合肥工程销售代表

1、全面负责酒店的销售工作，包括客户咨询、协议签订、销售策略制定与执行；

2、拓展并维护客户关系，提升客户群满意度和忠诚度；

3、监控市场动态，及时调整销售策略以应对市场变化；

4、执行上级要求的任务，完成市场销售目标。

任职条件：

1、年龄40周岁以下，本科及以上学历，具有酒店相关工作经验特别丰富的，可适当放宽；

2、1年及以上酒店销售经历，具备出色的沟通能力；

3、能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析和判断能力；

4、能够独立完成销售计划的制定；

5、团队合作意识强，能够与团队成员共同努力，实现团队目标。

本次招聘岗位与合肥包河区人力资源公司签订劳动合同

合肥滨湖资产置业发展有限公司

1. 负责写字楼、底商等商业物业的招商全流程管理，包括客户拓展、需求对接、谈判签约及后续服务跟进。

2. 深度挖掘市场资源，建立并维护优质客户渠道，精准匹配项目定位与客户需求。

3. 制定招商策略与执行计划，定期复盘招商数据，优化招商方案以提升去化效率。

4. 协调内外部资源，推动跨部门协作，确保招商项目按计划落地。

任职要求

1. 大专及以上学历，专业不限。

2. 具备写字楼招商经验，有底商或大宗物业招商资源者优先。

3. 拥有较强的组织协调能力、沟通谈判能力及高效执行力，能独立推动招商项目。

安徽华强建设集团有限公司

1.负责售楼的现场接待。

2.负责联系购房客户。

3.办理房产预订、商品房意向书签订及销售合同签订。

4.催收房款，参与办理资金回笼手续，帮助客户办理按揭手续。

5.负责项目销售资料的准备和整理。

6.完成上级交付其他工作任务。

弘阳集团有限公司

房地产开发

1、在指定区域内开展公司产品推广活动，传达医学信息，以合法合规方式达成公司指标；
2、根据需要拜访客户，配合医学市场部的计划组织开展学术会议，传递最新产品信息；
3、开拓潜在医院渠道客户，并对既有客户进行维护，与客户建立良好关系；
4、及时收集、提供市场信息并做出适当建议；
5、确保日常工作符合公司合规政策、行业准则及法律法规；
6、完成上级交办的其他工作。

华润三九

。

江苏新城物业管理有限公司

物业服务

1、带领团队拿到结果：基于飞猪旅行酒店业务，进行优质酒店业务拓展管理，保证所辖区域酒店供应链完整；

2、能够结合阿里生态&市场特性为所辖区域酒店运营提供解决方案、推动间夜的快速增长，帮助商家提升运营能力，与所辖区域商家建立深度业务合作关系；

3、业务策略的拆解和落地能力：能够准确进行策略解读及拆解，并通过过程管理有效执行，实现策略落地；

4、团队搭建：能够搭建一支具有凝聚力、战斗力和执行力的团队，通过选、用、育、励、汰等管理方式，培养人才、确保团队士气稳定高涨；

5、传递正向的价值观：能够以身作则发挥模范作用，同时能够及时识别团队问题并予以辅导或管理干预。

浙江飞猪网络技术有限公司

旅游

1.负责公司机械/非标设备类产品的外贸业务促成，公司现有阿里国际站、中国制造网以及展会等多平台渠道；

2.对接海外客户询盘，进行产品报价、商务谈判、订单签订及后续跟进；

3.跟进订单生产、报关、物流等全流程，及时向客户反馈进度，处理客户日常咨询；

4.维护客户关系。
任职资格：
1、大专及以上学历，国际贸易、英语或相关专业优先；

2、1-3年外贸业务相关工作经验，熟悉外贸流程及操作；

3、具备较好的英语沟通能力。

安徽中利包装机械有限公司

岗位描述：

1.负责所辖区域内大型水机销售工作，执行公司年度营销策略，并达成区域内年度、月度销售目标;

2.开拓，维护行业渠道、竞品渠道、异业渠道资源，构建并逐步完善区域内的渠道相关档案；

任职要求：

1.专科及以上学历，制冷、暖通、建环或营销内相关专业，2年以上相关中央空调产品销售经验，或3-5年以上家电销售相关履历，35岁以下

2.了解大型水机市场营销模式，熟悉行业相关信息，有水机销售经验优先

3.有较强的的沟通和表达能力，有较强的组织、协调能力

工作地点为合肥分公司所辖区域

青岛海信博世空调营销股份有限公司合肥分公司

1. 业绩与市场开拓
承接公司年度 / 月度销售指标，制定负责区域销售规划，完成组件、储能、光伏配套产品或光伏电站 EPC 签约回款目标。

2. 市场与情报管理
持续收集区域光伏补贴政策、组件价格、竞品报价、渠道动态，定期输出市场分析报告。组织区域推广会、招商会、工厂实地参观，打造区域样板项目提升品牌渗透率。

3. 项目交付与风险管控
任职资格：
学历：大专及以上，市场营销、电气、新能源优先；
经验：1–3 年新能源 / 光伏销售优先；无光伏经验但有建材、机电、工程、渠道招商销售经验可放宽；

合肥自由能量智慧能源有限公司

1、协助营销领导对月度、年度经营计划铺排，销售指标的下达并做好过程的指标督导，促使指标达成；

2、协助营销领导进行经营计划的分解，监测经营计划货值均价实现情况，及时预警；

3、年度费用预算编排、各项目人员佣金方案及奖励方案审核及监督执行；

4、负责制定及铺排各项目节点回笼、销售指标，并对达成情况进行阶段分析、目标偏差的预警、提出调整方向及达成措施指导意见；

5、负责巡查、汇总、分析各项目内勤管理以及资料管理（包括销售资料、签约资料以及表单的审核）、流程管理，并跟进整改落实降低销售风险；

6、营销领导交办的其他事宜。

弘阳集团有限公司

房地产开发

1、店面置换业务开展，日常工作处理；
2、对接比亚迪汽车增换购业务、官方认证二手车相关业务；
3、根据业务需求，完成领导安排的工作任务和目标，确保相关工作的有序开展。

比亚迪股份有限公司

汽车

销售助理招聘
岗位职责

1. 整理数据、客户资料、合同单据，更新台账、制作报表并归档。

2. 接待客户、接听咨询，登记并反馈客户需求，维护客情关系。

3. 协助合同拟定与跟进，对接订单、发货、回款等全流程业务工作。

4. 负责部门行政、会议、物料、文件等后勤统筹工作。

5. 协助市场活动落地与客户拜访，收集行业动态、竞品相关信息。

6. 处理基础售后问题，登记客户问题台账并及时上报对接。

7. 负责公司网站、在线交易平台、视频号等宣传媒介的日常运维、基础更新工作。

8. 完成上级安排的其他临时性工作。

任职要求

1. 有意长期从事销售助理岗位，认同销售业务发展路径。

2. 性格开朗自信，处事大方稳重、临场应变灵活，沟通能力良好。

3. 大专及以上学历，理工科专业、拥有销售/行政助理相关工作经验者优先录用。

4. 熟练使用Photoshop、Office软件及Excel基础功能，可独立完成图文处理、数据制表工作。

5. 工作细心负责，熟知基础商务礼仪，可配合外勤、客户接待相关工作。

6. 踏实肯干，具备良好团队协作能力与岗位抗压能力，严格遵守公司保密制度。
职业发展
设置1年专属辅导期，辅导期满合规可转销售经理；业务能力突出、业绩达标者，可申请提前转岗晋升。
薪资福利
薪资构成：底薪+全勤奖+餐补+交通补贴+团队提成+年终奖金，薪资按月准时发放，发放稳定。
员工福利：周末双休、节日福利、生日福利、加班补助、年度全员健康体检。
办公环境：高端写字楼办公，外勤出差频次少，团队年轻化、氛围轻松融洽。
有意者请投递简历，合则约见面试，欢迎有志之士加入团队！

合肥赛洛测控科技有限公司

1. 每日作业前按规范完成叉车安全检查，检查制动、灯光、液压、轮胎、电瓶、货叉等，确认设备正常方可上岗，发现故障立即上报，严禁带病作业。

2. 负责厂区原材料、半成品、成品、托盘的装卸、转运、堆垛、上架、出库装车工作，严格按照出入库单据核对货物型号、数量，避免错装、漏装、破损。

3. 规范堆码货物，做到摆放整齐、稳固，不超载、不偏载，保持仓库通道、消防通道畅通，配合仓库做好5S现场整理。

4. 作业完成后清洁叉车车身，及时给电瓶叉车充电，做好车辆日常养护；配合维修人员完成定期保养，做好叉车使用、故障登记。

5. 严格遵守厂区叉车安全操作规程，转弯鸣笛、限速行驶，禁止载人、单叉作业、急加速急刹车，规避货物倾倒、车辆碰撞风险。

6. 装卸过程中发现货物破损、短缺、超重等异常情况，第一时间上报仓管或车间主管，留存现场信息。

7. 配合仓库盘点、货物移位、空托盘回收、周转器具整理等辅助工作，完成上级安排的其他转运相关临时任务。

任职资格：

1. 1-3年工作经验，持有有效特种设备叉车操作证，熟练驾驶叉车，具备仓库高位堆垛实操经验。

2. 熟悉货物装卸、仓储堆货流程，能看懂出入库单据，细心稳重，责任心强。

3. 熟悉叉车基础安全检查与简单保养知识，有安全意识，无违规操作事故记录。

4. 服从管理，能配合车间、仓库排班，吃苦耐劳

合肥科拜尔新材料股份有限公司