乐山直播运营策划
直播运营策划是指负责规划和执行直播活动的业务岗位，其主要职责包括确定直播主题、制定直播内容策划、对接主播资源、安排直播时间、推广直播活动、跟踪直播效果等。首先，直播运营策划需要根据公司业务需求和目标受众确定直播活动的主题和内容，以吸引观众的关注和参与。其次，需要与主播资源进行合作，确定直播时间和节目内容，确保直播活动的顺利进行。同时，直播运营策划还需要制定推广策略，包括利用社交媒体、线上线下渠道等方式，提升直播活动的曝光度和影响力。最后，直播运营策划还需要跟踪直播活动的数据指标，分析用户反馈和参与情况，不断优化直播策划，提高直播活动的效果和用户参与度。整体来说，直播运营策划是一个综合性强、需要与多个部门进行协作的工作岗位。
薪酬概览
平均月薪
¥7300
中位数 ¥7500 ｜ 区间 ¥5000 - ¥9600
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
5月新增岗位
10
对比上月：岗位减少4
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 10 | 100% |
热招职位
储备干部6-11.0K
1.负责各城市的业绩目标；
2.负责人才梯队的选拔与培养；
3.负责各城市的考核标准制定与落地；
4.负责各城市新开分公司的拓荒；
5.负责团队的建设与发展。
1、经营业绩：对所负责渠道的业绩达成和考核指标负责；
2、日常工作：协助进行产品宣导培训，销售技能类培训，协助合作方操作流程的规划和优化，协助合作方客户、渠道接口人的日常沟通、反馈等；
3、渠道开拓和维护：负责进行渠道开拓和维护；
4、业务推动：协助进行营销方案宣导，激励兑现及执行情况通报等，针对渠道的相关费用结算、成功件数清单反馈、核对沟通等；
5、向渠道经理汇报所辖区域的相关事项。
6、完成公司安排的其他相关事项。
1、负责所辖区域内连锁或零售客户维护工作2、结合本区域市场特点策划或配合总部落实营销活动，达成销量目标3、开拓与优化客户资源，及时向上反映市场动态，提出合理化建议4、收集各类业务数据、报表，并按时提交
1、对各种品牌车型进行出镜直播讲解，熟悉了解各种车型的车况配置价格政策，直播内容以聊车相关内容为主，掌握必备知识储备；
2、在直播过程中针对用户实时提问，进行针对性讲解，和引导式沟通，增加亲和度，获取用户信任，吸引粉丝关注并引导留咨；
3、根据自身风格特点，配合参与短视频脚本的输出，同时进行视频的出镜拍摄，根据主播形象打造个人IP；
4、通过直播互动形式引导鼓励顾客留咨试驾，跟进直播效果，复盘总结分析直播数据，并不断改进优化；
22、非直播或拍摄期间，配合运营、结合用户需求完成直播前期的准备工作；
1.驱动销售目标达成：通过客户服务、产品知识讲解和推广，配合高效落实销售政策和业务流程，最大程度提升销售成绩，达成销售目标；
2.用户体验提升：建立良好的用户关系，通过不断提升产品体验与服务体验，不断创造优质的用户口碑和品牌与产品推介者；
3.业务拓展：根据不同区域、城市的市场情况，有针对性地开展相关活动或合作，增加品牌曝光率，开拓更多潜在客户和产品爱好者；
4.异议解决：在客户对于产品或服务抱有疑虑时，能够有效地针对其困惑的问题提出创新性或可行性方案，尤其在财务，技术，充电，实用性，生活方式等方面；
5.团队管理：负责团队日常管理工作，包括但不限于：激发团队热情、零售中心员工考勤及业务安排、产品知识培训、销售工具及政策培训、绩效考核等；
6.跨部门合作：配合公司各部门，协助品牌、市场等相关计划在零售中心的落地执行，与外部客户、外部人员，保持清晰、准确、职业、礼貌的沟通, 和内部同事保持良好的沟通和团队协作；
7.其他职责：根据业务发展需要，完成销售中心下发的其他工作。
1.业务拓展和客户全流程服务；
2.标准化产品出单等；
3.按公司管理要求，完成业务拓展全流程的各线上化工作；
4.领导交办的其他工作。
1、牵头个贷市场开拓与渠道维护，组织营销活动，推动业绩目标达成。
2、负责个贷团队组建、培训、考核及人才梯队建设，提升队伍产能。
3、把控贷款质量，做好贷前、贷中、贷后全流程管理工作及不良资产处置。
4、统筹部门日常管理、预算执行、合规内控及协调沟通。
1、直播间日常运营管理
制定直播排期、流程、SOP，确保直播间高效运转
，统筹直播前中后全流程，协调场地、设备、道具等资源
；
监控直播画面质量，及时处理突发状况
。
2、直播数据监控与分析
监控场观、互动、留资、转化等核心数据指标
，分析直播漏斗，识别流失节点，制定优化策略
，搭建直播数据看板，输出日报/周报/月报
。
3、直播间优化与迭代
编制直播脚本，优化直播间话术、场景、道具、玩法，提升用户停留与转化
，测试不同直播策略（A/B测试），沉淀有效方法论
，研究学习行业优秀直播间，持续提升团队直播能力
。
4、主播支持与配合
协助主播完成直播目标，提供话术与策略支持
，培训赋能主播团队，提升主播专业能力
，协调主播排班，确保直播时长与质量
；完成直播间开播设置、留资组件、互动工具配置。
5、直播复盘与改进
主导直播复盘会议，输出改进方案并推动落地
，跟踪优化措施执行效果，形成闭环
，建立直播SOP文档，持续迭代优化
。
8、跨部门协作
配合投放团队，打通付费流量与直播间的协同链路
，配合内容团队，策划直播专属内容与活动
，与门店协同，推动线索到店转化。
1、直播统筹：负责飞猪直播矩阵的运营和管理，根据目标制定直播运营计划，对直播间成交等目标负责。
2、直播运营：熟悉直播环节中的各项关键指标，优化直播效果，梳理和制定直播流程，完善直播培训，制定供应商管理和激励政策，优化直播运营成本。
3、直播管理及执行：对内协调直播的落地和执行，对外管理供应商，落地直播策划、执行、场景搭建等，独立完成直播落地。
熠晖星曜:直播运营（五险+带薪年假）3500-8000元/月
1.通过各种渠道招募挖掘有潜力的主播2.签约、培养、优化主播质量3.负责协助主管策划及执行直播运营活动，包含活动策划方案撰写、需求沟通4.后续跟进总结等内容建设，解答主播咨询及建议5.反馈并处理各项问题，提出合理解决方案粉丝运营管理、流量运营、资源对接等任职要求：
1.了解直播或经常观看直播2.专业不限，对新媒体有浓烈的兴趣爱好者优先考虑3.熟悉二次元，有策划、运营、相关经验者加分4.具备良好的文字表达能力和沟通技巧;
5.细心、责任心强，有较强的组织协调能力和执行力;
6.可接受应届毕业生。福利待遇：入职购买五险，13：00--22：00，单双休，享受国家法定节假日，年假5天
1、具备互联网运营思维，熟悉用户获取/留存/活跃/转化等相关经验。
2、熟悉直播市场，有良好的数据敏感度和分析能力；
3、优秀的沟通协调能力，良好的团队合作精神、责任心强、抗压能力强，乐于接受挑战；
4、有淘内达人运营经验优先；
1.根据区域消费特征及市场行情变化，组织制定差异化营销活动运营策略；
2.协调营销活动资源，指导并监督商家落地执行，实现品牌销售增长目标；
3.对合作商及门店日常运营进行监控，对运营数据进行分析，及时发现异常并探寻可增长点；
4.负责建立日常运营管理工具，为运营监控提效，为合作商赋能；
5.负责与协同部门及合作商密切沟通，促进品牌整体运营结果达成和策略落地。
职责描述：
1、终端店铺及区域陈列工作的管理及监督，确保全国终端呈现的统一性与提升；
2、新开店图纸审核、设计和陈列支持；
3、定期巡店，进行店铺陈列培训、搭配等实操性指导工作；
4、制定道具和POP推广需求，审核道具订单表及收集终端实际需求量；
5、审核道具安装指引可执行性，确保道具的及时性和标准有效落地与反馈；
6、根据各季商品设计，结合实际终端销售情况，参与制作陈列指引手册；
7、陈列培训：组织开季培训，及专业课件开发与授课；
8、区域陈列师管理及能力提升培训；
9、预算管理和项目把控；
任职要求：
1、本科及以上学历。
2、8年以上同岗位服装行业工作经验，有团队管理经验者优先。
3、对流行趋势敏感，具有时尚敏感度、品牌意识。
4、较强的审美意识，动手能力强。
5、具备较强的问题解决能力、项目推进与结果导向意识。
6、具有丰富的空间想象力及创新力、积极上进的学习力。
7、沟通表达能力强，工作认真，有责任心，能承受工作压力，适应高频率出差。
职责描述：
1、终端店铺及区域陈列工作的管理及监督，确保全国终端呈现的统一性与提升；
2、新开店图纸审核、设计和陈列支持；
3、定期巡店，进行店铺陈列培训、搭配等实操性指导工作；
4、制定道具和POP推广需求，审核道具订单表及收集终端实际需求量；
5、审核道具安装指引可执行性，确保道具的及时性和标准有效落地与反馈；
6、根据各季商品设计，结合实际终端销售情况，参与制作陈列指引手册；
7、陈列培训：组织开季培训，及专业课件开发与授课；
8、区域陈列师管理及能力提升培训；
9、预算管理和项目把控；
任职要求：
1、本科及以上学历。
2、8年以上同岗位服装行业工作经验，有团队管理经验者优先。
3、对流行趋势敏感，具有时尚敏感度、品牌意识。
4、较强的审美意识，动手能力强。
5、具备较强的问题解决能力、项目推进与结果导向意识。
6、具有丰富的空间想象力及创新力、积极上进的学习力。
7、沟通表达能力强，工作认真，有责任心，能承受工作压力，适应高频率出差。
