合肥3D渲染师
3D渲染师是一种专业的职业,主要负责使用计算机软件创建和呈现三维图形、动画和效果。他们通常在影视制作、游戏开发、平面设计、建筑设计和工程领域工作。3D渲染师需要精通各种3D建模和渲染软件,如Maya、3ds Max、Cinema 4D等,并具备良好的美术基础和设计视野。他们需要能够将客户或项目经理的要求转化为创意的、逼真的、具有视觉吸引力的3D图像。另外,他们通常需要在团队中协作工作,与设计师、艺术家、程序员和其他创意人员合作,以确保项目的顺利完成。总的来说,3D渲染师需要保持技术更新和不断学习,以跟上科技和行业的发展。
薪酬概览
平均月薪
¥12200
中位数 ¥0 | 区间 ¥9700 - ¥14700
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
9月新增岗位
1
对比上月:岗位减少1
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 1 | 50% |
| 3-5年 | 1 | 50% |
热招职位
国内视频剪辑4千-7千/月
【核心职责】
- 独立完成视频素材搜寻整合及剪辑工作,善于运用剪辑技术来呈现突出账号特色,符合账号定位。
- 利用现有素材或视频进行二次创作,熟练使用AI工具辅助制作。
- 依据客户需求、数据反馈及时调整剪辑风格和视频元素,提升账号数据及粉丝黏性。
【岗位要求】
- 第一学历为统招大专。
- 熟练使用 剪映、PR等专业软件进行专业剪辑,掌握剪映快速出片技巧,会AE、达芬奇、Final Cut Pro更佳。
- 1年以上短视频剪辑经验,网感好、爱冲浪。
- 能适应快节奏制作需求。
【薪酬】 基础月薪4-7K+奖金,具体面议。
【地点】 合肥
1、对各种品牌车型进行出镜直播讲解,熟悉了解各种车型的车况配置价格政策,直播内容以聊车相关内容为主,掌握必备知识储备;
2、在直播过程中针对用户实时提问,进行针对性讲解,和引导式沟通,增加亲和度,获取用户信任,吸引粉丝关注并引导留咨;
3、根据自身风格特点,配合参与短视频脚本的输出,同时进行视频的出镜拍摄,根据主播形象打造个人IP;
4、通过直播互动形式引导鼓励顾客留咨试驾,跟进直播效果,复盘总结分析直播数据,并不断改进优化;
22、非直播或拍摄期间,配合运营、结合用户需求完成直播前期的准备工作;
1、短视频拍摄
负责魏牌汽车短视频内容拍摄,包括车型展示、功能演示、场景化内容等
,根据脚本要求完成拍摄,负责拍摄设备的日常维护与管理
。
2、视频剪辑与后期制作
完成短视频原创内容剪辑及二创剪辑,确保剪辑节奏流畅、叙事清晰
,完成后期包装,包括字幕、特效、配乐、调色等
,根据平台特性输出不同规格版本(如横版/竖版)。
3、素材管理与归档
建立素材库,规范命名与分类,便于检索调用
,定期整理归档已完成项目素材
。
9、内容优化与迭代
分析视频数据(播放量、完播率、互动率等),优化内容方向
,研究学习热门视频拍摄剪辑手法,持续提升作品质量
。配合主播、运营团队完成内容共创。
短视频剪辑运营5千-8千/月
1.独立负责代理商账号矩阵日常运营,单账号每日至少更新1条优质视频;
2.日常完成爆款拆解、本地化文案撰写、素材归档、剪辑发布;
3.评论区维护、私信基础承接,完成高意向用户的初步筛选与私域引流;
4.定期复盘账号咨询数据,提升账号的有效咨询数;
【任职要求】
1. 熟练使用剪映等剪辑工具,能够独立完成文案撰写、素材整理、视频剪辑,懂爆款逻辑;
2. 具备良好的数据敏感度,沟通能力强;
3. 结果导向,具备良好的抗压能力和执行能力;
4. 具备较强的学习能力,思维开放,有活力,有上进心。
待遇:试用期底薪4000-5000 具体面试定,转正后底薪+提成的模式,节假日放假,社保
高中化学教师(应届生)8-10W/年
到岗时间: 2026-08-25
试内容
专业知识、撰写教学设计、无生上课;
试讲内容为相应学科的课本教材。
应聘方式
1.撰写一篇完整教案(备课时间60分钟)
2.无生试讲(试讲时间15—20分钟)
应聘条件和要求:
1.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。遵纪守法、热爱教育事业、有爱心、有责任心、身体健康;
2.具备相应的中小学教师资格证书,具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
3.省、市级教坛新星、学科带头人、骨干教师优先录用,年龄适当放宽,薪酬从优;
4.所有参加应聘的教师请携带:身份证,毕业证、教师资格证、普通话证书四证的原件及复印件;简历一份。
5.应届毕业生尚未取得毕业证和教师资格证的,可携带身份证和学校就业推荐表原件及复印件前来应聘。
6.所有参加应聘者,需要满足无任何违反师德师风行为,无任何违法犯罪记录。
签约成功后,具体上岗时间等学校通知
小学英语教师(骨干教师)11-14W/年
到岗时间: 2026-07-01
1、遵纪守法,教育思想端正,具备良好的职业道德,身心健康;
2、认同世外办学理念和文化,有高度的责任心、良好的合作意识、学习能力和创新精神;
3、教育理念先进,学科专业基本功扎实,具备学科统整能力和跨学科素养;
4、大学本科及以上学历,所学专业与应聘学科相匹配,持有相应学科的教师资格证;
5、英语学科需口语纯正,英语专业突出,口语表达较好者优先考虑;
车间文员/统计员3.5千-6千/月
1. 负责车间日常生产数据的记录、整理与统计分析;
2. 协助车间管理人员完成各类文件归档、报表编制及办公事务处理。
任职资格:
1. 大专及以上学历,熟练使用Excel等办公软件;
2. 工作细致认真,具备良好的沟通能力和团队协作精神。
UG建模编程工程师--可到合肥新桥产业园上班6千-1万/月
1、根据CAD图纸建三维模型;
2、用UG设计加工构件图;
3、构件机床加工编程;
4、指导机床加工。
任职资格:
1、机械相关专科及以上专业毕业,能熟练使用UG软件;
2、专业相关专业1-3年工作经验;
月薪8000/操作工/质检/物料员/包吃住7千-8千/月
合肥外资【安道拓座椅厂 】✅外资正规大厂 ✅全空调舒适车间 ✅每月10号准时发薪,绝不拖欠。
一、招聘要求:
仅限17-45周岁,能接受两班倒;
淡季安排长白班加班,旺季调整为两班倒,面试可现场参观车间,工作环境一目了然。
二、高薪薪资待遇:
综合月薪7000-8000元,月工时稳定300+,✅最高工时单价约26.5元一小时,收入有保障!
1. 岗位基础工价
物料岗:19元/小时 | 操作工:20元/小时
质检岗:21元/小时 | 叉车工:21元/小时
2. 基础工价涨薪机制
所有岗位满1月涨2元/小时→满6月再涨1元/小时
3. 叠加补贴
夜班补贴1.5元/小时+技能补贴1元/小时(80%员工都有)+部分岗位津贴100-400元/月
4. 节假日福利
法定节假日享三倍薪资:物料63元/小时、操作工66元/小时、质检69元/小时
三、上班时间:
8:00-20:00,工作2小时休息10分钟,工作节奏轻松,不累不熬人。
四、食宿福利:
✅ 吃住全免费,无生活成本压力;
✅ 肥西厂区步行上下班,新桥厂区免费乘坐厂车;
✅ 宿舍配备空调、洗衣机、热水器,拎包即可入住;
✅ 额外享节假日礼品、年底奖金、高温补贴,福利拉满。
五、入职无忧政策:
1. 体检费65元,做满整月,工资全额报销;
2. 住宿押金50元,入职满7天,随走随退;
3. 每月仅扣除50元商保,水电费自理;
4. 做满7天可申请预支工资,应急不用愁。
六、工作地址:
1️⃣ 肥西安道拓
2️⃣ 新桥安道拓
高薪稳定,名额有限,提前报名预约面试,手慢无!
销售经理1万-2万/月
1、开发半导体、医疗、电力电子、新能源、光伏等行业客户
2、收集客户信息、市场信息,及时了解客户需求,竞争对手相关信息等
3、跟进测试、通过体系审核、完成客户材料验证进入客户供应商体系
4、与研发、生产、财务等部门沟通确保订单及时交付,及时解决客户反馈的问题
5、完成年度销售指标
任职资格:
1、市场营销、材料学、金属材料工程、材料科学与工程、粉体材料科学与工程、材料成型与控制工程等相关专业;
2、本科及以上学历,3年以上大客户销售工作经验;
3、性格外向,气质形象较好;有一定抗压能力、适用出差;
4、了解各类散热技术的原理、设计方法及应用场景,了解散热材料特性及结构件加工工艺;
5、有高性能计算、激光器、通信射频、电力电子IGBT等相关行业工作经历及客户资源优先考虑。
薪资福利:
1.薪资10000+,具体面议,上不封顶;
2.五险一金;
3.节假日福利、培训、体检等
仓库管理运营专员5千-5.5千/月
1、负责仓储中心的日常经营管理;
2、监督管理仓库收料、盘点、发料、包装、发货运输和记账等的日常工作;
3、库存的控制、管理和分析,及时提出补货计划;
4、配合电商运营、图片视频制作、不定期参展等事宜。
任职资格:
1、大专及以上学历,物流、仓储、供应链类相关专业,女士优先;
2、2年以上物流仓储工作经验,熟悉仓储业务流程,了解熟悉电商运营优先;
3、具有较强的执行力和计划落实能力;具良好的沟通协调能力;
4、熟练驾驶机动车者优先考虑。
5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神,工作认真,责任心强。
公寓服务运营职员5千-7千/月
1、负责住户的日常接待、问询、投诉处理及关系维护,提供高品质客户服务。
2、办理新住户的入住、退房手续,并进行房间介绍与巡检。
3、负责空置房源的营销展示,包括但不限于带领潜在客户看房、介绍房源亮点及促销政策,促进租赁成交。
4、负责公寓日常巡查,协调与监督清洁、维修等服务工作,确保物业状态良好。
5、受理并跟进住户报修事项,督促相关部门及时处理。
6、协助管理公寓钥匙、门禁及相关运营物资。
7、支持租约管理、费用催缴提醒等行政文书工作。
8、协助策划与执行社区文化活动,提升住户满意度与社区凝聚力。
9、该岗位就近分配至滨纷公寓各项目部工作。
任职要求:
1、35岁以下,本科及以上学历。特别优秀的可适当放宽。
2、具备一年以上长租公寓、服务式公寓、酒店、物业相关工作经验。特别优秀的可适当放宽。
3、具备出色的客户服务意识、沟通协调及应急处理能力。
4、工作积极主动,责任心强,注重细节,具备良好的职业形象。
5、具备高度的组织纪律性,服从公司统一管理与工作安排。
本次招聘岗位与合肥包河区人力资源公司签订劳动合同
