薪酬数据销售济源招生咨询顾问
课程销售需求量小

济源招生咨询顾问

招生咨询顾问是指在教育机构、培训中心、留学机构等单位负责与潜在学生及家长沟通、解答疑问并提供招生咨询服务的人员。他们需要熟悉教育机构或培训项目的招生政策、课程设置和教学特点,以便为学生和家长提供准确、及时的信息和建议。招生咨询顾问需要具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心倾听学生和家长的需求,解答他们的问题,并积极协助他们完成报名和入学手续。同时,他们也需要具备市场分析能力,为教育机构制定符合市场需求的招生推广方案。总之,招生咨询顾问在教育行业中扮演着联系学生、家长和教育机构之间的重要角色。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥11300

中位数 ¥5000 | 区间 ¥7500 - ¥15000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

50% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
132¥9700¥2600
84
69¥12800¥6800
84
73¥8200¥1600
80
96¥9300¥3900
79
51¥10600¥3200
79
46¥9200¥1600
78
40¥11700¥7100
77
75¥8200¥1700
77
25¥11200¥1700
76
19¥10300¥1600
72

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
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  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
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  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

3月新增岗位

9

对比上月:岗位减少5

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年4
50%
不限经验4
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

查看简历职业角色判断

不同城市的需求分析

招生咨询顾问岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地招生咨询顾问的招聘、薪资和就业数据。

#83 黄冈
0.3%6 个岗位
#84 汕头
0.3%6 个岗位
#85 衡阳
0.3%6 个岗位
#86 益阳
0.3%6 个岗位
#87 济源
0.3%6 个岗位
#88 宝鸡
0.3%6 个岗位
#89 温州
0.3%6 个岗位
#90 六安
0.3%6 个岗位
#91 韶关
0.3%6 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
TANZHI AI

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热招职位

招生老师(五险+包吃)3800~10000元/月

盐城学历不限经验不限

全职:底薪2500元+微信引流1元/人+报名提成5%-8%,综合3800-10000元/月,缴纳五险
兼职:无底薪,微信引流1元/人+报名提成8%,时间完全自由,可居家不到班
岗位职责

1.多渠道拓客招生,线上线下引流,对接家长讲解课程优势,定制学习方案促成报名。

2.运营短视频、朋友圈做线上引流,线下可到校门口、小区地推发单,每日统计新增家长微信数据。

3.性格开朗有亲和力,沟通自如,抗压能力强,做事高效执行力强。

4.会骑电瓶车,不限学历,服从管理,有教培招生、线上引流经验优先。

5.可兼顾家庭,支持不到班办公,纯结果考核。

招生顾问4-6K/月

漳州大专及以上经验不限

到岗时间: 该职位为储备状态

【岗位职责】

1.负责所属划分区域的招生全流程工作,每日在区域内开展生源开发、招生宣传、院校对接等工作,精准触达目标生源及家长。

2.积极开展区域内招生推广活动,包括派发宣传物料、解答招生咨询、邀约校园参观、跟进报名意向等,提升学校在区域内的知晓度与生源转化率。

3.严格按照要求,每日、每周、每月做好招生工作复盘,及时向领导汇报反馈区域招生数据、工作进展、问题及优化建议。

4.维护区域内招生渠道关系,对接合作初中校、社区、教育相关机构等,积累优质生源资源,保障区域招生工作有序推进。

5.全力完成所属区域既定招生指标,主动配合招生办整体工作安排,协同团队完成学校总招生目标。

【任职要求】

1.持有C1 驾照,熟练驾驶,能独立完成区域内驾车出行招生工作。

2.性格外向开朗,具备优秀的沟通表达、人际交往能力,善于与学生、家长及校方人员建立良好沟通。

3.能吃苦耐劳,有较强的抗压能力和执行力,适应户外跑校、区域驻点等招生工作模式,工作积极主动。

4.有教育行业招生、市场推广相关工作经验者优先,认同学校办学理念,有强烈的目标感和团队协作意识。

5.熟悉所属招生区域的地理环境、校园分布者优先,能快速开展区域招生工作。

【招聘区域及人数】

1.芗城区、龙文区、高新区:2 名

2.长泰县:1 名

3.龙海区、漳州港、台商区:2 名
【我们提供】
有竞争力的薪酬待遇,配套招生业绩提成、奖励机制,多劳多得
集团化办学平台,清晰的职业发展路径,完善的岗前及在职培训
团队氛围融洽,定期团建,人性化管理
工作时间灵活,配套工作相关福利支持
【联系方式】期待积极肯干、目标导向的你加入招生团队,携手共创佳绩!
联系人:黄老师
学校地址:漳州市芗城区金珠路88号
工作地址:漳州市各划分招生区域(就近分配)

招生老师5K-7K

南昌学历不限经验不限

一、岗位招生老师二、学历大专及以上三、薪资待遇1、底薪:7k-8k(2.5k底薪+5k绩效)2、绩效要求5人,五人以上(提成每人2k)3、考核要求,7天加微信50个或者成交一个直接转正。
4、团队成交10人以上有分红。
四、福利待遇1、吃住补助2、考核通过,根据情况可申请住房补贴3、试用期内提供优质客户50人以上,可申请交通补贴五、工作地点江西人才网科技有限公司

招生专员3K~5K

南昌学历不限经验不限

江右艺术高中是2003年经南昌市教育局批准设立的全日制特色普通高中,深耕“文化+艺术”双轨教育二十余年,办学底蕴深厚、办学口碑优良,是南昌极具影响力的艺术特色名校。学校现有九龙湖新校区(红谷滩区龙兴大街2966号),紧邻地铁4号线中堡站,交通四通八达、出行便捷。校园环境雅致清幽、绿植繁茂,艺术氛围浓厚,配套教学楼、标准化画室、琴房、舞蹈练功房、运动场、食堂、公寓等完善硬件设施,办公环境舒适优雅,是舒心办公、稳定发展的优质平台。二、岗位名称招生专员三、岗位职责1. 负责学校招生宣传、咨询接待工作,面向家长、学生及社会群体,专业讲解学校办学特色、课程体系、升学优势、收费政策等核心内容,解答各类招生疑问。
2. 落实学校招生工作计划,参与线下宣讲、校园开放日、展会推广等各类招生活动,积极拓展招生渠道,完成既定招生指标。
3. 负责意向客户信息收集、登记、跟进与维护,建立完善的客户档案,定期回访跟进,提升咨询转化率与报名率。
4. 及时整理招生数据、反馈招生工作问题,定期完成工作汇总与汇报,配合学校完成各类招生统筹工作。
5. 维护学校品牌形象,严格遵守招生工作规范,树立良好的学校口碑。
四、任职要求1. 学历不限,热爱教育行业,品行端正、责任心强,形象气质良好,沟通表达流畅自然。
2. 具备良好的客户沟通、洽谈对接及抗压能力,工作积极主动、踏实肯干,有团队协作意识。
3. 有无招生经验均可,应届生、转行求职者可带薪培训,有教育行业、招生销售经验者优先录用。
4. 认同学校办学理念,服从学校工作安排,坚守工作岗位,长期稳定发展。
五、薪资待遇1. 薪资结构:底薪+绩效奖金多劳收入稳定可观。
2. 常规福利:带薪培训、定期团建、节日福利、3. 专属三节福利:每年春节、端午、中秋三大传统节日,统一发放丰厚实物节日福利,福利规范、待遇贴心,充分保障员工权益。
六、岗位优势1. 环境优美:校园绿化充足、景致雅致,艺术氛围浓郁,办公场地整洁舒适,配套设施完善,告别压抑办公环境,工作舒心解压。
2. 交通便利:校区紧邻地铁4号线中堡站,周边公交路网完善,通勤便捷,出行无忧。
3. 发展稳定:老牌正规民办高中,办学稳定、平台靠谱,晋升机制透明,无需担心失业风险,适合长期稳定发展。
4. 氛围优质:团队年轻化、凝聚力强,工作氛围和谐,管理人性化。七、工作地点南昌市红谷滩区龙兴大街2966号(江右艺术高中九龙湖新校区)

招生老师3000-5000

襄阳学历不限经验不限

负责招生咨询与沟通工作。

康养招生老师4000-6000元/月

重庆学历不限1-3年

1. 负责康养项目宣传推广及客户咨询接待  
2. 协助制定招生方案并执行落地  
3. 维护客户关系,提升转化率  任职要求  
1. 教育学/护理相关专业优先  
2. 具备良好的沟通能力与客户服务意识  
3. 熟悉康养行业者优先  工作时间  周一至周六9:00-12:00,13:00-18:00

急招招生专员5-8K/月

太原本科及以上1-3年

到岗时间: 立即到岗

1.落实学校招生工作领导小组的决定、指示,全面负责学院招生各项具体业务工作,保证招生计划的完成。

2.主持招生工作例会,负责招生工作的总体安排,组织制定招生宣传计划和学校年度招生计划建议方案,做好录取工作中相关问题的协调处理。

3.对招生工作的工作质量、工作进度、经费使用等各个环节进行把关、督促和检查,对相关工作人员进行考核。

4.监督检查各项招生政策、制度的落实和执行。

任职要求:


1、男女不限,本科以上学历,有5年以上招生经验


2、爱岗敬业、纪律严明、作风扎实、业务熟练。


3、具有一定的社会活动能力和社会资源。


4、根据社会生源情况和单位发展目标,结合单位实际,完成年度招生计划。


5、具有一定的管理能力和方市场分析能力能,有市场营销经验或有志于市场营销拓展者优先。

招生老师(有教资/男性/有车牌/跑外勤)8-16K/月

广州大专及以上1-3年

到岗时间: 2026-09-01

有教师资格证/男性/有车牌能开车/跑外勤

1、大专及以上学历,教育类、市场营销类等专业毕业;


2、熟悉学校的招生事务管理和工作流程,2年以上学校招生工作经验且男生优先;


3、形象端正,思维缜密,语言表达能力优秀,具备良好的沟通协调和管理能力,工作细致有耐心;


4、具有良好的文字编辑能力优先;


5、学习能力强,有进取心,执行力强,服从领导安排;


6、为人踏实、肯干,具有较强的进取精神和敬业精神,具备较强的公关能力;


7、会开车,有民办学校招生经验,且成绩突出的男生优先。

招生顾问4.5-9K/月

广州大专及以上经验不限

到岗时间: 立即到岗

#此岗位为广州天河校区招聘#
岗位职责:

1. 负责学校/机构招生计划的制定与执行,完成年度招生目标;

2. 解答学生及家长的咨询,提供专业、准确的招生政策解读;

3. 跟进潜在生源,建立学生档案,做好招生全流程服务;

4. 完成上级交办的其他招生相关任务。

任职要求

1. 教育背景:
大专及以上学历,教育学、市场营销、行政管理等相关专业优先;

2. 工作经验:
有招生、教育咨询或销售相关经验,熟悉教育行业者优先;

3. 个人素质:
热爱教育行业,责任心强,抗压能力佳;
性格开朗,具备团队协作精神;
诚信正直,无不良从业记录。

普高招生主任/招生顾问10-15K/月

深圳大专及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

岗位职责:

1、负责招生办统筹工作,按时向领导汇报招生工作进展,以及学校其它部门的工作沟通。

2、组织招生宣传工作,招生品宣工作的质量监督,及时更新学校招生信息,利用各种渠道做好招生宣传和推广。

3、负责联系各初中学校,开展渠道招生工作;积极拓展招生资源。

4、对接学校上级主管部门,维持上级主管部门的良好关系。

职位要求:

1、大专及以上学历优先,具备3-5年及以上高中招生管理工作经验优先;

2、孰悉民办学校招生的相关政策和条例要求,有一定生源优先,东莞招生经验或有东莞资源优先;

3、具有较强的团队领导力、组织协调能力;责任感强、原则性强,吃苦耐劳,乐于奉献;性格开朗、应变能力强;抗压能力强。
条件优秀者可以面议薪资。

招生顾问5-10K/月

东莞大专及以上1-3年

招聘负责人





钟老师

 在线沟通


如果对我发布的职位感兴趣下载“万行教师求职版”APP,在线与我沟通



**********(点击查看完整电话)


 投递简历

工作地点:

东莞 - 虎门镇
虎门金龙路1号3005室



温馨提示:
用人单位招聘人才,以任何名义收取费用(如体检费、服装费等)都属于违法,请应聘者提高警惕!

招生顾问3K-10K/月

学历不限经验不限

1、做好当地区域家长咨询电话的接听及登记、处理工作;


2、负责当地区域学员及家长的日常接待与招生咨询解答工作;


3、负责当地区域学员报名手续的办理工作,协助做好学员入校报到工作;


4、做好当地区域意向学员、新老学员的资料录入、整理、归档、管理工作;


5、参与制定招生计划、策划当地区域招生简章、制作当地区域宣传材料;


6、参与做好招生文件、方案、图片材料的立卷、归档工作,做好招生工作中的保密工作


7、参与做好对当年招生生源状况进行详细分析,并对下阶段招生计划及课程研发设置的安排提出建议


8、协调组织学校专兼职老师参与招生宣传咨询工作,协助做好参与招生工作人员的业务培训


9、建立有效的招生渠道; (转介绍、合作、咨询点)


10、展开全面的宣传工作;
(媒体、网络、地面)


11、做好生源的跟进工作;
(直接学员、渠道伙伴)

任职要求:


1、思路清晰,有很好的沟通协调能力,工作细致、耐心、有一定承压能力;


2、热爱教育行业,有良好的客户服务意识;


3、有教育行业经验、招生渠道优先。