薪酬数据物流南京物流业务员
物流管理需求量小

南京物流业务员

物流业务员是负责处理物流流程和货物运输的专业人员。他们负责与客户沟通,安排货物的运输和交付,解决运输过程中的问题,并确保货物安全准时地送达目的地。物流业务员需要熟悉运输管理、货物跟踪和客户服务,以便有效地协调和管理物流活动。他们需要处理文件工作、安排货物装载和卸载,并与相关的运输公司和仓储服务提供商进行协调。此外,物流业务员还需要监督货物运输过程中可能出现的问题,并与客户沟通,及时解决相关问题。总之,物流业务员在整个物流运输过程中扮演着重要角色,确保货物在运输过程中的安全和高效性。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥9500

中位数 ¥8000 | 区间 ¥7700 - ¥11300

数据来源:谈职全网63份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

55.6% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
196¥12900¥6800
89
81¥12000¥2200
87
75¥10600¥1700
87
108¥11100¥3900
83
49¥10000¥1400
81
155¥10000¥2200
80
66¥12000¥5700
80
105¥9500¥1800
78
41¥10300¥1600
78
89¥8200¥2600
74

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

6月新增岗位

71

对比上月:岗位减少39

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届14
25.9%
1-3年11
20.4%
3-5年14
25.9%
5-10年2
3.7%
>10年2
3.7%
不限经验11
20.4%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

物流业务员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地物流业务员的招聘、薪资和就业数据。

#6 宁波
2.7%81 个岗位
#7 重庆
2.5%75 个岗位
#8 大连
2.2%66 个岗位
#9 深圳
2.2%66 个岗位
#10 南京
2.1%63 个岗位
#11 青岛
1.8%53 个岗位
#12 无锡
1.7%51 个岗位
#13 芜湖
1.7%49 个岗位
#14 北京
1.4%42 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

理赔协谈岗

南京学历不限1-3年

1、负责对理赔结论、客户咨询提供专业性的理赔解释,使客户认同理赔结论,维护公司品牌形象;
2、客户理赔案件进行协谈、通知、申诉处理等;
3、能够通过对案件复核、分析、总结理赔实务中的各类问题,提出专业性的改进意见,维护公司理赔专业水平;
4、业务数据统计与汇报。

普惠业务团队总经理

南京学历不限1-3年

1、负责产业链、园区、科创、外贸等行业中小企业客户拓展;
2、负责为中小企业提供账户、存款、贷款及各类中间业务等金融服务;
3、负责中小客群资源批量获客、项目拓展,为团队拓宽获客来源;
4、带领团队完成中小企业客户日常经营及价值提升,完成分行下达的各项业务指标。

江苏分公司年金业务团队总经理

南京学历不限1年以下

1. 目标制定:负责制定并执行所辖区域的企业年金业务拓展战略、年度计划及销售目标。
2. 团队建设:负责企业年金业务团队的组建、培训、日常管理与绩效考核,打造专业、高效、富有战斗力的精英团队。
3. 市场开拓:主导开发大型央国企集团客户、上市公司、优质企事业单位等目标客户,建立并维护长期稳定的客户关系。
4. 项目运作:主导或深度参与重大企业年金项目的投标、方案设计、商务谈判与合同签订全流程。
5. 专业支持:协同公司内产品、运营、投资、合规等部门,为客户提供定制化的企业年金方案及专业咨询,确保项目高效落地与优质服务。
6. 风险管理:确保团队业务开展符合国家法律法规及公司合规风控要求,把控业务风险。

终端侧AI技术负责人(CTO)​

南京学历不限1年以下

作为终端设备智能化升级的核心技术决策者,您需深度融合终端硬件能力与端侧AI技术,主导从芯片选型、系统架构到AI应用落地的全链路技术体系构建,推动终端设备在智能交互、实时决策等场景的竞争力突破。
​1. 终端技术架构设计​
定义终端设备(手机/机器人/车载系统等)的异构计算架构,统筹CPU/GPU/NPU算力分配,优化端侧AI推理性能(如延迟<50ms、功耗<1W)。
主导轻量化AI框架研发,支持TensorFlow Lite/MNN等引擎的定制化适配,解决模型压缩(如知识蒸馏、量化)与硬件兼容性问题。

2、 ​AI能力终端化落地​
设计端云协同方案,划分云端训练与端侧推理边界,实现隐私保护下的实时AI功能(如语音唤醒、行为预测)。
攻关节能算法:开发动态电压频率调整(DVFS)、模型稀疏化等技术,平衡AI算力需求与终端续航。
​3. 终端产品技术闭环​
从硬件层​(传感器选型、功耗优化)到应用层​(AI Agent、多模态交互)全栈把控,确保技术方案与产品体验一致。
建立终端AI基准测试体系,量化模型精度(如mAP)、推理速度(FPS)等核心指标,驱动技术迭代。
​4. 生态构建与商业化​
联合芯片厂商(如高通/联发科)定制AI-ISP芯片,推动NPU算力密度提升与能效优化。
打造终端AI开发者平台,提供模型转换工具链、仿真测试环境,构建行业技术标准

运营专员-家博中心

南京大专及以上1年以下

1) 负责项目现场各项管理工作,做好商户资料收集、整理及商户档案管理;

2) 负责项目商户及人员管理,使之符合项目各项制度要求;

3) 负责管辖范围内商户的租金收缴;

4) 负责商户二装、进场现场管理及检查工作;

5) 负责项目突发事件处理、客诉及商业纠纷。

物业集团总部-法务经理

南京本科及以上1年以下

1、为集团并购、全委项目提供法律支持(包括但不限于项目的前期筛查、全程参与法律尽职调查、配合投资部门谈判、交易架构的设计、起草及审核各类收并购文件),配合完善投资并购标准合同版本;

2、多经业务的合规性支持、新业务开展的合规性研判;模板文本拟定;外聘律所日常管理、对接。

3、负责提供公司日常经营管理活动的法律可行性、合法性咨询,对涉法问题提出解决方案,参与诉讼、仲裁等法律纠纷处理。

4、公司领导交办的其他重要事项。

后端开发工程师(实习生)

南京本科及以上1年以下

1. 协助参与智能制造或工业智能化平台后端模块的开发与测试,包括数据接口、设备管理、基础服务等;

2. 在导师指导下编写和维护 RESTful API,支持前端功能与设备数据交互;

3. 参与数据库基础操作与简单业务逻辑实现,学习微服务架构与系统设计;

4. 协助进行系统联调、Bug 修复及技术文档整理;

5. 学习并应用主流后端技术栈(如 Java/Spring Boot、Python、Node.js 等)及开发流程。

ROS架构师

南京硕士及以上1年以下

1.负责智能机器人基于ROS 2的系统架构设计、核心模块划分与通信机制定义,构建高内聚、低耦合、可扩展的软件框架,确保系统实时性与可靠性。

2.主导基于参考框架(如Autoware)的自研系统(OS)的架构演进、核心模块的定制化开发与深度优化,解决框架层面的性能瓶颈与复杂技术问题。

3.制定并推行团队内部的ROS 2开发规范、接口标准、测试流程与部署策略,提升代码质量与团队开发效率。

4.负责机器人各功能模块(感知、定位、规划、控制、人机交互等)在ROS 2框架下的集成、调试与性能优化,确保系统整体功能与性能达标。

5.跟踪ROS 2社区及机器人领域前沿架构思想,引入合适的技术与工具,持续提升系统架构的先进性。负责关键技术预研与原型验证。

6.指导中级、初级工程师进行ROS 2相关开发,进行技术培训与分享,解决开发中的架构性难题。

1.负责设计并实现基于大模型的智能体(Agent)架构,包括:单智能体/多智能体协作、任务规划、工具调用、反思与自我修正等。构建可扩展、可复用的 Agent架构;

2.大模型能力集成与优化,结合业务场景进行Prompt engineering,RAG等;

3.面向不同场景设计智能体解决方案,持续优化可用性及稳定性,建立智能体效果评估指标与后端/前端协作,推动智能体在真实业务场景中落地;

4.负责输出技术文档、实验报告、应用报告,协助专利、论文、项目撰写。

销售工程师

南京本科及以上1年以下

1.根据公司产业布局和年度经营目标,负责目标行业、区域的客户拓展、跟踪与关系维护,完成销售目标。完善客户档案、客户分类与分层机制,建立关键客户长期经营机制;

2.组织客户调研和需求分析,将客户需求及时反馈至产品和技术部门。配合解决方案团队完成整体解决方案设计、技术交流、产品演示等售前工作;

3.熟悉公司软件产品、大数据平台、人工智能应用、行业云及数字化解决方案,为客户进行专业推介与销售;

4.负责项目全生命周期的跟踪,包括线索挖掘、需求分析、技术交流、投标、合同签订等。与产品、研发、交付、法务、采购、财务等部门保持紧密沟通,共同推动项目落地;

5.深化与行业生态伙伴(如系统集成商、ICT厂商、行业协会等)的合作,构建良好生态圈。参与行业展会、研讨会,提升公司在行业软件领域的品牌影响力;

6.领导交办的其他工作。

数据工程师(实习岗)

南京本科及以上1年以下

1.负责探索大模型数据合成增强算法、数据蒸馏模型、强化学习等前沿数据工程技术;

2.负责开发数据合成工具,数据清洗Pipeline核心算法开发,实现大规模数据的智能清洗、分类与质量评估;

3.负责高质量数据集的构建,能够结合不同行业应用场景,制定结构化、可落地的数据标注规则与规范,负责数据整理与标注;

4.支持项目经理和产研团队的相关工作,理解项目需求、模型表现和相应的数据实验,协同提高模型质量。

项目助理实习生

南京本科及以上1年以下

1.本科及以上学历,计算机、农业工程、农业规划设计等相关专业,2026届、2027届毕业生优先;

2.具有良好的创新能力,有一定的科研基础能力,具备一定市场开拓和销售能力;

3.具有较强的问题分析和解决能力,处事灵活,工作细致有责任心,逻辑思维能力强,能够熟练使用Word.PPT等Office办公软件;

4.有较好的团队协作能力,良好的沟通能力。