娄底业务经理
业务经理是负责制定和执行公司业务发展战略的高级管理人员。他们负责制定和实施销售计划、拓展新业务、维护客户关系以及管理销售团队。业务经理需要与其他部门合作，确保销售活动与公司整体目标保持一致。他们需要分析市场趋势、竞争对手的情况，为产品和服务的改进提供建议。此外，业务经理还需要管理销售团队，包括招聘、培训、设定销售目标和监督团队绩效。成功的业务经理需要具备出色的沟通、领导、营销和管理技能，以及对市场和客户需求的敏锐洞察力。他们在公司中扮演着联系客户、推动业务增长和实现商业目标的关键角色。
薪酬概览
平均月薪
¥10300
中位数 ¥10000 ｜ 区间 ¥7900 - ¥12600
数据来源：谈职全网14份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
78.6% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月：岗位减少33
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 33.3% |
| 1-3年 | 2 | 33.3% |
| 3-5年 | 2 | 33.3% |
热招职位
司机兼销售（娄星区5000-15000）5000-15000元
招聘：娄星区、双峰县、涟源市、冷水江市、新化县各地区销售数名。
要求：
男女不限，C照，公司有车提供，能吃苦耐劳，诚实守信，服从公司安排，公司可培训上岗，有销售相关经验优先。
公牛大品牌，娄底都有固定的客户，只要勤快，每天都有单，旺季的时候忙不赢。
待遇：底薪+提成+奖金+社保+工伤保险，只要肯做，月收入在5000-15000
报名投递简历后，可直接电话联系面试。
司机兼销售（涟源5000-10000）5000-10000元
招聘：娄星区、双峰县、涟源市、冷水江市、新化县各地区销售数名。
要求：
男女不限，C照，公司有车提供，能吃苦耐劳，诚实守信，服从公司安排，公司可培训上岗，有销售相关经验优先。
公牛大品牌，娄底都有固定的客户，只要勤快，每天都有单，旺季的时候忙不赢。
待遇：底薪+提成+奖金+社保+工伤保险，只要肯做，月收入在5000-15000
报名投递简历后，可直接电话联系面试。
司机兼销售（冷水江5000-10000）5000元
招聘：娄星区、双峰县、涟源市、冷水江市、新化县各地区销售数名。
要求：
男女不限，C照，公司有车提供，能吃苦耐劳，诚实守信，服从公司安排，公司可培训上岗，有销售相关经验优先。
公牛大品牌，娄底都有固定的客户，只要勤快，每天都有单，旺季的时候忙不赢。
待遇：底薪+提成+奖金+社保+工伤保险，只要肯做，月收入在5000-15000
报名投递简历后，可直接电话联系面试。
司机兼销售（双峰5000-10000）5000-10000元
招聘：娄星区、双峰县、涟源市、冷水江市、新化县各地区销售数名。
要求：
男女不限，C照，公司有车提供，能吃苦耐劳，诚实守信，服从公司安排，公司可培训上岗，有销售相关经验优先。
公牛大品牌，娄底都有固定的客户，只要勤快，每天都有单，旺季的时候忙不赢。
待遇：底薪+提成+奖金+社保+工伤保险，只要肯做，月收入在5000-15000
报名投递简历后，可直接电话联系面试。
销售面议
1、市场营销、电子、自动化类等专业优先。
2、有1年以上仪器仪表或设备销售经验，如有磁性材料、电源和高校等行业的销售或市场从业背景优先
3、有电子仪器仪表技术和研发岗位从业背景，有从事销售工作意愿。
4、良好的沟通、表达能力、良好的团队协作精神与客户服务意识；
5、责任心强，能吃苦耐劳。
司机兼销售（新化5000-10000）5000-10000元
招聘：娄星区、双峰县、涟源市、冷水江市、新化县各地区销售数名。
要求：
男女不限，C照，公司有车提供，能吃苦耐劳，诚实守信，服从公司安排，公司可培训上岗，有销售相关经验优先。
公牛大品牌，娄底都有固定的客户，只要勤快，每天都有单，旺季的时候忙不赢。
待遇：底薪+提成+奖金+社保+工伤保险，只要肯做，月收入在5000-10000
报名投递简历后，可直接电话联系面试。
入职五险/国企直招/新人培训/销售专员5000-10000元
1．缴纳五险社保，新人提供、住宿、餐补；
2．超长带薪年假、产假、陪产假，节假日福利，海内外学习，带薪培训机会，月激励奖、季度奖，年终奖；国内外旅游机会，团建聚餐福利多多，生日会年会一样不少等
3．国企单位晋升机制透明完善，晋升发展空间大，每个季度均有晋升机会，一年4次晋升机会，符合要求者给予升职加薪机会，提供多种晋升发展通道，鼓励员工通过晋升内部竞聘管理岗，公司90％管理层都来自于内部晋升。
4．客户专员﹣客户经理﹣储备主管﹣主管﹣团队经理﹣区域经理﹣部门经理﹣大区经理﹣处长﹣总监
【岗位要求】
1. 口齿清晰，普通话流利，语言表达能力强；
2．性格外向，善于跟不同的人打交道，具备良好的沟通能力；
3．对自己有清晰的职业规划，对待工作敬业，负责任，做事有始有终，有销售经验优先！
4．接受实习生（3个月以上），可提供实习证明、三方协议。
薪资福利：
底薪+提成+职位津贴+奖金+季度奖+年终奖，综合薪资5000-12000不等，上不封顶，多劳多得，新人三个月后工资大幅度增长。
工作时间：
周一-周五8：30-18：30左右，中午休息1.5小时，每月休息5天，国家法定节假日带薪休假（如国庆，春节，五一节，端午）
【工作内容】
1、国企单位，纯办公室办公，常白班，不需要加班，不需要外出跑业务，根据公司提供的客户资源与客户电话沟通，进行业务办理（车险是刚需品，有车就得每年买）
2、公司提供客户资源，无需自己外出找客户，工作简单，办公环境舒适。
3、公司提供带薪培训，没有工作经验可迅速入门。
工程管理8000-12000元
1、负责工程项目现场管理，熟悉钢结构安装流程，熟知安全施工规范；
2、有良好沟通能力，统筹进度、质量、人员，懂安装计划与预算；
3、熟练使用CAD；
4、懂电气常识者、持有安全员/建造师证/特种作业证优先录用；
5、能适应出差，服从管理。
电信铁塔安装工（7000-9000包吃住）7000-9000元
个人因承接工程，人手不够，特招安装电信铁塔工4名。
要求：
主要安装电信铁塔12m和18m二种型号，持有高空作证，有一年以上的工作经验，能吃苦耐劳。
待遇：包吃住，工资待遇7000元一9000元。包工多劳多得。
报名投递简历后，可直接电话联系面试。
1、跟随师傅开展建筑消防设施巡检、测试、维护保养（火灾自动报警、喷淋、消火栓、应急照明、防排烟系统等）；
2、记录维保数据，填写维保台账、巡检报告；
3、配合消防检测、消防整改、故障排查；
4、工具整理、现场安全规范执行，服从安排。
任职要求
1、有无经验均可，愿意学习消防维保技术，学徒可接收；
2、动手能力强，能跟随师傅外出上门作业；
3、工作认真负责，遵守安全规范；
4、年龄合适，能长期稳定优先。有消防或者建筑方面的证书者优先。
投递简历后，可直接电话联系面试（休息时间请勿扰）。
食品开票员（3500-4000）3500—4000元/月元
负责销售开票、电脑库存管理、跟单收款！
要求：责任心强、思想品行端正、能高效完成本职工作！
报名投递简历后，直接电话联系面试。
1. 二手车置换与衍生业务执行：
①协助上级制定并执行二手车置换业务流程，包括旧车评估、置换补贴、奖励政策等，确保各店端执行标准一致；
②跟进新车销售中的二手车置换机会，统计置换渗透率，分析流失原因并提出改进建议；
③负责二手车金融产品（消费信贷、库存融资）的推广与落地，对接金融公司及店端，处理日常业务咨询及问题件。
2. 二手车延保与保险业务协同：
①推动二手车认证车辆延长保修产品的销售，协助制定延保产品培训资料及销售话术，定期提取延保渗透率数据并跟进低绩效门店；
②与保险团队协作，优化二手车保险方案（车损、三责、驾乘险等），支持店端开展二手车续保业务。
