开封行业销售总监

1、厂内主机及备件运输/仓储等费用管理；

2、厂内主机及备件三方物流管理；

3、月度厂内主机及备件物流数据分析；

4、厂内主机及备件运费管理；

5、厂内主机及备件物流事故车处理。

中联重科股份有限公司

机械/制造

1、熟悉产品知识与生产技术，进行各项生产管理的实践；

2、承担生产组织工作，确保计划达成；

3、负责生产过程的安全、品质、效率、损耗等管理；

4、参与6S生产管理；

5、逐步成长为智能制造专业人才(综合管理、物流、采购、生产计划等方向)；

中联重科股份有限公司

机械/制造

1.负责公司产品电气工艺策划，工艺文件编制。

2.负责公司产品电气问题处理，电气故障问题改善。

3.生产线和设备开发过程中，负责与合作方进行电气相关部分技术交流。

4.负责生产线和电气设备作业文件的审核，自动化设备电气故障处理。

中联重科股份有限公司

机械/制造

1、负责前期项目技术支持、工艺方案规划；

2、负责涂装新工艺调研、试验及验证；

3、负责智能制造项目涂装产线工艺规划、产线规划并实施；

4、负责涂装产线与设备选型、技术对接、技术文件编制；

5、参与制定涂装工艺专业技术标准与规范。

中联重科股份有限公司

机械/制造

1、负责装配产品的工艺性审查、相关装配产品的工艺开发输出，工艺规划、工艺数据编制、工艺过程验证和工艺总结

2、负责装配工艺文件的制定和修改，对操作工进行现场指导、培训及监督以确保实施

3、对外包供应商的规划及工艺管理进行技术指导

4、解决装配过程现场发生的工艺相关异常问题

中联重科股份有限公司

机械/制造

主要负责智能拖拉机电器系统装配、调试、售后服务。

中联重科股份有限公司

机械/制造

1、负责制定所辖区域的出口业务目标，并根据不同市场特点进行目标分解与落实

2、组织开展所辖区域的市场调研与竞争分析，定期输出市场洞察报告，为业务决策提供支持

3、渠负责区域代理商的筛选、合作与管理，建立并执行代理商业绩考核与评价机制

4、管理所辖区域的产品报价体系，制定利润考核指标，确保业务盈利性

5、依据公司制度与流程，负责出口业务关键环节（如合同、订单）的审批与风控

6、统筹辖区市场业务风险管控，防范库存积压与收汇风险；严格执行安全、保密及合规要求，及时识别并应对运营风险

7、负责部门日常事务协调与管理，推动团队人才培养与能力提升

中国第一汽车集团有限公司

汽车

1、负责制定所辖区域的出口业务目标，并根据不同市场特点进行目标分解与落实

2、组织开展所辖区域的市场调研与竞争分析，定期输出市场洞察报告，为业务决策提供支持

3、渠负责区域代理商的筛选、合作与管理，建立并执行代理商业绩考核与评价机制

4、管理所辖区域的产品报价体系，制定利润考核指标，确保业务盈利性

5、依据公司制度与流程，负责出口业务关键环节（如合同、订单）的审批与风控

6、统筹辖区市场业务风险管控，防范库存积压与收汇风险；严格执行安全、保密及合规要求，及时识别并应对运营风险

7、负责部门日常事务协调与管理，推动团队人才培养与能力提升

中国第一汽车集团有限公司

汽车

【岗位职责】

1. 制定并执行销售策略，带领团队达成年度销售目标，提升市场占有率。

2. 管理销售团队，包括招聘、培训、激励及绩效评估，优化团队效能。

3. 分析市场趋势与竞争对手动态，调整销售计划以应对行业变化。

4. 维护关键客户关系，推动大客户合作与长期业务拓展。

5. 协调跨部门资源，确保销售流程与公司运营高效对接。


【岗位要求】

1. 需具备出色的销售实战能力或团队领导经验。

2. 拥有优秀的沟通、谈判及人际交往技巧，能有效驱动团队达成目标。

3. 熟悉销售流程与市场分析工具，具备数据驱动的决策能力。

4. 具备强烈的责任心和抗压能力，适应快节奏工作环境。

5. 有制造业或工贸行业经验者优先，但非必需。

浙江维亿工贸有限公司

1、负责开拓区域加盟商2、负责区域代理商招募

华宝格医疗科技（四川）有限公司

1.负责水产板块的运营管理工作；
2.负责水产板块营销人员、经销商团队的建设；
3.负责水产板块老客户的维护、新客户的开发；
4.负责水产板块的货款回收。

北京君德同创生物技术股份有限公司

1.在总经理/副总经理领导下，全面负责企业产品市场开发、客源组织和产品销售组织工作。定期组织市场调研，收集市场信息，分析市场动向、特点和发展趋势。制定市场销售策略，确定主要目标市场、市场结构和销售方针，报总经理/副总经理审批后组织实施;

2.提出销售计划编制原则、依据，组织销售部人员分析市场环境，制定和审核销售预算，提出产品价格政策实施方案，向销售部人员下达销售任务，并组织贯彻实施;

3.掌握产品市场的动态，每周在总经理/副总经理主持下，分析销售动态、销售成本、存在问题、市场竞争发展状况等，提出改进方案和措施，监督销售计划的顺利完成;

4.协调销售部和各部门的关系，经常保持同上级的密切沟通，并同各客户建立长期稳定的良好协作关系;

5.提交产品重要销售活动和参加产品展销活动实施方案，组织人员、准备材料，参加销售活动，广泛宣传企业产品和服务，对销售效果提出分析，向总经理/副总经理报告;

6.定期检查销售计划实施结果，定期提出销售计划调整方案，报总经理/副总经理审批后组织实施;

7.掌握产品价格政策实施情况，控制公司不同客户对象及其不同时间的价格水平，定期检查计划实施结果，及时提出改进措施，保证企业较高的平均盈利水平;

8.定期走访客户，征求客户意见。掌握其它销售情况和价格水平，分析竞争态势，调整产品销售策略，适应市场竞争需要;

9.定期培训、考核造就一支不同年龄和不同层次的产品销售专业队伍;

10.制定销售部管理制度、工作程序，并监督贯彻实施。严格控制销售费用开支、签发开支范围和标准，监督销售费用的使用。


任职要求


1.年龄38-55岁，大学本科或同等以上学历。


2.个人形象好，爱干净整洁；懂商务和餐桌礼仪。


3.熟悉各类立体车库原理、运作、安装及操作。


4.行业相当职务从业3年以上。


5.有很强的市场分析和洞察能力；


6.有较强的市场营销策划能力，有过多项大型成功的市场营销策划案例者优先；


7.有较强的团队开发和管理、培训能力，人品素质好，诚信佳，语言沟通和表达能力强；


8.能独立制作标书，有多次相关投标实操经验。


9.熟练掌握运用CAD及WODR等办公软件。


10.有80个经销商以上的行业资源或合作关系。



11.能吃苦耐劳，接受出差和加班等公司安排。

贵州铜仁市科创机械设备实业有限公司