嘉兴跟车装卸
跟车装卸工作是指负责随车跟随货物,进行装卸作业的工作。这个职位通常需要具备一定的体力和耐心,因为工作内容需要在车辆运输过程中随时进行装卸操作。跟车装卸工作通常需要对货物进行清点、搬运和装卸操作,确保货物的安全和完整性。此外,跟车装卸工作还需要对仓库和货物的相关管理有一定的了解,以便有效地进行协调和操作。在工作中,需要遵守相关的操作规程和安全标准,确保作业过程安全可靠。这个职位需要具备团队合作意识和责任心,以确保工作顺利进行。
薪酬概览
平均月薪
¥5700
中位数 ¥5500 | 区间 ¥5000 - ¥6400
数据来源:谈职全网20份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
90% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
20
对比上月:岗位减少6
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 14 | 56% |
| 不限经验 | 11 | 44% |
热招职位
装卸工5000-6000元/月
1. 负责货物的装卸与搬运工作2. 执行部分手工装卸任务,将货物准确装入集装箱内
3. 维护作业区域的清洁与安全环境,保障工作秩序
4. 配合团队完成日常物流作业任务 任职要求
1. 持有叉车操作证者优先考虑
2. 具备初中及以上学历,能够熟练阅读和书写基本文字3. 身体健康,具备良好的体力与耐力,适应高强度劳动4. 熟悉装卸作业流程,具备较强责任心与团队协作精神
6. 享受五险、节日福利及工作餐、包吃包住(包三餐)工作时间: 8:00-17:00 单休
食堂搬运工4000-4500元/月
1. 负责食材搬运及分类整理,确保流程规范
2. 执行餐具清洗消毒工作,保持操作区域卫生 任职要求
1. 初中及以上学历,具备基础劳动能力
2. 具备良好沟通能力及团队协作意识
3. 有食堂相关工作经验者优先
搬运工5500-6500元/月
入库卸货:货物码放至托盘,核对包装完好,破损或变形立即告知仓管。协助转运整理:负责大件、重货移位,配合入库员及包装人员转运物料;分类规整栈板货物,保持通道畅通;超长超重工件单独分区存放。规范操作:规范发力,轻拿轻放,严禁倒放,杜绝野蛮装卸。清洁安全:每日作业结束清理装卸区废料及包装垃圾至固定地点;废纸箱打包集中放置。注意规避货物坠落、叉车碰撞等隐患。应急加班:旺季或供应商傍晚送货须配合加班,服从调度,加班薪资单独核算,不得推诿重型装卸。异常上报:物料变形、第一时间上报,不得隐瞒处理。其他:每周小拖地一次,轮流值班。仓库所以人员每2周拖地1次。二、任职硬性要求要求男性,年龄55岁以下,身体健康无腰间盘突出、关节伤病、高血压等重体力劳动禁忌症能长期胜任卸货工作接受 6 天 8 小时工作制,可配合工作日下班后及周末临时加班识字,能看懂物料标识三、能力要求掌握重下轻上、大件靠内侧的码放逻辑遵守公司制度,不超载搬运能长期稳定工作,不挑活四、行为素养服从安排,不抵触傍晚突击加班踏实勤快,干事利索、不偷懒、不推诿爱护货物,减少磕碰损耗具备团队配合意识,不兼任质检、盘点等文职工作五、福利待遇六、薪酬福利月薪:5500-6500元基础保障:五险。入职一年以后加一金福利:15元/天餐补+高温补贴,节日礼品+生日福利+带薪年假
下料工7000-9000元/月
1. 熟练使用CAD软件,独立完成钣金、管材工件图纸绘制、修改、拆解与工艺优化,审核图纸尺寸及加工合理性,及时反馈并整改图纸问题。
2. 负责板材、管材激光切割套料排版,优化切割路径与板材利用率,降低物料损耗,整理归档各类图纸与加工文件。
3. 熟练操作激光板材切割机、激光切管机,完成圆管、方管、型材、板材的切割、打孔、坡口、切斜角等下料加工工作。
4. 根据不同材质、厚度、管径规格,调试设备功率、速度、焦点、卡盘参数等,保障板材、管材切割精度与外观质量,无毛刺、变形、尺寸偏差等问题。
5. 负责生产全过程上料、装夹对中、设备监控、下料分拣、管材去渣等工作,及时处理卡料、跑偏、切不透等常见设备及加工异常。
6. 做好产品首检、巡检、末检工作,使用量具核对工件尺寸,分类摆放合格品与不良品,做好生产及质量记录。
7. 负责激光板材机、激光切管机日常点检、清洁、废渣清理、易损件检查等基础保养工作,保障设备正常运行。
8. 遵守车间安全及5S管理规定,规范设备操作,配合样品打样、试产及上级安排的临时工作。
二、任职要求1. 学历:中专及以上学历,机械、数控、钣金相关专业优先。
2. 技能:熟练使用AutoCAD软件,可独立画图、改图、拆解图纸、板材及管材套料排版。
3. 实操:熟练操作激光板材切割机、激光切管机,熟悉板、管材切割工艺,可独立调试设备参数。
4. 经验:具备1年以上激光下料相关工作经验,有钣金、管材切割加工经验者优先。
5. 素养:能看懂机械加工图纸,会使用基础测量量具,工作细心、责任心强,服从车间生产安排,遵守安全操作规
数控设备操作工5000-8000元/月
1. 负责数控设备的日常操作与维护,确保生产流程顺利进行。
2. 按照工艺要求准确加工零件,保证产品质量和生产效率。
3. 配合团队完成生产任务,及时反馈设备运行中的异常情况。
4. 保持工作区域整洁,遵守安全生产规范和操作流程。
5. 协助完成设备调试及简单故障排查,提升设备使用效率。
6. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求
1. 学历要求为大专及以上,具备良好的学习能力和职业素养。
2. 熟悉电脑操作,能够使用办公软件及基本的数控编程系统。
3. 具备数控设备操作经验,能独立完成设备的基本操作与维护。
4. 具有较强的责任心和团队协作精神,适应生产节奏。
5. 持有相关操作证书者优先考虑,如数控机床操作证等。
6. 有制造业相关工作经验者优先,能快速融入工作环境。
数控卧式小车床操机工6000-8000元/月
1、能看懂机械图纸,会用量具,会法兰克系统。
2、能熟练掌握普通数控卧式车床操作;
3、肯吃苦,服从安排,有两三年生产经验优先。
4、要会调机,如有会编程的也可。岗位职责
1. 熟练操作普通数控卧式车床,完成日常加工任务。两班倒简历查看不一定及时,请投递简历以后一定电话联系我
自动化设备操作工4000-7000元/月
招聘自动化设备操作工1,年龄45岁以下;要求女性2,学历:初中及以上(认识26个英文字母);3, 薪资: 综合工资6-10万/年 ;4,经验:无工作经验可以培训,基本一天就能学会;5,入职当月交纳五险;工作职责:
1、负责自动化设备的上料、设备运行过程中以及产品下线后的产品质量的检查,2、严格按照设备操作规程启动、运行和关闭设备,根据生产任务设置参数确保加工精度和生产效率;
3、生产过程监控:实时观察设备运行参数是否正确,发现异常情况及时处理并上报部门负责人;
4、佩戴好规定的劳保用具5、保持设备及工作区域的整洁,符合5S标准;
配料员5000-7000元/月
1、严格依据生产配方单,精准称量并投料,确保原料种类与数量无误;
2、负责配料区域的设备操作、清洁维护及物料流转记录,保障现场卫生达标;
3、实时监控投料过程参数,及时识别异常并上报,配合解决生产突发问题;
4、协助完成批次产品的追溯信息录入,确保生产数据真实、完整、可查。
【任职要求】1、高中及以上学历,食品工程、化工或相关专业优先,具备基础化学常识;
2、熟悉食品行业GMP规范,有食品厂配料岗位经验者优先考虑;
3、熟练使用电子秤、天平等计量器具,具备较强的数字敏感度和计算能力;
4、工作严谨细致,责任心强,能适应倒班制及车间高温作业环境要求。
食品厂普工薪资面议
1.参与食品生产线的工作;
2.及时反馈生产过程中的问题,确保生产质量;
任职要求1.身体健康,能够适应长时间站立工作;
2.具备踏实能干的工作态度;
3.能够适应团队合作,按照工作要求完成任务。
1.熟悉主流品牌变频器、伺服驱动器的硬件结构、工作原理、常见故障及维修方法。
2.精通模拟/数字电路原理,熟悉电力电子技术,了解电机驱动基础知识。
3.熟练掌握电路板检测、元器件焊接(包括贴片元件)、模块更换等维修技能。
4.工作积极主动,认真负责,有强烈的质量意识和安全意识。
5.具备良好的沟通表达能力,能与团队成员及相关部门有效协作。
6.能够清晰、规范地撰写维修报告和技术文档
门市部营业员¥6000-8000
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作。
任职资格:
1、要求女性,年龄18-35岁;
2、有5年以上相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
4、底薪5000 提成,工作地点在濮院世贸、国贸。
手工氩弧焊9000-25000
招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:45岁以下
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:
1.负责不锈钢管道(材质以不锈钢为主)的预制焊接工作,全程为室内作业,无露天、无登船需求;
2.车间环境整洁,无粉尘、低噪声,工作条件良好;
3.严格按照工艺要求完成焊接任务,确保焊缝质量符合客户高标准要求。
任职要求:
1.具备不锈钢管道焊接经验,熟练操作单面焊双面成型工艺;
2.入职前需通过技能测试:测试内容:Ø60 与 Ø219 管道对接焊评定标准:焊缝外观美观、内壁光滑无焊瘤、无内凹、无咬边,且无损检测(RT)达到一级片标准;测试未通过者可安排一次补考机会。
3.持有《特种设备作业人员证(压力容器焊接)》(绿本)者优先;未持证者需具备相应报考与通过能力(部分客户项目要求持证上岗);
4.接受有焊接基础、愿长期在本岗位发展的技能人员;公司另设学徒岗位,签订长期协议,待遇根据技能成长逐步提升。
薪资福利:
1.工作时间:9小时/天,单休;
2.公司提供食宿,餐补及水电费自理;
3.入职定级根据测试结果评定:一次性通过两项测试:A级;补考一项通过:B级;补考两项通过:C级;外观评定不佳者可能酌情调整等级。
4.试用期3个月,按等级计时薪资:A级:55元/小时B级:47元/小时C级:
38.5元/小时(各等级均设相应寸口考核要求)5.转正后实行计件制,单价依管径、壁厚调整,平均约12元/英寸。公司订单稳定,熟练焊工月收入普遍为17,000–23,000元;A级焊工设有保底收入机制;少数不适于计件的项目,按对应等级计时结算;
6.特殊项目(如海工管、P80项目、甲醇管等超厚壁或高难度管道)期间,公司资助员工考取相应船级社焊工资质,工作期间按75元/小时计时结算。
公司承诺:
1.企业直招,签订正式劳动合同,入职即缴纳五险一金;
2.提供持续技能提升通道与专项培训支持;
3.订单充足,无显著淡旺季波动,保障工作持续性与收入稳定。欢迎有意者详询,进一步了解岗位细节与发展机会!
