薪酬概览
平均月薪
¥9700
中位数 ¥9000 ｜ 区间 ¥7000 - ¥12300
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
11
对比上月：岗位新增1
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 5 | 55.6% |
| 1-3年 | 2 | 22.2% |
| 3-5年 | 2 | 22.2% |
热招职位
1、负责制定公司农业科技园基地的规划和开发工作，科学编制基地各类生产及经营计划并组织实施；
2、组织开展农业科技园的员工团队建设工作，加强公司组织化和组织能力的管理，打造优秀技术管理团队；
3、全面负责农业科技园质量管理工作，监督管理落实各项技术措施，严格执行各项生产标准化技术规程；
4、负责农业科技园运营的年度预决算工作，保证资金正常合理使用；
5、加强苗木基地资产管理，对基地苗木的采购、出圃销售实现科学化管理，确保公司财产不受损失；
6、逐步量化苗木生产管理中各生产要素管理，实现成本量化的目标管理，合理使用用工量；
7、负责处理与当地村委及政府关系的联系和维护工作，积极争取政府政策的优惠和林业补贴工作；
8、组织开展农业科技园生产经营新产品新技术的研发工作，提高科研水平，开展林业项目多种经营；
9、完成领导安排的其他临时性工作。
任职要求：
1、大专以上学历，农林相关专业；
2、具有良好的职业道德与强烈的工作责任心，能够统筹基地的生产运行及良好的一线劳动力管理能力；
3、具备较强的沟通协调能力，思维敏捷，具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力。
福利：
1、面议2、薪资构成：基本薪资+考核3、其他补助：车辆补贴
1、依据整车项目信息开展内外饰产品的对标工作，识别亮点和典型结构方案，并应用到新车型开发中；
2、依据各项目二级开发计划，编制各内外饰产品的零部件开发计划，并保证按计划开展项目工作；
3、依据各项目SE工作开展计划（要求），进行个项目SE同步开发、支持工作，保证项目概念、造型阶段顺利进行；
4、依据各车型零部件开发计划及造型A面、纹理定义要求，完成内外饰产品结构数据设计及图纸制作并发布，满足产品工程开发；
5、依据内外饰产品数据、图纸承接明细及零部件开发计划，完成对内外饰产品工程开发及控制计划、DVP实验、PPAP、四大手册编制发布；
6、整改及横展内外饰产品问题，减少产品过程问题的发生，并输出横展记录。
1、车身系统集成及车身开发工作协调推动，零部件成型SE分析及输出物质量审查，标准规范建立；
2、负责上车身系统产品开发及生产验证，车身前端系统零件设计、开发、验证及后期维护，下车身系统数模设计，相关的E类件、阻尼胶板等零部件开发装车验证；
3、车身开闭件系统零件设计、开发、验证及数据管理；
4、车身附件产品设计开发、验证及后期维护；
5、负责DTS、RPS、公差设计，尺寸链分析，负责后期尺寸问题解决
1. 新产品的评估, DFM方案提出。
2. 负责新产品的2D&3D输出，BOM的建立。
3. 根据客户提供的图面，提出可行性建议方案。
4. 熟练运用办公相关类软件，2d&3d绘图软件。
5. 对制造类相关材料有一定的了解。
6. 具备良好的沟通协调及丰富的产品失效分析能力。
7. 有一定的抗压能力及可配合加班
1、负责新产品开发，并将新技术应用于生产，使生产更具有竞争力；
2、改善现有产品设计或工艺过程，使产品生产成本最低；
3、技术文档编写和专利申请中的技术文件提供；
4、参与产品开发小组，依据产品开发计划实施产品设计工作；
5、参与产品销售的技术支持；
6、负责与相关外协机构的沟通协调工作；
7、定期参加培训，提升技术能力。
1. 作为核心负责人，主导业务流程AI化项目的规划、执行与落地。
2. 深入理解业务需求，设计AI解决方案并推动跨团队协作实施。
3. 建立AI化流程的评估体系，持续优化效率与准确性指标。
4. 协调技术、产品与业务团队，确保AI工具与现有流程无缝集成。
5. 沉淀方法论，推动AI化经验在组织内的复制与推广。
1、负责快运产品及服务的全流程梳理及优化；
2、进行行业的市场调查、竞品分析、需求收集，真正理解用户的真实诉求，做好产品售前工作，同客户进行深层次的沟通、引导和交流；
3、负责产品体验流程体系建设，能基于核心体验竞争力出发，围绕快运产品设计业务体验场景，不断提升产品的用户体验；
4、洞察用户痛点和需求，通过产品体验全流程运营分析，建立内外联动的合作机制，从源头减少使用障碍、推动产品端优化，提升服务和产品满意度，整体优化用户体验。
1.标准产品全生命周期管理：负责海外仓配标准产品体系的设计、迭代与退市，制定SOP、SLA及产品文档，确保可执行性。
2.定价与损益管控：设计定价模型与计费规则，主导新产品定价及存量优化，输出损益测算；定期分析产品维度的收入、毛利、成本，提出调价或优化建议。
3.系统能力与计费线上化：推动WMS/OMS/BMS等核心系统功能迭代，牵头计费管理（BMS）的产品化建设（计费规则、核算、账单），并参与尾程供应商管理系统及结算线上化方案设计。
4.竞对分析与市场对标：持续跟踪万邑通、谷仓、京东物流、菜鸟等竞对的产品与定价，对标行业最佳实践，识别差距与机会，推动产品差异化升级。
职责范围：
1、配合主机厂同步设计汽车玻璃及其总成产品，提供电子数据，图纸以及其它设计文件；
2、负责完成报价资料的消化，出具报价消耗清单；进行技术评审，同客户技术交流，编制产品报价技术方案；
3、负责按技术标准及进度要求进行产品的同步设计，含技术交流、建数模、出二维图纸等；
4、负责组织设计评审并输出设计评审检查表、问题点清单、DFMEA、DVP、特殊特性清单等；
5、负责技术资料向制造部移交，对试制产品进行设计状态确认；
6、负责量产前所有的设计变更确认及发放；
7、参与客户装车技术评判，制定整改措施并跟踪落实；
岗位要求：
1、理工科专业本科及以上学历，3年及以上相关经验；
2、具备三维软件（UG/CATIA等）操作能力，包含3D建模及2D图纸绘制；
3、具备一定英语能力优先；
1、负责海外市场行情产品的规划与设计，包括行情接入、资讯功能、F5/F9模块等；
2、负责海外市场指标设计、专题报表设计及数据内容建设；
3、了解海外交易所运行机制与市场规范，推动产品上线与持续优化；
4、负责与用户进行有效沟通，全面理性分析用户的真实诉求，形成产品规划方案；
5、完成公司交办的其他工作。
职位要求：
1、本科及以上学历，金融、经济、计算机等相关专业，两年以上相关工作经验；
2、了解海外市场运作机制，有海外市场投资或研究经验者优先；
3、具备良好的产品规划能力、数据敏感度和用户洞察力；
4、具备较强的沟通能力和英语读写能力。
工作职责：
1、负责海外市场行情产品的规划与设计，包括行情接入、资讯功能、F5/F9模块等；
2、负责海外市场指标设计、专题报表设计及数据内容建设；
3、了解海外交易所运行机制与市场规范，推动产品上线与持续优化；
4、负责与用户进行有效沟通，全面理性分析用户的真实诉求，形成产品规划方案；
5、完成公司交办的其他工作。
职位要求：
1、本科及以上学历，金融、经济、计算机等相关专业，两年以上相关工作经验；
2、了解海外市场运作机制，有海外市场投资或研究经验者优先；
3、具备良好的产品规划能力、数据敏感度和用户洞察力；
4、具备较强的沟通能力和英语读写能力。
1.产品设计研发：负责专用非标产品的全流程设计工作；
2.技术服务支持：为产品生产、安装、调试、售后等环节提供技术支持；
3.技术调研与创新：跟踪行业技术发展趋势，开展技术调研，收集前沿技术信息；参与企业科技创新项目，推动产品技术升级与优化。
茶空间设计运营3500-5000元/月
宿州【茶修•是】茶空間招聘茶空間設计运营要求：需有工作经验者，會电脑操作薪资待遇3500➕提成，年龄性别不限具体薪资可面议ps：联系我时请说是在宿州人才网看到的消息哦~
1、熟练使用常见3D、2D数据绘制软件；
2、掌握机械工程常见的加工工艺和材料特性，掌握机械原理，机械设计，几何公差互换性原理，材料力学等专业课程基础知识；
3、了解冲压、焊接、注塑等工艺基础知识，掌握结构件的制造及装配工艺要求，特别是铝合金铸造关键技术，如：压铸制造所涉及的热、凝固、卷气等模流分析相关知识，了解常见失效故障、缺陷及对策；
4、掌握铝合金、合金钢材料机械性能及本体取样等评价方法，了解壳体类机加工艺过程及控制要点，了解焊接、粘接，3D打印，粉末冶金，金属注塑等新工艺行业前沿信息，了解常见非金属材料基本特性；
5、本科及以上学历；
6、较好的沟通表达及逻辑思维能力，团队意识强。