行政管理需求量小
济宁行政助理
行政助理是一种在办公室环境中提供广泛行政支持的职位。他们负责处理日常办公室事务,并支持高级管理人员和团队。行政助理的主要职责包括文件管理、安排会议和行程、接听电话和处理邮件、协助准备文件和报告、协调办公用品采购和管理行政预算等。他们还可能负责协助招聘流程、培训新员工和维护办公室设备。行政助理需要具备良好的组织能力、沟通能力和时间管理能力,能够灵活应对不同的工作任务。这个职位通常要求熟练掌握办公软件和办公自动化工具,并对公司政策和流程有充分的了解。行政助理在办公室中扮演着重要的支持和协调角色,对于保持办公室的高效运转至关重要。
流程管理成本控制跨部门协调SOP设计供应商管理
薪酬概览
平均月薪
¥5600
中位数 ¥5000 | 区间 ¥4500 - ¥6800
数据来源:谈职全网52份招聘数据;更新时间:2026年9月11日
月薪分布
96.2% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
经验不限
应届
1-3年
3-5年
影响薪资的核心维度2:学历背景
学历不限
专科
本科
硕士
市场需求
8月新增岗位
116
对比上月:岗位新增103
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 12 | 10.2% |
| 1-3年 | 18 | 15.3% |
| 3-5年 | 22 | 18.6% |
| 经验不限 | 66 | 55.9% |
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岗位职责:
福利待遇:不打电话,不打字,无...
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