薪酬概览
平均月薪
¥8200
中位数 ¥7200 ｜ 区间 ¥7000 - ¥9300
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
4月新增岗位
9
对比上月：岗位减少0
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 9 | 100% |
热招职位
生产副经理8000-10000元/月
负责车间日常全面管理工作，主抓生产计划执行、产品质量稳定管控、现场作业规范、团队管理和培训、安全零事故生产执行；全力完成车间各项考核指标，提升车间整体运营效率。工作职责：
1、根据订单情况分解日、周、月生产计划，结合各产线生产工艺落实每日生产排程。
2、产线巡查，监督员工严格按照 SOP、工艺参数开展作业，及时纠正不规范操作，避免工序脱节、生产停滞，保证产品质量稳定。
3、车间团队管理和培训；执行公司文件制度落地。
4、监督车间各工序操作流程规范执行；监督生产全过程质量控制；跟进质量异常及时处理，分析不良原因，落实整改措施并跟踪执行效果，降低不良率与客诉风险。
5、落实车间安全生产管理工作，并监督执行车间5S制度。
6、车间成本管控，生产效率提升。
任职要求：
1、大专及以上学历，生产管理、机电、电气工程、线缆工艺、辐照相关专业优先。
2、身体健康，能够适应车间加班现场值守及临时调度工作。
3、经验：5年车间管理经验或者2年以上线缆辐照车间现场管理同行业经验。
4、具备良好的沟通协调、执行力与问题处置能力。联系电话：赵女士18767319321
文旅度假区采购专员4000-5000元/月
1. 办公能力：精通Excel（数据透视、比价表格、库存台账制作），会做采购报价单、入库台账、月度成本报表，基础Word合同编辑2. 行业知识◦ 熟悉酒店全品类物资标准：客房一次性用品、布草、餐饮生鲜食材、清洁耗材、工程维修配件、景区活动装饰物料◦ 懂基础食品安全要求，生鲜、粮油验收标准，区分食材保质期、质检规范◦ 熟悉完整采购流程：需求收集→询价比价→合同签订→到货验收→对账结算3. 商务能力：独立开发供应商、议价谈判，至少能同时对接多家货源比价，控制采购成本4. 合规基础：了解发票、对账、合同基础规范，清楚酒店采购廉政、审批制度
仓库主管6000-8000元/月
统筹服装仓库收料、入库、仓储、盘点、配货出库全流程管理管理仓管团队，安排排班、日常工作与简易考核定期盘点面料、成衣，保证账实一致，处理残次、滞销货品规范货品分区摆放，做好防火防潮及仓库安全巡查对接生产、销售，按时备货发货，提交库存报表任职要求2 年以上服装仓储管理经验，熟悉面料、成衣管理优先会操作 ERP / 仓库系统，熟练基础办公软件会带人、沟通协调能力强，做事细心负责能吃苦耐劳，熟悉仓库安全规范
现场主管7000-8000元/月
1. 负责生产流程优化与现场管理执行
2. 监督生产进度，确保按时交付
3. 协调跨部门资源，提升整体效率 任职要求
1.制造业现场管理经验，具备ISO认证知识
2. 熟悉生产计划与排程，有团队管理经验者优先 工作时间 周一至周五8:00-12:00，13:00-17:00单休
数学教师（平湖校区）5500-10000元/月
1. 负责地完成教学任务任职要求
1.已经毕业，区域不限但是对本地教材比较熟悉2.第一学历为本科毕业，提供学信网信息，数理科方向3.有教育从业经验优先4.喜欢教学，热爱学生，有耐心有责任心5.服从管理，能接受节假日上课简历查看不一定及时，请投递简历以后电话联系我
嘉兴八佰伴招商文员5000-7000元/月
1、招调流程的上报、跟进；
2、商户合同管理；
3、商户进撤场手续办理，装修管控和交接验收等；
4、协助招商部门业务开展岗位要求：
1、统招本科及以上学历，有商业体经验优先。
生产主管8000-10000元
1、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动；
2、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度；
3、根据生产运行计划，掌握生产进度，跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标；
4、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议；
5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施；
6、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁；
7、负责员工的管理、绩效考核、培训和培养。
招聘要求：
1、大专以上文凭，身体健康；
2、有3年以上公司现场管理工作经验；
后勤总务4000-6000元/月
1. 负责公司后勤及总务管理工作，确保日常运营顺畅；
2. 统筹管理车辆调度、车位管理与分配等具体事务；
3. 协助制定并执行人力资源相关工作；
4. 管理宿舍厨房厂区卫生；
5. 协调跨部门沟通，提升整体工作效率；
6. 参与人力资源战略规划，支持组织发展需求。
任职要求
1. 人力资源管理或相关专业大专及以上学历；
2. 具有2年以上人力资源或后勤管理工作经验；
3. 熟悉后勤、总务、车辆等实操性工作的管理流程；
4. 具备良好的语言表达、人际沟通及问题解决能力；
5. 熟练使用办公软件及网络工具，具备较强的数据处理能力；
6. 持有相关职业资格证书者优先，具备良好的职业道德与责任心。
1、根据公司专利申请策略及布局规划，参与特定技术领域专利资产全生命周期管理，负责核心资产专利质量管控；
2、支持研发部门专利创新工作，负责产品研发项目中的专利挖掘、检索、无效/侵权风险评估相关工作；
3、负责专利质量管控和全球布局策略的执行，包括全球专利布局、专利申请文件审核、专利审查意见答复等；
4、支持专利运营、诉讼项目的相关工作。
水质检测员4000元/月
1、每天检测所有排水口水质是否达标；
2、维护水处理设备，使其正常运行。
任职资格：
1、有相关工作经验者优先；工作前期有师傅教学；
2、能吃苦耐劳，做事认真细心；
3、身体健康、品行端正，有较强责任心和独立工作的能力。工作时间：8:00-17:00，公司有食堂提供午餐及晚餐。工资：面议。