高端技术职位需求量小

杭州测试主管

测试主管是负责领导和管理软件测试团队的专业人士。他们负责制定测试计划、安排测试资源、监督测试执行、跟踪测试进度和结果，并与项目经理和开发团队合作，确保软件产品质量满足用户需求和标准。测试主管需要具备深厚的测试理论知识和丰富的实践经验，能够指导团队成员进行测试需求分析、测试用例设计、测试执行和问题跟踪。此外，他们还需要具备较强的沟通能力和领导才能，能够协调团队成员的工作，并能够在紧急情况下做出有效决策。总之，测试主管在保证软件质量和团队高效协作方面发挥着重要的作用。

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职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

平均月薪

¥19700

中位数 ¥16500 ｜区间 ¥15700 - ¥23700

数据来源：谈职全网16份招聘数据；更新时间：2026年9月11日

月薪分布

56.3% 人群薪酬落在 15-30k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1：工作年限

应届

3-5年

5-10年

影响薪资的核心维度2：学历背景

专科

本科

硕士

影响薪资的核心维度3：所在城市

城市	职位数	平均月薪	城市平均月租（两居室）	谈职薪资竞争力指数
1苏州市	50	￥25100	￥2200	95
2上海市	30	￥25500	￥6600	82
3深圳市	50	￥22100	￥5700	76
4东莞市	20	￥23800	￥1900	68
5合肥市	27	￥19700	￥1800	64
6湘潭市	6	￥22600	￥700	60
7嘉兴市	9	￥28500	￥1600	58
8北京市	15	￥22400	￥7000	58
9杭州市	16	￥19700	￥3800	57
10宁波市	10	￥19900	￥2200	50

市场需求

8月新增岗位

对比上月：岗位新增15

数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限	月度新增职位数	职位占比数
应届	6	33.3%
3-5年	3	16.7%
5-10年	9	50%

岗位在变化，但招聘判断始终只看一件事：你是谁

赢得机会，你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

测试主管岗位在不同城市的需求分布如下，点击城市可查看当地测试主管的招聘、薪资和就业数据。

#3 上海		6.6%30 个岗位
#4 合肥		5.9%27 个岗位
#5 东莞		4.4%20 个岗位
#6 广州		4%18 个岗位
#7 杭州		3.5%16 个岗位
#8 北京		3.3%15 个岗位
#9 佛山		2.6%12 个岗位
#10 无锡		2.4%11 个岗位
#11 成都		2.2%10 个岗位