合肥动画渲染师
动画渲染师是制作动画和特效的关键职位之一。他们负责将动画场景和角色的模型、纹理、光线和材质等元素进行逼真的渲染表现，使得动画作品达到高质量的视觉效果。动画渲染师需要具备扎实的计算机图形学知识和熟练运用专业的动画制作软件，如Maya、3ds Max等。他们也需要了解光影和色彩理论，有良好的美术功底和审美能力。此外，沟通协调能力也非常重要，因为他们需要与动画师、特效师等其他团队成员密切合作，确保渲染效果与整体动画风格一致。总之，动画渲染师是动画制作过程中的重要角色，他们的工作对于最终呈现出的动画作品质量起着决定性的作用。
薪酬概览
平均月薪
¥12200
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥9700 - ¥14700
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
9月新增岗位
1
对比上月：岗位减少1
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 1 | 50% |
| 3-5年 | 1 | 50% |
热招职位
国内视频剪辑4千-7千/月
【核心职责】
- 独立完成视频素材搜寻整合及剪辑工作，善于运用剪辑技术来呈现突出账号特色，符合账号定位。
- 利用现有素材或视频进行二次创作，熟练使用AI工具辅助制作。
- 依据客户需求、数据反馈及时调整剪辑风格和视频元素，提升账号数据及粉丝黏性。
【岗位要求】
- 第一学历为统招大专。
- 熟练使用 剪映、PR等专业软件进行专业剪辑，掌握剪映快速出片技巧，会AE、达芬奇、Final Cut Pro更佳。
- 1年以上短视频剪辑经验，网感好、爱冲浪。
- 能适应快节奏制作需求。
【薪酬】 基础月薪4-7K+奖金，具体面议。
【地点】 合肥
1、对各种品牌车型进行出镜直播讲解，熟悉了解各种车型的车况配置价格政策，直播内容以聊车相关内容为主，掌握必备知识储备；
2、在直播过程中针对用户实时提问，进行针对性讲解，和引导式沟通，增加亲和度，获取用户信任，吸引粉丝关注并引导留咨；
3、根据自身风格特点，配合参与短视频脚本的输出，同时进行视频的出镜拍摄，根据主播形象打造个人IP；
4、通过直播互动形式引导鼓励顾客留咨试驾，跟进直播效果，复盘总结分析直播数据，并不断改进优化；
22、非直播或拍摄期间，配合运营、结合用户需求完成直播前期的准备工作；
1、短视频拍摄
负责魏牌汽车短视频内容拍摄，包括车型展示、功能演示、场景化内容等
，根据脚本要求完成拍摄，负责拍摄设备的日常维护与管理
。
2、视频剪辑与后期制作
完成短视频原创内容剪辑及二创剪辑，确保剪辑节奏流畅、叙事清晰
，完成后期包装，包括字幕、特效、配乐、调色等
，根据平台特性输出不同规格版本（如横版/竖版）。
3、素材管理与归档
建立素材库，规范命名与分类，便于检索调用
，定期整理归档已完成项目素材
。
9、内容优化与迭代
分析视频数据（播放量、完播率、互动率等），优化内容方向
，研究学习热门视频拍摄剪辑手法，持续提升作品质量
。配合主播、运营团队完成内容共创。
短视频剪辑运营5千-8千/月
1.独立负责代理商账号矩阵日常运营，单账号每日至少更新1条优质视频；
2.日常完成爆款拆解、本地化文案撰写、素材归档、剪辑发布；
3.评论区维护、私信基础承接，完成高意向用户的初步筛选与私域引流；
4.定期复盘账号咨询数据，提升账号的有效咨询数；
【任职要求】
1. 熟练使用剪映等剪辑工具，能够独立完成文案撰写、素材整理、视频剪辑，懂爆款逻辑；
2. 具备良好的数据敏感度，沟通能力强；
3. 结果导向，具备良好的抗压能力和执行能力；
4. 具备较强的学习能力，思维开放，有活力，有上进心。
待遇：试用期底薪4000-5000 具体面试定，转正后底薪+提成的模式，节假日放假，社保
办公室文员4千-6千/月
1、整理公司的各类资料，资料编制、收集、整理、登记、分发、存档（电子扫描）；
2、与操作工程师对接资料管理、进度进展情况、现场查看交接、对账联系、协调报告出具事宜等；
3、记录收集项目进展过程中各类重要资料，按项目整理并用电子表格进行动态记录；
4、关注社会上专业网站中与公司业务相关的招投标信息，及时与公司高层报告；
5、管理公司的办公耗材，协助采办相应耗材；
6、完成公司领导及上级领导交办的其他工作。
任职资格：
1、建筑工程管理、工民建、档案管理、中文等相关专业，大专及以上学历；
2、工程类企业工作经验；
3、熟悉档案管理办法，熟练使用各类办公软件；
4、可以接受出差；
5、严谨、有责任心，有团队合作精神，工作认真负责，细致认真，保密性强。
项目经理6千-1.2万/月
1、贯彻执行国家和地方政府的有关法律、法规和政策，执行企业的各项管理制度；
2、做好项目部工程质量、安全、进度、工程款项的管理，确保项目整体目标的实现；
3、负责对施工过程的管控，对工程项目质量进行监督和检查；
4、组织编制施工方案、施工计划、安排分配施工人员；
5、与项目经理共同管理项目。
任职要求:
1、建筑工程相关专业毕业；
2、持有二级建造师证书优先；
3、熟悉行业的法律、法规、技术规范，熟悉工程施工的进度、质量、成本、安全及人员管理；
4、要求能驻项目。
物业人事主管（培训+招聘）注：要PPT经验丰富6千-7.8千/月·14薪
一培训体系建设与实施
1、负责公司培训体系的规划、建立与日常维护。
2、主导培训需求调研，制定年度/季度培训计划与预算。
3、负责培训全流程执行，包括课程开发、讲师协调、组织实施与现场管理。
4、建立员工培训档案，进行培训效果评估、跟踪与报告。
二：招聘全流程支持
1、协助业务部门进行招聘需求分析，完善职位描述。
2、负责招聘渠道的日常维护、职位发布与简历的初步筛选。
3、协助安排面试、跟进面试流程，并参与部分岗位的初试沟通。
4、协助完成新员工的入职手续办理，确保与培训环节无缝衔接。
三、完成上级交办的其他人力资源相关工作。
电器工程师1.2万-1.8万/月·13薪
1、了解国家或汽车行业有关产品的技术质量标准、规范；
2、熟悉汽车空调系统的工作原理及电路原理图的设计；
3、熟悉汽车空调控制器产品的开发过程以及硬件电路的设计与软件编程；
4、熟悉汽车空调系统中电器零部件的设计与系统匹配；
5、熟悉产品设计的开发流程，能够积极配合客户，完成各项工作；
6、按部门经理和主管的安排，主动完成技术开发工作，设计并绘制新产品图纸。
任职资格：
1、熟悉汽车电器零部件的开发流程；
2、具有汽车空调或控制器、小电机等相关行业三年以上工作经验；
3、熟练使用UG或CATIA等三维软件。
小学英语教师(青年教师)5-10K/月
到岗时间： 立即到岗
专八底薪＋500 研究生＋500 雅思6.5及以上＋500
经验优秀者实习期保底7000＋
转正保底9000＋
可就近安排校区
1. 严格按照机构课程体系、教材大纲备课，保证每节课教学质量。
2.抓好听、说、读、写基础，纠正发音、单词背诵、句型运用、语法基础，提升学生英语成绩与口语表达。
3.按时布置课堂作业、课后作业、背诵打卡，当天作业及时批改、订正讲解。
4 . 课后及时在班级群反馈课堂情况、作业要求、学习重难点。
例会。
5、按时参加机构集体备课、听课磨课、教学培训、教研
岗位要求:
1.形象亲切，有爱心耐心，热爱教育事业。
2.有较好的英语口语表达能力。
3.具有良好的课堂组织能力。
4.有英语教师资格证
高中语文教师(青年教师)5-8K/月
到岗时间： 2026-08-25
本科及以上学历，有高中语文教师资格证，能胜任高中语文教学工作，有耐心、爱心、责任心。有意向可发简历至邮箱hfzhsyxx@163.com
（就近分配）中国电信营业厅店员4千-6千/月
【宿州路营业厅 芜湖路营业厅 五里墩营业厅 濉溪路营业厅
金寨南路营业厅 习友路营业厅 瑶海万达旗舰店 铜陵路旗舰店
临泉路旗舰店 高新区营业 】
岗位职责：
在营业厅内业务办理和来访接待，营业员负责系统的录入、发票打印、固话/宽带/手机号业务等新装或外出转套餐办理，增值业务查询办理，有相关经验的优先。
任职要求：
性别不限，年龄20-34周岁，大专及以上学历；
薪资福利：
试用期1-2个月，综合薪资4000-6000元。
福利：五险，基本工资、绩效、年终奖、防暑降温费、节假日福利等。
工作时间：早上8点到下午6点之间排班，每个班次不会超过8小时