薪酬数据销售杭州ERP销售经理
软件销售需求量小

杭州ERP销售经理

ERP销售经理是负责推动企业资源规划(ERP)软件销售的专业经理。他们负责制定销售策略、拓展客户群、促进销售,以实现销售目标。ERP销售经理需要深入了解客户的业务需求,根据不同行业和企业规模,定制ERP软件解决方案,并与客户、销售团队及技术团队合作,确保ERP软件实施项目的顺利进行。他们领导销售团队,指导其拓展市场、开发潜在客户、维护现有客户,同时与其他部门合作,确保项目实施和客户服务的顺利进行。ERP销售经理需要具备良好的沟通技巧、销售技巧、市场洞察力和团队管理能力,以便在竞争激烈的ERP软件市场中脱颖而出。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 福建省
  • 山东省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 山西省
  • 黑龙江省

平均月薪

¥17500

中位数 ¥0 | 区间 ¥12600 - ¥22400

数据来源:谈职全网11份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

45.5% 人群薪酬落在 15-30k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
6¥13800¥5700
90
11¥17500¥3800
75
6¥16100¥1700
60
6¥14300¥2200
55
6¥30200¥7100
50
5¥16300¥1500
40
5¥14100¥1800
38
6¥12700¥2600
34
7¥13500¥3000
33
5¥21000¥1700
25

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 福建省
  • 山东省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 山西省
  • 黑龙江省

7月新增岗位

96

对比上月:岗位新增92

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届9
9.7%
1-3年38
40.9%
3-5年28
30.1%
5-10年9
9.7%
>10年9
9.7%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

ERP销售经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地ERP销售经理的招聘、薪资和就业数据。

#1 杭州
12.4%11 个岗位
#2 厦门
7.9%7 个岗位
#3 苏州
6.7%6 个岗位
#4 上海
6.7%6 个岗位
#5 武汉
6.7%6 个岗位
#6 北京
6.7%6 个岗位
#7 深圳
6.7%6 个岗位
#8 无锡
6.7%6 个岗位
#9 烟台
5.6%5 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

包装机械销售经理面议

杭州学历不限经验不限

1、机械设计制造及自动化/机电一体化等相关专业者优先考虑;
2、能独立制作包装流水线的整体方案设计;
3、能熟悉包装设备及工业机器人的用途;
4、从事过3年以上包装机械设备的销售工作;
5、对包装行业有较深的资源的,可以进行入股的方式;
6、能吃苦耐劳、同事之间相互融洽;
7、单身可以提供住宿;
8、具体待遇面谈(基本工资+奖金+提成)。

葡萄酒销售面议

杭州大专及以上1-3年

1、年龄25-40岁左右,形象端正;
2、具体负责卡维亚酒业销售市场的拓展策划、销售网络的完善维护;
3、有葡萄酒销售经验和拥有客户资源者优先;
4、能力取决于收入(详谈),上不封顶。

1、利用网络、展会等等多元化渠道主动开发和跟进海外客户,拓展国际市场;

2、了解国外市场信息,独立处理海外客户询盘,完成精准报价、样品跟进、商务谈判及合同签订;

3、参与国际展会和商务洽谈,进行产品推广和销售谈判,推进订单达成;

4、跟进订单全流程,协调生产、品控、物流等环节,确保按时保质交付;

5、担任初级业务员的带教导师,制定系统化的新人培训计划(涵盖产品知识、平台操作、客户开发流程、询盘回复技巧、外贸单证等);

6、领导交办的其他工作。

店端销售经理

杭州学历不限1年以下

1、负责售前工作的整体运作,确保用户满意;
2、制定策略,实现公司制定的业绩目标;
3、负责建立销售服务体系,完善各项工作管理流程和程序;
4、领导和激励下属员工,使所有员工的思维和行动都以客户为中心;
5、根据每月实际目标达成情况进行总结,分析,并制定与落实。

工程赔补经理 销售业务类

杭州本科及以上1年以下

专业要求工程管理、建筑工程、通信工程、电子信息工程工作职责1、负责区域内工程项目的业务拓展,与客户沟通,了解客户需求,推广公司工程服务。

2、熟悉通信工程业务等,为客户提供专业的工程解决方案,包括地埋管道的设计、施工和维护等。

3、跟踪项目进度,协调公司内部资源,确保项目按时完成。

4、维护客户关系,及时处理客户反馈,提高客户满意度。

5、收集市场信息,分析竞争对手情况,为公司业务发展提供参考。

6、及时回笼资金,确保项目款项按时收回,保障公司资金流的稳定。
任职要求1、遵守中国宪法和法律,符合岗位所需 的学历、专业技能、身体条件人员;

2、本科及以上学历,工程管理、建筑工程、通信工程、电子信息工程等相关专业优先,一般不超过40周岁;

3、熟悉通信网络、管道设计、工程项目等,有2年以上相关工作经验者优先;

4、具备良好的沟通能力和客户服务意识,能够与客户建立良好的合作关系。

5、具有较强的市场开拓能力和业务谈判能力,能够独立完成项目拓展任务。

6、能熟练使用CAD等工程软件进行图纸绘制、预算编制、文本编写及项目立项。

7、能够吃苦耐劳,有较强的团队协作能力及抗压能力,适应经常外勤的工作安排。

1、负责区域内日常大众业务销售工作,承担完成大众各项营销指标及重点专项任务;

2、负责区域内大众数字用户、宽带用户、5G用户的保有和发展,了解区域内市场动向,抓住有利契机策反异网用户,激活休眠用户,挖掘潜在用户;

3、负责开展日常用户管理,用户信息登记及时和准确;

4、负责进园入企、小区地推等市场营销工作;

5、负责做好账务管理工作,做到日账日清,确保账、财、物一致;

6、负责做好区域市场调查工作,收集行业信息,对公司销售政策提合理化建议;

7、协助做好营业点支撑工作,完成领导交办的其他任务。
任职要求1、遵守中国宪法和法律,具有对党忠诚的政治品格,具有职务所需的工作能力、文化水平、专业知识及身体条件;

2、大学本科及以上学历,计算机网络、电子、通信工程、市场营销等相关专业可优先考虑,一般不超过35周岁;

3、有一年及以上相关行业销售工作者可优先考虑;

4、具备一定的通信网络理论基础,掌握信息通信相关知识,对运营商产品、视频监控、智慧设备等产品有一定涉猎,有销售经验,能够熟练使用办公软件者可优先考虑;

5、具备较强的市场洞察力和语言表达能力,逻辑思维清晰,反应敏捷,有良好的客户沟通能力,能精准分析客户所需,做好产品推荐;

6、具备良好的服务意识,能主动关注客户需求,及时解决和反馈问题;

7、适应压力状态下工作,责任心强,能适应特殊工时制。
报名时间:自发布之日不少于5个工作日,招满即止。

城市大客户商务合作专员

杭州学历不限1年以下

1.负责美团本地生活行业知名品牌的商务合作拓展,全方位地进行服务品牌跟进与沟通;深挖客户需求,提供广告、在线交易等全案营销策略方案;
2.通过行业数据分析,品牌经营数据分析,线上经营数据分析指导客户线上线下经营迭代,制定落地执行方案;
3.跨部门协作,完成售前准备、提案、上线及总结复盘;
4.建立并深化客户关系,与公司各部门配合,及时处理客户的反馈和建议,提高客户满意度。

行业销售主管(杭州)(J33851)

杭州学历不限1年以下

1、带领销售团队拓展、开发制造业行业新客户或维护老客户,销售公司网络招聘相关产品为客户解决用人需求,对团队的整体销售业绩负责;

2、引进和保留优秀的销售人才,对下属给予培训和指导,持续提升其业务能力,提升团队人均单产。创建和完善团队管理办法与相关流程,使团队具备优秀的业务能力和良好的工作状态;

3、及时分析相关的数据,根据市场发展和公司业绩要求,分解团队工作计划与目标,并及时给予督导和支持,落实所在分公司销售计划在团队中的贯彻执行。控管销售进度和考评基层销售人员的业绩,规范基层销售人员销售行为,进行日常管理;

4、督导下属销售顾问收集客户信息,建立和维护客户档案,确保客户档案的齐备;支持销售人员与重点客户的商务洽谈,促成订单的签署;督导款项的及时回收和服务的开通;督导销售人员给客户提供优质的服务,提升客户满意度,确保良好的客户关系。

任职资格

1、大专及以上学历,市场营销、企业管理等经济管理类相关专业优先;

2、3年以上销售工作经验,其中至少一年5人及以上销售团队管理经验,具备一定的团队管理能力,掌握销售团队管理的方法与技巧;

3、适应短期出差,具备强烈的成就动机,良好的客户服务意识和抗压能力;

4、乐观外向,乐于与人交往,具备良好语言表达、人际沟通能力和掌握良好的商务洽谈、客户拓展技巧;

5、熟练使用office办公软件Word、Excel、Powerpoint等。


6、有互联网行业、人力资源行业、制造业行业管理经验者优先

7、有面销、地推团队管理经验者优先
工作职责

1、带领销售团队拓展、开发制造业行业新客户或维护老客户,销售公司网络招聘相关产品为客户解决用人需求,对团队的整体销售业绩负责;

2、引进和保留优秀的销售人才,对下属给予培训和指导,持续提升其业务能力,提升团队人均单产。创建和完善团队管理办法与相关流程,使团队具备优秀的业务能力和良好的工作状态;

3、及时分析相关的数据,根据市场发展和公司业绩要求,分解团队工作计划与目标,并及时给予督导和支持,落实所在分公司销售计划在团队中的贯彻执行。控管销售进度和考评基层销售人员的业绩,规范基层销售人员销售行为,进行日常管理;

4、督导下属销售顾问收集客户信息,建立和维护客户档案,确保客户档案的齐备;支持销售人员与重点客户的商务洽谈,促成订单的签署;督导款项的及时回收和服务的开通;督导销售人员给客户提供优质的服务,提升客户满意度,确保良好的客户关系。

任职资格

1、大专及以上学历,市场营销、企业管理等经济管理类相关专业优先;

2、3年以上销售工作经验,其中至少一年5人及以上销售团队管理经验,具备一定的团队管理能力,掌握销售团队管理的方法与技巧;

3、适应短期出差,具备强烈的成就动机,良好的客户服务意识和抗压能力;

4、乐观外向,乐于与人交往,具备良好语言表达、人际沟通能力和掌握良好的商务洽谈、客户拓展技巧;

5、熟练使用office办公软件Word、Excel、Powerpoint等。

6、有互联网行业、人力资源行业、制造业行业管理经验者优先

7、有面销、地推团队管理经验者优先

1、 负责公司相关产品销售与维护,完成公司下达的销售任务;

2、 及时了解客户的产品使用情况,解决客户问题,提升客户满意度;根据客户需求,提供相应的数据分析报告,提升产品使用效果;

3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访,建立良好的客户关系,根据客户需求及产品更新,进行客户培训,提升品牌认可度及影响力;

4、 收集并分析竞品信息,及时了解市场变化、具体成交情况等,给予客户有效的经营指导方案;

5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目,按照团队要求完成电话和拜访工作量要求,并及时反馈工作结果。

任职资格

1、大专以上学历优先,一年以上销售工作经验优先,可接受实习生;

2、普通话标准,沟通能力强,较强的吃苦耐劳意识和抗压能力;

3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,主动性强,勇于挑战压力;

4、熟练操作offce办公软件;

5、具有较强的客户沟通能力和维护能力,具有一定的PPT演讲能力,能够对客户进行赋能培训。

工作职责

1、 负责公司相关产品销售与维护,完成公司下达的销售任务;

2、 及时了解客户的产品使用情况,解决客户问题,提升客户满意度;根据客户需求,提供相应的数据分析报告,提升产品使用效果;

3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访,建立良好的客户关系,根据客户需求及产品更新,进行客户培训,提升品牌认可度及影响力;

4、 收集并分析竞品信息,及时了解市场变化、具体成交情况等,给予客户有效的经营指导方案;

5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目,按照团队要求完成电话和拜访工作量要求,并及时反馈工作结果。

任职资格

1、大专以上学历优先,一年以上销售工作经验优先,可接受实习生;

2、普通话标准,沟通能力强,较强的吃苦耐劳意识和抗压能力;

3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,主动性强,勇于挑战压力;

4、熟练操作offce办公软件;

5、具有较强的客户沟通能力和维护能力,具有一定的PPT演讲能力,能够对客户进行赋能培训。

淘宝闪购-高校业务专员-杭州

杭州本科及以上1年以下

1. 维护高校区域现有加盟餐饮商户,并通过各种途径开发新餐饮商户;

2. 协助新餐饮商户完成加盟以及后期销售工作;

3. 通过现场销售,社群运营,提升餐厅的信息化、数据化管理水平;

4. 优秀的谈判能力,配合Marketing团队完成营销项目跟进,并能够独自完成营销项目;

5. 完成公司布局全国的战略任务;

1,负责阿里妈妈生态合作伙伴公司及商家服务的销售,对客户进行细分和分类管理,并针对性开发;
2,基于市场环境与客户需求洞察,独立制定前台销售策略及销售计划,对前台销售业绩负责;
3,熟悉电商平台广告投放逻辑,能结合服务商业务投放策略,有成功营销项目经验者优先;
4,具备与合作伙伴及客户沟通与提案能力,能独立对接并建立深度合作关系
5,对服务商体系及客户有深入了解,进行目标客户的深度挖掘和维护,通过专业高效地服务满足客户核心需求,提升客户满意度;
6,通过持续的数据分析、市场调研等,推动前台产品迭代优化,提供创新解决方案。

1、 负责公司相关产品销售与维护,完成公司下达的销售任务;

2、 及时了解客户的产品使用情况,解决客户问题,提升客户满意度;根据客户需求,提供相应的数据分析报告,提升产品使用效果;

3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访,建立良好的客户关系,根据客户需求及产品更新,进行客户培训,提升品牌认可度及影响力;

4、 收集并分析竞品信息,及时了解市场变化、具体成交情况等,给予客户有效的经营指导方案;

5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目,按照团队要求完成电话和拜访工作量要求,并及时反馈工作结果。

任职资格

1、大专以上学历优先,一年以上销售工作经验优先,可接受实习生;

2、普通话标准,沟通能力强,较强的吃苦耐劳意识和抗压能力;

3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,主动性强,勇于挑战压力;

4、熟练操作offce办公软件;

5、具有较强的客户沟通能力和维护能力,具有一定的PPT演讲能力,能够对客户进行赋能培训。

工作职责

1、 负责公司相关产品销售与维护,完成公司下达的销售任务;

2、 及时了解客户的产品使用情况,解决客户问题,提升客户满意度;根据客户需求,提供相应的数据分析报告,提升产品使用效果;

3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访,建立良好的客户关系,根据客户需求及产品更新,进行客户培训,提升品牌认可度及影响力;

4、 收集并分析竞品信息,及时了解市场变化、具体成交情况等,给予客户有效的经营指导方案;

5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目,按照团队要求完成电话和拜访工作量要求,并及时反馈工作结果。

任职资格

1、大专以上学历优先,一年以上销售工作经验优先,可接受实习生;

2、普通话标准,沟通能力强,较强的吃苦耐劳意识和抗压能力;

3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,主动性强,勇于挑战压力;

4、熟练操作offce办公软件;

5、具有较强的客户沟通能力和维护能力,具有一定的PPT演讲能力,能够对客户进行赋能培训。