高端技术职位需求量小
南京运维技术经理
运维技术经理是负责管理和领导运维团队的专业人员。他们负责监督和管理系统、网络、数据库等基础设施的运营和维护工作。这个职位涉及制定和执行IT基础设施管理策略、确保系统稳定运行和安全性，监督故障排除和维修工作，并负责制定灾难恢复计划以确保业务连续性。运维技术经理还可能负责团队的招聘、培训和领导，确保团队成员具备必要的技能，并协调与其他部门的沟通和合作，以满足业务需求。这个职位需要扎实的技术背景、领导能力、解决问题的能力，以及对新技术和行业标准的持续关注，以确保公司的技术基础设施能够支持业务的持续运营和发展。
微服务架构团队管理高并发设计DevOps技术规划
薪酬概览
平均月薪
¥16800
中位数 ¥16000 ｜ 区间 ¥13000 - ¥20700
数据来源：谈职全网80份招聘数据；更新时间：2026年9月11日
月薪分布
48.8% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验
影响薪资的核心维度2：学历背景
专科
本科
硕士
不限学历
市场需求
8月新增岗位
31
对比上月：岗位减少19
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 3 | 10% |
| 1-3年 | 3 | 10% |
| 3-5年 | 6 | 20% |
| 5-10年 | 9 | 30% |
| >10年 | 9 | 30% |
