课程销售需求量小
淮北课程销售经理
课程销售经理是负责推动课程销售业绩增长的专业人士。他们的主要职责包括管理销售团队，制定销售策略，拓展客户资源，开发新的销售渠道，制定销售目标并确保团队达成。他们需要与市场营销团队合作，制定市场推广计划，并与客户沟通，了解客户需求并提供相应的解决方案。此外，课程销售经理还负责监督销售团队的日常工作，包括招聘、培训和绩效评估。他们需要具备良好的沟通能力、团队管理能力和销售技巧，以及对教育行业和市场的深刻理解。整体而言，课程销售经理是推动课程销售业绩增长的关键角色，对于教育机构的商业成功至关重要。
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薪酬概览
平均月薪
¥5900
中位数 ¥6500 ｜ 区间 ¥4000 - ¥7900
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年8月12日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
应届
1-3年
不限经验
影响薪资的核心维度2：学历背景
专科
本科
不限学历
市场需求
4月新增岗位
7
对比上月：岗位减少14
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 3 | 50% |
| 不限经验 | 3 | 50% |
热招职位
总账会计4000-6000元
淮北大专及以上1-3年
1.账务处理：负责公司日常账务核算工作，包括审核原始凭证、编制记账凭证，确保...