薪酬数据技术眉山研发主管
技术经理需求量小

眉山研发主管

研发主管是负责领导和管理研发团队的重要职位。他们负责制定和执行研发项目的战略规划,并确保项目按预算、时间表和质量标准得以完成。研发主管需要具备出色的技术能力和项目管理技能,以便有效地指导团队完成各项工作任务。同时,他们还需要密切关注市场趋势和竞争对手的动态,确保所研发的产品具有竞争力并符合市场需求。在团队管理方面,研发主管需要激励团队成员,促进团队合作,同时也负责评估团队成员的绩效,并进行必要的培训和发展规划。总之,研发主管在组织和领导研发团队方面起着至关重要的作用,他们的工作直接影响着企业的创新能力和市场竞争力。

 
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职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

    平均月薪

    ¥19200

    中位数 ¥19500 | 区间 ¥14400 - ¥24000

    数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年9月11日

    月薪分布

    100% 人群薪酬落在 15-30k

    TANZHI AI

    简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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    三大影响薪酬的核心维度

    影响薪资的核心维度1:工作年限

    3-5年
    5-10年

    影响薪资的核心维度2:学历背景

    专科
    本科
    不限学历

    影响薪资的核心维度3:所在城市

    城市职位数平均月薪城市平均月租
    (两居室)
    谈职薪资竞争力指数
    203¥28300¥5700
    90
    187¥27700¥2200
    90
    85¥24900¥2200
    87
    133¥25500¥1900
    86
    185¥25800¥6600
    85
    65¥23800¥1600
    84
    63¥24500¥1700
    82
    142¥23600¥3900
    79
    65¥22600¥1600
    79
    34¥24300¥1500
    78

    市场需求

      8月新增岗位

      11

      对比上月:岗位减少31

      数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

      岗位需求趋势

      不同经验岗位需求情况

      工作年限月度新增职位数职位占比数
      3-5年11
      100%

      岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

      赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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      不同城市的需求分析

      研发主管岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地研发主管的招聘、薪资和就业数据。

      #114 日照
      0.2%5 个岗位
      #115 葫芦岛
      0.2%5 个岗位
      #116 南阳
      0.2%5 个岗位
      #117 乌兰察布
      0.2%5 个岗位
      #118 眉山
      0.2%5 个岗位
      #119 柳州
      0.2%5 个岗位
      #120 宜宾
      0.2%5 个岗位
      #121 邯郸
      0.2%5 个岗位
      #122 咸阳
      0.2%5 个岗位
      相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
      陈晶晶重构后

      个人总结

      • 前置职业定位
      • 去除泛化表达
      • 让内容直接服务判断
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