薪酬数据市场杭州海外社媒推广
海外市场营销需求量小

杭州海外社媒推广

通过Meta、TikTok等海外社交平台广告投放与内容运营,以数据驱动的本地化策略获取目标市场流量,优化用户获取成本并驱动品牌声量与业务转化。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 广东省
  • 浙江省
  • 湖南省
  • 河南省

平均月薪

¥14100

中位数 ¥0 | 区间 ¥10400 - ¥17800

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

60% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

查看简历重构

三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
8¥11900¥5700
90
6¥14400¥1800
10
7¥11400¥3900
10
5¥8000¥2200
10
5¥7700¥1500
10
5¥8200¥1000
10
5¥14100¥3800
10

市场需求

  • 广东省
  • 浙江省
  • 湖南省
  • 河南省

7月新增岗位

5

对比上月:岗位新增2

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
50%
1-3年2
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

查看简历职业角色判断

不同城市的需求分析

海外社媒推广岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地海外社媒推广的招聘、薪资和就业数据。

#1 深圳
19.5%8 个岗位
#2 广州
17.1%7 个岗位
#3 长沙
14.6%6 个岗位
#4 杭州
12.2%5 个岗位
#5 宁波
12.2%5 个岗位
#6 郑州
12.2%5 个岗位
#7 许昌
12.2%5 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
TANZHI AI

你的简历,会被判断成这个职位要找的人吗?

上传简历,看看当前表达会让招聘方形成怎样的职业角色判断

查看简历判断
推荐阅读

热招职位

1. 全周期营销战役策划
负责旅游行业核心营销节点(春节、五一、暑期、国庆、双旦等)的整合营销规划与执行。基于业务节奏,制定从预热、爆发到长尾期的全链路营销策略,对流量增长、转化效率及GMV负责。协同货品运营团队,将不同层级的货盘优势转化为营销卖点,确保营销动作与货盘供给高度匹配。

2. 品牌话题与事件营销
策划具有破圈效应的品牌话题与线上线下事件。通过创意内容(短视频、直播、跨界联名等)提升品牌声量,强化品牌心智。负责重大营销节点的事件落地,统筹内外部资源,实现品牌曝光与业务转化的双赢。

3. 全域流量运营
主导站外引流渠道的内容投放策略。从用户运营视角差异化配置投放素材与人群策略,监控各渠道 ROI确保营销投入产出比健康。联动生态内资源,打通公私域流量闭环,提升用户从种草到下单再到核销的全链路效率。

4. 数据驱动与策略迭代
搭建模型建立营销数据监控体系,定期分析流量、转化率、核销率、新客占比等核心指标。有产品思维,能针对业务痛点输出专项优化方案,并协同产品、运营团队落地改进,持续提升营销效能。

1、基于品牌营销规划,策划兼顾节点传播及常态化获客的官方新媒体营销内容

2、根据用户需求,联动横向部门,设计和开发官方新媒体专属政策

3、根据品牌新媒体发展需求,构建及管理新媒体营销直播中心,包含不限于账号矩阵搭建、主播团队管理、绩效方案设计、内容中台管理、流量投放管理、人员能力内化等

4、基于前沿技术及新媒体形态,探索及试点官方新媒体创新业务,牵头进行试点项目落地

5、通过数据监控与深度分析,制定官方直播运营及效能提升方案并持续优化直播各环节
能力要求:

1、新媒体营销管理能力

2、技术运用与舆情处理能力

3、整合营销策略能力

4、新媒体调研分析及数据应用能力

5、新媒体账号运营能力

1.负责公司项目的销售与推广;
2.根据营销计划,完成销售指标;
3.主动开拓客户渠道,维护现有客户,开拓挖掘新客户,积极参与市场和推广项目计划;
4.负责管辖区域市场信息的收集与分析等。

店端市场经理

杭州学历不限1年以下

1、统筹跟进店端销售及市场活动开展,活动策划、执行、并跟踪检核结果。

1、整合 GPU/CPU 算力、存储(如 CPFS)、网络(如 RDMA/InfiniBand)、供应链流转等多维度数据,构建资源使用率、成本结构与供需分析模型,输出可落地的优化建议;

2、整合资源效能和业务性能指标(如MFU、TPM、TPOT、GPU 利用率等),建立资源效能评估模型,量化资源投入与业务产出之间的关系,为资源规划与采购决策提供数据支撑;

3、负责 AI Infra 资源数仓的数据链路设计与建设,覆盖数据采集、清洗、加工、存储与服务全流程,保障资源数据的准确性、一致性与时效性;

4、构建并维护资源数据可视化平台,开发资源热力图、利用率趋势、成本分摊仪表盘等,支撑日常运营与管理层决策;

5、与资源运营、财务、研发等团队紧密协作,搭建资源生命周期关键指标看板,定期输出资源效能分析报告,支撑资源采购与部署策略落地。

阿里控股-渠道管理-杭州

杭州本科及以上1年以下

1、渠道业务机制:负责渠道业务机制的建立、优化及更新,根据市场情况及各项目阶段性目标,实时跟踪多渠道合作表现情况及落地成果;

2、新渠道拓展:联合内部部门及外部资源,将潜在或零散的合作机会转化为有模型、有路径、有产出的新渠道,形成新渠道合作模式并产出成果;

3、效能分析:建立渠道效能全景评估机制,定期回顾渠道机制运行状况、提出调整方案并协助项目降低综合获客成本、提升整体经营效益;建立多渠道结构分析体系,看清全量渠道效能全貌,产出可指导资源投入、策略攻坚的洞察建议;

4、系统工具优化:基于业务实际场景需求,以使用者“无痕、无感、提效”为原则持续推动资产管理相关数字化系统优化迭代,实现对项目租赁动作的简化、渠道活跃度/效能的多维度自动评估,为精细化运营提供数字化基础设施;

5、业务风控:以合法合规为前提定期梳理渠道工作,排查风险事项、形成风控报告定向输出并跟进解决进度,日常做项目风险预警并提供解决方案;

6、能力沉淀:基于对业务的理解与行业经验,结合项目特点沉淀最佳实践案例及负面案例库,促使全量项目工作规范、提效。

天猫事业部-品牌营销-杭州

杭州本科及以上1年以下

1.本科及以上学历,具备3年以上电商运营与大型线上/线下整合营销项目经验;

2.了解家电家居的消费需求,3年以上营销或品牌经验,具备线上线下整合/活动组织优先;

3.具备一定商业化策划及组织能力,具备数据分析能力;

4.具备较强的营销策划、文案创意和资源整合能力,能独立策划营销活动;

5.
5.学习能力强,自我驱动力强,执行力强,有团队合作精神。

1,3年以上电商营销策划、用户运营经验,熟悉大促节奏及常态化营销玩法逻辑,具备优秀的用户洞察与数据驱动能力。
2,具备“用户+供给”双重视角,能独立设计复杂的权益分层与补贴机制,有成功提升用户规模及优化补贴效率的案例。
3,极强的跨团队协同能力,能与产品、技术紧密合作,推动复杂需求从概念到上线的全流程落地。
4,逻辑清晰,结果导向,对业务增长有强烈自驱力。

1. 本科及以上学历,市场营销、传播学、新媒体等相关专业优先,具备5年以上市场营销经验,其中3年及以上直播/短视频内容营销实战经验;

2. 熟悉主流电商平台及短视频平台规则,拥有爆款内容策划、达人/KOL资源整合及品牌营销落地案例;

3. 具备数据分析能力,能够通过多维度数据复盘效果并迭代策略,熟悉A/B测试、用户画像构建等方法;

4. 强自驱力与抗压能力,具备优秀的跨团队沟通协调能力及创新思维,能够快速适应平台规则与行业变化;

5. 具备头部互联网公司或MCN机构背景者优先,具有数据建模或多平台运营经验者加分。

1、本科及以上学历,3年以上品牌策划、市场营销、新媒体运营或自媒体内容创作等相关工作经验;

2、对于淘宝品牌和平台业务有充分了解,敢于大胆整合协同能为项目所用的内外部资源。有内容平台达人、明星等资源是加分项;

3、擅长捕捉互联网热点,并找到淘宝品牌表达的方式,策划、制作有传播力的视频内容,通过有效的议题设置、有趣的内容让淘宝品牌形象更生动更好玩;

4、具备整体业务规划能力和推动力,自驱力和目标感强,富于工作热情和责任心;

5、善于将AI融入工作流,尤其是用于项目冷启动和复盘阶段,同时愿意探索AI Side Projects.

飞猪-渠道营销专家-杭州

杭州本科及以上1年以下

1、渠道的拓展:负责团长、社群、达人等分销渠道的合作拓展,完成渠道拓展数量和成交/履约GMV、AAC等的目标交付;

2、渠道的运营:基于分销渠道的属性,针对券、套餐商品等不同业务推广需求,制定有效的渠道推广方案,优化货品与渠道的匹配,提升渠道转化率,完成获客、成交等业务目标;

3、渠道的商业机制:梳理渠道梯队分层,针对不同梯队设计阶梯激励方案等商业合作机制,促进渠道生态健康稳步增长;

1、 清晰的分析逻辑以及良好的业务洞察能力,能快速发现问题、拆解问题并定位到影响业务的关键点;

2、 数据处理能力强,可使用多种方式提取数据并进行分析,熟练掌握hive、SQL、excel等相关数据提取工具;

3、 良好的沟通能力和团队协作能力,能够有效地和业务方,数据技术团队沟通交流,并且能够以分析师的视角给业务提供建议;

4、 结构化思维,能定位、解构问题,并有初步解题能力;

5、 良好的数据敏感度,能从海量数据提炼核心结果,能独立编写商业数据分析报告;