突发状况
。

2、直播数据监控与分析
监控场观、互动、留资、转化等核心数据指标
，分析直播漏斗，识别流失节点，制定优化策略
，搭建直播数据看板，输出日报/周报/月报
。

3、直播间优化与迭代
编制直播脚本，优化直播间话术、场景、道具、玩法，提升用户停留与转化
，测试不同直播策略（A/B测试），沉淀有效方法论
，研究学习行业优秀直播间，持续提升团队直播能力
。

4、主播支持与配合
协助主播完成直播目标，提供话术与策略支持
，培训赋能主播团队，提升主播专业能力
，协调主播排班，确保直播时长与质量
；完成直播间开播设置、留资组件、互动工具配置。

5、直播复盘与改进
主导直播复盘会议，输出改进方案并推动落地
，跟踪优化措施执行效果，形成闭环
，建立直播SOP文档，持续迭代优化
。

8、跨部门协作
配合投放团队，打通付费流量与直播间的协同链路
，配合内容团队，策划直播专属内容与活动
，与门店协同，推动线索到店转化。

长城汽车股份有限公司

汽车

1. 负责小象超市生鲜的商品质量标准建设和完善，从源头到餐桌，预防和优化商品质量问题，提升用户满意度。
2. 负责质量监督团队的招募、培训和人员绩效管理，快速搭建质量管理监控体系，输出质量改善建议，推动质量改善。
3. 负责商品收货，存储，包装，配送过程中的质量检测和标准落地，减少各环节的商品质量问题发生。
4. 负责跟踪解决出现的商品（特别是生鲜产品）质量问题，避免商品质量问题重复出现，影响用户体验。
5. 负责和法务，品质标准组同时配合，解决突发的食品安全问题，降低食品安全风险。

北京三快科技有限公司

1、大专或以上学历，市场营销、工商管理、计算机、人力资源等相关专业
2、具有企业培训及咨询等相关工作经验，对职业教育行业有深入了解
3、具有良好的职业素质和团队管理能力，沟通协调能力
4、具有良好的市场观察和开拓能力
5、具有以目标为导向的良好执行力，能承受工作压力 具备以下条件优先考虑： 1）有职业教育培训机构管理岗位工作经验； 1）有教育行业招生及异议处理经验，较好的公关意识； 2）有教育行业咨询师从业经验； 3）有一线教师工作经验或教务工作经验；
岗位职责：
1、制定校区年度经营计划;教学、就业部分
2、按标准化建立学校教学、就业团队
3、传达、落实总部政策、规定、文件精神
4、管理监控校区教学业务，负责组织实施教学活动，并实施考核
5、维护校区公共关系；

宁波市启格职业培训学校

岗位名称：咨询主管岗位职责1. 通过微信开发、维护客户资源，邀约客户到店，讲解咨询服务方案；
2. 协助团队开展日常业务工作，指导新同事熟悉业务流程；
3. 完成个人业务目标，配合团队达成整体业绩。
 任职要求1. 有销售、客户对接、团队管理相关经验优先，具备较强沟通与谈判能力；
2. 做事积极主动，有责任心，目标感强，能带动团队氛围；
3. 熟练使用微信等工具，学习能力强，愿意长期发展。 薪资福利-  无责底薪3000元 + 业绩提成-  双休、法定节假日正常休假- 入职缴纳五险，正规保障齐全- 完善晋升体系：主管→部门负责人→管理层，清晰职业发展通道- 团队氛围轻松，带薪岗前培训

河南启岸企业管理咨询有限公司