薪酬概览
平均月薪
¥10600
中位数 ¥10000 | 区间 ¥7600 - ¥13500
数据来源:谈职全网19份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
78.9% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
26
对比上月:岗位新增21
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 29 | 100% |
热招职位
演员面议
1、负责项目内的演出。
2、负责按主持人和演艺总监的要求参加排练,并按要求担当相应的角色。
3、服从演艺总监的演出安排和调度,积极配合演出。
4、完成上级领导安排的其它工作任务。
【任职要求】1、舞蹈演员: 男,30人,身高1米78以上,舞蹈专业学院大学毕业,最好是民族舞专业;
2、舞蹈演员: 女,30人,身高1米68以上,舞蹈专业学院大学毕业,最好是民族舞专业;
3、武术演员:男,10人,身高1米75以上,武术专业学院大学毕业,最好是传统武术项目;
4、戏剧特型演员:男,4人,年龄在30~40之间,有扎实的戏剧舞台功底和标准台词能力;
5、戏剧特型演员: 女,2人,年龄在22~30之间,有扎实的戏剧舞台功底和标准台词能力;
6、戏曲演员: 男,3人,武生、花脸,京剧,汉剧专业;
7、戏曲演员: 女,3人,青衣、花旦,京剧,汉剧专业;
8、主演:男 2人,女 1人,根据剧情专门选择。
安全员(车间生产类)¥3000-4000元/月
!!!需要驻场(汉中市城固县)岗位职责:专职监督生产区域安全文明生产,持有应急部门颁发安全员证件者优先。
2、对工作人员进行安全教育,并完善相关安全资料。
3、建立安全管理体系及台账。
4、配合车间整理资料。岗位要求:
1.大专及以上学历,3年及以上工作经验;
2.熟悉生产安全管理相关知识;
3.熟练使用办公软件;
4.能熟练驾驶,需要驻场(汉中市城固县)5.具有安全生产知识和管理能力考核合格证。
饮料销售业务员¥3000-8000元/月
工作地点: 汉中(汉台区、南郑区、西乡县、城固县、洋县、勉县、宁强县、略阳县、镇巴县、留坝县、佛坪县)底薪3000+绩效3000+提成【岗位职责】1. 市场开发与维护: 负责汉中区域内传统渠道客户的开发与日常拜访维护,提升产品铺货率和覆盖率 。
2. 销售目标达成: 根据公司下达的销售任务,制定个人销售计划,确保月度、季度及年度销售目标的达成 。
3. 终端生动化建设: 执行区域内的市场促销活动,做好产品的陈列、海报张贴等终端生动化工作,提升品牌形象 。
4. 客情关系维护: 与客户保持良好沟通,及时处理客户反馈的问题,协助客户管理库存及货龄,建立长期稳定的合作关系 。
5. 信息收集反馈: 关注竞品动态及市场信息,及时向公司反馈市场情况,为营销策略调整提供依据 。
【任职要求】1. 经验背景: 必须具备快消品或饮料行业销售经验,熟悉汉中本地市场者优先 。
2. 核心素质: 执行力强,有强烈的责任心和抗压能力,吃苦耐劳,对销售工作充满热情 。
3. 沟通能力: 具备良好的沟通协调能力和客户服务意识,能够有效进行商务洽谈 。
4. 驾驶技能(硬性条件): · 必须持有c1及以上驾驶证,驾驶技术熟练 。 · 能够熟练驾驶电动三轮车,适应汉中各县乡道路的配送及巡查工作 。【福利】五险等
安装工程师(工作地点:汉中)8-10W/年
1)为项目前期各阶段工作提供技术支持,并提出建设性意见;2)主导所在片区水电类日常全面工作,依施工计划进行现场的进度管理;3)负责施工现场水电专业技术问题,参与项目图纸会审、施工方案的编制审定;4)负责水电专业分项工程的验收与质量评定工作。任职要求:1)本科或以上学历,电气相关专业毕业,有相关专业中级职称者优先考虑;2)3年以上项目现场工作经验,施工单位及建设单位工作经验均可,有项目安装工程负责人工作经历者优先考虑;3)熟悉施工各工序,具备较强的图纸分析能力;4)执行能力强,具一定的沟通协调能力,团队意识强。
市政工程总监22-40W/年
1、根据集团战略规划、工程建设要求,建立市政总体工程建设战略;
2、全面负责项目范围内市政项目的施工管理工作,制定项目的成本控制计划、施工进度计划、质量目标计划、资金使用计划;
3、负责参与制定市政工程项目材料、设备的招标方案,对项目投标单位的考察、资格预审,参加项目的评标、定标、合同拟订、洽谈等工作;
4、负责审查项目的施工组织设计和重要部位的施工方案,主持召开重要结构、重要部位的施工方案论证会;
5、组织项目的竣工验收和备案,对项目的质量验收结果全权负责;
6、负责组织开展部门团队建设、人员培训、绩效考核工作;
7、完成上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、年龄45岁以下,土木工程、水利水系、市政工程等相关专业,本科及以上学历;
2、具有10年以上工程管理工作经验及5年以上大型房地产、施工企业同等岗位从业经历;
3、具有丰富的市政工程建设与管理专业知识;
4、具有较高的判断与决策能力、计划与执行能力、风险管控意识,具有敏锐的战略眼光;能够承受高强度的工作压力,具有强烈的责任心和良好的职业操守。
抖音全职主播5000-10000元/月
抖音招主播,用中文点亮世界,无合约束缚,流量红利等你来抓!才华无国界,直播即自由!加入抖音,高提成、无内卷,在家就能开启职业新篇!你的声音,全球听见!招募娱乐主播,不签合同、不设时长,技术护航,让热爱变成收入!流量扶持,观众素质高、消费力强,主播随播随走,真诚是必杀技!技术赋能梦想,直播无界可能!加入抖音,高收益、零压力,下一个明星就是你抖音直播轻松上手,红利期,抓住机会就是现在!兴趣变现,全球共赢!官方活动+综艺联动,主播、平台、观众三方受益,你的舞台无限大!招募敢梦敢播的你,流量池深,观众消费力强,在家直播也能赚翻天!招全职主播待遇丰厚,面试通过优先录用。无才艺要求聊天互动即可,公司培训,可提供直播间,在家在公司工作都行可➕微沟通
主播(自由职业)3000-20000元/月
1. 负责直播内容策划及执行,提升观众互动与转化率
2. 熟悉产品卖点,完成商品讲解与推广任务
3. 维护直播间氛围,增强粉丝粘性与活跃度 任职要求
1. 大专及以上学历,有直播经验者优先
2. 具备良好语言表达能力与镜头表现力
主播(五险+餐补)4500~15000元/月
负责日常直播、产品讲解、直播间互动控场;配合短视频拍摄与直播复盘,完成团队销售目标,维护粉丝粘性。
任职要求:口齿清晰、镜头感好、性格开朗;抗压能力强,愿意学习;有无经验均可,公司带薪培训。
福利:底薪+高提成+业绩奖励,氛围轻松,晋升清晰。
主播抖音推广(五险)4000~8000元/月
1. 熟悉抖音平台推广,进行视频剪辑。
2. 负责账号的培养与维护。
3. 掌握直播流程,具备直播讲解能力。
4. 具备创意设计能力。
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准。
2. 有相关工作经验和直播经验。
3. 不抽烟,无纹身。
岗位职责:
1、通过直播推广销售商品,提升产品销量;
2、挖掘产品的亮点卖点,策划直播脚本和直播活动方案;
3、负责与粉丝进行互动,直播间保持激情状态,引导销售,增加粉丝的粘度以及数量;
4、直播期间思路清晰,快速反应解答粉丝的疑问引导购买;
5、负责包括主播和直播用户的日常运营,能准确识别并深刻理解用户需求并清晰表达;
6、配合直播活动,完成用户触达、主播挖掘招募及培训等工作,保证活动参与度和活动效果;
7、通过对直播用户行为的分析,有针对性的策划用户激活、召回、转化等运营方案,提升活跃度;
8、整理用户意见反馈和建议,协助推进产品优化,达成用户黏性和留存指标;
9、维护用户关系,让核心用户保持活跃,提升用户对产品的满意度。
任职资格:
1、2年以上主播运营经验,对直播领域有高度兴趣和热忱,非常熟悉市场上直播产品;
2、拥有直播平台相关经验、拥有较强的带货能力;
3、镜头造型感强,能调动粉丝情绪,能适时互动表现;
4、思维敏捷,能处理直播中的突发情况;
5、较强的语言表达能力,具有优秀的产品讲解能力,网络销售能力,策划能力;
岗位职责:
1、通过直播推广销售商品,提升产品销量;
2、挖掘产品的亮点卖点,策划直播脚本和直播活动方案;
3、负责与粉丝进行互动,直播间保持激情状态,引导销售,增加粉丝的粘度以及数量;
4、直播期间思路清晰,快速反应解答粉丝的疑问引导购买;
5、负责包括主播和直播用户的日常运营,能准确识别并深刻理解用户需求并清晰表达;
6、配合直播活动,完成用户触达、主播挖掘招募及培训等工作,保证活动参与度和活动效果;
7、通过对直播用户行为的分析,有针对性的策划用户激活、召回、转化等运营方案,提升活跃度;
8、整理用户意见反馈和建议,协助推进产品优化,达成用户黏性和留存指标;
9、维护用户关系,让核心用户保持活跃,提升用户对产品的满意度。
任职资格:
1、2年以上主播运营经验,对直播领域有高度兴趣和热忱,非常熟悉市场上直播产品;
2、拥有直播平台相关经验、拥有较强的带货能力;
3、镜头造型感强,能调动粉丝情绪,能适时互动表现;
4、思维敏捷,能处理直播中的突发情况;
5、较强的语言表达能力,具有优秀的产品讲解能力,网络销售能力,策划能力;
1. 负责 MCU 平台上 实时操作系统(RTOS) 的移植、裁剪、配置及维护,包括 FreeRTOS、Zephyr、RT-Thread 等。
2. 基于不同 MCU 内核(ARM Cortex-M、RISC-V、Xtensa 等)完成 RTOS 底层启动代码、中断管理、任务调度、内存管理、时钟节拍等核心模块的开发与优化。
3. 解决多任务环境下的资源竞争、优先级反转、死锁等实时系统问题,优化系统响应延迟与堆栈使用。
4. 开发MCU调试工具;
5. 撰写系统设计文档、API 手册及性能测试报告。
