薪酬概览
平均月薪
¥5700
中位数 ¥5500 ｜ 区间 ¥4800 - ¥6700
数据来源：谈职全网44份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
90.9% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
50
对比上月：岗位新增9
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 17 | 38.6% |
| 1-3年 | 8 | 18.2% |
| >10年 | 5 | 11.4% |
| 不限经验 | 14 | 31.8% |
热招职位
服务员￥4000-6000元/月
1. 负责为顾客提供热情、周到的服务，确保顾客的用餐体验满意。
2. 协助厨师准备食材并协助厨房完成餐品制作流程。
3. 维护餐厅环境整洁卫生，保持餐具、餐桌及周边区域的干净有序。
4. 处理顾客的点单、送餐以及结账等相关服务工作。
5. 与团队成员积极配合，提升整体服务效率和质量。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和服务意识，有责任心和团队合作精神。
2. 拥有餐饮服务或相关行业工作经验者优先考虑。
3. 熟悉基础的餐饮业务流程，具备一定的客户接待能力。
4. 工作态度积极，能够适应轮班制及高强度的工作节奏。
5. 具备基本的身体素质，能长期站立工作，具备良好的体力和耐力。
专业要求医学、药学相关专业，医学专业优先。工作职责1.负责药品销售服务与专业介绍、会员服务等工作；
2.负责门店商品管理、日常卫生维护及收银等工作；
3.根据GSP及医保相关要求要求完成岗位相关工作。
任职要求1.大专及以上学历；
2.1-2年店铺销售经验，临床医学及药学相关专业；
3.良好的销售服务意识；
4.热情开朗，耐心主动，态度积极有责任心。
备注：该岗位为劳务派遣用工
专业要求医学、药学及相关专业工作职责1.按公司统筹组织安排，完成公司下达的销售任务；
2.按照既定规划及要求，从事对门店团队人员实施门店管理，绩效管理，培训管理，提升个人及团队综合能力，为顾客提供优质的服务等相关工作；
3.根据公司要求，进行会员运营与服务；
4.按相关法规要求进行店铺运营；
5.根据门店情况实施商品管理、请配、促销等管理活动；
任职要求1.本科及以上学历，医药相关专业优先；
2.两年及以上零售实体店铺管理经验；
3.具备良好沟通表达能力、组织协调能力、管理能力及抗压能力。
专业要求医学、药学及相关专业工作职责1.按公司统筹组织安排，完成公司下达的销售任务；
2.按照既定规划及要求，从事对门店团队人员实施门店管理，绩效管理，培训管理，提升个人及团队综合能力，为顾客提供优质的服务等相关工作；
3.根据公司要求，进行会员运营与服务；
4.按相关法规要求进行店铺运营；
5.根据门店情况实施商品管理、请配、促销等管理活动。
任职要求1.本科及以上学历，医药相关专业优先；
2.两年及以上零售实体店铺管理经验；
3.具备良好沟通表达能力、组织协调能力、管理能力及抗压能力。
导购员面议
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
4、做好所负责区域的卫生清洁工作；
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格
1、高中以上学历；
2、有相关工作经验者优先；
3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；
4、年龄18-35岁，身体健康。
专业要求医学、药学及相关专业工作职责1.按公司统筹组织安排，完成公司下达的销售任务；
2.按照既定规划及要求，从事对门店团队人员实施门店管理，绩效管理，培训管理，提升个人及团队综合能力，为顾客提供优质的服务等相关工作；
3.根据公司要求，进行会员运营与服务；
4.按相关法规要求进行店铺运营；
5.根据门店情况实施商品管理、请配、促销等管理活动；
任职要求1.本科及以上学历，医药相关专业优先；
2.两年及以上零售实体店铺管理经验；
3.具备良好沟通表达能力、组织协调能力、管理能力及抗压能力。
专业要求医学、药学及相关专业工作职责1.负责药品销售服务与专业介绍、会员服务等工作；
2.负责门店商品管理、日常卫生维护及收银等工作；
3.根据GSP及医保相关要求要求完成岗位相关工作。
任职要求1.大专及以上学历；
2.1-2年店铺销售经验，医药及市场营销相关专业优先；
3.良好的销售服务意识；
4.热情开朗，耐心主动，态度积极有责任心。
备注：该岗位为劳务派遣用工
专业要求医学、药学相关专业工作职责1.按公司统筹组织安排，完成公司下达的销售任务；
2.按照既定规划及要求，从事对门店团队人员实施门店管理，绩效管理，培训管理，提升个人及团队综合能力，为顾客提供优质的服务等相关工作；
3.根据公司要求，进行会员运营与服务；
4.按相关法规要求进行店铺运营；
5.根据门店情况实施商品管理、请配、促销等管理活动；
任职要求1.本科及以上学历，医药相关专业优先；
2.两年及以上零售实体店铺管理经验；
3.具备良好沟通表达能力、组织协调能力、管理能力及抗压能力。
专业要求医学、药学及相关专业工作职责1.按公司统筹组织安排，完成公司下达的销售任务；
2.按照既定规划及要求，从事对门店团队人员实施门店管理，绩效管理，培训管理，提升个人及团队综合能力，为顾客提供优质的服务等相关工作；
3.根据公司要求，进行会员运营与服务；
4.按相关法规要求进行店铺运营；
5.根据门店情况实施商品管理、请配、促销等管理活动；
任职要求1.本科及以上学历，医药相关专业优先；
2.具有两年以上门店管理经验；熟悉门店人、货、场管理与运营。
3.具有较强的数据分析能力及沟通表达能力。
专业要求医学、药学及相关专业工作职责1.按公司统筹组织安排，完成公司下达的销售任务；
2.按照既定规划及要求，从事对门店团队人员实施门店管理，绩效管理，培训管理，提升个人及团队综合能力，为顾客提供优质的服务等相关工作；
3.根据公司要求，进行会员运营与服务；
4.按相关法规要求进行店铺运营；
5.根据门店情况实施商品管理、请配、促销等管理活动。
任职要求1.本科及以上学历，医药相关专业优先；
2.两年及以上零售实体店铺管理经验；
3.具备良好沟通表达能力、组织协调能力、管理能力及抗压能力。
专业要求市场营销、电子商务、新媒体相关专业优先；工作职责1. 资源拓展与体系搭建：深度挖掘并拓展美肤垂类达人、头部 MCN 机构、内容 IP、直播机构等优质合作资源，搭建并维护品牌专属的内容渠道资源库，建立长期稳定的战略合作关系，持续扩充高匹配度的合作资源池。
2. 商务合作与全流程落地：独立负责内容种草、短视频带货、达人直播专场、品牌联名等合作项目的全流程操盘，包含需求对接、合作方案制定、商务谈判、合同签订、排期确认、样品跟进、内容审核、直播执行、售后结算全链路闭环，保障项目顺利落地。
3. 品效策略与内容联动：结合美肤产品功效、品牌定位、平台内容生态与用户消费习惯，联动内容运营、产品、电商团队制定适配的内容合作策略，输出达人内容方向、种草脚本、直播话术核心要点，把控内容合规性与种草效果，实现内容声量与销售转化的双向提升。
4. 数据复盘与效果优化：建立合作项目数据监控体系，跟踪投放曝光、点击率、转化率、GMV、ROI、客单价等核心数据，定期输出项目复盘报告，优化达人筛选标准、合作模式、内容方向与投放策略，持续提升合作 ROI 与投入产出效率。
5. 行业洞察与竞品监控：持续关注美肤类目内容电商行业动态、平台规则变化、竞品商务合作策略与投放玩法，及时调整品牌商务拓展方向，挖掘新的合作机会与流量风口，保持品牌在内容渠道的市场竞争力。
任职要求1. 学历与专业：本科及以上学历，市场营销、电子商务、广告学、新媒体相关专业优先，具备扎实的市场营销与商务谈判理论基础。
2.行业与经验：3 年以上美肤 / 美妆 / 个护类目内容电商 BD 从业经验，熟悉抖音、快手、小红书、B 站等主流内容平台的生态规则、合作模式与投放逻辑，手握丰富的美肤垂类达人、MCN 机构、直播机构资源，有成熟的品效联动合作落地案例。
3.核心能力：具备极强的商务谈判、沟通表达与需求洞察能力，可独立对接头部达人与机构，高效推进合作落地；具备优秀的项目管理能力，可同时操盘多个合作项目，把控项目进度、成本与风险；具备良好的数据分析能力，可通过数据复盘驱动策略优化，对最终 GMV 与 ROI 结果负责。
4.行业认知：热爱美肤行业，对美肤产品、成分功效、用户消费需求有深度认知，对内容电商行业趋势、流量玩法、合规要求高度敏感，可快速适配行业变化。
5.职业素养：具备强结果导向、抗压能力与执行力，可接受全国出差与项目制加班；工作严谨细致，责任心强，具备良好的团队协作意识，可跨部门高效联动推进项目。